千葉県千葉市の人事 英語の求人・仕事・採用

仕事内容求人詳細 ・組織開発・文化： 評価、タレントレビュー、後継者計画、エンゲージメント調査と改善施策の主導 ・採用・配置： 異動・キャリア支援、欠員リスク対策、大規模採用のサポート ・従業員ライフサイクル： オンボーディング、離職防止（引き留め）、退職、健康・ウェルビーイング施策の推進 ・労務問題の初期対応（専門チームへのトリアージ）、報酬・ボーナスプロセスの補佐 こんな方を求めています 経験・スキル 人事領域 6年以上のご経験 学歴 大学卒業以上 募集要項 職種 人事、労務 給与 年収 700 〜 780万円 賞与 1 雇用形態 正社員 雇用期間 期間の定めなし 就業時間 09:00～1

仕事内容＜人事幹部候補として、組織運営および人材戦略をリード＞ まずは、人事業務のリーダーとして、実務遂行、及び経営視点での 人事戦略立案・組織変革推進を担っていただきます。 ◆具体的には ・人事戦略の企画／推進（組織変革、人員計画、制度設計、採用） ・人事制度の設計／高度化（評価／報酬制度、昇格／昇給、 人材育成体系の構築） ・その他、労務マネジメント（勤怠／給与／社保／安全衛生等） にも携わっていただきます

仕事内容人事部長候補 事業拡大につき人事スタッフ大募集 【同社について】 同グループは、仲卸事業を営む株式会社丸英⻘果葛⻄の創業以来、地域のお客さまのために、商品‧サービスを提供し、お取引先さま、従業員をはじめ、すべ てのステークホルダーの皆さまと共に歩んできました。 グループ10社以上の純粋持ち株会社でM＆Aで事業拡⼤中です。不動産事業からの収⼊が安定しており、同グループを⽀えております。飲⾷事業、ホテル事業も コロナ禍の影響からの回復が⾒込まれており、今後、更なる成⻑が期待できます。 今回はグループ全体を支える本社人事部の部長候補を募集いたします。 【仕事内容】 ▼労務 →勤怠管理、給与計

仕事内容中学校・高等学校の英語科教員の一般的な職務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下ご経験が3年程度 ・人事労務及び採用のご経験がある方 ・マネジメントのご経験がある方 ◎有給休暇が取得しやすい環境です！◎ 年間休日に加え、有給取得日数が5日～20日となり、 年間120日以上の休日がある方もいます！ ～部署の雰囲気～ ★積極的な定時退社！ →子育て世代の方が多く、全員で定時退勤を目指す雰囲気です。 ★落ち着きがあり、和やかな風土！ →程良い距離感で、安定して就業していただけます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【千葉】人事課

仕事内容千葉市中央区に拠点をおく医療法人グループで人事事務スタッフを募集中！ 他業種からの転職者も大歓迎！ 医療・福祉の現場で働く方々のバックアップとして複数の法人運営を支えるお仕事です。 国内11ヶ所の医療施設と5ヶ所の介護施設を運営する法人グループにて、人事業務に携わって頂きます。 ・給与計算（「スマイル」使用） ・勤怠管理（「勤次郎」使用） ・評価制度（「カオナビ」使用） ・採用業務全般 ・職員の入退職管理 ・社会保険、住民税手続き ・社内研修の企画、実施 ・その他一般事務及び付帯業務 上記の内、給与計算と勤怠管理は人事課全員で対応していますが、それ以外は担当制になっておりますので、あなた

仕事内容当社は事業拡大に伴い、新たに「管理部人事課」を設立します。こ れまで専任の人事担当は不在でしたが、今後の組織成長に向けて採 用力の強化や人事制度の整備を進めるため、立ち上げメンバーを募 集します。当社には広告部があるため、広告部と連携しながらスピ ーディーかつ効果的な採用広報を行える環境があります。 主な業務は、中途・新卒採用の企画運営、求人媒体の選定・運用、 応募者対応、面接調整、内定者フォロー、転職フェアや会社説明会 の企画運営、ＳＮＳを活用した採用広報です。また、人事評価制度 の運用サポートや教育研修の企画、組織活性化施策の立案など、人 事領域全般に携わっていただきます。

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【仕事内容】 ＼3日間の勤務で最大52,700円！／ ＼東京ゲームショーでの海外のお客様対応・案内のお仕事です／ ＼履歴書不要・オンライン登録会開催中！／ 未経験歓迎！ 単発勤務も可能！ 東京ゲームショーでのイベントスタッフを募集中！ ー 【仕事内容】 東京ゲームショーでの海外のお客様向けの英語対応。 ※通常の日本語でのイベントスタッフ業務の他、英語対応もあります。 ・受付 ・案内 ・コンテンツ運営 ・運営に関わるその他業務 ・遊軍の可能性あり ー 【1日の流れ】 （1）集合・受付 あらかじめ指定した場所に集合し、点呼を行います。 （2）オリエンテーション 控室へ移動し、ディレ

仕事内容給与： 時給1800円~ 仕事内容： 派遣スタッフの面接関連業務を担当するお仕事です。 登録いただいた方とWeb面談を行い、これまでのご経験や希望条件などをヒアリングします。 「人と話すことが好き」「相手の話を丁寧に聞くことが得意」という方であれば、未経験でも大丈夫です！ 1日4時間程度の短時間勤務なので、ご家庭や子育てと両立しながら無理なく働けます。 入社後は研修・OJTがありますので、人材業界が初めての方も安心してスタートできます！ ≪お仕事内容≫ 派遣スタッフとして働くことを希望される方の、Web面談を担当していただきます。 ◆応募者とのWeb登録面談 応募者とWebで面談を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint） ・社内外の関係者と連携し、主体的に業務を推進した経験 ・PowerPointを用いた資料作成およびプレゼンテーション経験 ・説明会・研修・セミナー・商談等において、人前で説明・発表を行った経験 [歓迎] ・新卒採用または中途採用の実務経験 ・人事・総務・広報・教育のいずれかの実務経験 ・大学訪問、採用イベント、インターンシップ等の企画・運営経験 ・採用管理システム（ATS）の利用経験 ・採用広報、SNS運用、記事作成など情報発信の経験 ・業務改善や新しい施策の企画・推進経験 【職種

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◎原則として5時間・休憩1時間ですが、1日3時間からでも相談に応じます。 ◎残業はありません。 ◎毎月月末までに翌月のシフトをご本人に作ってもらい所属長が承認しています。 ※保育園や学校の行事等があっても、原則希望どおりお休み頂いております。 ◎扶養の範囲内などのご要望もお受けいたします。

仕事内容■労働保険や社会保険の申請手続（パソコンで電子申請がメインです） ■給与計算業務（未経験からでも始められます） ■労働基準監督署、ハローワーク、年金事務所等への各種書類提出（車・自転車・徒歩など） ■顧問先のご担当者様との電話・メール等での相談業務（手続・給与に関する確認がメインです）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務、人事経験10年以上 ・マネジメント経験3年以上 【職種名】 人事部長候補／ホールディングスの人事部長 グループ企業の管理 【仕事内容】 ～不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社14社の持株会社となっている当社にて人事部長候補として実務、マネジメントをお任せいたします～ 【業務概要】 人事・労務・採用・教育を横断的にまとめてご担当いただきます。 ※グループ14社をトータルで見ていただくポジションです。 ＜現状の課題と今回の方に求めるミッション＞ 課題：マネジメント経験者が不在。 ミッション：労務・採用・教育を総合的に見ていただきたいと考えております。

勤務時間08：30～17：30（休憩60分） 勤務日：月～金のシフト制（週2日～OK）

仕事内容人事労務（契約書作成・労務管理等）／急成長・即実行の社風の会社です ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 本社の人事労務担当として、主に労務管理や雇用契約まわりの実務をお任せします。成長中の企業をバックオフィスから支える、やりがいの大きなポジションです。 【主な業務内容】 雇用契約書・労働条件通知書などの作成、管理 入退社手続き（社会保険・雇用保険等の各種手続きサポート） 勤怠データの確認・管理、給与計算のサポート 社内規定や福利厚生制度の運用、管理 従業員からの労務に関する相談対応・連絡調整 （その他、状況に応じた人事

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容〔旅行会社〕基本１８時終業！給与計算など！ ◆駅近エリアでアクセス抜群☆周辺に飲食店・コンビニがあり環境◎！オフィカジ勤務♪当社スタッフ活躍中！約５ヶ月のお仕事です（延長の可能性あり）！ 大手グループ！同業務の方が在籍！幅広い年齢層の方々が活躍中です♪【お仕事の内容】給与計算、社会保険手続き、勤怠データ管理、請求書対応、メール応対、電話応対 などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ ※労務関連事務経験（給与計算・社会保険手続き） がある方歓迎。 【ＯＡスキル】 Ｅｘｃｅｌ（ＶＬＯＯＫ関数）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 職種： 人事事務 給

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容本社の人事労務担当として、主に労務管理や雇用契約まわりの実務をお任せします。 成長中の企業をバックオフィスから支える、やりがいの大きなポジションです。 • 雇用契約書・労働条件通知書などの作成、管理 • 入退社手続き（社会保険・雇用保険等の各種手続きサポート） • 勤怠データの確認・管理、給与計算のサポート • 社内規定や福利厚生制度の運用、管理 • 従業員からの労務に関する相談対応・連絡調整 • （その他、状況に応じた人事関連のサポート業務） 【アピールポイント】 #20代の管理職登用実績あり #女性管理職登用実績あり #経験者優遇 #交通費支給 #家庭や子供の用事でお休み調整可

仕事内容■仕事内容 ・主たる業務：他担当メンバーと協力して下記の業務を担っていただきます。 給与・賞与計算及び関連する業務 社会保険業務（月次・年次業務） 入退社手続き対応 上記に加え、適性と経験に応じて下記の業務からいくつかの業務をお任せする予定です。 ・人事（新卒・キャリア採用、人事情報） ・労務（労働組合対応、規程整備） ・総務（ファシリティ管理、安全衛生管理） 将来的には管理職候補として経営層との折衝や企画業務を含む幅広い業務にチャレンジ・スキルアップしていきたい方を歓迎いたします。 ■組織構成： 4名（30～50代） ■当社の魅力 グループで協力して取り組んでおり、実務や法

勤務時間7：00～14：10（実働6時間15分／休憩45分） ※休憩は、試験時間中に本部員と交代で取得

仕事内容POINT／単発／日勤／早朝／土日祝のみＯＫ／扶養枠内ＯＫ／駅から徒歩圏内／大手企業／未経験者歓迎／第二新卒応援／ミドル活躍中／シニア活躍中／大量募集 【9月6日(日)開催＠千葉市稲毛区】1日限定＼時給1500円／試験監督員◎経験者歓迎！未経験でもOK◎ お仕事内容 大人気｜試験会場スタッフのお仕事 ー ＼試験当日の1日のみ／ 試験日：9月6日(日) （雇入れ直後） ◇試験監督員 試験会場にて、教室設営・受験生案内・教室管理・終了後の教室消毒などをお任せします。 ・教室１室を担当、試験中の時間管理、受験者へのアナウンス、答案等の枚数や不備確認、CDプレーヤーの操作 ・英語

仕事内容株式会社SmartWorXは学習塾と児童福祉施設を運営。 4年間で事業所数は1から33にまで増え、目下成長中のベンチャー企業です。 今回、児童福祉施設に従事するスタッフの採用、評価、マネジメント業務を担当する人材を募集します。 弊社には、 テクノロジーで人が人のために使う時間を増やす自分にしかできない仕事に集中する というミッションがあります。 その中心にいるのは現場で働く【人】ですが、長く充実した毎日を送っていただくことが会社の成長につながると考えております。 そのため、今回の求人ではその屋台骨となるような方を募集します。 弊社の従業員は、ほぼすべてのポジションで未経験者が活躍して

勤務時間月・火・水・木・金 8:55～17:40 （実働7時間45分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容千葉市稲毛区役所英語対応含む各種証明書の窓口業務英語の頻度は少なく、日常会話レベルでOK扶養内勤務 月8日程度(日数は前後します） ・市民課窓口での申請受付業務・住民票・印鑑登録証明書などの・各種証明書の申請受付・発行・電話等による問合せ対応・職員の受付補助（英語通訳）※外国籍の方がいない場合は、日本語での通常窓口業務をお願い致します。◆臨時開庁日第2日曜日（3月は第5日曜日も含む）9：00～12：30出勤対象です。年間収入制限 103万、106万超えて130万円未満までお仕事可能な方英語でお仕事経験ある方

仕事内容システムでのデータ入力・問い合わせ対応業務です。 データ入力は英語にて入力いただきます。 翻訳ツールも使用できるため、英語を覚えたい方など、 英語を学びたい方、歓迎です。 各種手順・操作マニュアルがございますので 未経験の方でも対応可能です。 チームでの業務になるため、先輩社員がフォローいたします。 変更範囲：会社の定める業務