法務 - 山形県 の求人・仕事・採用

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2026年新卒採用/年間休日184日の半導体製造の保全

株式会社フジワーク 山形事業所

  • 山形県 鶴岡市 末広町

  • 月給19万円〜23万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 教育充実

仕事内容[仕事内容] 勤務地によりお任せする作業が異なります。 【主な業務内容】 ●半導体製造に関わる装置の保守・保全 (勤務地:山形・熊本) 半導体製造装置の消耗品交換やメンテナンス 不具合発生時の修正作業をお任せします。 ●半導体製造装置の据付・調整・検査 (勤務地:熊本) 国内・海外の納品先で 半導体製造装置を組立、 安定した稼働の確認をお任せします。 ※出張の場合は期間2週間~3ヶ月 ●マネジメント業務 (勤務地:大阪本社・東京本社) 全国の事業所やグループ会社に関する 経営企画、法務、財務経理、人事総務、 会社経営に関わる専門業務を行います。 入社後は研修を行った後、各拠

かんたん応募

山形市/品質管理業務(医薬品メーカー)山形市周辺での長期キャリア形成も可/年間休日123日

株式会社BREXA Technology

  • 山形県

  • 年収420万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社BREXA Technology 【山形市】品質管理業務(医薬品メーカー)◆山形市周辺での長期キャリア形成も可/年間休日123日◆ 【仕事内容】 【山形市】品質管理業務(医薬品メーカー)◆山形市周辺での長期キャリア形成も可/年間休日123日◆ 【具体的な仕事内容】 今回は山形市にあるジェネリック医薬品のメーカーでの案件となります。 品質管理系のポジションにて監査対応から品質管理業務、法務関係まで幅広いポジションで従事していただきます。 ■職務内容詳細: 監査対応や他部署連携 ・医薬品製品の適切な品質管理業務(温湿度・期限・衛生などの管理) ・DI業務(問い合わせ対応) ・薬事

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原則フルリモート/採用・人事企画/採用リーダー候補/急成長中の電力業界DX事業を展開フレックス

株式会社エナーバンク

  • 山形県

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • ストックオプション
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問

仕事内容株式会社エナーバンク 【原則フルリモート】採用・人事企画<採用リーダー候補>急成長中の電力業界DX事業を展開◆フレックス 【仕事内容】 【原則フルリモート】採用・人事企画<採用リーダー候補>急成長中の電力業界DX事業を展開◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【日本最大級の電力オークションサービスを展開/自治体への導入実績多数/取扱総額も800億円を突破する急成長企業】 売上が期ごとに数倍に拡大していく中で、会社の基盤・プラットフォームであるコーポレート機能の充実・拡充が急務となっており、特に重要なHR(採用+人事企画)を募集します。 ■業務内容 <採用> ・採用広報戦略の立案と実行

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