埼玉県草加市の施設運営の求人・仕事・採用

仕事内容施設運営管理者を募集◎世界基準での豊かな社会の実現を追究する会社で、管理職としてのやりがいを見つけませんか？【全国約300拠点のALSOK介護求人】 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【仕事内容】 施設運営業務全般（入居者様の管理等） 社員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） 入居契約手続き、見学時のご案内 人財採用面接、育成、指導 ※入社後、「ALSOKの介護施設の運営について」の研修でしっかりフォローします。 その後、配属事業所で施設運営を担当エリアマネージャーのフォローを受けながら学んでいただ

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 ・8:00～10:00 ・13:00～15:00 ・18:30～20:30 ★週3日～、1日2h～OK！ ★週10h以上の勤務をお願いします。 ※障がい者手帳の種類により、週20h以上の勤務をお願いする場合があります。 決まった時間帯でコツコツ働けるシフト制。土日勤務できる方歓迎！シフトは柔軟に調整しますので、体調や通院のスケジュールも気軽にご相談ください。 ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※法令通りの休憩あり

仕事内容【ここがオススメ！】 スタッフ同士協力して作業！サポート体制◎ 定年なしで長期勤務♪福利厚生充実◎ ＜職種名＞ 調理補助スタッフ ＜仕事内容＞ 病院や施設、社員食堂などで、盛り付け・提供などの調理補助をお任せします。 ＜勤務地＞ 草加市 ＜給与＞ 時給1,196円 ＜勤務時間＞ 詳細は求人内部をご確認ください。 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ――『株式会社LEOC』について―― 1983年に創業以来、現在全国で約3,000ヶ所以上の 病院・高齢者施設・保育園・社員食堂・寮など、様々な施設でお食事を提供しています。 ◎母子父子手当 ◎誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◎昇給制

仕事内容【各種社会保険完備☆日曜固定休み☆ワークライフバランス◎】児童デイサービスで言語聴覚士の方を募集しています！ ●障がいをお持ちの児童に対する看護・機能訓練のお仕事です★個別支援計画に沿った遊びや学びの支援、利用者の送迎業務。（主に草加市及び近隣）普通車又はワンボックスを使用します。 ●日曜固定休みの週休2日制◎体力的にも無理のない働き方ができ、プライベートも大切にできますね☆ ●各種社会保険の完備はもちろん、退職金制度など腰を据えて長く働きたい方におススメです！ アドバイザーより 草加市北谷にある「児童デイサービス プラスα草加北谷」は、小学校高学年から高校３年生までの障がい児童、医療

仕事内容●定員80名の認可保育園にて、保育士資格をお持ちの正職員を募集しています。 ●月23万4,800円～33万4,900円の高給与が可能！昇給や賞与もあり、安定した収入が得られます☆ ●本人契約の家賃補助や借り上げ制度があるため、生活面での支援もあります◎ ●法人は5つの保育施設を運営しています。あなたに合った園が見つかりますよ！

仕事内容【正社員／介護職員】草加市｜小規模多機能｜年間休日１２４日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみん」認定

仕事内容●定員80名の認可保育園にて、保育士資格をお持ちの正職員を募集しています。 ●月23万4,800円～33万4,900円の高給与が可能！昇給や賞与もあり、安定した収入が得られます☆ ●本人契約の家賃補助や借り上げ制度があるため、生活面での支援もあります◎ ●法人は5つの保育施設を運営しています。あなたに合った園が見つかりますよ！

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内8時間（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容未経験歓迎！デイサービスソラスト草加でのやりがいある介護助手のお仕事 ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,215円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 草加駅から0.7km 獨協大学前〈草加松原〉駅から1km 谷塚駅から2.2km ◆勤務時間※10月9日更新 ①8:30〜17:30の内8時間（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数4日 〜 5日 ◆

仕事内容サ高住でケアマネジャーを募集中！ブランクも歓迎！研修も豊富なため安心です♪全国規模で介護施設を運営する（株）サンガジャパンで安定して働きませんか？＜草加市西町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サ高住での介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整業務 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 【応募要件】 ・18歳～65歳未満 (

仕事内容年間休日119日!介護施設などを複数運営する法人の有床クリニックです 正看護師/クリニック/夜勤あり 【オススメポイント】 ・年間休日119日 ・車通勤可能 埼玉県草加市に位置する整形外科・リハビリテーションを専門とする完全個室(19床)の有床クリニックです。 2018年に開設されてから整形外科領域における急性外傷・慢性外傷、急性・慢性疾患のリハビリテーション、その後の可動域訓練、慢性外傷には手技療法等で疼痛緩和をはかり、患者様が元の生活に戻れるように施術を行っています。土・日・祝もやっており、救急の受け入れや、手術の件数も多く地域に貢献をしています。 【特徴】 医療法人眞幸会グループ

仕事内容年齢不問！未経験者歓迎！≪医療法人が運営する安定企業の施設長≫介護業界経験者優遇！ 施設長・または施設長候補としての業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ・入居者様、ご家族様の対応 ・スタッフの求人掲載や面接対応 ・スタッフの勤務管理（ICカードです） ・予算管理（物品購入、出納帳提出など） ・施設修繕 など・・・ ☆施設運営について基礎からしっかりご案内します。 募集概要 職種：施設長 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：草加幸楽園 給与：【年俸】4,500,000円～ ※経験や年齢を考慮致します。 ※上記は決定ではなく、面接時にご希望等も踏まえ

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:00の内2時間以上（休憩0分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容地域に根ざした医療法人、歯科衛生士としてのキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 歯科衛生士 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の健やかな毎日を支える、歯科衛生士の日勤専従のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、歯科衛生士として入居者様の口腔内の健康を支えていただきます。 ・入居者様の口腔ケア ・口腔内の状態に応じた衛生管理 ・歯科衛生士の専門知識を活かしたケア ・毎日の食事や生活につながる口腔環境のサポート ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・介護老人保健施設で、入居者様の生活に身近に関われる環境 ・歯科衛生士としての専門性を活かし、口腔面から健康を支え

仕事内容日勤で、入居者様の毎日を支える理学療法士の正社員 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 入居者様の「できること」を支え、日々の暮らしに寄り添う理学療法士のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、機能訓練指導員として入居者様の身体機能や生活動作を支援します。 ・身体機能や日常生活動作の評価 ・一人ひとりに合わせた機能訓練計画の作成 ・立ち上がり、歩行、移動などの動作訓練 ・移動介助、移乗介助に関する支援 ・居室や共有スペースなど、生活環境の確認 ・自立した生活に向けた生活訓練 ・体操やレクリエーションの実施 ・入居者様の見守りや対話を通じた状態確認 ・介護職員

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容埼玉県草加市で保健師としての新しいキャリアを築こう！ ◆募集職種 保健師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従の保健師として、利用者様の暮らしと健康を支えるお仕事です ◆ 保健師としての役割 看護小規模多機能型居宅介護の場で、利用者様一人ひとりの健康状態や生活背景に目を向けながら、安心して日々を過ごせるよう支援します。 ・利用者様の健康状態の把握 ・体調や生活に関する相談対応 ・一人ひとりに合わせた健康面での支援 ・看護・介護職員など、関係スタッフとの連携 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、保健師として利用者様とじっくり向き合える働き方です。

仕事内容【小規模保育園での保育士】正社員として活躍／日曜日・祝日固定の週休２日／年間休日１２２日／住宅手当あり／昇給あり・賞与年２回／マイカー通勤可 ■ アピール 特定非営利活動法人子旅ネットは、八潮市・草加市に認可・小規模認可施設を中心に計9施設を運営、15年間で約1,500名以上の卒園児を輩出してきました。 「子旅会」とは、「かわいい子には旅をさせよ」が由来となっており、親元を離れる一人旅ともいうべき保育園生活を通じてこども達が着実に成長できるように職員一同が励んでいます。 こども達が自らの欲求に従って規則正しい生活や楽しい社会生活を送れるように、つねにこども達の記憶や思い出に鮮明に残るよう

仕事内容☆書類選考なし ☆服装自由 ☆福利厚生充実 商業施設やイベント会場に設置されたブースで、集客活動や商品PR、イベントの運営に携わります！ モバイル端末の提案などを通して、お客さまの快適な通信ライフをサポートする仕事。 2～5名のチーム制で仕事にあたるので、新人でも安心して働けます。 ◆イベントの運営 ガラガラなどの抽選機やビンゴを用意したり、アンケートに協力してくださった方にスマホのガラスコーティングを実施したり、ノベルティの配布をしたりと、さまざまな集客イベントを実施。まずは、お客さまの興味を引きましょう。アイデアを生かして、イベントを企画できるチャンスもあります。 ◆モバイル端末の提

勤務時間16:30〜18:00 ①夕方 16:30~18:00 ※曜日応相談

仕事内容【ケアサポートそうか新善|デイサービスの清掃スタッフ】 ケアサポートそうか新善で、ご利用者様が帰られた後のデイサービスフロアなどをきれいにする清掃のお仕事です。 ■主な業務 ・デイサービスのフロア・浴室・トイレの清掃 ・玄関・廊下など共用部の清掃 ■この求人のポイント ・資格・経験は問いません ・勤務時間:16:30~18:00 【新善町・新田駅】デイ清掃スタッフ(パート)夕方の短時間・資格不要・扶養内OK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 16:30〜18:00 ①夕方 16:30~18:00 ※曜日

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜22:00の内4時間～8時間（休憩0分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容心温まる介護の仕事を始めるなら「特別養護老人ホーム ラスール草加」へ！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 特別養護老人ホームの各ユニットで、利用者様一人ひとりに向き合った介護サービスを提供します。食事・入浴・排せつの介助、おむつ交換、定期的な見回り、簡単な事務作業などを担当します。介護の負担を軽減するための機器も導入しています。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,196〜1,535円 ≪基本給≫ 1,190〜1,535円 ≪手当≫ 住宅手当:50,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容介護の未来を支える！通所リハビリテーション翔寿苑で新たな一歩を踏み出しませんか ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で働く介護助手！デイケアで利用者様の一日を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・デイケアを利用される利用者様のケアをサポート ・介護職員を支える介護助手として、現場業務を担当 ・利用者様が安心して過ごせるよう、日中の時間帯に寄り添った対応 ◆ 働き方のポイント ・勤務は日勤専従 ・生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態 ・介護の現場で利用者様を支えながら、実務経験を積めるお仕事 ◆ こんな方におすすめ ・介

仕事内容地域と共に心温まるケアを提供！特別養護老人ホーム ラスール草加で生活相談員を募集 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える生活相談員！日勤専従で現場とご家族をつなぐお仕事です ◆ 生活相談員としての役割 特別養護老人ホームで、入居者様やご家族に寄り添いながら、安心した生活を支える生活相談員のお仕事です。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・施設での生活に関する支援 ・介護職員をはじめとする各職種との連携 ・入居者様の状況に応じた相談援助 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活相談員として、入居者様の暮らしを身近で支えながら、施設運営

仕事内容【正社員／介護職員】草加市｜グループホーム｜年間休日１２４日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみん」認定