大阪府の介護職員基礎研修の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 ・シフト制 ・最低週20時間以上の勤務をお願いします ・「週3日程度」や「短時間で週5日」など相談に応じます ・平日のみの勤務も相談可能です

仕事内容大阪市都島区および周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスおよびサービス提供責任者業務を行っていただきます。 具体的な業務内容 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング業務 ・研修会の企画 ・スタッフヘルパーの教育、研修業務全般 ・利用者様宅での訪問介護サービス 待遇 ・昇給あり ・賞与あり（寸志年2回） ・社会保険完備（雇用、健保、労災） ・社員登用制度あり ・資格取得支援制度あり ・副業、WワークOK ・研修会、親睦会あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 ・バイク通勤可 （詳細は別途お問い合わせください） 休日・休暇 ・シフト制 ・特別休暇（ハート休暇）制度あり ・育児休業、介護休業の取得実

勤務時間【日勤勤務】9時00分～18時00分（休憩60分） 【早出勤務】7時00分～16時00分（休憩60分） 【遅出勤務】11時00分～20時00分（休憩60分） 【夜間勤務】17時00分～翌9時00分（休憩120分） ※時短勤務相談可 ※残業ほぼなし ※シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制を採用） ※扶養控除内考慮 ※所定労働日数：週1日～

仕事内容介護の専門職としてだけでなく、村づくりの仲間として、入居者さまの「生きがい」を支える介護をお任せします 1.ケア記録・申し送り -日々の介護記録（カイポケでの入力）、申し送りノートやカンファレンスでの情報共有 2.緊急時対応・事故防止 -転倒・体調急変時の初期対応 -医療機関・看護師への連絡 -ヒヤリハット・事故報告書の作成 3.感染症対策 -手指衛生・マスク着用・消毒の徹底 -感染症発生時のゾーニング・対応マニュアルの実施 -利用者・家族への説明と対応 4.認知症ケア・精神的支援 -認知症の方への声かけ・安心感の提供 -不安・興奮時の対応（非薬物的ケア） -孤独感や抑うつへの配慮

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 08:30～17:30 09:00～18:00 10:00～16:00 休憩時間：60分 ※上記勤務時間は一例ですので ご希望の勤務時間にてご相談ください。 勤務日数：週593日～

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ケアハウスや高齢者住宅など地域に根ざした施設にて、入居者さまの生活をサポートする介護ヘルパーのお仕事です。 ・お食事や入浴の介助など、身の回りのサポートが主な仕事内容です。 ・一つひとつの作業を淡々と、かつ丁寧に進められる落ち着いた環境です。 ・慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に指導いたします。ブランクがある方や新しい環境に不安がある方も、これまでに培った「手に職」を活かして着実にスタートできます。 ・サ高住などの各施設において、一人ひとりに寄り添った温かいケアを大切にしています。 【待遇・環境】 今の生活リズムを守りながら、将来への安心感も手に入れられる好条件が整

勤務時間［1］7:00～15:00 ［2］7:00～16:00 ［3］8:00～17:00 ［4］9:00～18:00 ［5］12:00～21:00 休憩は60分 勤務時間のご相談はご遠慮なくお申し出ください。

仕事内容・おきがえ介助、身の回りのアシスト ・食事準備、配膳、下膳、食事介助 ・オムツ交換、排泄介助 ・居室清掃、シーツ交換、洗濯 ・入浴介助 ・日々の健康状態の記録 ・ナイトケア ・レクリエーションアシスト ・レクリエーション企画実施 他、介護業務全般 待遇 ■交通費支給（上限30000円） ■社会保険完備 ■昇給あり ■資格取得支援 ■制服貸与 ■車通勤可（要駐車場料金） ■給食費（300円/食※希望者のみ） ■定年制あり（一律65歳） ■勤務延長・再雇用（70歳迄）あり 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 シフト制 時間・曜日応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 ≪半日型デイサービスでの相談員のお仕事≫ ◇ 生活相談員 ／ 正社員 ◇ 定員：午前25名、午後25名 ◇ 8:00～20:00のうちの8時間実働（休憩1時間） ◇ 土日祝を含むシフト制 ≪お仕事内容≫ デイサービスの生活相談員業務をお願いします！ ・通所介護サービス計画書等の帳票作成 ・ケアマネジャーとの連絡調整 デイサービスの介護業務 午前：09：00～13：00 午後：14：00～19：00 ・入浴、食事、排せつなどの介護 ・体操、レクリエーションの企画・実施 ≪イチオシポイント≫ ・介護の現場も兼務するため、相談員も介護もしたいという方にはピッタリの求人です！ ・20

仕事内容機能訓練と入浴に特化したデイサービスにて、ご利用者様のサービス提供に付随する業務全般をお任せします。食事の提供やレクリエーションの時間は一切ありません。 ・入浴業務およびご利用者様の観察 ・スタッフ間での報告、連絡、相談 ・フロア業務(物療機械へのご案内、トイレ誘導など)※正社員のみ ・送迎業務 ※正社員のみ 待遇 ・昇給あり ・賞与あり ・社会保険完備 ・評価制度 ・スキル段位制度 ・資格取得支援制度 ・通勤手当(月15000円まで) ・制服貸与 ・その他休暇制度 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 完全週休2日制(日曜日＋他1日)、年間休日120日 ・年末年始休暇(12/30～1/

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 08:30～17:30 09:00～18:00 10:00～16:00 休憩時間：60分 ※上記勤務時間は一例ですので ご希望の勤務時間にてご相談ください。 勤務日数：週908日～

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ケアハウスや高齢者住宅など地域に根ざした施設にて、入居者さまの生活をサポートする介護ヘルパーのお仕事です。 ・食事や入浴をはじめとする介助など、身の回りのサポートが中心のお仕事です。 ・一つひとつの作業を淡々と、かつ丁寧に進められる落ち着いた環境です。 ・慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に指導します。ブランクがある方や新しい環境が不安な方でも、これまで身につけた「手に職」を活かして着実にスタートできます。 ・サービス付き高齢者向け住宅などの各施設で、お一人おひとりに寄り添う温かなケアを大切にしています。 【待遇・環境】 現在の生活リズムを保ちながら、将来への安心も得

仕事内容介護老人保健施設入所での ・身体介護・食事補助・入浴介助・排泄援助。 ・介護計画をスタッフと協力して作成する。 待遇 ・昇給：年１回（4月） ・賞与：年２回（6月・12月/前年実績：約4.0ヶ月） ・退職金制度：有 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・企業年金基金) ・制服貸与 ・給食費 350円/食 ・永年勤続褒賞制度 ・ベネフィットワン加入（福利厚生代行サービス） ・メンタルヘルス従業員援助プログラム ・医療費補助制度（条件有） ・財形貯蓄制度 ・法人内保育施設あり（保育手当有・条件有） ・産休・育休取得可、育児短時間勤務も応相談 ・各種イベント・サークル活動・医

勤務時間▼勤務時間詳細 シフト制 1：9時00分～17時00分 2：7時45分～15時45分 3：11時30分～19時30分 労働時間8時間：休憩60分 週1日以上 ※時間外労働 月平均10時間

仕事内容【仕事内容】 病院施設内における看護助手業務全般をお願いします。 入院患者さんの介助を行う看護助手になります。 【主な業務内容】 患者様の身の回りのお世話及び、快適な入院生活を過ごして頂く為の環境整備等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：病院 従業員数：60人（うちパート：18人） 設立：1984年 ・週1日～OK ・学歴や必要な経験などは不問になりますので、未経験の方もご応募ください。 ・老人ケアを中心としたアットホームな職場になります。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 ・時給1,177円～ ・交通費上限：20,000円 ※試用期間あり：3ヵ月 ※雇用期間の定めなし 【固定

仕事内容訪問介護のエリアマネージャー（淀川区／常勤・正社員） 【訪問介護】エリアマネージャー 現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます！ やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。 これまでのあなたの経験を活かす環境をご用意しております！ ■ステップ１ 事業所管理者もしくはサービス提供責任者として現場に入り、介護 の仕事の理解を深めてください。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・数値管理、ヘルパー研修 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 など ■ステップ２ 支店長と一緒に支店全体のサポートをお願いします。 ・ケアマネ

勤務時間▼勤務時間詳細 8:30～17:00 16:30～翌9:00 ※日勤のみ・夜勤専従も可 ※早出・遅出あり 日中勤務の場合：実働7時間30分（休憩 60分） 夜勤勤務の場合：実働15時間30分（休憩 60分） 時間外労働：あり

仕事内容【仕事内容】 病院での看護助手業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・病棟での看護補助業務 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：病院 設立：1953年 ・資格経験不問！経験を問わずあなたに合わせた指導を行います。 ・シフト制なのでプライベートも充実できます。 ・実務経験が豊富な方活躍中。 ・受動喫煙対策を行っていますので安心してご勤務いただけます。 変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 時給1,177円～ ※時給は経験による ＜その他＞ ・残業手当 ・交通費規定支給 ※試用期間あり（6ヶ月・同条件） ※雇用期間の定め：あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■＜居宅介護＞家事援助・身体介護・通院介護・移動支援 重度訪問介護・行動支援・同行援護 ■ ＜訪問介護＞生活介護・身体介護・介護予防訪問介護・ 介護計画書の作成・シフトの調整 ※訪問地域：大阪市旭区・鶴見区が中心です。 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 267万円〜295万円程度（賞与2.0ヶ月分の場合） 月収 19.9万円〜22.1万円程度（諸手当込み） 備考：【基本給】140,000円〜148,900円 【賞与】 年2回 計2

勤務時間▼勤務時間詳細 (1)8：45～17：15 休憩60分 (2)16：45～ 9：15（休憩120分） 実働14.5時間 ※(2)夜勤なしもＯＫ 時間外勤務あり

仕事内容【仕事内容】 ≪定員78名・病院での看護助手のご案内≫ ・ 夜勤なしＯＫ！勤務ができる日数などまずはご相談下さい ・ 南茨木の駅からすぐ！アクセスとても便利！ ・ メインは介護業務！入浴、食事、排せつなどの介助をお願いします ≪イチオシポイント≫ ・ 無資格で経験お持ちの方、資格お持ちで未経験の方活躍中 ・ フロア固定でのお仕事です・常に看護師さんがいる環境で安心してご勤務頂けます！ 変更範囲：変更無し 【給与詳細】 時給：1,177円～ ※ 交通費別途支給 試用期間3か月（同条件） 雇用期間の定めなし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ

勤務時間9時00分～18時00分の間の6時間程度 ※就業時間は応相談。 ※休憩60分（法定通り） ※時間外労働あり：月平均5時間 ※週3〜5日（20〜30時間程度）の勤務をお願いします 【参考勤務例1】 （1）月曜日：9時00分～17時00分（休憩60分） （2）火曜日：9時00分～17時00分（休憩60分） （3）水曜日：9時00分～16時00分（休憩60分） ※合計20時間 【参考勤務例2】 月曜～木曜：9時00分～18時00分（休憩60分） ※合計32時間

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★庄内駅から徒歩6分！◆土日休みで残業ほぼなし◎週3日・1日6時間程度から相談可能♪未経験でも経験豊富なベテランスタッフのサポートがあり安心！●昇給や賞与もあり、プライベートと両立しやすい職場です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 居宅介護事業所でサービス提供責任者として勤務していただきます。 【主な業務】 利用者様宅に訪問し、生活援助や身体介護のサービスを行っていただきます。 ・＜生活援助＞調理、掃除、洗濯、買物など ・＜身体介護＞おむつ交換、食事介助、入浴介助など ・ご利用者様との

勤務時間▼勤務時間詳細 8：30～17：00 休憩45分 時間外勤務 月平均5時間

仕事内容【仕事内容】 ≪定員50名のリハビリに力をいれたデイケアでの介護職のご案内≫ ・ 定員50名のリハビリに力をいれたデイケアでの介護職 ・ 365日営業ですが、日曜日は利用が少ないので月1回程度の出勤です・ ≪イチオシポイント≫ ・ 残業もほぼなし、固定時間なので子育て中の方でも働きやすい！ ・ 送迎運転専門の方もいらっしゃるので、運転業務は必須ではございません！ ・ 平均40名/日のご利用です・介護士だけで11名と充実人員配置・ ・ まずは見学からＯＫ！ 変更範囲：変更無し 【給与詳細】 時給1337円～1382円（時間給・資格手当・処遇改善手当・ベースアップ手当含む） ・時間給：10

仕事内容【仕事内容】 ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 訪問介護職員のシフト管理・指導 ケアマネジャーとの連絡調整 訪問介護計画の作成 その他付帯業務をしていただきます！ ＊オススメポイント＊ ・業績により年収400万も可能！ ・駅徒歩圏内・ ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 【年俸制】想定年収 3,000,000円～ 《月給》250,000円～ 《その他》 処遇改善手当・特定処遇改善手当を年度末に業績に応じ支給致します。 前年実績 80万円 ☆前年度は年収380万円も☆ 試用期間 6か月（同条件） 雇用期間の定めなし

勤務時間［1］7:00～16:00（休憩60分） ［2］8:00～17:00（休憩60分） ［3］10:00～19:00（休憩60分） ［4］17:00～翌10:00（休憩120分） ［5］7:00～11:00（休憩無し） ［6］14:00～18:00（休憩無し） ［7］17:00～22:00（休憩無し） シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制） ご都合の良い時間帯をお選びください。 また、勤務時間、勤務曜日も相談に応じます。

仕事内容定期巡回サービスとは、「最後まで自宅で暮らすこと」を叶えるため、定期の訪問や緊急時などの随時訪問を行い、24時間365日サポートを行う介護サービスです。 1日1回から複数回、定期的にヘルパーが訪問し身体介護等、身の回りのお世話をします。特別養護老人ホームなどの施設に入所されていたご利用者様が、在宅でのケアを希望され、定期巡回サービスをご利用されています。 介護度は1～5と様々です。 スタッフ1人当たり12～13名ほど対応しています。 訪問介護のように時間に決められた介護ではないので、安否確認など、2～3分の安否確認の訪問もあります。 定期巡回が初めての方でも歓迎です。 丁寧にお教えしますので、

勤務時間09:00〜18:00 ・シフト制 ・最低週20時間以上の勤務をお願いします ・「週3日程度」や「短時間で週5日」など相談に応じます ・社会保険の扶養範囲内での調整も可能です

仕事内容大阪市東住吉区および周辺地域の利用者様宅にて、訪問介護サービスおよびサービス提供責任者業務を行っていただきます。 具体的な業務内容 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・利用者様の状況を確認するモニタリング ・スタッフ向けの研修会の企画 ・ヘルパーへの教育や研修、指導業務全般 ・利用者様との面談、契約業務 など 待遇 ・社会保険完備（雇用、健保、労災、厚生年金） →加入は法定通り ・正社員登用制度あり ・資格取得支援制度あり ・副業、WワークOK ・研修会、親睦会あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・シフト制 ・特別休暇（ハート休暇）制度あり ・育児休業、介護休業の取得実績あり

仕事内容高齢者住宅における夜勤専従の介護業務全般を担当していただきます。月11回の出勤で通常の正社員と同じ待遇です。 ・食事介助 ・排泄介助 ・おむつ交換 ・着替え介助 ・安否確認 等 ※記録や申し送りはタブレットやアプリ等のICTツール・チャットツールを活用し効率化しています。 待遇 ・昇給あり（資格取得やマイスター評価に応じて給与UPあり） ・賞与あり（年3回・自社マイスター評価制度による） ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、介護保険） ・交通費支給（月額上限5000円） ・資格取得支援制度あり（働きながら初任者研修や介護福祉士の取得を目指せます） ・独自の評価制度あ

勤務時間・勤務時間：8:00～18:00の間で１日30分以上、 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例：(1)09時 00分～12時 00分 (2)13時 00分～17時 00分 (3)11時 00分～14時 00分 ・休憩時間：勤務時間が8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容日勤シフトのホームヘルパー 未経験・ブランクのある方も大歓迎 資格取得制度・研修制度あり 日中の時間を活用できます 「朝はゆっくりしたい」「日中の時間を活用したい」方に最適です。 ・週1日から（午後だけ、30分から）でも大丈夫です。 ・直行直帰もOK、各種手当ても充実しています。 ＼スマホ1台で完結 働き方がぐんと快適に ／ スマホ1台でお仕事申し込み・スケジュール確認・記録まで完結 『もばイルカ』の操作はかんたん サクッと入力OK。 情報はリアルタイムで共有され、チームケアもスムーズです。 やり方を丁寧に説明しますので、スマホが苦手でも大丈夫です。 会社説明動画はこちら 当社