ケアマネジャー - 岐阜県恵那市 の求人・仕事・採用

仕事内容昇給・賞与の支給あり◎モチベーションを維持しながら働ける職場です！フレックスタイム制◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,880〜268,440円 ≪基本給≫ 221,680〜242,640円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,000円 資格手当:17,200〜25,800円 役職手当:0円～30,000円 ≪賞与≫ 年3回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間によります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー (1)在宅利用者様へのケアプラン作成など、専門的な仕事に従事して頂きます。 (2)日常生活の状況把握や援助目標の設定を行うとともに、20名～30名の介護サービス計画を作成して頂きます。 (3)現在ケアマネージャー2名で行っています。 <給与> 年収228万円～336万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 （シフト制） 6か月経過後の年次有給休暇 10日 <勤務地> 岐阜県恵那市長島町中野1216－8 （中部クリニック敷地内） 恵那駅 <福利厚生> ◇退職金制度（勤続5年以上） ◇賞与年2回 ◇通勤手当(上限15,000円/月） ◇

仕事内容一般社団法人 おひさまが運営する岐阜県恵那市の居宅介護支援施設3rd lifeで新たなケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜400,000円 ≪基本給≫ 175,000〜298,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 業務手当:45,000〜72,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケ

仕事内容岐阜県恵那市でキャリアアップを目指すケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜400,000円 ≪基本給≫ 175,000〜298,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 業務手当:45,000〜72,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（

仕事内容契約社員からスタート！【ケアマネジャー募集中】働きやすい環境が整っているので長く安心して働けます♪子育て中の方におすすめ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜350,000円 ≪基本給≫ 150,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 業務手当:40,000〜70,000円 扶養手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆

仕事内容【仕事内容】 有限会社 めぐみ介護サービスでは、ケアマネージャーとしての新しい仲間を募集しています！ 高齢者の皆様に寄り添い、最適なケアプランを一緒に作成していくお仕事です☆ 介護認定を受けた65歳以上の方々に対し、丁寧な対応を心掛けていただきます。《利用者様の笑顔を大切に》、あなたの経験や技術を活かしてください！ 夜勤はなく、各種手当も充実しているので、資格をお持ちの方には嬉しい環境を整えています♪ 未経験の方も、先輩職員がしっかりとサポート致しますので、安心してご応募いただけます。 【必要な免許】 介護支援専門員、普通自動車運転免許（通勤用） あなたの力で、地域の高齢者支援に貢

仕事内容恵那市でのケアマネジャー募集！地域の利用者様の支えとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜300,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000〜50,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他利用者様の都合に合わせてお仕事をして頂きますので、場合によっ ては代休も取得していただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人保健施設「こころ」の相談員のお仕事です。 ・ご利用者様の入退所の調整 ・ご家族様の相談窓口 ・病院や在宅ケアマネージャーとの連携・調整 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容託児所完備！基本土日休み◎ブランク、経験浅い方OKの老健こころでの職員募集です県内トップクラスの待遇完備働きやすさを何より大切にしたオシャレな施設で一緒に働きませんか◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 【主な業務】 入所者のケアプランの作成 等 【施設デ―タ】 従来型介護老人保健施設 利用定員：100名 平均介護度：3.2（参考数値になります） 【協力医療機関】 市立恵那病院 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普

仕事内容【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】契約社員｜地域に根ざした環境で、安心、安全、快適な生活をサポートするお仕事をしませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 当社は、高齢者や障害児童に対するリハビリテーションやデイサービスなど、医療や福祉を中心としたサービス提供を行なっています。企業理念となっている「常に最新・最幸のサービスを創造、提供し続け、地域に根ざした企業の活動を通じて、社会・経済に貢献する」企業を目指して、常に挑戦し続けています。恵那市大井町にある「未来設計おひさま」は、居宅介護支援事業所として在宅介護に関する相談や計画、連絡、調整を総合的に引き受けながらサービス提供を行なってい

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容経験不問☆残業ほぼなし！リフレッシュ休暇あり◎子育てされている方にも配慮のある職場です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・利用者様のケアプラン作成 ・サービスの調整や毎月のモニタリング ・計画の作成、記録、請求業務 業務変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） ワード・エクセルの基本操作ができる方 経験不問 学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 土曜日、日曜日、その他 ＊会社カレンダーによる ＊土曜日は年に数回出勤の可能性あり 年間休日110日 福

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 3日

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容【居宅介護支援事業所／ケアマネジャー】契約社員｜昇給・賞与あり｜マイカー通勤可・駐車場あり｜歩合あり｜残業少なめ｜土日休みの完全週休２日制 ■ アピール ■どんな施設？ 岐阜県恵那市にある居宅介護支援事業所です。地域では初めての商業施設とコラボした新しいスタイルのデイサービスと併設した施設となっています。これからも様々なことに対してアンテナを広くはることで、他にはない介護サービスを提供し続け、地域の福祉と介護に貢献できるよう研鑽を続けてまいります。 ■入職後は ・入職後は介護ケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・子育て中のスタッフも多く、みんなで助け合いながら勤務しています。 ・

勤務時間(1)8:30～17:30(休憩60分) (2)8:30～17:30の間の4時間以上(休憩時間は法定通り) ※週所定労働日数週2～3日(就業時間、日数は応相談) ※残業あり 月平均5時間