70歳 ハローワーク - 神奈川県川崎市宮前区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※フルタイム勤務希望は別途相談 ※１日３時間～、週２日～可能 実働６時間以上で休憩付与 ※完全週休２日制（土日休み） ※シフトは相談しながら決めていきましょう♪ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆デイサービスの介護業務全般 ◆２０～６０代の幅広い年代のスタッフ活躍中 ◆週２日３時間から勤務ＯＫでシフトが自由 【主な仕事内容】 入浴介助がメイン その他・・・ リハビリ体操の補助、介護記録の入力 誕生日などのレクリエーション 送迎添乗 など 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅）※ミニバン、川崎市内運転 ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートしました。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週２０時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間５ｈ～８ｈで応相談 勤務時間６ｈ以上で休憩６０分有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・シフト制・慶弔休暇有・週４０時間以下勤務 ・勤務日数応相談・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員１５名様のデイサービスです。 ・機能訓練支援 ・レクリエーションの実施及び企画 ・食事準備・身体介助・入浴、トイレ介助・送迎 様々なレクリエーション、趣味、創作活動、体操などを 通じてご利用者様にいらした１日を楽しく、充実した時間 をお過ごしいただけるサービスを提供します。 ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容＊エリア：関東地方（中部方面あり） 家庭用リフトの現場での取付工事を中心とした測定・修理・点検な どの業務を担当 取付工事も複雑ではありません 具体的には ・お問い合わせ頂いたお客様をご訪問・現地調査 ・取り付け場所の寸法を測定し現場環境に合うリフトの選定 ・マニュアルに沿って取付工事 （パーツを組み立てる為難しい作業はありません） ・既存のお客様のアフターフォロー（年１回の定期点検など） ・不具合が出た際の修理サポート・メンテナンスなど ＊電気工事業界の経験者は優遇します 【変更範囲：営業・修理・計測・作図・点検・設置・撤去】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：★週２日～相談◎ ★１日８時間のフルタイムも大歓迎！ ★兼業可（Ｗワーク・副業ＯＫ） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 平日のみ・土日祝のみもＯＫ

仕事内容住宅型有料老人ホーム（全４１床）での介護職パートさん大募集！ ＊初任者研修（ヘルパー２級）以上の資格があればＯＫ！ ＊主婦主夫・シニア世代活躍中！ ＊フルタイム勤務できる方大歓迎！ 訪問介護職員として入居者様の生活援助、身体介護を行っていただ きます。タイムスケジュールが毎日組まれているので、時間に追わ れることが少ないのが弊社の特徴です。未経験の方も最初は同行や 研修がありますので大丈夫です！ 新築の施設なのでスタッフの負担が減るような設備を導入しており ます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：早く終了した際も、給与は一日補償いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他都度ご相談いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容交通誘導警備業務【入社祝い金：最大２０万円】 ＜充実のサポート体制＞ ※交通費全額支給 ※バイク貸与 ※空調服・防寒ベスト完備 ※寮完備・即入居可（週３以上勤務） メインの仕事は車両の誘導や歩行者への声掛けです。 駅から通いやすい場所です。 幅広い年齢層が活躍中・・・シニアの方も歓迎。最年長は８６歳・ ９割の方が未経験です・・指導責任者や経験者しっかり教えます。 日払い・前払い制度あり。困りごとや不安は全員で解消します。 仕事の不安・交通経路・スマホ相談などお話ししましょう。 【変更範囲：変更なし】（請負業務）

仕事内容☆相談窓口となり、施設の”顔”となるお仕事です 生活相談員の役割を一言で言うと「相談・連携・調整」です！ ＜必見＞介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用資格を お持ちの方、現場からキャリアアップ＆他サービスから キャリアチェンジしませんか？ ＜デイサービスにおける相談員業務♪＞ ・お客様やご家族、ケアマネジャー、地域、他関係機関との 相談・連絡・調整業務 ・介護スタッフのサポート （入浴介助、食事介助、機能訓練、送迎 等） ・介護スタッフへの教育・指導 など 【変更の可能性；なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ※勤務時間、曜日につきましては、お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《介護付き有料老人ホームでのリハビリ業務》 ・歩行訓練、ストレッチ、筋力訓練など、ご入居者の症状に 合わせた身体的訓練、日常生活動作訓練 ・心身機能評価 ・集団リハビリの実施 ・ご入居者一人ひとりに合わせた個別機能訓練計画書 （運動プログラムや訓練内容）の作成 ・ご入居者に合った車イスや補助具、福祉用具の選択 ・介護スタッフに対して、自立支援に基づいた生活リハビリの 提案と助言 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容○歩行者誘導、通行止め、車両誘導といった簡単なお仕事です。 ・シフト自由（週１日から可） ・直行直帰 ・未経験大歓迎 ・車通勤可（現場による） ・７０歳以上の方も性別問わず活躍中 ◇変更の範囲：会社の定める業務 ＊フルタイムの求人もあります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間５ｈ～で応相談 勤務時間６ｈ以上で休憩４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様の急な体調不良に対応するため 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制・慶弔休暇有 ・週４０時間以下勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者１０名ほどのデイサービス！ ・バイタル測定、点眼、服薬管理 ・機能訓練指導（寝返、起き上がり、座位、立ち上がり、歩行訓練 その他の日常生活動作） 様々なコミュニケーションを通じてご利用者様にあった 機能訓練プログラムの作成をお願いします。 ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容◎高級老人ホームでの調理師業務 通常食とは別に、噛む力が弱くなった方でも食べやすい 「ソフト食」「ムース食」をご用意し、入所者一人ひとりに 満足いただけるような料理を作ります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から可 労働日数について、都度ご相談いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容オープニングスタッフ募集中です♪ 環境を変えて働きたい方、正社員を目指したい方も大歓迎です。 ◆交通誘導警備業務◆ ＜充実のサポート体制＞ ◇交通費全額支給 ◇空調服・防寒ベスト ◇ご希望の賃貸物件、借り上げます ◇即入寮可・２名の方、要相談♪ 主な業務は通行止めや歩行者への声掛けです。 幅広い年齢層が活躍中・・シニアの方歓迎 日払い・週払いなど困りごとや不安は全員で解消します。 仕事の不安・交通経路・スマホ相談などお話ししましょう。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜介護付有料老人ホームにおける看護業務＞ ・ご入居者の健康管理 ・服薬準備 ・通院同行 など ◎５階建て、定員１４１名、看護師２４時間常駐の介護付き有料老 人ホームです。 変更範囲：変更なし

仕事内容■買取業務 ・工具の査定並びに価格交渉 ■メンテナンス業務 ・工具のクリーニング・簡単なパーツ交換等修理 ■販売業務 ・レジ・ネット出品、接客、梱包 ◎社員の９９％が、工具未経験からのスタートです。 ◎２０代・３０代がメインで若手の多く、風通しの良い職場です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：５ｈ～８ｈ勤務で応相談 ６ｈ以上で休憩６０分有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様の急な体調変化による 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・シフト制・慶弔休暇有・年末年始休暇 ・勤務日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員１５名様のデイサービスです。 ・バイタル測定、点眼、服薬管理 ・機能訓練指導（寝返、起き上がり、座位、立ち上がり、 歩行訓練、その他の日常生活動作） 様々なコミュニケーションを通じてご利用者様にあった 機能訓練プログラムの作成をお願いします。 仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容◇利用者様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」 「訪問」「泊まり」を組み合わせたサービスを提供します。 自宅での生活を維持継続できるよう、その方に合った ケアプランを作成。また地域や医療機関との連携や 情報交換、新規受付・相談や契約業務、利用調整 等を 行っていただきます。 ☆今、介護業界で注目度Ｎｏ．１のサービスです ☆登録利用者２９名、スタッフ総勢２０～３０名で対応 ＊認知症実践者研修・計画作成担当者研修を取得されてない方は ご相談下さい 〔車種〕軽自動車 〔地域〕主に川崎市宮前区、他 「変更範囲：変更なし」

仕事内容★日勤のみのお仕事です★夜勤なし ＜お仕事＞ 主にはご利用者様の健康管理です。バイタルチェックや服用する お薬の管理、口腔ケア、ご利用者様の看護記録。また、医療行為 が必要な場合もあり、その際はインシュリン注射や胃ろう管理、 褥瘡や創部の処置を実施。 ただし、病院やクリニックのように頻繁に医療行為を行う必要は ほとんどなく、点滴・採血やケガの処置といった治療行為を行う ことはありません。 ＊ブランクのある方、潜在看護師さん、子育て中の方も大歓迎！ ＊病棟からの転職の方・復職の方、大歓迎！ 【変更の可能性：なし】

仕事内容◇看護小規模は、病院とご自宅の中間施設という位置づけです！ 利用者様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」 「泊まり」を組み合わせたサービスを提供します。 ◆お客様の身の回りのケア、お食事、排泄、入浴の介助、 レクリエーションやリハビリを提供します （介護デビューの方はできる仕事からお任せします） ☆今、介護業界で注目度Ｎｏ．１のサービスです ☆登録利用者２９名、スタッフ総勢２０～３０名で対応 〔車種〕軽自動車 〔地域〕主に川崎市宮前区、他 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★日勤のみのお仕事です★ 夜勤なし！ 退院された患者さんのその先が気になったことありませんか？ 看護小規模は「通い」を中心に「泊まり」「訪問」「看護」を 組み合わせた介護サービスの中で新しいサービスの一つです。 ＊業務内容は、施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬 管理、インスリン対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事 介助等の看護業務をお願いします。１日に４回程度、医師の 指示書を基に訪問看護を実施 「業務の変更範囲：変更なし」 （ケア時間３０分＋移動・記録２０分）セントケアでは研修制度 に力を入れてますので訪問看護の未経験の方もご安心ください ☆登録利用者２９名、スタッフ総勢２０～３０名

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操 など ※変更範囲：会社が定める業務