日本社宅サービス株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています ・何らかのシステム開発経験 実務５年以上 ・プロジェクトマネジメント 実務１年以上 ※規模やPJ内容については不問 【歓迎（WANT）】 ・大規模PJ（100～300人月程度）でのPM経験 ・大規模PJ（100～300人月程度）でのPL経験 ・Microsoft.NET、VBA、SQL Server、Java、FileMakerの知識、経験 ・経理、人事、総務系のシステム開発経験 ・システム改善の提案経験 ・ベンダーコントロール等の経験 【職種名】 顧客向けシス

仕事内容【広報・IR担当】東証スタンダード上場グループ｜投資家・社内外へ企業価値を発信｜年休125日 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 グループ5社の総務業務（広報・IR担当）の中で主に下記を担当いただきます。 すべてを最初からお任せするのではなくご経験やスキルに応じて 段階的に担当領域を広げていただきます。 （１） 広報・IR関連業務 株主総会や対外発信を中心とした広報・IR業務を担当いただきます。 ・株主総会事務局対応（補助） ・決算説明会の企画・運営（年2回／3月・9月） ・IR関連資料の作成・編集（PowerPoint等）

仕事内容「営業は好きだけど無理な押し売りは苦手…」「ワークライフバランスを大事にしたい」営業職で抱えがちなこんなお悩みを持っていませんか？＜安定の東証スタンダード上場企業グループ＞人事総務向けコンサルティング営業／年間休日120日 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 顧客満足を追求するため、当社の営業は4チーム制となっており、 ご希望ならびに適性を見ながら配属を決定いたします。 （入社時に配属先も含めて提示いたします） 【具体的には】 1．社宅コンサルティング営業（新規顧客対応） ＜営業先＞ 社員様向け住宅制度がある、もしくは、

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【未経験可／リモート可】カスタマーサクセス◇法人提案◇顧客満足を追求／未経験歓迎/年休124日 【仕事内容】 【未経験可／リモート可】カスタマーサクセス◇法人提案◇顧客満足を追求／未経験歓迎/年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客を対象としたカスタマーサービス/サービスリピート率95％！顧客満足度を追い求める／土日祝休み・所定労働時間7時間半で働き方◎】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて創業26年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・管理職経験者 ・プロパティマネジメント経験者 ・不動産オーナー等に報告書を作成した経験 ・賃貸管理業務経験5年以上管理職経験上記の経験の元、下記の人物要件を兼ね備えていることが理想です。 (1)ITスキルワード、エクセル、パワーポイント等の操作が出来、これらを活用した効率のよい業務ができる程度のITスキル。 (2)商談スキル顧客との商談で複数に渡る会話について、整理してポイントを取り纏めることができ、少人数のグループディスカッションが違和感なくできる。 【歓迎（WANT）】 ・賃貸不動産業界のプロパティマネジメント経験

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／リモート可】カスタマーサクセス◇経験者歓迎◇顧客満足を追求◇ストック型で安定／年休124日 【仕事内容】 【文京区／リモート可】カスタマーサクセス◇経験者歓迎◇顧客満足を追求◇ストック型で安定／年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客向けの営業の経験者歓迎・東証スタンダード上場グループ／サービスリピート率95％！既存顧客を対象としたカスタマーサービス／業界未経験可／土日祝休み・所定労働時間7時間半で働き方◎】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場

仕事内容【東証スタンダード上場】社内SE／業界トップクラス／自社サービス／住宅手当有・福利厚生充実・ 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 ・業務内容について 当社が展開する社宅アウトソーシング・サービスの根幹をなす、 業務システム群の企画・開発・保守を行う仕事です。 ・代表的な業務システム クライアント向け 社宅手続きポータルサイト ・法人契約専用 不動産会社手続きシステム ・社宅特化型 給与／会計処理システム ・社宅アウトソーシング・サービス専用 基幹業務システム ＜業務詳細＞ ・クライアント向け 社宅手続きポータルサイト

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】導入プロジェクト推進担当・リーダー候補◇サービス導入支援/年休124日/STD上場 【仕事内容】 【文京区／在宅可】導入プロジェクト推進担当・リーダー候補◇サービス導入支援/年休124日/STD上場 【具体的な仕事内容】 【自社クラウドサービスのカスタマーサクセス・導入支援担当/リピート率95％！／自社社宅クラウドサービスの導入サポート業務／実働7.5H】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【新宿区】不動産のFC運営◇法人対応専門の賃貸不動産ネットワークの運営※加盟店の発掘・研修実施など 【仕事内容】 【新宿区】不動産のFC運営◇法人対応専門の賃貸不動産ネットワークの運営※加盟店の発掘・研修実施など 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場企業での管理職ポジション／社宅管理業界で10年以上トップクラスのシェア／安定のストック収益基盤と基盤を活かした新規事業で業績好調】 法人企業向け社宅斡旋の全国チェーン「日本社宅ネット」の運営をお任せします。※不動産会社対象 ■具体的な業務内容： FC本部業務（不動産会社対象） ・法人企業向け社宅斡旋の全国

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【第二新卒歓迎/在宅可】法人営業◇BPOサービスの企画提案◇大手・既存中心にキャリア構築◇ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎/在宅可】法人営業◇BPOサービスの企画提案◇大手・既存中心にキャリア構築◇ 【具体的な仕事内容】 【飛び込みなし/業界トップクラスの実績と品質提供が強み/東証スタンダード上場グループ／実働7.5H】 ＜こんな方にお勧め＞ ・仕組みから顧客の課題を解決してみたい、大手を相手に課題解決型の営業をしてみたい方 ・ストック型のビジネス×上場企業で安定基盤の中、キャリア形成していきたい方 ・現職の企業規模・提供できるソリューションが少なく、もっと大き

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【リモート可】経理財務 管理職◆上場グループの安定基盤で連結・開示業務を統括 【仕事内容】 【リモート可】経理財務 管理職◆上場グループの安定基盤で連結・開示業務を統括 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場G／上場グループでチーム統括／リモート可＞ 上場グループの経理財務マネージャーとして、グループ3社の経理実務に加え、経理部員4名のマネジメントおよびチーム運営をお任せします。 ※当社採用・雇用後、ホールディングスカンパニーである「サンネクスタグループ株式会社」に在籍出向いただきます。 ■業務内容： ・出納業務、伝票入力、債権・債務管理などの日次・月

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社勤務／年休124日／実働7.5ｈ 【仕事内容】 【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社勤務／年休124日／実働7.5ｈ 【具体的な仕事内容】 東証スタンダード上場/40代活躍中/SES・SI出身者歓迎／東証上場グループ／社内SE（自社サービスのシステム開発・導入・保守） ■業務内容： 当社の社宅アウトソーシング・サービスを支える、各種業務システムの企画・開発・保守をお任せします。 お客様が実際に使用するサービスシステムから、社内業務を効率化する社内向けシステムまで

仕事内容【応募資格】 [必須] システム開発、保守経験2年以上 [歓迎] ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験 ・QCDを意識した開発管理のご経験 ・システム開発における要件定義の経験がある ・.NET系/SQL Server/Java/SalesForceの知識またはご経験 ・FileMakerの知識またはご経験 【職種名】 【プライム上場／社内SE（自社サービス）】業界トップクラス★住宅手当有・福利厚生充実♪ 【仕事内容】 当社が展開する社宅アウトソーシング・サービスの根幹を成す業務システム群の企画、開発、保守を行う仕事です。 ◆代表的な業務システム ・クライアント向け 社宅手続きポータルサ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・施設管理 ・設備管理 ・営業（不動産） ■ 求める資格 資格不問 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 ・管理業務主任者 【職種名】 プロパティマネジメント（賃貸マンション）＜正社員_埼玉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のプロパティマネジメントをご担当いただきます。 ・リーシング、入退去対応 ・設備面の改善提案（外装、内装、水回り） ・リフォームの提案 ・現状回復工事の手配 ・設備不具合の問い合わせ対応（業者手配など） ・オーナー対応 ＜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 下記いずれかを必須といたします。 ・事業会社で、「給与計算」と「社会保険関連業務」の実務経験が3年以上あること。 ・社会保険労務士事務所などで給与計算BPOを3社以上且つ、1年以上の経験があること。 ※コアスキルが給与労務・人事労務にある方を募集しています。 [歓迎] 【WANT】 ・従業員100名以上の事業会社で、人事制度設計の業務経験がある方 ・法改正に応じた各種規定、規則の改定の経験がある方 ・労務案件の個別対応（労災や休職者対応、メンタル不調等）経験がある方 ・マネジメント経験がある方（役職不問） ・自ら課題を探し、その改善に取り組むことが出来

仕事内容株式会社ＦＰＲ 賃貸営業／転居前提のお客様のみ／未経験9割／平均年収600万 【求人要約】 ◆未経験入社90％以上でも【平均年収600万円】！ ◆反響100％で【引っ越し前提】のお客様のみ対応！ ◆インセンだけで【年間200～300万円】も多数！ 【仕事内容】 ◆「座学＆実践研修」でゼロから学べる！◆提携先企業の社員様に対してお部屋探しのサポートをお任せします 【具体的な仕事内容】 「親身になって対応してくれてありがとう！」 「今度、同僚が転勤になったら紹介するね！」 そんなお客様からの感謝の言葉の数だけ、 しっかりと給与にも還元される――。 営業の【理想的な環境】が当社にはあり