サービス管理責任者 - 高知県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊個別支援計画書作成（共同生活援助、生活介護・就労継続支援Ｂ 型） ＊モニタリングの実施、支援員等への指導、利用者への支援 ＊利用者送迎業務（社用車使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容急募/2027年オープン！【サービス管理責任者】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年休約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～380,900円 【月給】308,400円～380,900円 ※月給に固定残業代41,200円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(

勤務時間9:00～18:00 ※勤務日数応相談（週9時間以上 / 扶養範囲内）

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者さま（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・利用者さまの就労先や関係支援機関、病院などとの連携、調整 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●週9時間～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチ

仕事内容＊就労支援事業所にて、サービス管理責任者の業務、計画書の作成 を担当していただきます。 また、事業の作業内容として、熱帯魚の飼育、出荷の作業をする 利用者の方のサポートをお願いします。 ※基本的に送迎業務はありませんが、場合によってはお願いするこ とがあります。 ◆「サービス管理責任者等基礎研修」及び「相談支援従事者初任者 研修」修了者の方の応募も歓迎します！ 変更範囲：会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり

仕事内容【高知市一宮中町】年4回5連休の取得可能★資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務 資格: （1）相談支援従事者初任者研修 ＋ （2）サービス管理責任者等研修 上記（1）（2）いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可） 勤務時間: 日勤 9:00～18:00（

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DI-1464(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任者・児童

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL高知（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給23万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～630,000円 【月給】230,000円～630,000円 <内訳> 基本給 150,000円 役職手当 30,000円～100,000円 能力手当 50,000円～380,000円 ※入社半年後、能力や実績に応じて下限給与からアップ可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当 (固定残業代なし) ■試用期間なし 【勤務地】 高知

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限3

仕事内容＜アピールポイント※働くスタッフにとってのメリット＞ 令和８年１月Open予定の障がい者グループホームサービスの管理責任者＋管理者！ ・サービス管理責任者の資格が必要です ・高知発「コンセプト型グループホーム」にします ・その人それぞれの自立・自立・而立を支援します（一人暮らしもサポート） ・就労継続支援事業所と連携し、働くことと、生活の基盤をつくること、両方を叶えます ・人材育成にお金と時間をかける会社です！キャリアアップの支援あり ・人事考課制度を導入しておりますので、頑張り次第で高い年収も目指すことも可能です！ ・ICT化が進んでいます→社内はGoogleワークスペースを構築済み、ポー

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DI-1463(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任者・児童

仕事内容※令和６年９月１日に新規開設の就労継続支援Ｂ型事業所の管理者 です。今後、事業を拡大予定のため、複数事業所の管理を担ってい ただきます。※就労内容として、以下を予定しています（今後増え る予定） ●コーヒー焙煎事業 ●清掃事業（住宅型有料老人ホーム内） ●カフェ運営の補助 ●めだかの飼育 ＊業務で社用車を使用する場合があります。 ※くいな合同会社は、福の種グループです。 ※新設する障がい者グループホームへの異動あり 変更範囲：本人の適性等により変更の可能性あり＜急募＞

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～18:00の間で週9時間～扶養範囲での勤務にて

仕事内容【仕事内容】 ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 グループホームRASIEL高知 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 サービス管理責任者業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 時給2,380円～ 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提供元：JOBOL

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 株式会社LITALICO LITALICOワークス高知市内 急募/2027年オープン！【サービス管理責任者候補】【施設見学OK♪】月給29万円～ 正社員 年休120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員/資格必須 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1466(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管

仕事内容「障害者支援施設太陽の家」のサービス管理責任者業務 個別支援計画の作成 モニタリング及び評価・利用者及びご家族への相談支援・ 支援記録等の確認及び管理・生活支援員等への助言 指導及び人材育成・施設運営に関する業務 ＊定員５０名の障害者支援施設です。 （施設入所支援、生活介護、短期入所） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障害者就労支援施設（就労継続支援Ａ型）において、就労支援業務 を行っていただきます。 ・障害者の方の生活指導及び生活支援、作業支援など ＊業務で車を使用する場合は公用車（ワゴン車等）を使用します。 ＊現在の利用者は２０名。 ・障害をお持ちの方に対して理解のある方。 「働き方改革関連認定企業」 ※高知県ワークライフバランス推進認証企業 「変更範囲：変更なし」

仕事内容令和6年9月1日に新規開設の就労継続支援B型事業所にて管理者を募集いたします！ 今後、事業を拡大予定のため、複数事業所の管理を担っていただきます。 また、就労内容として、以下を予定しています。（今後増やす予定） ・コーヒー焙煎事業 ・清掃事業（住宅型有料老人ホーム内） ・カフェ運営の補助 ・めだかの飼育 就労支援を通じて、職員自身のワクワク感や仕事のやりがいが、利用者様に伝わっていくような職場を目指しています！ ※くいな合同会社は、福の種グループです！ ※新設する障がい者グループホームへの異動あり

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1467(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎