株式会社シグマクシス の求人・仕事・採用

仕事内容職務内容 あらゆるデータを正しく安全に管理、解析、利用するためのシステム基盤、ガバナンスルール・体制、ビジネスユースケース検討フレームワークを活用し、企業や社会の課題解決、新しい事業開発、データドリブン経営の実現に向け、構想策定・技術目利き・実証実験をクライアントやビジネスパートナーと共に推進いただきます。 ＜プロジェクト事例＞ ■技術系：データ分析基盤の実装、システム実装やソリューション選定に向けた実証実験、生成AIを用いたエージェンティック・アナリティクス基盤の実装、意思決定インテリジェンス・プラットフォームの実装 ■ガバナンス系：部門横断のガバナンス標準ルール策定、データオーナーやガバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 ・製造業界での経験若しくは製造業界向けの業務経験 （IT・DX・BPR・事業開発等の推進経験） ・コンサルティングファームでのご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンサルタント（製造 / Industry Sherpa）（年収600万円～1500万円） 【仕事内容】 弊社を選んでくださる要因としては、「優秀で魅力的なメンバー」「コンサルｘ事業開発・運営の総合的な力を高められる」「自由なワークスタイル」「社外のネットワーク（エコシステム）が広がること」「成長企業で… 【期待する役割】

仕事内容職務内容 調査や実証を通じて社会実装に資する先端技術を見極め、原理に立脚した進化予測を見立てるとともに、クライアントやビジネスパートナーと共に新規事業開発や技術戦略策定を推進します ①先端技術のビジネス適用 先端技術の動向・活用事例を調査し、クライアントに知見をインプット ②先端技術を使った事業開発 各種先端テーマにおける事業開発構想策定、新規サービスの立ち上げ ③先端技術の実装・課題の解決 先端技術を利用したビジネスにおける各種実装検証・システム実装・実運用における課題の解決 【先端技術取り扱いテーマ】 ■生成AI適用 ■Cicular Economy & 脱炭素技術（エ

仕事内容職務内容 最新の生成AIを中心に、機械学習、最適化、強化学習等のAI・デジタル技術や、AIが現実世界にアクセスする手段としてのIoT/Robotics技術を活用し、社会課題の解決や新しい事業開発、産業創造、データドリブン経営の実現に向けて、構想策定・技術目利き・実証実験の社会実装までをクライアントやビジネスパートナーと共に推進します ■技術系：生成AI/機械学習/最適化/IoT/Roboticsを活用した実証実験、システム実装 ■業務改善系：デジタル技術やIoT/Robotics技術を活用した業務改善、ビジネス適用 ■事業開発・サービス開発系：AI/IoT/Robotics分野における事業開

仕事内容職務内容 VUCA時代の混沌とした中、多くの製造業・流通業がサプライチェーンマネジメント業務に再注目しています。 今までのようにサプライチェーンの前提、ルール、固定のフローを用いた営業・物流・製造のバランスを最適化した定型モデルでルーティンを回すだけでは、もはや需給が立ち行かなくなり、在庫不足による納期遅延だけでなく、原材料不足による物が作れない状況も多々見られます。 かかる状況下、サプライチェーンの枠組みをサプライヤーのそのまたサプライヤーまで広げたフローを明確化し、リスクやイベントの発生をいち早く自動検知し、代替手段を行使できる実行力が求められます。 このようなレジリエントSCM構築、また

仕事内容仕事内容 デジタル時代のCIOは、ITによる経営価値を訴求していくともに、ヒト・モノ・カネのマネジメントスキーム、並びにそのリスクコントロールを、時代の変化に合わせて常にアップデートすることが求められています。 当ポジションはクライアントのCIOと伴走して、CIOアジェンダ（IT戦略、IT投資・コストマネジメント、IT組織・人材、ITオペレーション、データ活用、ITアーキテクチャ、ITリスク管理）の解決を包括的に支援するポジションです。 立ち上げかつ拡大フェーズでもあり、プロジェクトのデリバリーに加えて、段階的にサービス開発にも取り組んでいただきたいと考えています。 ●プロジェクトのデリバリー

仕事内容仕事内容 買収前に企業価値やリスクを評価するデューデリジェンス(DD)や買収後の企業の統合対応(PMI)において、主な対象領域として「ビジネス」「財務」「法務」「人事」「IT」「サステナビリティ」などがあります。その中で、「ビジネス」「財務」や「法務」などの領域に⽐べ、「IT」領域のDDは⾒落とされがちでしたが、昨今のITは企業活動の基盤となるインフラであり、情報セキュリティの不備やシステム統合の頓挫などはビジネス上の致命的なリスクとなってしまう為、第三者機関による客観的・専門的なコンサルティング支援が高まっております。 弊社でもCIOアジェンダの一つとして、IT・デジタルの専門性を有したデュ

仕事内容職務内容 100年に一度の変革期であるロジスティクス業界変革の実現に向けて、クライアントと共に推進します ■次世代型3PL事業の構想・立上げ ■物流ベンチャーコンソーシアムの組成 ■アパレル業界向け共同配送網の企画・立上げ ■物流領域における中期経営計画策定 ■フィジカルインターネットをテーマとした勉強会の主催 求める経験・スキル 【必須要件】 下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ■柔軟な発想と論理的な思考力 （例：他者の意見をポジティブに聞きいれ、論理的な思考と柔軟な発想を持ち合わせて、自身の言葉で意見を発信できる 等) ■起業や事業開発の経験・スキル （例：企業内の新規事業立ち上げ、ス

仕事内容職務内容 大手企業の成長に向けた変革を伴走型で支援 ・顕在・潜在課題を見極め、独自の視点で解決策を提案 ・提案だけでなく、"中の人"のように組織を巻き込んで実行 ・単発で終わらず、長期的に信頼関係を築き、企業の成長を支援 【プロジェクト例】 ・新規事業立上支援 ・事業戦略策定～実行支援 ・組織・プロセス変革支援 ・M&A・アライアンス戦略支援 求める経験・スキル 【必須要件】 ◇ 基本的なビジネススキル（論理的思考・コミュニケーション） ◇ 以下いずれかの実務経験 - 戦略・業務系コンサルの組成・デリバリー - 事業会社での事業立上・企画業務・ビジネスPMO等 【歓迎要件】 ◇ コ

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります クライアント個社の課題解決を起点に、日本のモノ作りの変革に取り組みます。主なテーマは ◇デジタルトランスフォーメーション ◇新規事業開発 これらテーマのプロジェクトにおいて、主に以下の役割を期待 Principal： クライアントインターフェースを含めたプロジェクト提案・実行リード Manager/Assistant Manager： 問題解決や企業変革を推進リード、プロジェクト提案サポート Consultant：

仕事内容職務内容 CxOや事業責任者とともに、そのシェルパ（共同伴走者）として、クライアント企業の経営変革（MX: マネジメント・トランスフォーメーション） ◇企業が共通的に抱える組織・人財領域の課題に対するソリューションを開発して提供することで、スピーディーかつ確実な変革を実現 ◇”MX：Management Transformation”とは、以下のテーマを一貫したつながりを持って構築・浸透させていくことで、 クライアントが目指す世界にむけて、組織を一体的かつ継続的に動く常態を創り出す、本当の意味での企業変革 - 軸となる概念の定義(ミッション・ビジョン・バリューの策定) - 価値創出モデル

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります VUCA時代の混沌とした中、多くの製造業・流通業がサプライチェーンマネジメント業務に再注目しています。 今までのようにサプライチェーンの前提、ルール、固定のフローを用いた営業・物流・製造のバランスを最適化した定型モデルでルーティンを回すだけでは、もはや需給が立ち行かなくなり、在庫不足による納期遅延だけでなく、原材料不足による物が作れない状況も多々見られます。 かかる状況下、サプライチェーンの枠組みをサプライヤーのその

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜Principal＞ コンサルティング経験があり、直接クライアントベース（フェーシング）で仕事してきた実績があり、ご自身でコンサルティングビジネスを創る、或いは拡大した実績がる方 製造業において事業責任、或いは新規事業の企画・実行をリードされた実績がある方 ＜Manager/Assistant Manager＞ コンサルティング経験があり、単一業務領域でも構わないが、ソリューションやサービスに異存せずに、企画や実行をリードできる方 ＜Consultant＞ 上記のコンサルティング経験がなくとも、製造業、或いはIT企業において大規模なプロジェクトを推進された経験のある

仕事内容【応募資格】 [必須] ■民間企業（コンサル会社、事業会社、ベンチャー企業等）で人事領域全般（制度企画、人事評価管理、労務管理を含む）の経験が5年以上ある方 ■メンバーマネジメント経験 [歓迎] 下記いずれかの経験・スキルがある方を歓迎いたします ■プロジェクトによる業務遂行の経験 ■ITリテラシー ■ビジネスレベルの英語力 （現在使う機会は少ないが、今後発生する可能性があるため） ■プロアクティブ、真摯、ホスピタリティ 【募集年齢（年齢制限理由）】 キャリアアップのため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事マネージャー 【仕事内容】 株式会社シグマクシス・ホールディ

仕事内容職務内容 日本の各業界の変革を導く、コンサルティング業務 ■対象業界 【流通小売・消費財】、【商社】、【運輸】、【製造業】、【製薬・ヘルスケア】、【通信】、【金融】 業界などのチーム毎に配属されます。ご経験によっては別シェルパ（部門）の担当チームにおつなぎします。 ■プロジェクトテーマ ・事業戦略策定、戦略実行推進・伴走 ・IT戦略立案 / ITガバナンス ・業務改革 / IT変革 / DX推進 ・組織改革・人材育成 ・新規事業開発 ・CXO補佐 ・各種プロジェクトにおけるPMO 求める経験・スキル 【必須要件】 【非コンサルティング経験者】 業界経験4年以上、業界・業務知見 【コンサルティン

仕事内容職務内容 お客様の事業目標達成に向けたトランスフォーメーションの推進プロジェクトにおいて、構想策定から実行、変革完了までEnd to EndでのPMOとしての支援 基幹システム、フロント系システムなどシステム構築にかかる中規模～大規模プロジェクトにおけるプログラムレベル／プロジェクトレベルでのPMO 【プロジェクト事例】 - 大手航空会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO - 大手運輸会社における大規模システム導入プロジェクトのPMO - SaaS型パッケージによる基幹システム導入プロジェクトのPMO - 建設会社における社内システムのアジャイル開発プロジェクトのPMO - 金融機

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は2008年5月に立ち上げたコンサルティング会社です。 外資系コンサルティング会社の建直しを成功させた実績を持つ社長をはじめとして、国内外の大手コンサルティングファーム出身者が多数活躍しています。 当ポジションは、当社の中でも今後注力していく人財・組織開発分野の募集です。 【当社の人財・組織開発コンサルタント】 時代や環境の変化に対して、自ら試行錯誤し、変化を生み出す力を身に着ける新しい人財・組織変革プ

仕事内容職務内容 基幹業務（管理業務）は付加価値を生む源泉ではない時代となっている現在、基幹システムの知見をもとに、顧客の業務改革のポイントを洗い出し、業務標準化のコンサルティングとシステム企画・SaaS化を支援します。 また、基幹業務以外の競争領域においてもデジタル技術を活用した業務改革は必須であり、その中心には各種SaaSが活用されています。このような領域でも法的要件や深い業務知見・経験、SaaS知見をもとに、抜本的な業務改革を支援します。 求める経験・スキル 【必須要件】 下記いずれかのご経験またはスキルをお持ちの方 ◇ SAP ECC6.0以降の導入経験（アプリケーション領域）     ※他の

仕事内容職務内容 【クライアントの業務変革支援】 クライアントが目指す業務のあるべき姿を提唱し、その実現のための業務施策・デジタル施策・IT施策を選択・組合せ、さらには変革実現までをクライアントメンバーと一丸となって推進します。 金融・ITサービス・インターネット・建設業など、様々な業界における実績があります。 ■Principle： クライアントインターフェースを含めたプロジェクト提案・実行リード ■Manager/Assistant Manager： 問題解決や企業変革を推進リード、プロジェクト提案サポート ■Consultant： メンバーとしてプロジェクト提案・実行を（次期リーダーを目指して）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Principal / Manager ・コンサルティングファームで同水準クラスでのご経験。或いは事業会社での経営企画・事業企画等の企画業務での管理職経験。 ・CIOアジェンダ領域において、大手クライアントのCIO/IT部門長をクライアントとしたプロジェクトの営業・デリバリー・クロージングをリードできること。 ■Assistant Manager ・事業会社での経営企画・事業企画等の企画業務経験3年以上。 ■Consultant ・事業会社での経営企画・事業企画等の企画業務経験。 ・戦略・企画工程のプロジェクト経験、興味がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【