介護 - 秋田県由利本荘市 の求人・仕事・採用

勤務時間平日 8:30～17:00（休憩1時間、実働7.5時間）

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 297万円〜366万円 【アクセス】 羽後本荘駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 秋田県由利本荘市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホーム花ごよみは定員100名のユニット型特養です！平成23年に開設された施設はとてもきれいで、働きやすい環境が整っております。賞与が4.7ヶ月分と高い水準で支給されるため、年収350万以上も目指せる魅力の求人です♪また、年間休日も119日と豊富ですので、プライベートとの両立も図りやすいのがポイント〇退職

仕事内容【こだわりポイント】 年間休日110日以上｜賞与あり｜給与高め｜短時間夜勤｜60歳以上相談可能｜担当者オススメ｜helper-careworkercertified-careworker ー 特別養護老人ホーム花ごよみは定員100名のユニット型特養です！平成23年に開設された施設はとてもきれいで、働きやすい環境が整っております。賞与が4.7ヶ月分と高い水準で支給されるため、年収350万以上も目指せる魅力の求人です♪また、年間休日も119日と豊富ですので、プライベートとの両立も図りやすいのがポイント〇退職金制度の他に退職金共済にも加入している為、福利厚生も手厚いのがうれしいポイント☆介護福祉士を

仕事内容＊当グループホームいなほにて、入居者様の日常生活の お世話（入浴、食事、排泄等）をしていただきます。 ＊勤務形態はシフト制で、夜勤勤務（月５回～）もあります。 ＊入居者１ユニット９人 ＊平均３人体制で、分担し業務を行います。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容【こだわりポイント】 賞与あり｜未経験OK｜充実の手当｜ブランクありOK｜交通費支給｜再雇用制度あり｜担当者オススメ｜helper-careworkercertified-careworker ー 特別養護老人ホーム夢うさぎは、デイサービスとショートステイが併設する定員50名の特養です！スタッフは「思いやりを持ち、聞き上手であること」「きちんと挨拶をして、身だしなみや言葉づかい、笑顔にも気を配ること」を心掛けて日々業務をしております♪介護福祉士様限定の求人で賞与は4.0カ月と多めです♪定員50名の利用者様をスタッフ40人体制で交代勤務しており安心して働ける環境なのもおすすめです！気になる方はほ

仕事内容【由利本荘市川口字新田】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎お持ちの資格を活かして働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■通所介護 デイサービスを利用するお客様へのレクリエーションや送迎、入浴介助等の介護サービスを提供するお仕事です。 【仕事例】 ・レクリエーション実施 ・お客様のご自宅への送迎 ・入浴・食事介助 等 ※お客様は通う曜日が決まっており、同じお客様を定期的にサポートしま

仕事内容＊利用者それぞれと向き合い本人ができることは自力を促し、でき ないところは手助けをすることで、現在の身体的機能を維持・改善 できるよう他職種連携で支援します。（日常的に食事・排泄・更衣 ・入浴などの介助・食事摂取状況、排泄の回数、体重測定記録等の パソコン入力を行います） ＊介護職員は介護の現場で欠くことのできない存在であり、利用者 への直接的な介護を行う中心的な役割を担っております。 『秋田県介護サービス事業所認証評価制度 認証』 （令和５年３月２日） 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間09:00〜15:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 1日6時間~OK! 上記勤務時間以外でもご相談可能です。 夜勤専従も大歓迎!

勤務時間09:00〜15:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 1日6時間~OK! 上記勤務時間以外でもご相談可能です。 夜勤専従も大歓迎!

勤務時間16:30〜09:30 17:00〜10:00 17:30〜10:30 休憩2時間/週20時間以上 上記勤務時間以外でも、21:00~翌7:00のショート夜勤などご相談可能です。

仕事内容【仕事内容】 店舗にご来店されたお客様のブランド品（バッグ、時計、ジュエリーなど）の買取・査定業務がメインです。 飛び込みやテレアポは一切ありません。 1. メイン業務（接客・鑑定） お客様対応・接客: ご来店されたお客様へのヒアリング、商品の受け渡し。 ブランド鑑定・査定: 研修で学んだ知識を活かし、商品の価値を正しく判断し、価格をご提案します。 買取手続き: お客様にご納得いただいた後、必要書類を作成し買取手続きを行います。 2. 店舗運営業務（店舗の"経営"に関わる業務） 商品の仕分け・管理: 買取商品の仕分け、梱包、発送準備。 販促・PR活動: ポスター作成、DM（ダイレクトメール