交通費支給 労務 - 埼玉県本庄市 の求人・仕事・採用

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病院事務・病院受付医療事務/本庄市千代田/125756244/本庄駅

非公開

  • 本庄市 千代田

  • 月給22万円〜25.5万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 障がい者採用
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週4日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 ☆医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか☆☆ ☆患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です☆☆☆ ■主な仕事内容 ☆☆受付業務:患者様の対応や診療予約の管理 ☆☆レセプト業務:医療費の請求に関する事務作業 ☆☆会計業務:診療後の精算、領収書の発行 ☆☆データ入力:電子カルテや患者情報の管理 ☆☆病棟クラーク業務:入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ■ポジションについて ☆☆医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。 ☆☆経験に応

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若者活躍中/住まい完備で快適スタート インセンティブ賞与あり高収入案件/プライベートも大切にできます/未経験から始める新たな一歩/快適な温度で作業できる職場/ライン仕分け担当者

非公開

  • 本庄市

  • 月給35万円〜43.8万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 若手活躍中
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 休憩室あり
  • 職場見学OK

仕事内容若者活躍中|住まい完備で快適スタート インセンティブ賞与あり高収入案件/プライベートも大切にできます/未経験から始める新たな一歩/快適な温度で作業できる職場/ライン仕分け担当者 コツコツ型のあなたにぴったり サポート体制ばっちりです 【仕事内容】 \ 雑貨を用途ごとに並べ直してカゴに移すだけの単純作業 / 20代~30代が中心に活躍中 人気の構内作業 同年代の仲間と一緒に頑張れる環境です◎ ・「これだけでいいの?」と思うくらいカンタン作業です ・手順がしっかり決まってるから、未経験でも安心スタート ・生活リズムが整う交替勤務◎健康面も安心です 喫煙場所:屋外に完備 受動喫煙対

登録エントリー

労務/勤怠事務/東証プライム市場の安定基盤/経験者歓迎/転勤なし/完全週休二日制/人事(採用・労務・教育など)/埼玉県/正社員

ケイアイスター不動産株式会社

  • 本庄市 西富田

  • 年収400万円〜749万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運転免許(AT可)をお持ちの方 [歓迎] ・労務業務の経験者の方 【募集年齢(年齢制限理由)】 長期勤続によりキャリア形成を図るため ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【職種名】 埼玉【労務】給与・勤怠事務/東証プライム市場の安定基盤/年収~700万円 【仕事内容】 住宅供給数日本一を目指す当社にて、全社員の労務担当として給与や勤怠についての管理をしていただきます。 ★具体的な業務★ ・社員の給与管理業務 ・勤怠(休職、退職)の管理業務 ・新規入社者の入社手続き業務 ・雇用契約管理 など、労務関係全般のお仕事となります。 入社予定者・従業員からのお問合せ

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