マネージャー 広告代理店 - 大阪府松原市 の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日125日＆完全週休2日制！ノルマ・残業一切なし！別途ケアプラン手当ありで高収入目指せる！ 在宅介護を受ける利用者様に対する ケアマネージャー業務全般をお願いします。 今回募集するのは、正社員のケアマネージャー。 松原市にお住まいの利用者様を中心に担当し、 ケアマネージャー業務全般をお願いします。 介護支援専門員の資格をお持ちなら未経験でもOK！ 安心してご応募くださいね。 ◇ここがポイント！ ・土日祝休みで年間休日は125日以上！ プライベートな時間を大切にできます。 ・時間外の対応は一切なし！ ・プランの件数のノルマ一切なし！ ・別途ケアプラン手当があるので インセンティブで

仕事内容大阪府松原市のケアマネージャー (正社員) | 株式会社 アオミント ▼仕事内容 ＊ケアマネージャー業務全般 ・介護相談、ケアプラン作成 ・各支援機関との連絡調整業務等※在宅の利用者、家族を支えるやりがいのある仕事です。 「業務の変更の範囲」：変更なし (大阪府松原市) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)190000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 251730~335070円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府松原市丹南4-172 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日106日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・担当エリアの店舗巡回業務 （２週間に１回程度、担当店舗数は４～６店舗） ・内部監査・労務監査 ・店長およびスタッフとの個別面談 ▼従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> プロジェクトマネージャー／家具制作会社／キャリアップが目指せる！／スキルが身に付く プロジェクトマネージャー募集 雇用形態：正社員 【お仕事内容】 クライアントの理想を形にするため、 予算・工程・品質のすべてを統括する「案件の主役」です。 ・クライアント様と打ち合わせ・提案。 ・見積作成から予算管理まで、プロジェクトの収益をコントロール。 ・自社工場の職人や社外スタッフと連携し、 製作～現場設置までのスケジュールを統括。 ・現場調整や立ち会いを行い、理想の空間を完成まで導きます。 ※業務習得後はリモートワークも活用可能！ ★実力でキャリアを切り拓く環境★ ★著名人・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 196252~294604円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府松原市天美東7丁目103番地 【アクセス】 近鉄南大阪線河内天美徒歩3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 院内保育 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 220000~301200円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府松原市南新町3-3-28 【アクセス】 大阪市営地下鉄御堂筋線 / 近鉄南大阪線北花田 / 布忍 / 河内松原南海バス「地下鉄北花田駅前」から「河内松原駅前」行きに乗車し、「南新町１丁目」で下車（約１０分） 停留所からすぐ / 南海バスに乗車し、「南新町１丁目」で下車（約１０分） / 徒歩 8

仕事内容利用者の方々のニーズに寄り添い、介護プランの作成や調整をお任せします。 介護保険サービスの利用を希望される高齢者や、その家族の方々の相談対応や、ケアプラン作成などの業務を行います。 訪問調査や、サービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整など、ケアマネジャーとしての業務全般を幅広く担当していただきます。 ご利用者一人ひとりの状況に合わせたきめ細かいサービス調整力が求められる、やりがいのあるお仕事です。

仕事内容★ 駅徒歩2分以内 ＊ケアマネージャー業務全般 ・介護相談、ケアプラン作成 ・各支援機関との連絡調整業務等 ※在宅の利用者、家族を支えるやりがいのある仕事です。 「業務の変更の範囲」：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【正社員／ケアマネ／セラピー犬のそらがいる施設】実務未経験OK！月平均残業1.9時間！(寿里苑サラ) 特別養護老人ホームにおけるケアプラン作成、給付管理、相談対応等をお任せします。 ■実務未経験OK 資格をお持ちであれば実務未経験でもOK！ 「ブランクがある」「子育てが落ち着いた」という方も活躍できる職場です。 研修があるので安心して働き始められます。 ＼犬好きさんにおすすめです！／ ゴールデンレトリバーのそらが一緒に働いています！ 癒されながら仕事ができます♪ ●手当・福利厚生が充実 (1)制服支給(無償で貸与) (2)マイカー通勤OK(通勤手当あり) (3)定期的に犬

仕事内容<仕事内容> 【松原市】観光協会の事務局スタッフ（企画・広報・事務）│地域の魅力を編集し発信する仕事 【ミッション】 地域の観光資源を“編集（リサーチ・企画・発信）”し、市民・来訪者・事業者をつなぐハブになること。イベント運営から情報発信、事務局業務まで幅広く関わります。 【具体的にお任せしたい仕事内容】 1. 観光振興の企画・推進 季節催事・ツアー・体験プログラムの企画立案／予算・スケジュール調整／当日運営 行政・事業者・学校・団体との連携 2. 観光案内・来訪者対応 窓口・電話・メールでの案内（名所、交通、宿泊、イベント） パンフレット在庫管理、備品管理 3. 広報・情報発信・

仕事内容駅から徒歩1分！マイカー通勤も可能！賞与もあり！年間休日114日！プライベートも大事にしつつ、お仕事も頑張りたいという人必見です◎ ●ご利用者様やその家族の介護相談・要介護認定の書類作成代行・ケアプランの作成等のケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 ●賞与や昇給もあり、頑張った分が評価されるのは仕事のモチベーションアップにも繋がりますね★ ●最寄駅から徒歩1分！車での通勤も可能ですので、通勤もらくらくですね！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 216600~235600円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府松原市天美北6-499-1 【アクセス】 近鉄南大阪線河内天美 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 サービス

仕事内容《居宅・ケアマネ》「河内松原駅」より徒歩8分と駅チカで通勤便利☆嬉しい賞与あり◎住宅手当・扶養手当あり！ ●特別養護老人ホームに併設の居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャーを募集しています。ケアプランの作成、契約社員さんのサポート、高齢者様の相談窓口などをお願いいたします。 ●ケアマネ1人につき約30件を担当していただきますが、チームワークを大切にしていますのでわからないことや困ったことは相談しやすい環境です◎ ●近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩8分と通勤にも便利な立地です♪

仕事内容＊在宅の高齢者に対するケアプラン作成、給付管理、相談対応等を 行っていただきます。 待遇 〇昇給あり 〇賞与年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限あり） 月額37,000円 〇マイカー通勤可（駐車場あり） 〇社会保険完備 〇定年年齢一律65歳 〇受動喫煙対策あり (屋内禁煙) 休日・休暇 年間休日106日 シフト制（月８～９日休み） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護支援専門員としてのお仕事をお任せいたします。 ケアプランの作成、担当者会議の開催、関係機関との連絡調整、利用者様宅でのモニタリング訪問など、介護支援専門員業務全般を幅広く担当していただきます。 担当件数は一人当たり25～35件程度で、ノルマや営業活動はありません。 介護のスペシャリストとして、利用者様の生活をサポートしていくやりがいのある仕事です。

勤務時間（1）9時00分～18時00分  （2）10時00分～19時00分 ※休憩時間：60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※2日/週からOK ※シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー】パート/昇給あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプラン作成 ・介護業務 ※施設利用定員：18名 求人ID 802588

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000円 【住所】 大阪府松原市高見の里3-17-5オレンジコーポⅡ-1F 【アクセス】 近鉄南大阪線高見ノ里 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介する

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 大阪府松原市天美北3-17-18 【アクセス】 近鉄南大阪線河内天美 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資格手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 有給休暇 /

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断