サービス提供責任者 - 埼玉県春日部市 の求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県春日部市のサービス提供責任者 (正社員) | 有限会社 エール ▼仕事内容 ◎訪問介護計画作成 ◎シフトの調整 ◎在宅介護サービス等 ＊主に春日部市、及び、周辺地域。 ＊直行 ・直帰もＯＫです。 ※変更範囲：変更無し (埼玉県春日部市) ▼職種 サービス提供責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜245000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)180000〜180000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 100,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 又は

勤務時間8:00～17:30 / 休憩90分 ※残業は30分程度です。

仕事内容サービス提供責任者/ 3月オープン！革新型リハビリ型デイサービス、第2期オープニングスタッフ募集！ 運動指導トレーナーの場合

仕事内容【仕事内容】 2026年6月オープン予定の住宅型有料老人ホーム内での介護業務をお任せします。 【具体的には…】 ・利用者様の身体介護（食事・排泄・入浴など） ・ベッドや車イスへの移動に関する支援 ・レクリエーションの計画・実施 ・身の回りのお世話 ・生活環境の整備（掃除・洗濯） ・利用者様の見守り ・起床、就寝のサポート ・夜間の見回り ・簡単なパソコンやタブレット入力業務 など 【給与詳細】 給与 月給 346,666円 給与備考 ■年俸制：4,160,000円/年 〈年棒内訳〉 ・月額：（346,666円）×12ヶ月 ＋端数分 ※端数は初月支給分の基本給に加算して支給

仕事内容サービス提供責任者として、お客様の申し込みや相談に関わる調整をお任せします。 アセスメント(面談・面接)、サービス担当者会議、訪問介護計画書の作成など、 お客様とご家族のニーズに寄り添ったサービスの提供に携わります。 ヘルパーへの支援や研修指導、特定事業所加算の取り組みにも 積極的に関与していただきます。 お客様の生活を支えるやりがいのある仕事です。 夜勤はありませんので、ワークライフバランスも大切にできます。

仕事内容お客様の申し込みや相談対応の調整、アセスメント(面談・面接)を行います。 サービス担当者会議への参加、訪問介護計画書の作成、モニタリングなどサービス提供に関わる業務を幅広く担当します。 また、ヘルパーへの支援・研修指導、特定事業所加算の運営にかかる取り組み(研修、カンファレンス、情報連携、健康診断)にも携わっていただきます。 夜勤はありませんので、ワークライフバランスを大切にできる環境です。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス提供責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 【住所】 埼玉県春日部市谷原2-4-12 【アクセス】 東武野田線八木崎 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 訪問看護を含めた在宅支援を行っている事業所！日曜日定休です 【この求人をご紹介しているの

仕事内容当社では、サービス提供責任者の経験がない方でも大歓迎です。 スタッフの管理・指導・育成や、訪問介護計画書の作成など、サービス提供責任者業務全般を担当していただきます。 また、居宅介護支援事業所等への広報活動やご家族・関連機関との連絡調整など、幅広い業務に携わることができます。 主な活躍エリアは春日部市と越谷市です。未経験の方でも、しっかりとした研修制度と丁寧なサポートで、安心して業務に取り組めます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「ニチイケアセンター豊春」に於いて訪問介護業務（サービス提供 責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」 「ニチイケアセンター豊春」に於いて訪問介護業務（サービス提供 責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ 「変更範

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「ニチイケアセンター武里」に於いて訪問介護業務（サービス提供 責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」 「ニチイケアセンター武里」に於いて訪問介護業務（サービス提供 責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ 「変更範

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「ニチイケアセンター春日部中央」に於いて、訪問介護業務（サー ビス提供責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ 「ニチイケアセンター春日部中央」に於いて、訪問介護業務（サー ビス提供責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関

仕事内容～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ニチイケアセンター南桜井に於いて、に於いて訪問介護業務（サー ビス提供責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ ニチイケアセンター南桜井に於いて、に於いて訪問介護業務（サー ビス提供責任者）を行っていただきます。 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務、業務管理 等 ※未経験の方には丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※経験者歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関

仕事内容★育休あり◎賞与年2回♪車通勤可★埼玉県春日部市にある、定員32名のサービス付き高齢者向け住宅で、居宅介護支援事業所も併設されています。 ・育児休業の取得実績があります。将来ご出産をお考えの方にも安心して働いていただけます。 ・賞与は年に2回支給され、昇給もあります。頑張りがきちんと反映されるので、モチベーションの維持にも繋がります。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。駐車場もあり、毎日らくらく通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 サービス提供責任者 ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 サービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般 ┃サー

仕事内容★残業ほぼなし！未経験・ブランク可！無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●残業はほぼありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名:医療法人みやび会 事業所名:グラース春日部（訪問介護） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,介護福祉士,退職金制度あり,車通勤可,見学のみ可 募集職種:サービス提供責任者 雇用形態:正社員（夜勤あり）

仕事内容介護職の実務経験を活かして、サービス提供責任者として活躍できるチャンスです。 お客様の心身状況に合わせた適切なサービス提供プランの作成や、ホームヘルパーの指導・相談など、介護現場の中心的な役割を担います。 訪問介護事業を展開する安定した法人で、丁寧な先輩からの指導や年113日の休暇、充実した福利厚生制度など、ワーク・ライフ・バランスの取れる環境で安心して働くことができます。 介護の経験を活かして、やりがいのある業務に従事しましょう。

仕事内容訪問介護・アースサポート株式会社のサービス提供責任者求人！訪問介護の要となる調整役 お客様とヘルパーをつなぐキーパーソンとして、訪問介護の計画立案・調整を担う重要なポジションです。 訪問介護計画の立案をはじめ、ホームヘルパーへのサービス内容の指導、お客様やケアマネジャーとの連携を行います。訪問業務も並行して担当しながら、現場の状況把握を行い、サービスの質の向上を図ります。チームの中心となり、ヘルパーのフォローや育成にも関わるため、対人スキルや調整力を活かせるポジションです。 【広がるスキルアップ機会】 訪問介護の現場では、ケアマネジャーや介護職、ご家族など多くの方との連携が日常的に行われ

仕事内容○要支援者・要介護者・障がい者の方々のご自宅へ訪問し、 入浴や排泄等の身体介護、掃除や調理、買物等の生活援助を ご利用者様のプランに沿って援助する仕事です。 ○サービス提供責任者業務全般 ※事業所内で簡単な事務作業を行っていただきます。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務 ○要支援者・要介護者・障がい者の方々のご自宅へ訪問し、 入浴や排泄等の身体介護、掃除や調理、買物等の生活援助を ご利用者様のプランに沿って援助する仕事です。 ○サービス提供責任者業務全般 ※事業所内で簡単な事務作業を行っていただきます。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容訪問介護事業を展開する当社において、サービス提供責任者としてご活躍いただきます。 介護計画の作成や、ご家族・関係機関との連絡調整、サービスの利用調整などを行い、ホームヘルパーの指導や相談役としての役割も担います。 サービスが計画通りに行われているかの見極めも行います。 充実した研修制度と、丁寧な先輩職員による指導体制が整っています。 様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有と連携が抜群です。 年間113日の休日がある働きやすい環境で、安心して長く就業いただけます。

勤務時間9:00～18:00 ※拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります ※週2日～勤務可

仕事内容★週2日～勤務可！各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実！充実した研修制度や資格取得支援制度で、キャリアアップしながら働けます★●週2日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実しています。安心して働くことのできる環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度や教育体制が充実しており受講料会社負担（条件あり）で働きながら資格取得が可能です。 法人名:株式会社ニチイ学館 事業所名:ニチイケアセンター春日部中央（訪問介護） 求人の特徴:未経験可,託児所・保育支援あり

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様の家族とのアセスメント（面談、面接） ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ヘルパーへの支援、研修指導 ・特定事業所加算の運営に関わる取組（研修、カンファレンス、情報連携、健康診断）等 ●完全週休2日制です。リフレッシュ休暇も取得できるので、プライベートの時間もしっかり確保出来ます。 ●未経験・ブランクの方OK。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●毎月の研修や資格取得支援など、スタッフの成長をサポート