兵庫県神戸市灘区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 17:00～9:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 神戸市灘区/小規模多機能型居宅介護/派遣/介護初任者研修,実務者研修 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 小規模多機能居宅介護での介護職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・派遣ですのでご自身の生活に合わせて働くことが可能です。 ・日勤帯のみも相談可能ですので、子育て中の方にもおすすめです！ ・07：00～12:00・13:00～17:00 の時短勤務も可能です。 ・３路線

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 202525円 【住所】 兵庫県神戸市灘区鶴甲5-1-50 【アクセス】 阪急神戸本線六甲JR神戸線「六甲道」駅もしくは阪急神戸線「六甲」駅下車 神戸市バス16系統「六甲ケーブル下」停下車、徒歩10分 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 急な利用や送迎時間の延長に対応。利用者の方とご家族

仕事内容《定年なし》 マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動、訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応、労務関係 など 【変更範囲：変更無し】

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 神戸市灘区/有料老人ホーム/派遣/介護初任者研修・実務者研修 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャ

仕事内容業務内容： 訪問介護における管理業務全般（管理者候補） ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 期間の定めなし ●組合制度や健康診断など福利厚生が充実しています。スタッフが働きやすい環境を整えているので、長く勤務できる職場です。 ●ブランクのある方も歓迎です。慣れるまで先輩スタッフがしっかりサポートするので、不安なくお仕事をスタートできます。 ●あたたかい雰

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ロジケアろっこうみち 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務 1日6-7件程度、高齢者の自宅を訪問して介護を行っていただきます。 主に入浴・排泄・食事などの「身体介護」掃除・洗濯・買物・調理といった「生活援助」に分類されます。現状では身体介護が3割程度となっています。 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、

仕事内容【求人概要】 神戸市灘区/訪問看護/正社員/マイカー通勤可 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■募集職種： 看護職 ■施設形態： 12_訪問看護 ■仕事内容： ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ※施設内の居室、一般家庭どちらの訪問もあり

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） 17:00～10:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 【灘区篠原北町｜パート｜正看護師】介護付き有料老人ホームで看護業務 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 有料老人ホームで看護職員を募集しています。 【特徴】 ・個室数は169室ですが、自立して生活していらっしゃる方が半数以上締めています。 ・介護が必要な方の個室数は58室です。 ・病院と併設している為、緊急時の連携がしっかりしています。 【ポイント】 ・病院と併設している施設

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区の訪問介護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/訪問介護の介護職・ヘルパー/≪車通勤OK≫駐車場完備!!介護職・ヘルパー ■コメント ・夜勤専従として、見守り・巡回・排せつ介助など夜間の安心を支えるポジションです。 ・月給216,600円～281,000円を目安に、昇給あり・夜勤手当ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・年間休日112日で、仕事とプライベートのバランスを取りやすい勤務です。 ・駅から通いやすい立地で、毎日の通勤負担を抑えやすい点も魅力です。 ■雇用形態 正社員 ■職

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 うきうき介護クラブなだ介護業務全般 【給与】 月収 210000~210000円 【住所】 兵庫県神戸市灘区桜口町4-5-12フォーラム六甲301 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸)六甲道 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ベネッセ介護センター神戸東 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 サービス提供責任者の指示のもと、ご利用者様に直接ホームヘルプサービスを実施 サービスの内容により、排泄・食事・見守り等を行う身体介護と、料理・掃除中心のサービスを行う生活援助に区分しています。 サービス提供責任者の補佐等も行います。 【訪問手段】 車・自転車・公共交通機関可 公共交通機関での訪問の場合、駅から自転車を貸し出すことも可能です。 ～～～～～～～～ ※本求

勤務時間8:00～17:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 18:30～8:30（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 【初任者・実務者】/灘区/グループホーム/派遣スタッフ/駅チカ！石屋川駅から徒歩3分！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設おすすめポイント】 ・駅から徒歩3分！通勤が便利です。 ・日勤帯のみの勤務も可能！ ・経験や資格は問いません。日勤帯は3対1の「ゆとり介護」をおこなっており、未経験の方でも親身に向き合って不安なくお仕事していただけます。 ・シフトを柔軟に対応しており、

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院の医療ソーシャルワーカー業務全般 【給与】 月収 195000~225000円 賞与：年2回（48ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市灘区船寺通1-2-1 【アクセス】 阪神本線大石徒歩1分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

勤務時間6:30～15:30（休憩60分） 10:45～19:45（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 神戸市灘区/有料老人ホーム/派遣/駅チカ4分 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■募集職種： 介護職・ヘルパー ■施設形態： 03_有料老人ホーム ■仕事内容： 有料老人ホーム入居者の日常生活支援および介護業務 ■給与： 時給 1,400円～1,600円 ■給与詳細： 締日・支払日（支払い方法）: 月末締め・翌月15日支払い 銀行振込

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 219300~271800円 【住所】 兵庫県神戸市灘区大石南町2-4-22 【アクセス】 阪神本線大石 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 特別養護老人ホームとしての側面も持つケアハウス！個別ケアを行っています ケアハウスロングステージKOBE大石は、地上8階建ての建物内に90室の個室を備え、要支援・要介護認定を受けた方の入居を受け入れています。 介

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区の訪問介護施設 ■メインキャッチ 訪問介護施設での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ/若手活躍中!/初任者研修以上/介護スタッフ/幅広い年代の方が活躍中！大手法人で拠点も多く自宅近辺で働ける! ■コメント 勤務時間や勤務日数の相談ができるためライフスタイルに合った働き方が可能！ 大手法人運営のため福利厚生も大変充実しています！ 手厚い研修制度と資格取得支援制度によりサービス提供責任者等キャリアを築いていくことが可能です♪ 全国に事業所があるのでお住まいが変ってもお近くの事業所での勤務ができます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護施設での介護業務／初任者

勤務時間7:30～16:30（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分） 16:30～9:30（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 【灘区都通/パート】グループホーム 西灘駅徒歩3分。夜勤もできる方歓迎！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームにてパートでの募集です。 【施設概要】 開設：平成17年5月 施設の２階・３階にそれぞれ９室（個室）あります。それぞれの階で認知症の高齢者の方と職員さんが、少人数で家庭的な暖かい雰囲気の中で共同生活を送られています。 【おすすめポイント】 ・「西灘駅」よ

勤務時間8:30～17:00（休憩60分） 7:00～15:30（休憩60分） 11:30～20:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 （病院/看護助手）駅チカで通勤に便利！無資格の方も歓迎いたします！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 病院での看護助手・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・JR六甲道駅から徒歩圏内です！ ・勤務日数ご相談ください。 【施設概要】 開院：昭和29年 病床数：84床 診療科目：外科・整形外科・脳神経外科・消化器外科・肛門外科・泌尿器科・内科・循環器内科・消化器内科・放射線

仕事内容【求人概要】 「灘区鶴甲/正社員」ケアハウスでの好待遇介護求人。賞与4.4ヶ月分。経験者歓迎いたします。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設の特徴】 ・確かな安心と安全に心を配っています。 ・技術はもちろん「心のケア」のレベルも高め、信頼関係を構築し安心感のある生活を送っていただきたいと考えています。 ・利用者様の大切な時間（命）をお預かりしていることをに常に意識して日頃の業務に努めて

仕事内容「高待遇」を実現 国からの「特定処遇加算」をスタッフへ最大限還元。加えて、管理者としての責務に対する「役付手当（6万円）」もしっかり支給されます。「責任あるポジションには、それに見合う報酬を」。安定した収入基盤のもと、腰を据えて業務に取り組めます。 「理想の事業所」をつくる 画一的なマニュアルで縛るのではなく、現場の管理者に大きな裁量を委ねています。「どんな人材を採用するか」「地域にどう営業をかけるか」「スタッフのシフトをどう組むか」。あなたの采配次第で、事業所の雰囲気も売上も変わります。単なる管理業務にとどまらない、「管理者のやりがい」を実感できます。 安心のチーム運営 管理者一人に責任