岐阜県恵那市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容(1)在宅利用者様へのケアプラン作成など、専門的な仕事に従事して頂きます。 (2)日常生活の状況把握や援助目標の設定を行うとともに、20名～30名の介護サービス計画を作成して頂きます。 (3)現在ケアマネージャー2名で行っています。

仕事内容いきいき邑「みんなのテラス」内の相談支援事業所にて相談業務を行ってもらいます。 業務としては相談業務、サービス等利用計画の作成・モニタリングなどです。 待遇 ・昇給・賞与あり ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・退職金共済 受動喫煙対策 ：受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 休日・休暇 休日等：シフト制（月168時間勤務） 有給 有 法定通り従業日数により付与 年間休日数：記載なし フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 交通費支給★ 友達と応募OK★ 学歴不問★ 日勤のみ 昇給あり 長期歓迎★

仕事内容・相談受付・アセスメント（状態把握）・ケアプラン（介護計画） の作成・関係者との調整・サービスの実施状況の確認（モニタリン グ）・給付管理・書類の作成・介護者（家族）支援 ＊事業所見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３以上で応相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容在宅利用者様へのケアプラン作成 ・日常生活の状況把握や援助目標の設定を行うとともに、 介護サービス計画（個々のケアプラン）を作成していただきます ＊見学ＯＫ♪お気軽にお問い合わせください 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容一般社団法人 おひさまが運営する岐阜県恵那市の居宅介護支援施設3rd lifeで新たなケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で活躍する日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活上の変化に応じたプランの見直し 利用者

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間～8時間残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容未経験から始める！恵那市のデイサービス『3rd life』でケアマネジャーデビューしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,500円 ≪基本給≫ 1,100〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東野駅から1.1km

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 190000~300000円 【住所】 岐阜県恵那市大井町 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容岐阜県で新しいキャリアを！合同会社おひさまのデイサービスでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜400,000円 ≪基本給≫ 175,000〜298,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 業務手当:45,000〜72,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000円〜 （月あたり）

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容経験を積みながら、歩合ありの働き方へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、最適なケアプランを描くケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族の状況、希望の把握 ・心身の状態や生活環境に応じたケアプランの作成 ・介護サービスや関係機関との連絡・調整 ・サービス開始後の状況確認やケアプランの見直し ・介護に関する相談対応 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業 ◆ 一人

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容地域の暮らしに寄り添うケアマネの一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添う居宅介護支援！日勤専従のケアマネジャーとして活躍できます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活や希望に寄り添った支援 ・介護支援専門員としてのケアマネジャー業務 ・居宅介護支援に関わる各種業務 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、専門性を活かして支えていくお仕事です。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーと

仕事内容充実した支援環境で、未経験から始めるケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,700〜317,900円 ≪基本給≫ 173,700〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 特別手当:10,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アク

仕事内容ケアプランの作成などのケアマネジャー業務を行っていただきます。 要介護度に応じ、利用者様の意見背景を把握したうえで、利用者様に合ったサービスを提案していただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容地域を支える判断力を、落ち着いた働き方で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で向き合うお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・利用者様に合ったケアプランの作成 ・介護サービスの提案や調整 ・利用者様、ご家族、関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりに寄り添った支援を行うお仕事です。 ◆ 働き方 ・ケアマネジャーと

勤務時間シフト制 (1)9時00分～16時00分※8時30分～17時30分の間の2時間以上 (1)9時00分～16時00分 ※8時30分～17時30分の間の2時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-1622(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容土日休みで、相談支援に集中できるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、最適な支援をつなぐケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの提案や調整 ・サービス提供事業者との連絡・連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、その方に合った介護サー

仕事内容昇給・賞与の支給あり◎モチベーションを維持しながら働ける職場です！フレックスタイム制◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況・希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・サービス事業者や関係機関との連携 ・利用者様の生活状況の確認、必要に応じた支援内容の調整 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、

仕事内容■会社名 岐阜県恵那市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護支援専門員（ケアマネジャー）/岐阜県恵那市/正社員（正職員）/月給203000円~245000円 ■コメント 【日勤のみ★土日固定休み★】福利厚生も充実しているデイサービスにてケアマネの求人です！主婦（夫）の方も働きやすい環境です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 通所介護（デイサービス）の介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 介護認定を受けた65歳以上の高齢者に対し、ケアプランの作成と利用者様への対応をお願いいたします。 夜勤なし、各種手当も充実している為、資格をお持ちの方にとって

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間によります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・バロー正家店内のデイサービス（３ｒｄ－ｌｉｆｅ） ・ケアプランの作成などのケアマネージャー業務を行っていただき ます。 ・要介護度に応じ、利用者様の意見背景を把握したうえで、利用者 様に合ったサービスを提案していっていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

勤務時間9:00～16:00 または 8:30～17:30の間の2時間以上 休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） 時間外労働なし ※就業時間は相談に応じます

仕事内容週1日・1日2時間以上から勤務OK☆未経験可◎正社員登用あり♪恵那市長島町にあるケアプランセンターでのお仕事です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護認定を受けた65歳以上の高齢者様に対し､ケアプランの作成と利用者様への対応をします。 ・介護保険の相談窓口業務 ・利用者､家族のケアプラン作成業務 業務の変更範囲：会社の定める業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり：恵那市内 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～16:00 または 8:30～17:30の間の2時間以上 休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通

仕事内容【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】契約社員｜地域に根ざした環境で、安心、安全、快適な生活をサポートするお仕事をしませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 当社は、高齢者や障害児童に対するリハビリテーションやデイサービスなど、医療や福祉を中心としたサービス提供を行なっています。企業理念となっている「常に最新・最幸のサービスを創造、提供し続け、地域に根ざした企業の活動を通じて、社会・経済に貢献する」企業を目指して、常に挑戦し続けています。恵那市大井町にある「未来設計おひさま」は、居宅介護支援事業所として在宅介護に関する相談や計画、連絡、調整を総合的に引き受けながらサービス提供を行なってい