支配人 - 石川県 の求人・仕事・採用

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ホテルスタッフ/未経験入社90%以上/月8~11日休/転勤無

ABホテル株式会社

  • 石川県 金沢市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 語学力不問
  • スキル不問

仕事内容ABホテル株式会社 ホテルスタッフ/未経験入社90%以上/月8~11日休/転勤無 【求人要約】 ★東証スタンダード市場★業界トップクラスの安定性 未経験からキャリアアップ可能!長く働ける職場 働きやすさ◎!福利厚生充実/有給が取りやすい環境 あなたの“笑顔”が、お客様の“満足”に変わる一一 働きやすさも、やりがいも、ここで叶えてみませんか? ABホテルの由来は「Amenity(快適さ)」「Bright(輝く)」。 宿泊いただくお客様が心地よく 明るい気持ちになれるホテルを目指しています。 お客様のリピート率は80%という高い満足度を誇り 安定した経営を継続。日本全国100店舗体制

全国600~1000万/ホテル支配人/国内180棟以上「マイステイズホテル」他収支管理・CS向上

アイコニア・ホスピタリティ株式会社(旧:㈱マイステイズ・ホテル・マネジメント)

  • 石川県

  • 年収600万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容アイコニア・ホスピタリティ株式会社(旧:㈱マイステイズ・ホテル・マネジメント) 全国◆600~1000万《ホテル支配人》国内180棟以上「マイステイズホテル」他◆収支管理・CS向上 【仕事内容】 全国◆600~1000万《ホテル支配人》国内180棟以上「マイステイズホテル」他◆収支管理・CS向上 【具体的な仕事内容】 「フルサービスホテル・リゾートホテル」など大型ホテル・旅館の総支配人・支配人として、ホテル運営に関するマネジメント業務全般をお任せします。 これまでのご経験をフルに生かしたご活躍を期待しています。 宿泊特化型ホテル、フルサービスのシティホテル、リゾートホテル、温泉旅館、1

登録エントリー

金沢市/ワンランク上のビジネスホテルのマネージャー

株式会社エフ・ジェイ ホテルズ(福岡地所グループ)

  • 石川県 金沢市 安江町 / 金沢駅 徒歩10分

  • 年収260万円〜387万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 初心者歓迎
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 資格不問
  • アットホーム
  • 教育充実
  • 韓国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 ホテルフォルツァ金沢にて、次期支配人候補としてこれまでの経験を活かしホテルの運営・管理業務を行って頂きます。 ・業務管理 ・売上向上に向けた新たな戦略の企画・実行 ・スタッフ育成 等 【採用背景】 「ホテルフォルツァ」は、サービスも空間もワンランク上を目指したビジネスホテル。 九州から全国の主要都市へと展開を図っている為、体制強化中です。 【配属部署・構成】 メンバー約15名。 主に20代前半~40代の方が在籍しています。 【教育研修制度】 新入社員宿泊研修/フォローアップ研修/コーチング研修/上級救命講習/防災講習などのプログラムが用意さ

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