福岡県福岡市中央区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容★訪問看護ステーション併設にて新規開設予定の居宅です★ 居宅介護支援事業所における主任ケアマネ業務をお任せします。 ・ケアプラン作成、モニタリング、他事業所との連絡調整 ・利用者・ご家族に寄り添った相談対応 ・関係機関との連携、必要な書類作成 ・ケアマネジャー業務全般 ＩＣＴを積極導入、事務作業の負担を減らす工夫をしています。 勤務時間はご希望に応じてご相談可能 学校行事やお子さまの体調不良など急なお休みにも柔軟に対応 ブランクのある方も歓迎 業務に慣れるまで、丁寧にサポートしますのでご安心ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅介護支援での主任ケアマネジャー 【福岡市中央区】月給34.5万円以上｜賞与年2回｜年間110日以上｜グループホーム｜ケアマネジャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～350,000円 【勤務地】 福岡県福岡市中央区平尾三丁目6-11 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆年休110日以上 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 【仕事内容】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼業務

仕事内容施設名 ケアプラン福岡中央 勤務地 福岡県福岡市中央区平和 給与 月給 358,400円〜 職種 雇用形態 正社員 勤務時間 09:00～18:00 （休憩1時間） 沿線/最寄駅 西鉄天神大牟田線 西鉄平尾駅から徒歩で18分 施設形態 老人福祉・介護事業 休日休暇 ＜年間休日120日以上（カレンダーによる）＞ ■「土日祝休み」 ■年末年始（12月30日～1月3日） ■有給休暇（入社半年後に10日付与） ■産前産後、育児休業（取得実績多数／復帰8割以上／男性の育休取得実績もあり） ■介護休暇（取得実績あり／復帰あり） ■慶弔休暇 【有給の当日取得可！】 「親の介護や家庭の事

仕事内容《定年なし》 ・利用者様のケアプラン作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・給付管理業務 ・各種書類作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・各介護サービスとの連絡調整 他 ※外出業務あり ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能！ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社 ケア21 ななくま 居宅介護支援での主任ケアマネジャー 正社員 【福岡市中央区】月給34.5万円以上｜賞与年2回｜年間110日以上｜グループホーム｜ケアマネジャー 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆年休110日以上 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼業務内容 ◇ケアプランの作成(平均4

仕事内容新規開設予定の居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネージャー（管理者）としてご活躍いただきます。 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・利用者様・ご家族との相談支援 ・関係機関との連携（医療・介護） ・給付管理業務 ・事業所の運営・管理業務（立ち上げ含む） ※訪問看護ステーション併設のため、医療連携がスムーズな環境です。 ■ 当事業所の特徴 (1)医療連携が強い環境 総合病院・在宅クリニックと提携済みのため、 利用者獲得や連携に困りにくい体制です。 (2)訪問看護併設 医療ニーズの高い利用者にも対応可能で、ケアの幅が広がります。 (3)オープニングメンバー 立ち上げから関われるた

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様、ご家族との面談 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・モニタリング、定期訪問 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容新規開設予定の居宅介護支援事業所にて、主任介護支援専門員（管 理者）としてご活躍いただきます。 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・利用者様・ご家族との相談支援 ・関係機関との連携（医療・介護） ・給付管理業務 ・事業所の運営・管理業務（立ち上げ含む） 訪問看護ステーション併設のため、医療連携がスムーズな環境です 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容■勤務地 福岡県福岡市中央区唐人町3-11-30 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 桜十字グループが運営するケアプランセンターで、居宅介護が必要な方々をサポートする重要な役割を担当します。介護申請からケアプラン作成まで、利用者様の生活を支えるための総合的な支援業務を行います。 《具体的な内容》 ・介護保険申請の相談対応と必要な書類作成 ・利用者様のニーズに合わせたケアプランの作成・見直し ・行政機関への申請書類提出や進捗管理 ・介護サービス事業所との連絡調整と契約手続き ・医療機関や地域との連携により、総合的なケアを実現 ■募集情報 ＼充実した福利厚生で安心して働ける環境です／ 介護の知識

仕事内容【福岡市中央区／ケアマネジャー】正社員｜土日休み・定年制撤廃｜高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由｜（規定有）｜月給２５.３万円～｜駅徒歩１０分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方

仕事内容大野城市にある介護付き有料老人ホームでのお仕事です。基本的に介護業務がメインとなります。また、施設運営の中核を担う主任として、現場のケアだけでなく、管理業務やスタッフのサポートを幅広くお任せします。（※変更範囲：変更なし） １．スタッフ管理：新人指導、研修管理、周知伝達、連携強化 ２．入居者様対応：入浴調整、お小遣い帳管理、理美容依頼 ３．施設運営：管理者不在時の代理、報告連絡相談、電話対応 ４．書類作成：議事録、入居者様向け通信、各種用紙の作成 ５．環境整備：入退去準備（清掃・備品管理）、タオル集計 ６．安全管理：防火管理業務、クレーム対応のサポート ７．現場実務：入居者様への介護業務全般（

仕事内容【福岡市中央区／主任ケアマネジャー】正社員｜土日休み・定年制撤廃｜高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由｜（規定有）｜居宅介護支援｜月給２９.４万円～｜駅徒歩１０分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ケアプランの作成（平均40.7件/月） アセスメント（心身・生活状況の把握） モニタリング・ケアプランの見直し ご利用者・ご家族様からの相談業務 要介護認定の申請・更新支援 各事業所・関係機関との連絡調整 給付管理業務 記録作成・書類管理 等 【

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 【安心のサポート体制】 入社時研修（2～3日間）はもちろん、 エリアリーダーとの連携や、 本社の支援専門部署への相談窓口も完備。 法改正や困難事例への

仕事内容経験を活かして、支える側の中心へ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！専門性を活かしてケアマネジメントを担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーとして利用者様の在宅生活を支えていただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメントをもとにしたケアプランの作成 ・介護サービス事業者や関係機関との連絡・調整 ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・給付管理に関する業務 ・ケアマネジャーへの助言や支援 ・ケアマネジメントの質向上に向けた取り組み ◆ 主任ケアマネジャーとしての役

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 ひらお（居宅介護支援）＞【正職員・主任ケアマネジャー】 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門員（

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 募集概要 職種：居宅介護支援の主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給29万4,856円～45万3,168円 【各種手当】 基本給: