埼玉県春日部市の介護士の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/埼玉県春日部市/正社員（正職員）/月給242300円~262000円 ■コメント [春日部市]特別養護老人ホーム/介護士/正社員/未経験歓迎/福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける以下の介護業務をお任せします。 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・行事やレクリエーション、余暇活動の支援 ・業務記録の作成 など 幅広い年齢層で募集しています！ 利用定員 100名 【雇入直後】介護職員業務 【変更範囲】変更なし

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 小規模多機能型居宅介護 休日・休暇 年間休日107日 仕事内容 お仕事の詳細は転職エ

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 クリニックでの看護業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 春日部市小渕にある 「放課後等デイサービス369～リリィ～」 では児童指導員を募集中！ ・昇給、賞与あり！ ・定期的な研修や勉強会を実施 ・残業ほぼなし ・実働6.5時間！ 「子どもとしっかり向き合いたい」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方にぴったりの職場です。 【仕事内容】 放課後等デイサービスで、障がいのある子どもたちが安心して過ごせる環境づくりや、日常生活・社会性を育むための療育支援を行います。 子ども一人ひとりの個性や成長に合わせた支援を行い、「できること」を少しずつ増やしていくお手伝いをする仕事です。 【具体的には】 ・子どもたちの見守り、

勤務時間【勤務時間】 早番 8:00～17:00 日勤 9:00～18:00 遅番 10:00～19:00 曜日・時間要相談

仕事内容【アピールポイント】 主婦（主夫）さん活躍中！ ひとりひとりに合わせた勤務が可能です。 【職種名】 小規模多機能施設の介護士【時短可】 【仕事内容】 小規模多機能施設における身体介護及び生活支援全般をおこなっていただきます。 【応募条件】 資格：介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級、実務者研修、介護福祉士等 【雇用形態】 パート 【勤務地】 小規模多機能きらら春日部 埼玉県春日部市浜川戸1‐5‐10 東武野田線『八木崎』駅 徒歩10分 【給与詳細】 ▼給与 初任者研修：1,290円～ 介護福祉士：1,385円～ ※諸手当：上記給与に含まれます 【休日・休暇】 年

仕事内容【仕事内容】 ＜主なお仕事内容＞ ・お食事準備 ・お話し相手 ・服薬管理 ・通院・買い物同行 ・一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回、支援 ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート 献立は毎食決まっており、レシピもあります。 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 クリニックでの看護業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容収入も、休日も、教育も、将来性も、すべて盤石。 "「将来性のある企業で成長したい！」というあなたに。当社なら厚待遇でスタートし、未経験でもしっかり稼げるようになります！ POINT1★収入も休日もたっぷり！ なかには、未経験からのチャレンジで年収を200万円～300万円UPさせたメンバーもいる当社。最低でも月給30万円で始まり、年間休日は125日以上。事実として「しっかり休み&がっつり稼ぐ」を体現できる環境です！ POINT2★万全な教育体制に自信！ 4名で構成された教育チームは、全員がトップセールス経験者。同業他社からの転職者や地域統括経験者など、その道のエキスパートからノウハウを学べ