福祉用具 - 大阪府寝屋川市 の求人・転職・中途採用

仕事内容大阪府寝屋川市の正社員：管理者および福祉用具相談員／寝屋川市 (正社員) | 株式会社 ＭＮＴＡ ▼仕事内容 〇管理者業務〇福祉用具選定相談業務〇福祉用具個別支援計画書の作成〇ケアマネージャーとの連携変更範囲：変更なし (大阪府寝屋川市) ▼職種 正社員：管理者および福祉用具相談員／寝屋川市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275000〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)205000〜225000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 10,000 円 〜 500,000 円（前年度実績） (固定残業代)30000〜30000円 (固定

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪福祉用具専門相談員/正社員≫昇給&賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：福祉用具専門相談員 【業務内容】： ◇福祉用具専門相談員としての福祉用具の営業業務全般◇ 福祉用具のレンタル・販売及び住宅改修に関する営業です。 ケアマネジャーや病院等の既存営業、ご紹介頂いたお客様のお困りごとに対して最適な福祉用具の提案をお願いいたします。 福祉機器、介護用品、生活雑貨販売や生活支援サービスのご提案等、お客様の生活に寄り添った提案営業を実施しております。 求人ID 905527

仕事内容<仕事内容> 営業／福祉用具相談員◆営業経験1年以上ある方(職種問わず)◆賞与・昇給あり◆週休二日制【寝屋川支店】 はなまるレンタルサービス寝屋川支店での営業のお仕事です。 ◎福祉用具のレンタル・販売や住宅改修をご提案する営業のお仕事です。 ・訪問先は個人宅や福祉施設 ・担当のケアマネージャーと相談してご自宅で生活されるご利用者様が安全・安心に過ごせるよう、福祉用具の選定や住宅改修のご提案をし、納入・施工するといった流れになります ・まずは先輩と同行営業からスタート。独り立ち後は既存顧客の担当から始めて徐々に新規開拓をお願いします。 『ありがとう』と感謝がいただけるお仕事です。 <給与>

仕事内容大阪府寝屋川市で「福祉用具専門相談員」を募集！あなたの手で多くの利用者様の暮らしを支えませんか？ ◆募集職種 福祉用具専門相談員 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、利用者宅訪問、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜500,000円 ≪昇給≫ 1,000〜50,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：福祉用具専門相談員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通

仕事内容<仕事内容> 営業／福祉用具相談員◆未経験歓迎◆賞与・昇給あり◆週休二日制【レンタル寝屋川支店】 ●仕事内容 営業の業務 ・ケアマネージャーさんに当社の取り扱う介護用品をご提案する業務です。 福祉用具専門相談員の業務 ・自宅で介護が必要な方や介護をされている方に福祉用具のレンタルや販売、リフォーム工事をご提案させて頂き、安心安全な住宅環境を整える業務です。 ●アピールポイント ・『ありがとう』と感謝してもらえるとてもやりがいのある仕事です。 ・職種は営業職ですがノルマはなく、自分に合った目標を自ら設定して営業活動を行って頂いてます。 ・目標の達成ができた時には賞与とは別に特別賞与を支給させて

仕事内容管理者として地域の福祉を支えるやりがいを――株式会社MNTA「福祉用具ラビアン」であなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜500,000円 ≪昇給≫ 1,000〜50,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：福祉用具専門相談員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 寝屋

仕事内容地域に根ざした福祉用具のプロフェッショナルとして活躍しませんか？株式会社ケア21ライフプラスで新たなステージへ！ ◆募集職種 福祉用具専門相談員 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、利用者宅訪問、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,075〜259,820円 ≪基本給≫ 200,000〜229,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 営業手当（固定残業代）:24,075円～32,820円(15～20時間)※超過分別途支給 勤続加算:勤続3年以上：2,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あ

仕事内容「この仕事の魅力は人の人生に関われる事です♪」 年間休日120日以上で実働は7時間！ 未経験からでも安心！ベテラン職員の教育体制でフォローします。 子育てと仕事が両立できる環境をお探しの方必見！ 月間休日が９～11日（日・祝及び土午後もお休み）！ 人と向き合い、暮らしを支える―― それが、福祉用具専門相談員の仕事です。 私たちの事業所では、利用者さま一人ひとりの生活に寄り添い、車いすやベッドなどの福祉用具を通じて「その人らしい暮らし」の実現をお手伝いしています。 単なるモノの提案ではなく、対話の中から本当に必要な支援を見つけ出す、やりがいのある仕事です。 ◆未経験・無資格の方も歓迎！

仕事内容介護福祉センターのケアマネジャー 生協運営 ＼生協が運営する安心の職場／月給26万円以上!安定した収入×手厚い福利厚生が魅力のケアマネ職。.。 [お仕事内容] <正社員>月給265，000円〜 生協運営の介護福祉センターで ケアマネージャー募集！ ＼ 地域密着型の支援がしたい方にぴったり ／ 経験が浅くても、ブランクがあっても大丈夫。 「パル寝屋川福祉センター」では、 ご利用者との距離が近く、現場との連携もスムーズな環境で、 ケアマネジャーとしての実務をじっくりと積んでいけます。 【こんな方にぴったり！】 ●実務未経験からスタートしたい方 ●経験はあるけどブランクがある方 ●無理なく働

仕事内容株式会社ウェルファン 【直行直帰・在宅勤務】EC事業責任者 ※高齢者生活関連用品の専門商社 【仕事内容】 【直行直帰・在宅勤務】EC事業責任者 ※高齢者生活関連用品の専門商社 【具体的な仕事内容】 1982年創業以来、高齢者生活関連用品・福祉用具などの製造および卸売業を展開する当社にて、介護系ECショップへの卸営業の責任者をお任せします。 ■業務内容： ・新商品の情報提供や提案が主な業務です。信頼関係を築きながら、お客様のニーズや課題を引き出し、解決のための提案を行います。 ・キャンペーンなどの販促を行ったり、品揃えについて提案したり等も行い ECショップの売上拡大にも貢献します。 ＊原

仕事内容【仕事内容】 福祉用具のレンタル品を扱う、 入出荷作業のお仕事です！ ★注目ポイント★ ★未経験スタート大歓迎！ 誰でもチャレンジできる簡単な作業！ ★高収入可能！ 月給30万円以上を目指せます！ ★急な出費も安心！ 日払い制度あり！ ★住まいの心配なし！ 寮費無料の社宅完備！ ★プライベート充実！ 残業ほぼゼロ！ （１）入荷作業 ・返却された福祉用具の受け入れ ・商品の状態確認（傷や汚れがないか） （２）清掃作業 ・消毒や簡単なクリーニングを行います ・きれいに整えて次のお客様に備えます （３）出荷作業 ・レンタル用の福祉用具を準備して梱包 ・指定の場所へ移動して出荷準備

仕事内容【寝屋川市寿町】完全週休二日制/ノー残業デーあり/有給取得率◎ ★☆未経験・第二新卒の方大歓迎☆★ 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 福祉用具専門相談員として、 まずはケアマネージャーが在籍する居宅介護支援事業所や医療機関を訪問します。ケアマネージャーから紹介頂いた一般宅を訪問し適切な福祉用具を提案します。 資格: 福祉用具専門相談員 35歳以下 ・年齢制限該当事由：キャリア形成 ・長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、35歳以下の方を募集 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 完全週休二日制：日祝休み 土曜日は交代出勤。土曜日出勤すると平日は休み 祝

仕事内容<仕事内容> 週休２日の営業職【福祉用具の提案・助言・納品業務】 ☆土曜日の午後、日曜・祝日は休み☆ その他、子供の行事などの休みの取りやすさが抜群♪ 住宅手当（15,500円）や子供手当（8,000円）が別途支給され 残業はもちろんありますがワークライフバランスがとても良い職場です。 お子様の急な休みでもチームでカバーがモットー☆ 営業職としてのノルマはございませんが自分に厳しく 他人優しくできる人！ チームでの動きを重視できる方、是非一緒に働きましょう！ この職種は一人だけで進めるより、チームでの動きを意識できる方が活躍し売り上げを上げてくれます。 利用者やチームのために行動ができる

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000〜302,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:8,000円/回（月平均4回） ※4回分月給に含む ※夜勤なしもご相談ください 資格手当:介護福祉士：20,000円 実務者研修：10,000円 初任者研修：3,000円 介護職員支援手当:30,000円 年末年始手当:当社規定により支給 満室手当:2,000円/月

仕事内容！正社員【施設長候補】■住宅型有料老人ホーム■想定年収654万円～■完全週休2日制◎ 住宅型有料老人ホームの施設長候補/想定年収654万円～/経験者歓迎します！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望され

仕事内容20～30代面談確約！【介護職員】大阪・有料老人ホーム／転勤無／有給休暇消化率ほぼ100％◎ 【仕事内容】 当社が運営する住宅型有料老人ホームで、施設介護・看護業務全般をお任せします。 ※一度選考を受けられている場合、再応募にて選考に進んでいただくことはできかねます。予めご了承ください。 ※弊社の複数の求人にてご応募いただいた場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。本求人以外で気になる求人がございましたら選考にてご相談は可能ですので、複数のご応募はお控えください。 PRポイント ◎訪問看護をはじめ、訪問介護や居宅介護支援、福祉用具のレンタルなど、医療福祉分野について様々な事業を展

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜320,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:介護福祉士：20,000円 実務者研修：10,000円 職務手当:管理職：60,000円～80,000円（固定残業代30時間～40時間分含む） 一般職：40,000円～50,000円（固定残業代18時間～20時

仕事内容【仕事内容】 ＼ 未経験からでも本当に大丈夫？ ／ 若手育成枠募集のため、モチロンご安心ください！ 充実の教育体制を用意してお待ちしています！ ＞ 入社後は… ① 会社の基礎研修を受講 ② 社内OJTで少しずつ知識を習得 ③ 営業スタッフ研修を受講 ④ ガス商品の基礎知識を習得 ⑤ ガス機器診断コースを受講 ＼ 年100万以上のインセンティブをGET！ ／ 未経験歓迎のレア求人！ 大阪ガスの営業スタッフ募集 ―求人のPOINT――――――――――― 30％以上が未経験入社！ 20代で年700万以上稼ぐスタッフ多数！ 平均年収は600~800万程度！ スタッフ同士の仲の良さも自慢！

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！未経験歓迎！安定した基盤のある当社でケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ■ケアマネジャー業務全般（居宅ケアマネ） 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30～60分 担当件数:30～35件 ケアプラン作成数1人あたり4枚 【出勤時のスケジュール例】 9:30 利用者Aさま宅へ直行 11

仕事内容・入居者100名を対象とした機能訓練 ・機能訓練計画の作成と実施 ・サービス担当者会議の参加 ・介護職員へのリハビリの指導 ・介護機器・福祉用具の取り扱い指導 ・特養全体の業務の補助（行事・設営・送迎など） ＜おすすめポイント＞ 【福利厚生充実！寝屋川石津園で理学療法士の正社員募集】 ・理学療法士国家資格を活かし、入居者100名の機能訓練を担当。月給24.2万～28.4万円＋賞与年2回で安定収入が叶います！ ・常勤で9時～18時の勤務、月9日休みと有給あり！プライベートも大切にしたい方にぴったりの職場です。 ・住宅手当や扶養手当、退職金制度完備！大阪・寝屋川市の特別養護老人ホームで長く安