住宅型有料老人ホーム - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

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看護師/准看護師/富山県富山市山室/130440075/大泉

ナーシングホーム悠ライフ富山

  • 富山市 山室 / 大泉駅 徒歩約14分

  • 月給28万円〜37万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山」で、施設内訪問看護の業務を担当していただきます。 主な仕事は健康管理や医療処置、服薬管理などの看護師業務です。 経管栄養や点滴、血糖測定、導尿など多岐にわたるケアを行います。 寝たきりの利用者が多いため、拘縮予防や褥瘡予防に努め、丁寧なケアを心がけています。 夜勤は介護士も常駐し、2人体制で安心して勤務できます。 訪問は施設内が中心ですが、必要に応じて近隣の個人宅や他施設への訪問もあります(事前相談あり)。 【給与詳細】 【正職員】 月給280,000円~370,000円 【給与内訳】 ・基本給 :255,000円 ・資格手

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介護職員/社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

住宅型有料老人ホーム『医心館富山』

  • 富山市 今泉

  • 月給28.5万円〜30.4万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容【富山・南富山駅】 前職より給料UP↑の声多数 24h看護師常駐&高待遇!“誰かの最期をひとりにはしない”介護を一緒に届けませんか?<看取り・終末期ケア特化の住宅型有料老人ホーム> 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 (日勤) 8:30 朝礼・就業開始申し送り 8:50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11:30~、12:3

有料老人ホームでの介護職員 / 初任者研修 / 常勤(日勤+夜勤)/富山市今泉/127547626/南富山駅/南富山駅前駅/大町(富山)駅

株式会社アンビス 医心館富山

  • 富山市 今泉

  • 月給28.5万円〜30.4万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:医心館富山 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 住宅型有料老人ホーム「医心館」における介護業務全般 お住いの入居者さまに対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を提供。 基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける

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