株式会社三井開発の求人・仕事・採用

仕事内容三井海洋開発株式会社 【東京】法務◆国内トップ＆世界で2強のグローバル企業/プライム上場/英語活かせる/フレックス 【仕事内容】 【東京】法務◆国内トップ＆世界で2強のグローバル企業/プライム上場/英語活かせる/フレックス 【具体的な仕事内容】 【創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境／業界内では国内唯一、世界でも2強のメーカー／住宅手当・自己啓発補助(年間12万円迄)有／フレックス制・テレワーク活用】 ■業務概要： ・東京本社での、契約レビュー・審査 （建造契約、オペレーション契約、リース契約等の契約レビュー･審査も含む） ■求める人物像： 三井海洋開発(MODEC)は、お

仕事内容【東広島市】インフラ事業の提案営業／年収300万円〜450万円／転勤なし／未経験歓迎／チーム営業で安心 50年以上にわたり地域の環境を支えてきた＜株式会社三井開発＞が＜環境サービス分野の提案営業＞を募集します！ ▼私たちについて▼ 1965年に創業した当社は、50年以上の長きに渡り「地域の生活環境を守るためになくてはならない仕事である」という使命感と誇りを持って取り組んでまいりました。 現在、当社では総合環境サービス分野へと大きくシフトし、環境分析をはじめ、お客様の暮らしやビジネスのお役に立つ幅広い事業を展開し始めました。堅実な仕事を通して「守り」の経営を続ける一方、新しい時代のニーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊お客様の状況により就業時間および休憩時間を 決定します。 就業時間は相談可能です。 ＊時間外は基本無状況によりお願いすることが あります。（面接時説明） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間380分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにて休み（※出勤日数は相談にて） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【三井物産 人材開発センターの業務】 ○企業の研修施設での食事配膳・下膳 ○接客 ○食器洗浄補助（機械・手洗い）○その他付随する業務 ※基本は企業の研修施設の勤務ですが、研修施設利用者される方 がいらっしゃらないときは、弊社湯河原旅館施設のサービス係と してご勤務して頂きます。 （勤務する施設はその時の指示にてお願いいたします。） 【旅館 レストランサービスの業務】 ○旅館の客室または食事処での食事配膳・下膳 ○接客 ○ドリンクのオーダーの受け ○広間の清掃 ○食器洗浄補助（機械・手洗い）○その他付随する業務 変更の範囲：当社業務全般

仕事内容MS＆ADシステムズ株式会社 【社内SE】三井住友海上＆あいおいニッセイ同和のシステム開発◆内販100%◆在宅可 【仕事内容】 【社内SE】三井住友海上＆あいおいニッセイ同和のシステム開発◆内販100%◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ～三井住友海上＆あいおいニッセイ同和GのIT戦略の一翼を担う中核企業でスキルアップを実現～ ●国内保険売上1位のグループ企業！安定した基盤の持つ大手ユーザー系SIer企業 ●MS＆ADグループの内販100%PJにて上流から携わり市場価値UP ●1600を超える充実した研修カリキュラムや資格取得支援完備 ●「在宅勤務×フレックス×所定労働7.5h×残業20ｈ内

仕事内容三井情報株式会社 【三井物産G・バイオヘルスケア領域】アプリ開発エンジニア◆実働7.25h/フレックス/在宅勤務 【仕事内容】 【三井物産G・バイオヘルスケア領域】アプリ開発エンジニア◆実働7.25h/フレックス/在宅勤務 【具体的な仕事内容】 ~システム開発経験を活かして三井物産GでキャリアUPしたい方歓迎~ ●SESや独立系SIer等での経験を活かして三井物産Gの安定基盤でスキルUP ●アプリ開発から機械学種モデルの構築等、研究に伴走型のPJを推進 ●エンジニアとしてのキャリア形成を優先した過ごしやすい社風 ●「実働7.25h×平均残業月27.8h×フレックス×在宅勤務」長期就業を実

仕事内容同社ジオエンジニアリング部において、地熱開発を中心とする各プロジェクトのさく井・ボーリング地質調査の施工管理～報告書取りまとめ、納品までの業務を担当していただきます。 ≪具体的な業務内容≫ 1、顧客との打ち合わせ 2、コンサルティング業務として、設計（仕様作成）、積算 3、ボーリング工事等の施工管理業務 4、現場状況の把握・管理 5、協力会社とのコミュニケーション 6、報告書作成 ※出張エリアは全国です ※出張期間は2週間程度のものから、半年程度のものまで幅広くご担当いただきます 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 休憩時間：休憩50分 実働8時間 残業：内業時の残業は1

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 三井物産は「人」こそが持続的な価値創造の源泉であるとの創業理念のもと、人材開発・組織開発を経営の最重要事項として取り組んでおります。「個」の力を最大限引き出すべく、私たち三井物産人材開発㈱は、三井物産の100%子会社として、三井物産グループの人材開発・組織開発を中心とした人事課題の解決に取り組む専門集団です。人事に関するあらゆる課題に関して、ニーズのヒアリングからソリューション提供まで、一気通貫して担う事が当社の使命であ

仕事内容☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ☆150年の歴史がある三井金属㈱のグループ企業で働きませんか？☆ ≪ここがイチオシ！当社の魅力Point ≫ ☆完全週休2日制・年間休日124日と充実した休暇に加え、リモートも可能で柔軟な働き方ができます♪ ☆物理探査では、国内で当社しかできない調査手法もあるため（SQUITEMなど）、将来性も安定しているのが魅力の一つです！ ☆親会社と同居のため、同規模の他企業と比べ立派で設備も整ったオフィスで働けます！ 当社は、地下資源に関する総合コンサルティングサービスを提供している企業です。 鉱物資源、水資源、地熱の調査から開発・操業、閉山後のメンテナンスま

仕事内容三井物産グローバルロジスティクス株式会社 【三井物産グループ】人材開発担当｜研修企画・社員のキャリア支援／残業20ｈ／土日祝休み 【仕事内容】 【三井物産グループ】人材開発担当｜研修企画・社員のキャリア支援／残業20ｈ／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【三井物産100％出資の安定企業／中途入社メンバー多数活躍中国内8都市・24拠点、海外5拠点展開】 三井物産100％出資の安定企業である当社は、国内外に広がる物流ネットワークを活かし、鋼材を中心とした海上・陸上輸送を手がけています。 今回は社員向けの教育研修・キャリア開発を行う人材開発担当を募集します。 ■業務概要： 人材開発担当とし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊お客様の状況により就業時間および休憩時間を 決定します。 就業時間は相談可能です。 ＊時間外は基本無状況によりお願いすることが あります。（面接時説明） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間380分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにて休み（※出勤日数は相談にて） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【三井物産 人材開発センターの業務】 ★６０歳以上限定★ ○企業の研修施設での食事配膳・下膳 ○接客 ○食器洗浄補助（機械・手洗い）○その他付随する業務 ※基本は企業の研修施設の勤務ですが、研修施設利用者される方 がいらっしゃらないときは、弊社湯河原旅館施設のサービス係と してご勤務して頂きます。 （勤務する施設はその時の指示にてお願いいします。） 【旅館 レストランサービスの業務】 ○旅館の客室または食事処での食事配膳・下膳 ○接客 ○ドリンクのオーダーの受け ○広間の清掃 ○食器洗浄補助（機械・手洗い）○その他付随する業務 ※ホテル・旅館での接客経験者優遇！ 変更の範囲：当社業務全般

仕事内容エームサービス株式会社 【三井物産G】社員食堂・スポーツ施設を中心とした施設プランニング・開発・コンサルティング／リモート可 【仕事内容】 【三井物産G】社員食堂・スポーツ施設を中心とした施設プランニング・開発・コンサルティング／リモート可 【具体的な仕事内容】 【大手企業の社食や飲食施設など「食べる空間」をプロデュース／三井物産100％出資による安定した基盤／完全週休2日・育休復帰率93％・平均勤続年数15年以上／大手企業案件受注多数あり】 ■ポジション概要： 企業や病院、スポーツ・エンターテインメント施設においてフードサービスを提供・運営する当社において、施設部分の新築・リニューア

仕事内容三井化学クロップ＆ライフソリューション株式会社 【日本橋】海外農薬マーケティング ～三井化学グループ／自社開発農薬のグローバル展開／マーケ戦略立案～ 【仕事内容】 【日本橋】海外農薬マーケティング ～三井化学グループ／自社開発農薬のグローバル展開／マーケ戦略立案～ 【具体的な仕事内容】 ★三井化学100％出資・研究開発力を強みに世界の食と生活を支える農業化学品メーカー ★海外農薬マーケティング・市場開拓から販売戦略まで担うグローバルポジション ■職務内容 海外農薬マーケティング担当として、海外市場における製品価値最大化をお任せします。 ・海外農薬市場の調査および分析 ・開発・マー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・電磁気学の知識をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【尚可】 ・プログラミングが出来ること（C／C言語が使用できることが望ましい） ・準中型自動車免許以上（旧普通免許であれば最大積載量2トン以上のもの） ※全国対応のため、出張ベースで対応いただきます。 ※海外出張あり [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】物理探査技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 150年の歴史がある大手グループ企業／年間休日124

仕事内容☆150年の歴史がある三井金属㈱のグループ企業で働きませんか？☆ ≪ここがイチオシ！当社の魅力Point ≫ ☆完全週休2日制・年間休日124日と充実した休暇に加え、リモートも可能で柔軟な働き方ができます♪ ☆物理探査では、国内で当社しかできない調査手法もあるため（SQUITEMなど）、将来性も安定しているのが魅力の一つです！ ☆親会社と同居のため、同規模の他企業と比べ立派で設備も整ったオフィスで働けます！ 当社は、地下資源に関する総合コンサルティングサービスを提供している企業です。 鉱物資源、水資源、地熱の調査から開発・操業、閉山後のメンテナンスまでをトータルにコンサルティングしています

仕事内容【仕事内容】 ☆150年の歴史がある三井金属㈱のグループ企業で働きませんか？☆ ≪ここがイチオシ！当社の魅力Point ≫ ☆完全週休2日制・年間休日124日と充実した休暇に加え、リモートも可能で柔軟な働き方ができます♪ ☆物理探査では、国内で当社しかできない調査手法もあるため（SQUITEMなど）、将来性も安定しているのが魅力の一つです！ ☆親会社と同居のため、同規模の他企業と比べ立派で設備も整ったオフィスで働けます！ 当社は、地下資源に関する総合コンサルティングサービスを提供している企業です。 鉱物資源、水資源、地熱の調査から開発・操業、閉山後のメンテナンスまでをトータルにコンサルティ

仕事内容金融機関のお客様に対し、金融規制要件と連動した高度なセキュリティコンサルティングを提供します。サイバーリスクから金融資産とシステムを守り、お客様の事業継続性とレジリエンス強化に貢献する、専門性の高い役割です。金融特有の複雑な環境下で、戦略策定からシステム実装まで、お客様のセキュリティ課題をトータルで解決していただきます。 ■業務内容 下記全ての経験が必須ではありません。これまでのご経験を活かし、ご活躍いただける方を歓迎します。 ・金融庁ガイドライン、日銀サイバーセキュリティレポートなど、金融特有の規制・監督要件への準拠支援 ・金融システム（勘定系、情報系など）の特性を踏まえたセキュリ

仕事内容☆リモート可 ☆WEB面接OK ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ☆150年の歴史がある三井金属㈱のグループ企業で働きませんか？☆ ≪ここがイチオシ！当社の魅力Point ≫ ☆完全週休2日制・年間休日124日と充実した休暇に加え、リモートも可能で柔軟な働き方ができます♪ ☆物理探査では、国内で当社しかできない調査手法もあるため（SQUITEMなど）、将来性も安定しているのが魅力の一つです！ ☆親会社と同居のため、同規模の他企業と比べ立派で設備も整ったオフィスで働けます！ ≪業務概要≫ 同社ジオエンジニアリング部において、 将来的に地熱開発を中心とする各プロジェクトのさく井・ボーリン

仕事内容三井物産プロジェクトソリューション株式会社 【三井物産G/港区】法人営業・プロジェクト案件開発（蓄電所等）◆英語力を活かす/残業月20H/在宅可 【仕事内容】 【三井物産G/港区】法人営業・プロジェクト案件開発（蓄電所等）◆英語力を活かす/残業月20H/在宅可 【具体的な仕事内容】 【三井物産100%出資の安定基盤/インフラ専門商社の伝統と強みを活用/働きやすい環境/福利厚生充実】 ■職務内容： エネルギー・化学・水処理などの幅広い基礎産業をはじめ、幅広い産業インフラ分野のプロジェクト開発・推進の為に、プロジェクトのニーズに応じ、プラント設備・プロセスライセンスの供給、資金手配などの各

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 三井物産は「人」こそが持続的な価値創造の源泉であるとの創業理念のもと、人材開発・組織開発を経営の最重要事項として取り組んでおります。「個」の力を最大限引き出すべく、私たち三井物産人材開発㈱は、三井物産の100%子会社として、三井物産グループの人材開発・組織開発を中心とした人事課題の解決に取り組む専門家集団です。 三井物産グループ各社を取り巻く事業環境や人事課題は、年々多様化・高度化しています。人材育成としての研修実施に留

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 数年前から他社ベンダーが担当している業務の領域を親会社と協力し内製化を進めており、より大規模なシステムにチャレンジしたい方、より上流工程に携わりたいエンジニアの方を募集しています。 大規模システムの要件定義／基本設計などの上流工程を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ■事業案件や関係部門からヒアリング ■開発対象のシステムを特定 ■システム担当と開発要件確認 ■要件定義書の作成 ■開発パートナーとの調整、ベンダーコントロール 【システム例】 フロント系：コールセンターや店舗向けの業務用システム 基幹系：顧客管理、契約管理、請求管理、社内向けシステム開発 ※KD