就労支援 - 荒子駅 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容初心者でも安心して出来る仕事が揃ってます。 ●食材の仕込み等の簡単調理作業 本格的な調理ではなく、簡単な食材の準備作業ですので、誰でも簡 単に行ってもらえます。 変更範囲：会社の定める業務 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容初心者でも安心して出来る仕事が揃ってます。 ●洗浄作業 イメージしている手洗いの洗浄作業では無いです。 最新式の大型洗浄機を使用した簡単食器洗浄になります。 食器をレーンに並べていくと、洗浄自体は機械が行ってくれます。 ●出荷用梱包作業 商品を出荷するための準備作業です。 変更範囲：会社の定める業務 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：いずれ、９：００～１７：００も能力・希望に応じて相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月３１日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容理・美容院で使用されたタオルの洗濯・たたみ・包装作業です。 未経験者も指導員が丁寧に理解できるまで教えます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型】

仕事内容【頑張った分が反映されるインセンティブ制度あり】名古屋市で就労支援事業所のサビ管として参加しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの調理補助作業等のサポートをお願いいたします。 ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 資格: ・以下の研修を修了されている方 １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ２：相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） ※児童発達支援管理責任者研修を修了されてい

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間：相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者通所事業所「あいセルプ支援センター」にて、 利用者様の就労や生活の支援を行っていただきます。 利用者と一緒に軽作業等も行っていただきます。 ※未経験でも大丈夫です。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間勤務時間：9:00～16:30（休憩45分） ※時間外ほぼなし

仕事内容未経験でもチャレンジできる福祉のお仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 平日（月～金・祝含む）20代～40代位までの知的障害の方々の日中支援をする仕事です。 活動内容として、軽作業（バリ取り）・体力づくり（公園へお散歩）・レクリエーション（創作活動や季節のイベントなど）があり、ご利用者さんの取り組みを支援して頂く仕事です。8名～10名の利用者様をベテランスタッフと共に支援します。 ☆ある日の流れ 9：00 ： 出勤 元気に挨拶♪ 9：30 ： 利用者さん来所 ・健康チェック（検温その他）トイレへの誘導 お茶の提供など 10：00 ： 利用者さん、スタッフと一緒に朝の会参加 10

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2024年1月～3月頃新規オープン予定！☆☆未経験・ブランクありOK☆☆【WEB面接OK／施設見学OK／昇給あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◎サービス管理責任者としての業務全般と、 他スタッフと一緒に利用者さまの調理補助作業等のサポートをお願いいたします。 ＜主な業務＞ ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など ★★2024年1月～3月頃新規オープン予定★★ 入社可能日：随時 開業までの仕事

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【夜間見守りスタッフ】1回の勤務で約15,000円 女性専用障がい者グループホーム（中川区中郷） 大手美容サロンをグループ会社にもつ 女性専用の障がい者施設『デイズグループホーム』 ネイルや、ヘアメイクのイベントは利用者さんに大好評！ 美容の力で笑顔にできる喜びがあります。 スタッフにも嬉しい福利厚生あり◎ いくつになってもおしゃれを楽しみながら働けます！ 4～6名程度の施設で、知的や精神に障害をお持ちの女性が利用しています。 日中は作業所や一般就労等でお仕事をされている方のグループホームで、ほんの少しの支援があれば共同生活をすることができます。 (1)お食事作り（朝

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞生活支援員募集中 ＜【施設見学OK】/ブランクありOK★賞与・昇給あり★年間休日118日★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◆生活介護事業所にて生活支援員業務全般◆ ・食事・排泄などの際の身体介助、支援 ・生産活動や趣味活動の機会提供 ・身体機能を向上させるための援助 ・障がいをお持ちの方の自立・社会参加・身体機能の維持等のサポート ・家族や関係各所との連携や調整 ・利用者様のニーズや課題の整理 ・よりよいサービス提供をするためのマネジメント等 求人ID 406423

仕事内容掲載期間：02/01（土）～02/28（金） ユリシス合同会社 ユリシス・キッズTakabata 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/残業ほぼなし 正社員 未経験可/運動療育メイン◎夢中になれるような運動遊びを提供します/モットーは、「楽しく体を動かす」♪ ◆当施設の紹介 名古屋市中川区にある、多機能型施設です。 当施設では、「楽しく体を動かす」をモットーに、運動メインの療育を実施。 とび箱や鉄棒、マット運動にくわえ、スポーツオセロや椅子取りゲームなどといった、子どもたちが楽しめるようなさまざまな運動遊びを提供しています。 一人ひとりの特性にあわせた運動支援を

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/残業ほぼなし 未経験可/運動療育メイン◎夢中になれるような運動遊びを提供します/モットーは、「楽しく体を動かす」♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は月給230,000円～、ほか条件変更なし。 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区 荒子4-317 募集情報 ◆当施設の紹介 名古屋市中川区にある、多機能型施設です。 当施設では、

仕事内容【サービス管理責任者募集】10時始業・残業少なめ！未経験の方も歓迎☆明るく賑やかな雰囲気の事業所でイキイキと働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援Ｂ型事業所でのサービス管理責任者兼管理職のお仕事です。 ・利用者さんとのコミュニケーションを図る ・利用者さんへの個別支援計画作成 ・障害者総合支援法に基づく資料作成等 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件：入社半年経過時に正社員登用の協議を行う 転勤の可能性あり 転勤範囲 高畑内 資格: サービス管理責任者の要件を満たす方 経験不問 簡単な書類作成

仕事内容【名古屋市】事業拡大のためサービス管理責任者募集！実践的なITスキルと質の高い福祉的支援で就労移行支援◎完全週休2日制◎年間休日数120日以上◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし 資格: サービス管理責任者の

仕事内容掲載期間：02/01（土）～02/28（金） 株式会社ウィッシュ チャイルドウィッシュたかばた 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/残業ほぼなし 正社員 未経験可/研修＆サポート体制充実東海3県で約55か所の施設を展開する大手FC♪ ◆遊びを活用して課題を解決！ 名古屋市中川区にある多機能型施設です。 私たちは、さまざまな遊びを通じて「発達の土台」をつくり、「からだ・あたま・こころ」の基礎を育てる発達支援をおこなっています。 私たちが最も大切にしていることは子どもたちとの「かかわり方」です。 子どもたちができないことをきちんと受け止め、「いまはそのままでいいん

仕事内容【児童発達管理責任者】【サービス管理責任者】就労継続支援B型事業所の管理者のお仕事です。 【職種】 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 【就労継続支援B型事業所の管理者のお仕事です】 ▼事務仕事や管理者仕事は、弊社グループ企業スタッフが丁寧にコーチングを行いますので、 自信をもって事業所を切り盛りすることができます。 ▼利用者さんへの個別支援計画作成があります。 障害者総合支援法に基づく資料作

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/残業ほぼなし 未経験可/研修＆サポート体制充実東海3県で約55か所の施設を展開する大手FC♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～270,000円 【月給】210,000円～270,000円 ※経験・能力などを考慮し決定。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(貢献度に応じる) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給203,000円～263,000円。 期間満了後、正社員雇用(ほか待遇に変更なし) 【勤務地】

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！交通費支給あり！未経験OK！障がい者グループホーム職員・幹部候補 障がい者グループホーム 「アダージョ」にて、世話人のお仕事をお任せします。利用者様に、楽しく、穏やかに生活して頂ける様にお手伝いをする、やりがいに繋がる仕事です。 ＜仕事の流れ＞ 朝は利用者様の健康チェックをして頂き、就労先へのお見送り、 その後、建物内の清掃、点検、書類作成等 午後は、利用者様の帰宅を待って、見守り、生活支援、書類作成等 （ほとんどの方が、自立されているので、ほぼ介護作業は有りません。お話や相談相手になってあげて下さい） ※食事を作る作業は有りません。 ※業務はマニュアルに沿

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～/残業ほぼなし 未経験可/研修＆サポート体制充実東海3県で約55か所の施設を展開する大手FC♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～370,000円 【月給】260,000円～370,000円 ※経験・能力などを考慮し決定。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(貢献度に応じる) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給252,500円～362,500円。 期間満了後、正社員雇用(ほか待遇に変更なし)

仕事内容掲載期間：02/01（土）～02/28（金） 株式会社ウィッシュ チャイルドウィッシュたかばた 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～/残業ほぼなし 正社員 未経験可/研修＆サポート体制充実東海3県で約55か所の施設を展開する大手FC♪ ◆遊びを活用して課題を解決！ 名古屋市中川区にある多機能型施設です。 私たちは、さまざまな遊びを通じて「発達の土台」をつくり、「からだ・あたま・こころ」の基礎を育てる発達支援をおこなっています。 私たちが最も大切にしていることは子どもたちとの「かかわり方」です。 子どもたちができないことをきちんと受け止め、「いまはその

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/残業ほぼなし 未経験可/研修＆サポート体制充実東海3県で約55か所の施設を展開する大手FC♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【月給】220,000円～280,000円 ※経験・能力などを考慮し決定。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(貢献度に応じる) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給213,000円～273,000円。 期間満了後、正社員雇用(ほか待遇に変更なし) 【勤務地】 愛知