静岡県磐田市の人事総務の求人・転職・中途採用

仕事内容整備・メカニック インフラ整備を中心とした社会貢献に繋がる会社で機械整備をやりませんか 経験者はもちろん、初心者も歓迎 興味のある方はぜひご連絡ください 建設機械レンタルの業界において、業界トップクラスの業績を誇るユナイト。 当社の建設機械は、高速道路や空港・東日本の被災地など様々な場所で使われ、 取引先である大手道路会社や大手ゼネコン、全国各地の大手建設会社様からは厚い信頼を寄せられるほど。 業界では“道路機械ならユナイト”と言われています。 今回は、今後の当社を担っていく次世代の募集。 建設機械の整備は、自動車の整備と違うと感じる方もいるかと思いますが、共通している部分も

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています！ “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から一般事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキ

仕事内容＼引っ越しは会社サポートで上京 未経験でも大手企業でオフィスワーク◎ ★引越し費用は会社がサポート！ ★未経験OK！事務デビューを全力応援◎ ★大手企業のオフィスで働けるチャンス♪ 「東京・関東で働いてみたい」 「でもお金や経験が不安…」 そんな方にこそ、選ばれている環境です！ 実際に当社では地方から上京し、 未経験からオフィスワークデビューした20～30代スタッフが多数活躍中です♪ 【お仕事内容】 大手企業であなたに合ったバックオフィス業務をお任せします！ ※業務内容は面談で希望や適性を伺い一緒に決めます★ ＜具体的には…＞ ・一般事務 ・経理アシスタント ・人事、採用ア

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています！ “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から一般事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキ

仕事内容弊社、webサービスやアプリケーション開発をしています♪ 今回、IT事務からキャリア形成したい方を探しています！ これまでの経験や希望に沿って、お任せする業務を決めさせて頂ければと思います。 ☆キャリアステップの仕方☆ ※入り口は事務職ですが、ゆくゆくエンジニアとしてキャリアを積んで頂きます。 研修期間１ヶ月（現在の研修はリモート） ↓ 各プロジェクトへ配属へ ↓ 会社や業務に慣れて頂きながら、エンジニアの勉強 （自社内の研修、提携先スクール※弊社で費用は負担） ↓ エンジニアとしてのキャリアへ♪ ー ◆仕事内容 ー 《IT事務》 ○データ入力 ○資料作成 ○来客対応、

仕事内容日本ハウズイング株式会社 マンションの建築施工管理・営業／未経験歓迎／スライドワーク 【求人要約】 創業60年以上！総合管理戸数業界NO.1の業界大手 未経験歓迎！資格取得応援・手厚い教育制度あり 働きやすさ抜群／スライドワーク、服装自由など 【仕事内容】 ◎マンションの安全性・快適性を守る仕事／修繕計画立案～アフターケアなど幅広い業務にチャレンジ 【具体的な仕事内容】 どんな建物も、時間が立てば修繕が必要になります。その将来を見据え、修繕を構想から実行へ導くのがこの仕事。劣化や不具合を見極め、点検で現状を確認しながら、修繕の計画や見積を作成。住民の方へ内容を説明し、合意を得たうえ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理会計・決算業務の知識またはご経験（日商簿記2級相当） 【尚可】 ・関係者の意見をくみ取り、社内調整を円滑に進められる方 ・日商簿記検定2級以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ‐ 【職種名】 【静岡】経営管理課マネジャー（浜松市） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【創業100年以上】地域密着で安定した事業基盤／転居を伴う転勤無 ★50万点超の商材力と太陽光での実績が強み／経理主導のDX推進と経営参画ができる裁量あるポジション★ 【職務概要】 静岡県西部を中心に電気設備機器資材の商社

仕事内容＼正社員デビュー歓迎！フリーター・アルバイト経験しかなくてもOK／ 地方から関東へ、住まいも仕事もまとめてリスタート！ 未経験からキャリアアップが目指せる【経理事務スタッフ】大募集です☆ 「正社員経験がない」ことは、ハンデじゃありません◎ 「履歴書に自信がない」 「フリーターが長くて、今さら正社員は無理かも」 「上京したいけど、仕事も住むところも不安」 そんな方のためにこの仕事は、“上京前提 × 未経験前提 × 正社員デビュー前提”で作られています。 実際に、先輩の多くが正社員未経験（フリーター／アルバイト／派遣など）からスタートして、今は安定した働き方を叶えています。 ～～【POI

仕事内容職務内容 【業務内容】 クライアント企業の給与計算、労務業務を中心とした、人事総務業務全般のBPOを実施の部門で、自社製システムの保守・開発・新規顧客対応を担当します。 ・給与計算システム保守開発 ・WEB申請システム（年末調整申告など）保守開発 ■開発環境 【部門人数】9名 【開発環境】 使用言語：VBA、COBOL、Ruby、C＃ 使用環境：AWS、Windows 【開発手法】アジャイル 【情報共有のツール】Teams、BackLog ■想定プロジェクト ・給与計算システム保守 ・WEB申請システム保守 ・新規顧客向けシステム設定 ・インフラ保守構築 ※プロジェクトの場所：浜松市内（自社内

仕事内容株式会社引越社 【浜松】ドライバー・見積り担当◆アリさんマークの引越社◆未経験歓迎／年間休日120日 【仕事内容】 【浜松】ドライバー・見積り担当◆アリさんマークの引越社◆未経験歓迎／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 年120日・月10日休みでワークライフバランス充実！／選べる勤務地／転勤無／各種手当充実 入社後はドライバー専任・見積もり（営業）専任など、ご自身でキャリアを選択いただけます。体力に自信がない方もお気軽にご応募ください◎ ■入社後まずお任せすること： お客様のお宅を訪問するには、商品（現場作業）を知る必要があります。 入社後は簡単な座学研修で基礎知識を知っていただき

仕事内容＼正社員デビュー歓迎！フリーター・アルバイト経験しかなくてもOK／ 地方から関東へ、住まいも仕事もまとめてリスタート！ 未経験からキャリアアップが目指せる【営業事務スタッフ】大募集です☆ 「正社員経験がない」ことは、ハンデじゃありません◎ 「履歴書に自信がない」 「フリーターが長くて、今さら正社員は無理かも」 「上京したいけど、仕事も住むところも不安」 そんな方のためにこの仕事は、“上京前提 × 未経験前提 × 正社員デビュー前提”で作られています。 実際に、先輩の多くが正社員未経験（フリーター／アルバイト／派遣など）からスタートして、今は安定した働き方を叶えています。 ～～【POI

仕事内容【第二新卒】【段階踏んでの成長】事前研修で未経験から活躍できる★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【段階踏んでの成長】ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容富国生命保険相互会社 営業総合職（管理職育成コース）／入社5年目で年収例930万円 【求人要約】 金融業界の超安定・安心優良企業で長期的な活躍を！ 未経験歓迎！3年かけて着実に営業所長を目指せます 営業所長平均年収898万円／賞与6カ月分／手当充実 【仕事内容】 ＜3年間のキャリア育成採用／未経験者・第二新卒歓迎＞営業所長として営業所の活性化を担います 【具体的な仕事内容】 ☆pickupタブもぜひご確認ください！ 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長（管理職）を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニアとしての開発実務経験（2年以上） 【尚可】 ・AWS認定資格 ・ORACLE関連資格 ・応用情報技術者試験合格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【静岡：リモート】自社内システムエンジニア（人事給与システム担当） 【仕事内容】 自社内開発×浜松勤務。安定のBPO事業を支え、人事労務の専門開発スキルを磨く。 【職務概要】 クライアント企業の人事総務業務全般を代行するBPO部門にて、自社製システムの保守・開発および新規顧客対応を担当します。 【職

仕事内容【第二新卒】【段階踏んでの成長】事前研修で未経験から活躍できる★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【段階踏んでの成長】ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容【未経験歓迎】大手研修でゼロから成長！東海中心180店舗の安定企業！完全週休2日制で働きやすさも◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 月給30万円～35万円 ※月給¥300,000～¥350,000には、1か月当たりの固定残業代￥68,400～￥79,785（45時間相当分）を含みます。45時間を超える残業代は追加で支給します ★5年連続給与ベースアップ！（例：店長38万円→47万円） ◆店長：47.5万円～63.9万円（固定残業代108,959円～146,436円含む） └MGR：64.7万円～73.8万円 ◆昇給随時、賞与年2回（7月・12月） └業績により決算賞与を別