静岡県の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社物語コーポレーション 【未経験歓迎/第二新卒歓迎/初任地確約】店長候補◇早期キャリアアップと年収アップ！ 【仕事内容】 【未経験歓迎/第二新卒歓迎/初任地確約】店長候補◇早期キャリアアップと年収アップ！ 【具体的な仕事内容】 【「焼肉きんぐ」「丸源ラーメン」などを展開し、焼肉チェーン業界売上No.1を誇る東証プライム上場企業です。2026年6月期は売上高1,517億円と過去最高を更新。国内外で900店舗規模まで拡大を続けており、成長企業ならではのキャリアアップ機会と挑戦できる環境が魅力です】 ★配属先はあなたの経験、希望を考慮して決定します。あなたなりのアイデアで人気店を作り上げ

仕事内容ワタミ株式会社 【静岡／店長候補】未経験から店長を目指せる環境・業態選択可能／福利厚生充実／完全週休2日シフト制 【仕事内容】 【静岡／店長候補】未経験から店長を目指せる環境・業態選択可能／福利厚生充実／完全週休2日シフト制 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験・職種未経験歓迎／未経験から店長を目指せる／産休育休制度・住宅手当・家族手当等、福利厚生充実完全週休2日シフト制～ あなたなりのアイデアで人気店を作り上げてください。 入社後まずは当社のこたわリやオペレーション、スタッフ・お客さまの特徴などを学びます。 将来的には売上・利益管理、20名～50名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗改

仕事内容【月給30万円～＋賞与年2回】家系ラーメン「町田商店」で店長候補募集！未経験から最短半年で昇格可！ 充実の研修と明確なキャリアステップで未経験から最短半年で店長へ！頑張りを正当に評価する成長企業で働きませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～364,000円 ■想定年収 ⇒350万～500万円 ※経験、スキル等考慮 月給：24万5,000円～36万4,000円 ※月間25時間分の固定残業代含む 賞与：有り 年2回 ※21歳で店長職へ昇格実績あり。店長昇格後は、月給42万円以上(店長職の平均月給は45万円程度、平均年収は600万～です)その為

仕事内容株式会社アクティブ 販売スタッフ 本求人は、中間搾取、業務斡旋業、業務委託では有りません。 自社の職場で、働いて頂ける方と弊社の直接雇用です。 マリンレジャー・BBQ施設・釣具・ボート用品販売に関わる業務を行なっていただきます。 ※タトゥーは禁止となります。 【仕事内容】 1.釣具、ボート用品、ボートの販売、保守保全 2.マリンレジャー企画、情報提供、施設管理運営 3.ボートフィッシング、バーベキューなど、遊びのサポート

仕事内容【応募資格】 [必須] 接客・サービス業の経験者 ＜飲食業や店長の経験があれば優遇＞ 【職種名】 【エリア限定・転勤無し】大手ファストフードチェーン☆店長候補 【仕事内容】 アルバイトの育成、シフト管理、金銭・在庫管理など、店舗運営業務全般をお願いします。地域限定の募集のため、転居を伴う転勤はありません。最初は先輩によるサポートや丁寧な研修で業務を覚えることから始めていただ けます。向上心を持って働ける方、大歓迎です。 【事業内容・会社の特長】 世界的に展開されているファストフードチェーンの日本法人であり、約100カ国で19,500店舗以上を展開しています。日本市場においては、再進出を果たし、

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】 静岡県静岡市駿河

仕事内容静岡県富士市の店長候補 ＊一番亭 富士柳島店＊ (正社員) | 株式会社 にしはらグループ ▼仕事内容 ・フロアは、朝のお掃除から始まって、開店前のセッティング、お客様がいらしたらご案内をして、ご注文、お料理を出したら、レジでお見送りします。 ・キッチンでは、食材の仕込みから始まり、調理、お皿や調理器具を洗い、食材の管理発注、翌日の準備を進めます。 通常の営業になれてきたら、店長と一緒に、シフトの作成やトレーニング、お店の中で面談や目標設定を徐々にチャレンジしていただきます。 【変更範囲：現時点で変更なし】 (静岡県富士市) ▼職種 店長候補 ＊一番亭 富士柳島店＊(正社員) ▼雇用

仕事内容・異動に振り回されず、地元で働き続ける 希望の店舗で働ける「店舗限定社員制度」や、 限られたエリア内での転勤となる 「エリア限定転勤制度」をご用意しています。 転勤が発生する場合も、 東海エリア（愛知・静岡・岐阜）内のみ。 異動の多さに悩むことなく、 住み慣れた地域で腰を据え、 店舗運営に向き合えます。 ・働いた時間を曖昧にしない給与体系 当社の月給には残業代を含んでいません。 残業が発生した場合は、 働いた分を1分単位・125％で 全額別途支給します。 月給を高く設定する代わりに 賞与を抑えるなど、 給与の構成は会社によってさまざまです。 当社では、働いた時間を曖昧にせず、

仕事内容【月給40万円以上】完全週休2日×静岡駅徒歩4分創業50年の人気おでん居酒屋｜店長候補募集（転勤なし）   ＼高収入も、働きやすさも諦めない／ 月給40万円×完全週休2日。 “稼げて休める”飲食、ここにあります。 静岡おでんの人気店『海ぼうず 本店』で正社員募集！ ―――――――――――――――――― ■この求人のポイント ―――――――――――――――――― ◆月給40万円以上（年収例480万～） ◆完全週休2日制／連休取得も相談OK ◆仕込みはセントラルキッチン対応で負担軽減 ◆注文はタッチパネル式（QRコード） ◆静岡駅徒歩4分＆寮あり（月2万円） ◆勤務開始時期調整可◎入社日は

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗/施設運営、教育、店舗運営、シフト管理、スタッフ採用 ※【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 [歓迎] ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【職種名】 【大手上場企業】【借り上げ社宅あり】※人気とんかつチェーン店の店長・SV候補※ 【仕事内容】 調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。 【事業内容・会社の特長】 1993年に設立され、外食産業の子会社を持つ持株会社です。 主な事業内容は、飲食店の運営とフランチャイズ展開です。 とんかつ専門店や

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手ピザチェーンの未来を担う店長候補として、店舗運営に関する幅広い業務をお任せします。 ・入社後のステップ 最初の3ヶ月間は充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、その後は研修用店舗にて接客や調理、売上管理などの基礎を実践しながら学んでいきます。同期の仲間と一緒に学べる環境なので、初めての方も心強いですよ。 ・安心のサポート体制 未経験からでも無理なく成長できるよう、専任の先輩スタッフが丁寧にフォローします。将来的には店長として、スタッフの育成や地域に愛されるお店づくりに取り組んでいただきます。独立制度や本部スタッフへのキャリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 1、大手GMS,大手食品スーパーマーケットで、店長経験者の方 2、短大卒以上 3、車通勤可 4、女性の方も活躍されています [歓迎] 大手食品スーパーマーケットで店長経験者歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 32歳~53歳 ※若手からベテランまで幅広く店長経験者の方の募集です（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 大手GMS,大手食品スーパーマーケット店長経験者 【職種名】 店長候補（食品スーパーマーケット）：神奈川県内、東京都内、静岡県東部エリア 【仕事内容】 店舗マネジメント全般、他 【事業内容・会社の特長】 食品スーパーマ

仕事内容【仕事内容】 店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 ★順調に店舗拡大が進んでおり増員採用となります。★ 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし

仕事内容静岡県静岡市葵区の（正）店長候補／総合職（丸亀製麺 静岡城北店） (正社員) | 株式会社丸亀製麺 ▼仕事内容 丸亀製麺静岡城北店【セルフスタイル讃岐うどん店】オープンキッチン内での接客 ・調理 ・製麺や販促等研修センターや研修に特化した店舗で４ヶ月間、店舗運営を基礎から学び、更なるＯＪＴを経て、店長を目指していただきます。 分かりやすいレシピ、業務対応に関する内容全般を網羅したマニュアルの他、先輩スタッフの指導があるので、未経験の方でも安心して始めていただけます。 一緒にお客さまを笑顔にして、＜食の感動体験＞をお届けするお仕事しませんか？変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種

仕事内容働くのは、新鮮な魚介類が楽しめる『磯丸水産』、手羽先唐揚の専門店『おもてなしとりよし』『鳥良商店』など。その一員として、接客・調理といった店舗業務をお任せします。仲間と協力して、お客様で賑わう店舗をつくりましょう。 仕事のポイント 【その1】接客マニュアルなし。アイデアを活かせます！たとえば… ・外国からのお客様が多いエリアなら、英語のメニュー表を手作りする。 ・常連のお客様も楽しめるよう、旬な食材を使ったメニューを考える。 など、皆で様々なアイデアを出しながら、お客様に喜んでいただける接客をめざしています。 【その2】店長にならなくても、お給料アップ！ 評価は「店長」などの役職ではなく、

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日8時間以上 【勤務時間】 6：00～23：00(休憩1h) 上記時間帯にて週3日～、1日実働8時間～お願い致します。 ※シフトは自己申告制なので、希望に合わせて調整できます ★Wワークや副業もOK！ ★子育て中の方やご家庭と両立したい方も安心 ★シニア世代の方も無理なく働けます ★車・バイク通勤OK、交通費支給あり ★長期で安定して働きたい方にピッタリ 「この日は都合が悪い」 「この時間だけ働きたい」などもお気軽にご相談ください♪ プライベートやご家庭の予定に合わせて柔軟に働ける環境ですよ！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ガソスタの店長候補】 給油なし☆シフト・在庫管理など｜店長手当あり♪資格を活かせる セルフ谷稲葉インターSS（サガミシード株式会社） ■ 給与 時給1100円＋資格手当50円～＋店長手当（1万～3万円／月） ■ シフト 週3日以上 、1日8時間以上 ■ アクセス 東海道本線(熱海－米原)藤枝駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤 ■ 勤務地 藤枝市藤枝駅周辺 店長手当&資格手当で収入UPも セルフで給油なし&接客少なめ！ゆっくり業務を習得♪ キャリアアップも目指せる環境です！ ／ スタッフ同士協力し合う雰囲気で、 希望のシフトも気軽に相談OK！ ＼ 生

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手ピザチェーンの未来を担う店長候補として、店舗運営に関する幅広い業務をお任せします。 ・入社後のステップ 最初の3ヶ月間は充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、その後は研修用店舗にて接客や調理、売上管理などの基礎を実践しながら学んでいきます。同期の仲間と一緒に学べる環境なので、初めての方も心強いですよ。 ・安心のサポート体制 未経験からでも無理なく成長できるよう、専任の先輩スタッフが丁寧にフォローします。将来的には店長として、スタッフの育成や地域に愛されるお店づくりに取り組んでいただきます。独立制度や本部スタッフへのキャリ

仕事内容掛川駅から徒歩30秒の駅チカ♪働き方相談ＯＫな正社員募集！まかない無料♪ ◎新規オープンのお店！ ◎今年12月オープン予定 ◎駅チカ30秒！ 休みは、 週休2日、週休1日、どちらも選べる働き方！ 複数店舗を展開する会社です！ 安定した収入、福利厚生があるので 新店舗も安心です！ 【仕事内容】 ・お客様のご案内 ・オーダー取り ・料理やドリンクの提供 ・調理 ・洗い物 など まずはサポート業務を行いながら 店舗業務に慣れてください。 イチから丁寧に教えます♪ 慣れてきたら、ゆくゆくは シフト管理などの業務もお願いします。 調理や接客が全くの未経験から 始めたスタッフも多数♪ 安心し

仕事内容【仕事内容】 世界最大級のデリバリーピザチェーンの直営店舗にて、店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします。 ・未経験でも安心の研修体制 入社後約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、基礎知識を学びます。その後は研修設備のある店舗にて、ピザの作り方や接客、デリバリーの基本業務を同期の仲間と一緒に身につけていきます。 ・実践的な店舗運営へステップアップ 基礎を学んだ後は、実際の配属に近い店舗でより実践的な店舗管理の研修を行います。売上予測やシフト管理、スタッフの採用や育成など、経営者目線でのマネジメント業務を少しずつ習得していただきます。 ・豊

仕事内容【仕事内容】 世界最大級のデリバリーピザチェーンの直営店舗にて、店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします。 ・未経験でも安心の研修体制 入社後約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、基礎知識を学びます。その後は研修設備のある店舗にて、ピザの作り方や接客、デリバリーの基本業務を同期の仲間と一緒に身につけていきます。 ・実践的な店舗運営へステップアップ 基礎を学んだ後は、実際の配属に近い店舗でより実践的な店舗管理の研修を行います。売上予測やシフト管理、スタッフの採用や育成など、経営者目線でのマネジメント業務を少しずつ習得していただきます。 ・豊