サービス管理責任者 - 愛知県名古屋市中村区 の求人・仕事・採用

仕事内容【2022年4月1日オープン】週休2日・残業ほぼなし♪寮完備◎利用者さまの一般就労をサポートしませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・支援内容に関する関係機関との連携 ・職員の教育、指導などの人材育成 ・利用者さまの相談業務など 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり 資格: サービス管理責任者基礎研修かつ相談支援従事者初任者研修両方を受講済みの方 ※および以下いずれかの経験必須 ・福祉業界で実務経験5年以上（有資格者の場合） ・福祉業界で実務経験8年以上（無資格者の場合） 学歴不問 勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設見学OK】【WEB面接OK】PCスキルは不問！ブランクのある方も応募OKです♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◆障害者向けグループホームにおけるサービス管理責任者業務全般◆ 求人ID 333259

仕事内容掲載期間：06/03（水）～06/30（火） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム名古屋熊野町 急募【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給46.1万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現してい

仕事内容掲載期間：06/03（水）～06/30（火） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム名古屋熊野町 急募【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 正社員 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給38万円～/正社員/資格必須 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。

仕事内容【仕事内容】 ◆事業所の事業所の新規立ち上げに関する様々な業務をお任せした いと思っております。 ◎既存の事業所が複数あり、ここ数年でも多くのオープニングを立 ち上げておりますので、ノウハウはしっかりあります。 ◎本部には、しっかりとサポートしてくれるスタッフもおりますし 、しっかり研修も行いますのでご安心ください！ ◎専用の社用車、スマホ、ＰＣを貸与します！社用車は通勤に使う ことも可能で直行直帰もＯＫです♪ ◎サビ管業務はありませんが、サビ管としての知識や経験が活かせ るお仕事です！ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【給与詳細】 月給330,000円～350,

仕事内容【名古屋市中村区／サービス管理責任者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜駅近徒歩10分以内 ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎年間休日114日 ☆☆新規施設

仕事内容【仕事内容】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 障害者向けグループホームでのサービス管理責任者をお願いします。 サービス提供者に対し、指導的な役割をします。 雇用元：株式会社マザーズ 【給与詳細】 【月給】28万〜30万 昇給あり 賞与あり年2回 住宅手当（世帯主） 5,000円/月 会議手当等 1,600円/回 資格手当 1,000〜10,000円/月 お盆、正月勤務は特別手当別途支給（2,000円/日) 通勤手当 20,000円まで/月 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） 掲載企業名：株式会社start.f 提供元

仕事内容【名古屋市中村区中島町】ブランクOK♪週休2日制◎夜勤無し！新人研修や資格支援制度など充実研修サポート有！スタッフに優しい会社です 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【業務内容】 利用者（パートナー）様への就労支援およびサービス管理責任者 ・サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様の作業の補助・管理 ・利用者様の就労支援、業務指導 ・支援プロセスの管理 ・施設の運営準備 ・個別支援計画表の作成 ※当社の支援方針は、スタッフ含め全体で決定し業務をおこなうため、サービス管理責任者のみに負担がかかることは一切ございません 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労

仕事内容【仕事内容】 障がい者就労支援Ａ型の事業所です。 障がいをお持ちの方の個別支援計画の作成などサービス管理責任者 のお仕事です。、 他のスタッフと協力しながら就労支援業務を行っていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【給与詳細】 月給330,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 210,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当50,000円～50,000円 管理手当10,000円～30,000円 調整手当60,000円～60,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容無資格・未経験OK◎週休2日☆サービス管理責任者も目指せます♪愛知県名古屋市にオープンの就労移行支援事業所で活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者へのプログラム提供、利用者の相談業務、就職活動支援 企業へ訪問しての実習支援や職場定着支援、その他事務処理業務 関係機関への広報業務、連絡調整、ケース会議の実施 など ※適性を見極めながら業務をお任せします ※社員同士で相談しながら業務を進めていきます 資格: 社会人経験1年以上 ※ブランク可 ※資格、年齢、スキル不問 ※職業指導員の経験不問 勤務時間: 8:50～18:00 休憩70分 ※時間外月15時間程度 休日・休暇:

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労

仕事内容障がい者就労継続支援事業所サービス管理責任者／サ ビス管理責任者 急募 43万円 土日祝休 年間休日120日 残業なし 有休100 取得 障がい者就労継続支援事業所の【サービス管理責任者の募集】です！() サービス管理責任者の資格が必要です。 ご利用いただく、ご利用者様の個別支援計画の作成や、書類作成等管理業務が中心です。 ※資格はあるが業務に自信がない方も、弊社は当資格者が多数在籍のため、ゆっくりとご指導させていただくことが可能ですので、ご安心ください！ アピールポイント: 新しい仲間で心機一転、最高の施設を一緒に作りませんか。 週休二日制でゆっくりとしたライフスタイル 複数運営の福祉グ

仕事内容【要サビ管資格】全国100拠点以上を展開！障がい者グループホーム数日本1の安定企業 事務作業はバックオフィスが代行 年収UPのキャリアパスあり ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 グループホーム日本１の施設数！全国展開の安定企業 業界水準を大幅に超える好待遇 資格があれば実務経験なしでもOK 請求・申請業務は「本社」が代行！現場の事務負担を大幅カット エリアマネージャーへのキャリアUPも可能！ ワークライフバラン

仕事内容ゴールドトラスト株式会社 【三重県／津市】障がい者施設のサービス管理責任者◇残業月10h以内／プライベート充実！資格取得制度◎ 【仕事内容】 【三重県／津市】障がい者施設のサービス管理責任者◇残業月10h以内／プライベート充実！資格取得制度◎ 【具体的な仕事内容】 9連休制度あり（入社2年目以降）／年休125日・働きやすい環境／アサヒグローバルホームのグループ企業の安定性 ■募集背景： アサヒグローバルホームの土地活用事業部としてスタートし、土地活用、資産形成のスペシャリストとしてオーナー様を支える事業を展開している当社にて、今回は新規事業の拡人に伴い、組織強化を行います。 ■業務内

仕事内容児童発達管理責任者／名古屋 スタッフも利用者も 10人中9人が、他人に勧めたい事業所 迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管 スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio名駅をご紹介します！ 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・児発管サミットへの参加 ※全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ※送迎、請求、マネージメント業務はありません！その分コドモや保護者に向き合ってください☆ ■宣誓

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療福祉相談業務 【給与】 月収 193000円 賞与：年2回（4.2ヶ月） 【住所】 愛知県名古屋市中村区大宮町1-38 【アクセス】 名古屋市営地下鉄東山線中村公園4番出口より徒歩10分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方！施設管理者と兼務で給料アップ！チームで動けるのもうれしいポイント！ ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆全国展開の安定企業！で一緒に働きませんか？ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 施設管理者 兼 サービス管理責任者としてのお仕事です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【医療介護ベンチャー】◆全国募集 ◆業界未経験歓迎 ◆マネジメントスキルを活かして活躍◎資格取得可 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社の中核となる介護事業で、複数エリアを統括するブロックマネージャー候補としてマネジメントスキルを活かした業務をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サービス設計・立上げ ■コンプラ

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 就労定着支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 253400~362500円 【住所】 愛知県名古屋市中村区椿町18番22号 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング