日本社宅サービス株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容日本社宅サービス株式会社 上場Gで働く【事務】年休124日◆土日祝休◆実働7.5h◆賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【100％内勤のお仕事】社宅の入退去に伴う各種手続きや請求対応、データ管理などを担当。将来的にはリーダーポジションも目指せます！業務は10チーム体制で運営。 これまでのご経験や強みを考慮し、最適なチームへ配属します。 ■不動産賃貸借に伴う事務手続き ■原状回復費用の精算、費用負担の承諾取得 ■賃料の問い合わせ、負担額の通知 ■企業様向け賃料等のデータ管理・Exc

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【不動産管理事務】経験者歓迎◆土日祝休み◆賞与2回◆面接1回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【新会社の中核メンバーとして活躍】社宅の入退去手続や顧客サポートなどの事務業務全般 ★年休124日★土日祝休み★有給取得率90％以上社宅の利用者である企業様の立場に立ち、入退去手続や顧客サポートを行っていただきます。 ■賃貸物件の更新業務 ・更新条件の確認・申入れ ・更新意思確認 ・契約書締結 など ■賃貸物件の解約業務 ・解約申入れ ・原状回復費用の確認・調整 ・精算

仕事内容営業チームを陰で支えるサポート事務のお仕事です。 契約書や取引先情報の管理、レポート作成、庶務業務など、社内外の業務を幅広くサポートします。 【具体的な業務内容】 ■取引先管理業務 ・契約更新に関する事務管理 （継続取引の許可申請作成、契約書の保管・管理） ・取引先情報のメンテナンス （社名・所在地・担当者変更時の社内システム登録、社内通知作成） ・取引先からの監査に向けた基礎情報作成 ■データ作成・チェック業務 ・取引先へ提出する年次、月次レポートの基礎データ作成 ・他スタッフが作成した資料のダブルチェック ■営業サポート・その他庶務業務 ・営業担当からのスポット依頼対応（賃貸借契約書

仕事内容2026年7月にスタートした企業の借上社宅に関する事務代行サービスにおいて、業務全般をお任せします。適性や経験に応じて、以下のいずれかのチームへ配属となります。 ■業務領域 (1) 新規契約業務（入居対応） 提携不動産会社の紹介・手配、賃貸借契約書の精査（企業規定との照合）、初期費用の算出・支払確定処理 (2) 条件変更業務（入居中対応） 入居者の入れ替えに伴う契約変更手続き、オーナー変更時の契約・支払先の切替対応、契約期間中の賃料変更・値上げ要求への対応（オーナー・管理会社との交渉含む）、入居中のクレーム・トラブル対応 (3) 解約精算業務（退去対応） 解約受付・退去立会日程の調整、原状回

仕事内容社宅管理事務の代行業務における事務全般をお任せします。 ◎クライアント企業の社員様が転勤によって入居～退去する際の事務手続きの代行業務 ◎電話対応やデータ登録、賃貸借契約の内容確認、調整、協議など などです。 【具体的には】 １）社宅、駐車場、引っ越し会社の利用可否の判定 ２）各種手当（赴任手当、単身赴任手当、帰省旅費、通勤交通費など）の承認 ３）各種証明書（社宅、単身赴任）の発行 ４）定期調査 ５）社員様からのお問い合わせ対応 等 【業務イメージ】 ・繁忙期は9月・11月後半～４月です。 担当企業により繁忙時期がやや異なるため幅広く見えますが、年間の山谷がはっきりしているのでプライベート

仕事内容お客様のご要望にお応えし、基幹システムやExcelを活用しながら人事データの抽出・加工・集計をお任せします。 【具体的には】 ・クライアント対応 ┗メールや電話での依頼受付 ┗スケジュール調整、進捗報告 ・データ抽出・加工・集計 ┗基幹システムを利用し、抽出したデータをExcelで加工 ・業務効率を上げるための改善 ┗マクロを使用した生産性向上や、ITスキルの勉強 ┗チームで改善案のアイデア出し 各自"マクロを使って生産性向上"や"ITスキルの勉強"など万全の体制であなたの長期的なキャリア形成をサポートします◎ ★メリハリがつけられる職場環境 ★ワークライフバランス重視の

仕事内容【データ管理】クライアント企業の人事・総務業務の数値を扱い、"生産性向上"や "人的資源の最適化"に貢献！・専門性の高いPCスキルが身に付く・ 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 クライアント企業の人事総務のデータ管理をサポートしている当社の、 お客様からの依頼を受け必要なデータの抽出・加工・集計を行います。 例）社宅使用料計算作成 支払調書等各種データ作成 クライアント対応 データ登録・修正 等 【具体的な業務内容】 ・データの抽出・加工・集計 取り扱うデータは『借上社宅の賃料』や『給与控除に関するデータ』

仕事内容◎退職金を中心に、総務人事に関する運用事務を、企業の人事総務担当様の代わりに行います！ 具体的には・・・ ・各種手続き書類の作成、発送 ・退職金計算、支払い ・退職金管理データの作成 ・顧客法人指定の要請に応じたExcelデータの作成・加工 ・メール、電話応対 ・提案資料作成、補助（Excel、Word、PowerPoint） ・打合せ同席（WEB会議）、議事メモ作成 ほか 入社後は、まず退職金に関する基本的な研修・概要説明を行います。その後、先輩についてOJTにて詳細な業務内容を習得いただきます。基本的に2名体制にて業務を実施いたしますので、初めてでも安心して取り組めます。

仕事内容社宅管理事務の代行業務における事務全般をお任せします。 ◎クライアント企業の社員様が転勤によって入居～退去する際の事務手続きの代行業務 ◎電話対応やデータ登録、賃貸借契約の内容確認、調整、協議など などです。 【具体的には】 １）社宅、駐車場、引っ越し会社の利用可否の判定 ２）各種手当（赴任手当、単身赴任手当、帰省旅費、通勤交通費など）の承認 ３）各種証明書（社宅、単身赴任）の発行 ４）定期調査 ５）社員様からのお問い合わせ対応 等 【業務イメージ】 ・繁忙期は9月・11月後半～４月です。 担当企業により繁忙時期がやや異なるため幅広く見えますが、年間の山谷がはっきりしているのでプライベート

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社内勤務／年休124日／実働7.5ｈ 【仕事内容】 【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社内勤務／年休124日／実働7.5ｈ 【具体的な仕事内容】 東証スタンダード上場/40代活躍中/SES・SI出身者歓迎／東証上場グループ／社内SE（自社サービスのシステム開発・導入・保守） ■業務内容： 当社の社宅アウトソーシング・サービスを支える、各種業務システムの企画・開発・保守をお任せします。 お客様が実際に使用するサービスシステムから、社内業務を効率化する社内向けシステムまで

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【大塚】社宅管理事務/不動産業界経験歓迎／年休124日／東証上場G/所定7.5ｈ 【仕事内容】 【大塚】社宅管理事務/不動産業界経験歓迎／年休124日／東証上場G/所定7.5ｈ 【具体的な仕事内容】 ＜不動産経験を”事務×専門性”で活かす／社宅BPOの管理事務／年休124日・土日祝・実働7.5h／産育休・復帰100％◎ライフスタイルが変わっても働ける環境＞ こんな方にオススメ ◆ノルマや数字を追う営業はもう嫌！内勤業務にキャリアチェンジしたい方 ◆現場対応やイレギュラー対応から解放！落ち着いた環境で専門性を活かしたい方 ◆不動産の専門性は手放したくないけど働き

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／リモート可】カスタマーサクセス◇経験者歓迎◇顧客満足を追求／年間休日124日／福利厚生◎ 【仕事内容】 【文京区／リモート可】カスタマーサクセス◇経験者歓迎◇顧客満足を追求／年間休日124日／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【既存顧客向けの営業の経験者歓迎・東証スタンダード上場グループ／サービスリピート率95％！既存顧客を対象としたカスタマーサービス／業界未経験可／土日祝休み・所定労働時間7時間半で働き方◎】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グル

仕事内容ご入社後はグループ企業のサンネクスタグループへ在籍出向となり、 グループ5社の採用業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 新卒・中途採用業務のアシスタントを行っていただきます。 ・面接日程調整 ・関連部署へ応募書類や評価シートの連携 ・応募者様の来客対応 ・応募者様とのメール、電話対応 ・履歴書類など個人情報の管理 ◎将来的には面接対応を行っていただくなど、 実際の選考に携わる採用担当としてのキャリアアップが可能です！

仕事内容1）企業様からのお問い合わせに応じて、人事総務領域のお困りごとを丁寧にヒアリング。 当社のアウトソーシングサービス（例：年末調整、通勤費、退職金など）をご紹介します。 2）お引き受けする業務について、従業員様へのご案内方法や、書類チェックの流れなどを整理。 「見える化」することで、企業担当者様が安心して任せられる仕組みをつくります。 3）設計した業務を運用担当に引き継ぎ、企業担当者様と連携しながら円滑に進むようサポート。 お客様から「頼んでよかった」と思っていただける瞬間を支える仕事です。

仕事内容クライアント企業の社員様の転勤が発生した際のサポートを行っていただきます。 【具体的には】 お勤め先の人事総務担当者様に代わり、 社宅事務手続き代行業務を行っていただきます。 １）不動産賃貸借に伴う契約手続き ２）社員様からの問い合わせの電話・メール応対 ３）システムへの入力作業 など

仕事内容退職金制度ほかに人事BPOに関する事務業務を中心に担当していただきます。 具体的には、 ・エクセルやWebシステムを使ったデータ作成・登録業務 ・確定拠出年金の掛金や関連経費等の支払い処理（システム処理、承認依頼） ・従業員からの問い合わせ対応（メール・ＴＥＬ） ・業務報告資料の作成 などを行います。 人事労務の実務経験がなくとも、エクセルに苦手意識のない方の応募を歓迎します。 正確性や論理的な思考を活かしながら、制度を安定的に運営していただけるポジションです。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・業務アプリケーションの開発経験が3年以上ある方 または ・Webアプリケーションの開発および保守の実務経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ・ユーザー／クライアント／チームメンバーとスムーズな意思疎通ができる方 ・ベンダーコントロールのご経験 ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験 ・QCDを意識した開発管理のご経験 ・Microsoftソリューション（Visual StudioNET／SQL Server）の知識またはご経験 ・Lamp環境でのアプリケーション開発及び保守のご経験 ◎AWS、Salesforce、C#、VB、Java、JavaSc

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています ・何らかのシステム開発経験 実務５年以上 ・プロジェクトマネジメント 実務１年以上 ※規模やPJ内容については不問 【歓迎（WANT）】 ・大規模PJ（100～300人月程度）でのPM経験 ・大規模PJ（100～300人月程度）でのPL経験 ・Microsoft.NET、VBA、SQL Server、Java、FileMakerの知識、経験 ・経理、人事、総務系のシステム開発経験 ・システム改善の提案経験 ・ベンダーコントロール等の経験 【職種名】 顧客向けシス

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】社宅制度設計・折衝担当◇既存顧客向け社宅サービスの導入支援/年休124日 【仕事内容】 【文京区／在宅可】社宅制度設計・折衝担当◇既存顧客向け社宅サービスの導入支援/年休124日 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場グループ／リピート率95％！／社宅クラウドサービスの導入サポート業務／業界未経験歓迎／実働7.5H】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて創業26年目を迎えました。 当社の

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【スタンダード市場】（サンネクスタグループ） 上場企業の経理／リモート可／年休125日／土日祝休／学歴不問 【求人要約】 【安定基盤】上場グループで連結・開示経験が積める 【リーダー候補】経験を活かし、グループ経理を牽引 【好環境】年休125日／在宅勤務可／福利厚生充実 “経理経験者”だからこそ、目指せる次のステップ！ 上場グループを支える経理として活躍しませんか？ ☆上場グループ6社の経理として複数社経理・決算業務まで幅広く経験可能 ☆月次・年次から連結・開示レベルの経理へステップアップ 当社は社宅事務代行をはじめ、人事・総務領域のアウトソーシングサー