株式会社ハイマックス の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オープン系の開発経験 ★スキルアップ支援（配属先によります）★ ～～育成環境例1～～ AWS有識者による育成支援として、案件作業状況に応じて、 24時間365日誰でも自由に触れるAWS環境を提供します パブリッククラウドなので、どこからでもアクセスすることが可能で、 疑問点は質問窓口にて即日解決するようにしています またエラーが発生し、Q&Aだけでは解決できない場合は、 AWS有識者が直接環境を確認し、エラー原因を解説します ～～育成環境例2～～ 作業現場にてPoC環境を提供し、ナレッジの蓄積、対応領域の拡大を進めています AWS関連講座の受講(社内／社外)やAWS

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆インフラ設計または構築のご経験 【案件事例】～仮想化などの最新技術案件に上流から参画しています～ ■大手都市銀行向けシステム設計におけるVMwareNSX、vSANの導入 ■政府系銀行向けHCI（ハイパーコンバージドインフラ）移行の企画・要件定義 ■大手銀行向け仮想化統合基盤システム構築（vSphere4.1、Win2K3/2K8R2等） ■大手銀行向けデスクトップ仮想化システム構築（hp ProLiant、ThinClient等） ■大手証券向け運用基盤システム更改（Win2K8R2、RHEL5.4） ※基盤事業部全体で資格取得奨励・勉強会の開催など

仕事内容【東証上場/5期連続増収増益達成】インフラエンジニア ・上流工程へのチャレンジ・ ・リーダークラスへのキャリアアップ支援・ ・ハイブリットワーク推進中 仕事内容 ・要件定義・設計・構築から運用管理まで、インフラ関連の業務全般（サーバメイン）をご担当いただきます。 これまでのご経験を考慮しながら、出来ることからステップアップをしていただきたいと思っています。 ・この求人は、ご応募いただいた方のご経験やご希望にマッチする案件を検討するオープンポジションです。ぜひカジュアル面談でお話ししましょう！ ・独立系の特色を活かしたマルチベンダ対応 独立系であることを強みに、系列に縛られることなく、最適

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3名程度（もしくはそれ以上）の開発リーダー/サブリーダーの経験1年以上 ・設計～リリースの開発経験（一部工程未経験でも可） ・進捗管理/課題管理/リスク管理/顧客調整などのプロジェクトマネジメントの経験 （一部工程未経験でも可） 【職種名】 【神奈川本社】開発サブリーダー候補、PMO、開発エンジニア【プライム／大手クレジットカード会社向け 【仕事内容】 ◆長年にわたるお付き合いの、大手クレジットカード会社向けシステムのエンハンス開発をご担当いただきます。 改修企画・提案、業務要件定義、システム化要件定義の超上流工程から ウォーターフォール型開発に沿った設計～リリ

仕事内容【東証上場/5期連続増収増益達成】Web・オープン系システムエンジニア ・上流工程へのチャレンジ・ ・リーダークラスへのキャリアアップ支援・ ・ハイブリットワーク推進中 仕事内容 銀行・証券・保険・クレジット・公共・流通の6分野を中心とした業務アプリケーション開発のプロジェクトにて、ご経験に応じた各フェーズ（要件定義～運用・保守まで）をご担当いただきます。 ・この求人は、ご応募いただいた方のご経験やご希望にマッチする案件を検討するオープンポジションです。ぜひカジュアル面談でお話ししましょう！ ・案件例※あくまで一部の実績事例となります ・銀行 金融ゲートウェイソリューション ：Linu

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【4月入社限定】【未経験・第二新卒歓迎】ITエンジニア◆3か月の手厚い研修有／東証スタンダード上場 【仕事内容】 【4月入社限定】【未経験・第二新卒歓迎】ITエンジニア◆3か月の手厚い研修有／東証スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ～4月入社限定の第二新卒採用（一斉研修有）／設立48年の独立系Sier／年休125日・平均残業10~20H程／教育制度充実で資格取得者数500名／住宅手当など福利厚生◎～ ■概要 ・東証スタンダード上場・独立系SIer（従業員規模：800～1000名）として、各業界のリーディングカンパニーとの取引実績（金

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【高田馬場／在宅週4可】PMOコンサルタント◆プライム案件／超上流工程（企画工程）への参画 【仕事内容】 【高田馬場／在宅週4可】PMOコンサルタント◆プライム案件／超上流工程（企画工程）への参画 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場／設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験／年休125日・フレックス教育制度充実で資格取得者数500名／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■仕事内容： ・大手クレジットカード決済ネットワーク事業者のシステム開発部門にて、主に下記のような業務の支援をご担当いただきます。 ・シス

仕事内容【東証上場/5期連続増収増益達成/リーダークラス】業務システムエンジニア ・みなとみらい勤務・ハイブリットワーク推進中 ・保険案件へのアサイン ・上流工程・ ・キャリアアップ支援・ 仕事内容 当社の主な金融系顧客案件の中で、最も大きな割合を占める業種は保険です。 みなとみらい駅直結の本社勤務、もしくはみなとみらい駅徒歩圏内の顧客先勤務に限定して、保険のプロジェクトに加わってくださるメンバー・リーダー候補を広く募集いたします。 どのプロジェクトも顧客と長期のお付き合いを続けており、安定した環境で、段階を踏んで着実にステップアップを目指す方には最適です。 スキルや経験に合ったアサイン先を、幅広

仕事内容【東証上場/5期連続増収増益達成/AWS環境での開発支援・】アプリケーションエンジニア ・上流工程へのチャレンジ・ ・リーダークラスへのキャリアアップ支援・ ・ハイブリットワーク推進中 仕事内容 業務アプリケーション開発のプロジェクトにて、ご経験に応じた各フェーズ （要件定義～運用・保守まで）をご担当いただきます。 ・案件例・ ・クレジット（プライム案件、勤務地：みなとみらい もしくは 高田馬場） ･･･不正利用検知システム、マーケティングシステム、計数管理システム、 端末・請求管理システム ：Linux、Windows、Oracle、SQLServer、PostgreSQL、 VB

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【横浜／在宅週2~3】アプリ開発〈保険・金融業界向け〉◆Java、COBOL等／東証スタンダード上場 【仕事内容】 【横浜／在宅週2~3】アプリ開発〈保険・金融業界向け〉◆Java、COBOL等／東証スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場／設立48年の独立系Sier／創立以来無借金経営を継続／年休125日・残業月20時間前後／教育制度充実で資格取得者数500名～ ■仕事内容 ◇保険・金融系クライアント向け業務アプリケーションの開発 ◇担当工程：要件定義～設計～開発～テスト～リリース（経験に応じて） ◇顧客折衝・改

仕事内容しっかりとした Java の開発力を身に着けたいエンジニア募集（若手中心プロジェクト） 仕事内容 公営競技案件のメインフレームオープン化に向けた次世代システムの モダナイ（リビルド＋リライト）による開発プロジェクトです。 開発期間が長い為に、しっかりとした技術が身に着けられます。 毎週月曜日と金曜日は顧客方針に則り、テレワークとなります。 平均残業時間 10～20時間／月 ※工程の終わりなど、ピーク時はそれを超過する場合もあり。 募集背景 現在のプロジェクトリーダーと共に、メンバーを率いて案件を拡大していく サブリーダまたは、しっかりと技術を身に着けたいエンジニアを募集しています。 今後

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【勝どき】受託開発サブリーダー候補〈COBOL、Java／公営競技案件〉◆競馬好き歓迎リモート可 【仕事内容】 【勝どき】受託開発サブリーダー候補〈COBOL、Java／公営競技案件〉◆競馬好き歓迎リモート可 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場・設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験／年休125日・フレックス教育制度充実で資格取得者数500名／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■仕事内容： 私たちは、公営競技案件（競馬、競輪、競艇など）のメインフレームオープン化に向けた次世代システムのモダナイ（リビル

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【独立系SI・東証スタンダード上場】アプリ開発（オープン系／金融・公共等）※在宅可／プライム案件有 【仕事内容】 【独立系SI・東証スタンダード上場】アプリ開発（オープン系／金融・公共等）※在宅可／プライム案件有 【具体的な仕事内容】 ～設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験【スタンダード市場上場】／年休125日・フレックス経験に応じた各フェーズ（要件定義～運用・保守まで）をお任せ教育制度充実！資格取得者数500名！／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■概要： ・銀行・証券・保険・クレジット・公共・流通の6分野

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【みなとみらい駅直結／自社勤務】開発SE◆プライム案件・クレジット業界◆スタンダード上場／フレックス 【仕事内容】 【みなとみらい駅直結／自社勤務】開発SE◆プライム案件・クレジット業界◆スタンダード上場／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～設立48年の独立系Sier／年休125日・平均残業20H以下／教育制度充実で資格取得者数500名～ ■仕事内容 ・長年にわたるお付き合いの、大手クレジットカード会社向けシステムのエンハンス開発をご担当いただきます。【企画・提案、要件定義の超上流工程から、ウォーターフォール型開発に沿った設計～リリース

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【リモート週2~3】アプリ開発（PL候補）◆保険・金融業界向け／東証スタンダード上場・独立系SI 【仕事内容】 【リモート週2~3】アプリ開発（PL候補）◆保険・金融業界向け／東証スタンダード上場・独立系SI 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場／設立48年の独立系Sier／創立以来無借金経営を継続／年休125日・残業月20時間前後／教育制度充実で資格取得者数500名～ ■仕事内容： ◇保険・金融系クライアント向け業務アプリケーションの開発 ◇担当工程：要件定義～設計～開発～テスト～リリース（経験に応じて） ◇顧客折衝・改善提案

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【東証スタンダード上場】PM・PL（オープン系アプリ開発／金融・公共等）※在宅可／プライム案件有 【仕事内容】 【東証スタンダード上場】PM・PL（オープン系アプリ開発／金融・公共等）※在宅可／プライム案件有 【具体的な仕事内容】 ～設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験【スタンダード市場上場】／年休125日・フレックス経験に応じた各フェーズ（要件定義～運用・保守まで）をお任せ教育制度充実！資格取得者数500名！／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■概要： ・銀行・証券・保険・クレジット・公共・流通の6分野を中

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【独立系SI・東証スタンダード上場】サーバーエンジニア（Windows/Linux/AWS等）在宅可 【仕事内容】 【独立系SI・東証スタンダード上場】サーバーエンジニア（Windows/Linux/AWS等）在宅可 【具体的な仕事内容】 ～設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験【スタンダード市場上場】／年休125日・フレックス経験に応じた各フェーズ（要件定義～運用・保守まで）をお任せ教育制度充実！資格取得者数500名！／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■概要： ・設計・構築から運用管理まで、インフラ関連の業

仕事内容株式会社ザイマックスヴィレッジ 【山梨】農業体験研修の企画・運営スタッフ◇日曜日は基本的にお休み／残業少なめ／正社員採用／業界大手G 【仕事内容】 【山梨】農業体験研修の企画・運営スタッフ◇日曜日は基本的にお休み／残業少なめ／正社員採用／業界大手G 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎！人とお話することが好きな方歓迎グループ会社専用の研修施設での企画・運営／週休二日制・日曜日は基本的にお休み／月給22～30万円／残業少なめ／業界大手のザイマックスグループ～ ■業務内容： 山梨県北杜市小淵沢にあるグループ会社社員用の農業体験研修施設での企画・運営を行っていただきます。仕事内容は多岐にわたる

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【DXエンジニア】アジャイル開発×クラウド×データ分析等〈リモート70％以上／プライム案件／転勤無〉 【仕事内容】 【DXエンジニア】アジャイル開発×クラウド×データ分析等〈リモート70％以上／プライム案件／転勤無〉 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場・設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験／年休125日・フレックス教育制度充実！資格取得者数500名！／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■概要： ～お客様の『付加価値創出』に向けたデジタルトランスフォーメーション推進を支援します～ ・当社、ビジネス企画

仕事内容株式会社ハイマックス（東証スタンダード市場上場） 【東証スタンダード上場】PM・PL（インフラエンジニア／OS、ミドル、仮想化、クラウド）※リモート可 【仕事内容】 【東証スタンダード上場】PM・PL（インフラエンジニア／OS、ミドル、仮想化、クラウド）※リモート可 【具体的な仕事内容】 ～設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験【スタンダード市場上場】／年休125日・フレックス経験に応じた各フェーズ（要件定義～運用・保守まで）をお任せ教育制度充実！資格取得者数500名！／家族手当・住宅手当・退職金有～ ■概要： ・プロジェクトマネジャーとして、システム基盤の