ケアマネジャー 資格取得支援制度 - 千葉県流山市 の求人・仕事・採用

仕事内容歯科衛生士（正職員） 診療時のアシスタント業務、歯石除去等の施術、口腔衛生の説明・指導等 休日休暇 週休3日制、年末年始、有給休暇、育休・産休 有給休暇：初年度10日、3年目12日。自由に取得できます。 待遇・福利厚生 社会保険完備、 昇給年1回、 賞与年2回、 残業手当、 交通費全額支給、 車・バイク通勤可、 制服貸与、 資格取得支援、 研修制度有、 育休・産休、 試用期間あり（条件変更なし） 残業手当：1分単位で支給します。 土日連勤手当あり。3000円／1回 セミナー参加費用のクリニック負担可。（社内規定あり） 社外研修へ参加の為の費用負担、休暇取得可。 診療科目 歯

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） イリーゼ南柏 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫ ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。 →同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！ →エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケーションが取れます！ ――――――――――――

仕事内容１．ご利用者・ご家族との相談業務 ２．ケアプラン作成 ３．ご利用者の在宅支援 ４．サービス事業者間の調整、等 この度、新松戸にある事業所のサテライトオフィスとして、楽楽館 第２パワリハスタジオ内に新たにデスクを構えます。 設備も備品も新しく、気持ち良く勤務していただけると思います。 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容介護施設におけるケアマネージャーの募集です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 明るく前向きなメンバーが多い職場です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。現場でお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あ

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県流山市東深井880-115 【アクセス】 東武野田線運河徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 職務手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援

勤務時間〇夜間勤務無

仕事内容ケアマネジャー/ ～♪ケアマネジャー募集！スキルを活かしたお仕事♪～ 〇居宅介護支援事業所での、ケアマネジャー業務全般 〇管理者兼務なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 【主な業務】 ・施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ・今のプランの改善点を見直し、管理 ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当（日中365日在中） ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えている ※

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員/千葉県流山市/介護支援専門員募集！ ■コメント 休み多め 未経験OK 給料多め 土日休み 日休み 産休・育休 社会保険完備 土日祝休み 残業ほぼなし ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ■職務内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

勤務時間■シフト制 9:00～18:00 週3日・1日5時間程度~ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所により時間帯は異なります。 ※週1日からの勤務、短時間勤務も是非ご相談ください♪

仕事内容＜流山市＞【ケアマネジャー×パート・アルバイト】業界最大手！ニチイ学館の居宅介護支援でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富！子育て支援制度もあり♪ 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 【活動エリア】流山市内及び近郊 【社用車】軽自動車あり（使用については状況によりますのでご相談ください。）

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） イリーゼ流山はついし ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します ＊実際にイリーゼで勤務されているケアマネージャーさんにお話をお伺いしました！ 【Q1】今のお仕事のやりがいを教えてください。 「全くの未経験から入社して、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ、主任ケアマネと全てイリーゼで働きながら取得しました。 今はケアプランセンターで主任ケアマネをしているのですが、地域の方に貢献できている実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャー募集!!＜施設見学OK♪あなたの資格・経験が活かせるお仕事です。ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎特別養護老人ホーム(定員100名)でのケアマネジャー業務全般◎ ・ケアプラン作成 ・スタッフや関係機関との連絡、調整 ・介護業務のヘルプ ・各種調整役業務 ・実調等 求人ID 311532

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞主任介護支援専門員募集＜ 充実した福利厚生！【賞与あり】 私たちと一緒に働きませんか♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【ケアマネジャー業務】 ・要介護認定業務 ・ケアプランの作成、管理 ・利用者様とそのご家族からの相談業務 求人ID 238186

仕事内容≪支援相談員≫年間休日120日＊月10休◇残業ほぼなし＊扶養・家族手当あり◇上尾中央医科グループ！ ●入所定員132床・通所定員50名の施設で支援相談員業務をお任せいたします。 （入退所調整・通所利用調整・相談業務・レクリエーション企画・送迎や受診対応等） ●年間休日120日とお休みがとても多いです！月のお休みも10日としっかり確保！ご自身の時間も大切にしながらお仕事できます♪ ●扶養手当や家族手当など各種手当も充実！ご家族のいらっしゃる方にも高待遇です◎

仕事内容【仕事内容】 【ケアマネ/正社員】マイカー通勤可能◎完全週休二日制～/ 主に千葉県流山市内のご利用者の方へのケアマネ業務です。 ～～主な内容 1.介護相談（初回面談） 2.介護計画の作成（ケアプランの作成） 3.行政とのかかわり 4.サービス調整、諸事項確認（担当者会議） 5.介護サービスの開始 6.医療機関との連携 7.お宅訪問（モニタリング） 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/研修制度あり/夜勤なしOK/年末年始休暇 ■コメント 流山市の居宅介護支援事業所 で正社員を募集中です！ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 284,034円~361,498円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇 週休二日 年間休日110日以上 土日祝 年間休日120日（うるう年は121日） ※更新研修

仕事内容◆特別養護老人ホームにおけるケアマネージャーの業務全般をお願いします。 ・利用者様、ご家族との面談、相談 ・ケアプラン作成 ・サービス実施事業者との連絡調整 等 給与詳細 ◆給与例：230,000～280,000円 ◆年収例：300～350万円 ◆諸手当 ・残業代別途支給 ・家族手当、皆勤手当有り ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ※給与は経験考慮します ※他、家族手当・残業手当支給 休日詳細 ◆公休 ・週休2日 ・年間休日１２１日 ◆休暇 ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇など 年間休日120日以上 正社員 昇給・賞与 未経験 交通費支給 ブランクOK 年