看護管理者 - 兵庫県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションでの管理者業務全般 ・開設に向けた準備（医師との連携や物品購入手配など） ・地域における多職種との連携やネットワークの構築 ・入居者獲得のための営業活動 ・業績管理 ・スタッフの目標達成支援、人材育成 ・労務管理 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・病院のソーシャルワーカーやケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・病院やお客様宅の事前訪問（アセスメント） ・看護計画書の作成（看護師の場合） ・看護計画書の見直し（看護師の場合） ・ケースカンファレンスや担当者会議の実施 ・お客様との契約締結（賃貸借契約・生活支援契約など）

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける管理者候補業務全般 ・ステーションの全体把握、教育、指導等の管理者業務 ・主治医の指示に基づく医療処置、健康管理、服薬指導、機能訓練 ・ご家族への介護方法や生活支援のアドバイス ・多職種（医師、理学療法士等）との連携、チーム医療の構築 ・訪問記録、報告書等の書類作成 ※社用車（AT限定可）を使用します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給55万円～65万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少な

仕事内容福祉介護施設長／それいゆ訪問看護ステーション大久保／管理者／訪問看護の経験を活かせる／年間休日120日・賞与年2回 ＼訪問看護の経験を、次のキャリアへ。／ これまで培ってきた訪問看護や在宅医療の経験を活かし、 訪問看護ステーションの管理者として活躍しませんか？ 現場を理解しているからこそできるマネジメントで、スタッフが働きやすく、ご利用者様により良いサービスを提供できる環境づくりをお任せします。 【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションの運営・管理 ◆スタッフの育成・マネジメント ◆医療機関・ケアマネジャーとの連携 ◆サービス品質の管理・業務改善 ◆利用者様・ご家族への対応 【この仕

仕事内容2025年2月オープンのナーシングホーム!管理者候補!年収510万円～!まずはお気軽にお問合せ_ 訪問看護ステーションでの管理者業務全般 ・開設に向けた準備（医師との連携や物品購入手配など） ・地域における多職種との連携やネットワークの構築 ・入居者獲得のための営業活動 ・業績管理 ・スタッフの目標達成支援、人材育成 ・労務管理 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・病院のソーシャルワーカーやケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・病院やお客様宅の事前訪問（アセスメント） ・看護計画書の作成（看護師の場合） ・看護計画書の見直し（看護師の場合） ・ケースカンファレンスや担当者会議の実

仕事内容【職種】 看護管理者・管理職 看護師長職として病棟のマネジメント全般 【ポイント】 ◆自然豊かな場所にある完全療養型病院。 ◆看護師長職として病棟のマネジメントをお願い致します。 ◎管理当直はございません。 ◎救急車は入らず、オペが必要な患者様はいらっしゃいません。 ◎賞与は年間5ヶ月あり、地域でみても高待遇の募集です。 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 看護師長職として病棟のマネジメント全般。 病棟は3病棟あり、外来は主任がいらっしゃいます。 各病棟、看護師15名＋介護職15名程度の組織です。 管理当直はありません。 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験：管理

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務全般 入居者様の健康管理。 入居者様の健康を守るために、専門知識を活かして働けます。 服薬管理やバイタルチェック、健康相談など、入居者様の健康管理全般をお任せします。 入居者様目線を忘れず、常に思いやりのある対応をお願いします。 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給252500円~ 【給与】 <正看護師> 月給：287,500円～ (基本給＋特定処遇改善手当) <准看護師> 月給：252,500円～ (基本給＋特定処遇改善手当) 【諸手当】 職能手当：<正看

仕事内容■会社名 兵庫県姫路市の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/看護管理者/年収620万円以上/高額求人/大手企業母体/日勤のみ/2025年夏開所のホスピス/やりがいを感じられるお仕事/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／管理職／車通勤ＯＫ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●利用者様の状況把握・看護師・介護士のサポート育成・外部機関やご家族との連携・請求（レセプト）業務の管理・職員の勤怠管理などをお任せします。 ●2025年夏開所の施設は清潔感があり気持ちよ

仕事内容タイトル: 【看護管理者／正社員】 兵庫県神戸市にある住宅型有料老人ホームです♪ 勤務先名: ナッセケアベイス兵庫駅前 職種: リハビリナーシングホームの看護管理者 仕事内容: リハビリナーシングホームの オープニングスタッフ募集！ 2026年4月に神戸市兵庫区エリアに新しくオープンする リハビリナーシングホームのオープニングスタッフを募集しています◎ 『“生きる”をまもる仕事』 あなたの“介護観”をナッセで体現しませんか？ 『満足な在宅医療を受けられずなくなる人を何とかしたい』 これがナッセケアベイスのサービスの原点。 最後までご利用者様が“自分らしく”いられるように、

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理者業務全般 ・開設に向けた準備（医師との連携や物品購入手配など） ・地域における多職種との連携やネットワークの構築 ・入居者獲得のための営業活動 ・業績管理 ・スタッフの目標達成支援、人材育成 ・労務管理 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・病院のソーシャルワーカーやケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・病院やお客様宅の事前訪問（アセスメント） ・看護計画書の作成（看護師の場合） ・看護計画書の見直し（看護師の場合） ・ケースカンファレンスや担当者会議の実施 ・お客様との契約締結（賃貸借契約・生活支援契約など） この求人は人材紹介会社の

仕事内容【年間休日120日】★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／訪問看護ステーションで訪問看護管理者/オンコール有のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップ！全国約500拠点展開中のビオネストグループ◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 《主な業務内容》 ご利用者宅を訪問し、傾聴、服薬管理、バイタルチェック等の訪問看護業務全般をお任せいたします。 メンタルケアを中心として、医療機関、行政等と連携し、ご利用者が快適な日常生活を営めるようにサポートするお仕事です。 一日の訪問は6～12名ほど

仕事内容【年間休日120日】★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／訪問看護ステーションで訪問看護管理者/オンコール有のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップ！全国約500拠点展開中のビオネストグループ◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 《主な業務内容》 ご利用者宅を訪問し、傾聴、服薬管理、バイタルチェック等の訪問看護業務全般をお任せいたします。 メンタルケアを中心として、医療機関、行政等と連携し、ご利用者が快適な日常生活を営めるようにサポートするお仕事です。 一日の訪問は6