労務 短大卒 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容法人本部の労務事務 ・給与計算 ・社会保険の各種手続き ・労務管理 など （変更の範囲）変更なし

仕事内容・社会保険労務士業務の補助 （給与計算集計・社会保険関係手続 補助・助成金関係申請書類入力等） ・電話応対、事務所内清掃、来訪者対応 ・勤怠システム設定 ・申請期限管理 ＊働き方が多様化する中で、人の役に立てる知識が学べます！ キャリアアップを応援します。 ＊２０２４年１２月 新事務所建設予定（花園） 新しい事務所で一緒に働きませんか！ ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：在宅は月２０時間～８０時間程度まで相談可。勤務時間帯はご自分 でお決め頂けます。納期内に業務を完了して頂ければ働く時間は自 由です。深夜は不可 事務所内勤務の場合は、扶養の範囲で勤務可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他業務に応じて決定します

仕事内容給料計算受託企業の勤怠の集計、計算、入力業務 その他社労士事務所の業務補助 電卓とパソコンを使用します メールでのやりとり有 ＊在宅勤務も可（最初は事務所勤務からスタート） 在宅は、パソコン、インターネットの接続環境、スキャナー付プリ ンター（必要に応じて）が必要となります 事務所内勤務や在宅との併用も選択できます 変更の範囲：変更なし

仕事内容循環型社会の実現を担うプロ集団/よりよい会社づくりの為に、社内の制度など人事回りの整備を担当/地域未来牽引企業（経済産業省認定）・熊本県ブライト認定企業 ■職務内容： 【雇入れ直後】人事（採用・制度） 【変更の範囲】なし 九州管内の自治体・企業様から古紙・再生資源の収集選別・加工処理、産業廃棄物処理などを行う当社で、採用から制度、就業規則など人事全般及び人事課創設に向けて担当します。 ▼詳細： 経営管理部の一員として、人材採用、人事評価、就労規則の策定、働き方の改善、その他付随業務を構築 ＜入社後＞ ・実務習得して頂きながらアシスタントも増員し、人事課の新規創設をしていきます。 ＜将来的に＞

仕事内容<仕事内容> 給与計算・社会保険労務スタッフ（社会保険労務士 有資格者 又は 実務経験者） ■顧問先企業の人事、労務相談等 ■労働社会保険関係手続き ■給与計算業務 ■助成金申請代行 ■業務効率化の為のシステム導入支援 ※クライアント企業を２０～３０件程担当し、上記業務のサポートをする仕事です。 ※教育制度がございますので、資格は取得したが実務は未経験でも構いません。 未経験者の方は「自分にできるかな？」と難しい印象を持たれかもしれませんが、現在活躍してくれているスタッフのほとんどが未経験者です。 入社後、新人教育カリキュラムに沿って座学やDVD研修、課題図書、選任の教育担当（メンター

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 地域の皆様の生活を応援する「スーパー・キッド」本社での、人事労務のお仕事です。 近い将来人事課長として活躍していただける方、お待ちしています！ 【具体的には】 当社の人事労務、採用関連のお仕事全般を担っていただきます。 ・労務管理 ・給与管理 ・社員採用業務 など 【スーパー・キッドについて】 本社を熊本市北区に置き現在30店舗（内1店舗は令和6年4月開店）、 日々の暮らしに直結する生活用品や雑貨、医療品、食料品などをできる限り安くご提供する店舗。 地域の皆様の「生活便利創庫」として、今後も成長を続けます。 他にネット通販（楽天市場、Yahoo!ショッピン

仕事内容幼稚園、認定こども園、保育園運営に係る学園事務その他。 ・幼稚園、認定こども園、保育園事務 ・公文書、園内文書の作成、管理 ・保護者対応、来客対応 ・教諭、保育士補助業務 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【総務・労務・人事全般】《 急 募 》 ■人事労務管理：入退社手続き、給与賞与業務、年末調整 各保険手続き、勤怠集計管理等 ■一般求人、新卒求人に関する業務 ■庶務：電話・来客応対、備品等の発注管理業務 ■外出用務（社用車、ＡＴ使用） ■その他、上記に付随する業務 ■社会保険・年末調整等の手続きの一部は社労士 税理士へ委託しています。 「変更範囲：変更無し」 ■応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊３０時間程度の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎社会保険労務士業務補助 ・給与計算 ・労働・社会保険に係る各種手続き ・助成金手続き 変更の範囲：変更なし

仕事内容◎人事系業務 ・採用、入退社の管理、給与計算、社保手続き ・人事、賞与考課、組織体制、異動、配置の企画、検討 ・人財育成、能力開発の制度設計、運営 ・労働環境の整備、労働時間、安全・衛生管理の支援 ◎総務・法務系業務 ・グループ内施設、備品の管理 ・地域貢献活動の運営支援 ・契約書チェック、管理 ◎広報系業務 ・ＨＰ運営、管理 ・社内外への情報発信、社内報の立ち上げ、運営 など

仕事内容・データ入力 ・社会保険・雇用保険業務（書類作成、提出業務） ・助成金申請書作成 ・顧客対応（顧問先との電話対応等） （変更の範囲）：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：５月～８月の労働保険・社会保険申告、及び人手不足に対応する時 １日５時間 ６回限度 １ヶ月８０時間 １年７２０時間 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 夏休み３日、年末年始７日 ＊土曜日は基本的に休みですが、１６、２１日となる場合は出勤。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社労士補助業務 ・社会保険、雇用保険手続業務 ・給与計算 ・データ入力 ・官公庁や顧問先への書類提出、訪問 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容グループ会社を含む３社の総務・人事労務を担当する部署です。 ・人事労務：採用人事、入社手続き、勤怠管理、給与計算 ・総務庶務：出張手配、消耗品発注、来客スケジュール管理、 お歳暮、年賀状 ・法務：株主総会の運営、取締役会の運営、登記、規程管理、 契約書管理 ・広報：取材対応、ホームページ運営 など多岐にわたる事務業務を分担しておこないます。 ワード・エクセル・メール等パソコンを使用します。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【熊本市北区】経験者採用｜残業月平均10時間★お菓子工場での生産管理・労務管理：広告NO19788 包装課に配属となり、課長のサポート業務をご担当いただきます。 ≪業務内容≫ ・出退勤管理 ・シフトの調整 ・生産の管理 ・業者対応 ・労務管理 ・包装ライン業務 ※社内外の方とコミュニケーションをとる業務があります ※一部、現場でのライン作業もお願いします ※職場は、空調完備・におい等はありません ◆生産管理もしくは労務管理の実務経験が活かせます。 黒糖ドーナツ棒が看板商品の食品メーカーです。 九州の旅客鉄道会社の子会社であり、安定性が魅力です。 地元の方に愛されるお菓子作りに携わりませ

仕事内容・顧問先企業の人事、労務相談対応 ・労働社会保険関係手続 ・給与計算業務 ・助成金の申請代行 ・業務効率化の為のシステム導入支援 ※クライアント企業を２０件程担当し、上記業務のサポート をする仕事です。 ※経験やノウハウを積めば将来は、クライアント企業の社員 教育講師やコンサルタントとして企業組織の活性化支援が できる人事のスペシャリストの道に進むことも出来ます。 ※教育制度がございますので、未経験の方でも大丈夫です。

仕事内容九州農政局 【国家公務員（行政事務）】農林水産省の地方支分部局 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 国家公務員採用一般職試験合格者（係長相当）として、農林水産省所管行政に関する事務の実施等の業務を担当いたします。 配属先の部署ごとに下記業務を行います。 ・消費者行政、食育の推進、農畜産物の安全確保等 ・農業の担い手対策、農林水産物・食品の輸出促進等 ・バイオマス・再生可能エネルギー利活用促進等 ・農地政策の推進、新規就農対策、農業経営所得安定対策 ・農業インフラの整備に係る用地取得・補償

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 弊社は「あらゆる判断を、Data-Informedに。」をパーパスに掲げております。 大手クライアント企業様と中長期支援の契約を締結しへサービスを提供しつつ、サービス規模を拡大しているフェーズとなり、2022年3月に東証マザーズ市場（現 東証グロース市場）へ上場いたしました。 事業はさらなる成長を目指し拡大を続けており、採用も強化しています。 その成長基盤をより強固にするため、従業員が働きやすい、より価値を発揮しやすい

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４～８時間で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日について相談可能、夏季・年末年始・ＧＷ ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◎労務管理業務 ・従業員の出退勤確認 ・従業員の面談 ・採用面接 ・書類作成 ※従業員からの要望や悩みをヒアリングし、 満足度を向上させるための業務です。 ※仕事内容の詳細は面接時に担当から説明致します。 ※自家用車持ち込みできる方（会社から派遣先等への車移動あり） ※ガソリン代全額支給 （変更範囲）変更なし

仕事内容<仕事内容> 【充実の教育制度◎】実務未経験OK！給与計算・社会保険労務スタッフ ・顧問先企業の人事、労務相談対応 ・労働社会保険関係手続 ・給与計算業務 ・助成金の申請代行 ・人材の採用・教育支援 ・業務効率化の為のシステム導入支援 ※クライアント企業を２０～３０件程担当し、上記業務のサポートをする仕事です。 ※教育制度がございますので、未経験の方でも大丈夫です。 未経験者の方は「自分にできるかな？」と難しい印象を持たれかもしれませんが、現在活躍してくれているスタッフのほとんどが未経験者です。 入社後、新人教育カリキュラムに沿って座学やDVD研修、課題図書、選任の教育担当（メンター）