埼玉県春日部市の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 【給与】 月給39万8500～50万円＋交通費支給 ◆昇給あり ※給与は資格・経験によって変動します。 ※研修期間中は給

仕事内容【仕事内容】 施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力②＞ １人当た

仕事内容施設長補佐 副施設長/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/春日部市/ST0086hosa 【給与UP】年収483万円以上！介護施設副施設長募集☆施設長も目指せる！年間休日120日 【施設長からのメッセージ】 24時間看護体制で安心！ベテラン多数、高齢スタッフも活躍中の職場。 当施設は24時間看護体制を完備し、ご入居者様の安心をしっかり支えています。 ベテラン職員が多く在籍しており、経験豊富な環境で働けるため、介護スキルの向上にもつながります。 高齢のスタッフも活躍しており、年齢に関わらず無理なく長く働ける職場です。 重度の介護が必要な方の対応も積極的に行っており、1人で対応が難しい場合は

仕事内容施設長 サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 3411 ご長寿くらぶ 春日部一ノ割/＜施設長候補＞ ＜一ノ割駅＞徒歩3分＜施設長候補＞の募集です。キャリアアップを目指す方はコチラ！ ・施設売り上げ管理(介護保険・保険外・経費等) ・職員管理(指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成) ・家族様、外部ケアマネ対応(担当者会議等) ・入居者様、利用者様への介護 勤務形態：変形労働時間制 月給280,000円以上 上記、役職手当 (50,000円) を含む 内訳：試用期間中(3ヶ月)も同条件 ◆基本給：200,000円 ◆役職手当：50,000円（

仕事内容一般社団法人カルミアでは、障害者総合支援法に基づく「就労継続支援A型事業所」を、埼玉県２ヶ所で運営をしています。吉川市にある「あいりす」、春日部市にある「いべりす」では、障がいや心の病気があることで一般企業での就労が困難な方を雇用し、軽作業を通じた就労支援を行っています。 ◆就労支援スタッフ（職業指導員）◆ 希望する障がいを持つ方たちに、一人ひとりの障がいの特性を理解しつつ、目の前の「作業を指示・管理」していくだけでなく、一日の「生産管理」や、作業内容をもとに工程を分け、効率的に作業ができるように「配置」を考えるなど、全体を把握した業務を担当します。 すべてはチームワーク！日々、成果が目に見

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜新規開設＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー兼管理者のお仕事です＠春日部市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー兼管理者業務。 ・在宅・居宅の利用者様へのケアマネジメント ・居宅介護支援事業所の管理者業務 ・ケアプラン作成、モニタリング、給付管理等、介護支援専門員の業務全般 ・その他事業に関わる業務 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 一人一人に寄り添った「本当に必要な」看護がしたい方、お待ちしております 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■ 管理者の業務内容は？ ～１日の業務の流れ～ 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居者様の状態把握、職員への教育、現場での業務 10時00分：新規の方のお受け入れ 12時00分：休憩 13時00分：訪問診療の医師等への対応 15時00分：勤怠管理・請求業務の管理 16時30分：夜勤者への申し送り 17時30分：業務終了 ＜業務内容＞ ✓ 利用者様の状況把握 ✓ 看護師・介護士のサポート育

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞管理者（候補）の募集＜ 施設見学OK◎車・バイク・自転車通勤OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 管理者候補として、職員のフォローや、手が足りないところのサポート業務も含め、事業所を運営していくお仕事になります。 入社から半年間は管理者候補として、業務を覚えていただきます。半年後に管理職となった場合、手当が加算されます。 地域の自然を活かし、子ども達にいろいろな体験をさせる活動を重視した放課後デイサービスです！ 子ども達の定員：10名 施設を素敵な場所に作り上げていってくれる仲間を募集

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ 月給33.5～35.5万円・年間休日120日以上/施設長(正社員)/サービス付き高齢者向け住宅/埼玉県春日部市 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・住宅・家賃手当を支給◎ 安心して新生活をスタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の施設長 ■仕事内容 ▼サービス付き高齢者向けの施設長業務 ・スタッフの労

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年4回5連休の取得可能。資格取得助成制度あり。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける事業所責任者(管理者)業務全般 ＜ご利用者の受け入れ業務＞ ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ・ご家族の対応 ＜応募者面接対応、マネジメント、ホーム管理運営業務＞

仕事内容埼玉県春日部市の副施設長／ショートステイ源喜・デイサービス源喜 (正社員) | 株式会社源喜 デイサービス源喜 春日部 ▼仕事内容 ◎令和７年１２月１日新規オープンの高齢者介護施設です。 （ショートステイ源喜 ・デイサービス源喜の副施設長募集） ＊ショートステイ源喜 ・デイサービス源喜の施設運営、管理 ＊ケアマネージャーや関係者との連携 ＊各種書類作成や事務業務など※施設見学随意時可※経験者優遇※少しでもご興味を持って頂けた方は、お気軽にお問合せ下さい。 ※変更範囲：変更無し (埼玉県春日部市) ▼職種 副施設長／ショートステイ源喜・デイサービス源喜(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

仕事内容特定施設（サービス付き高齢者向け住宅） ・スタッフの労務管理（２０～２５名） ・渉外及び地域交流活動 ・施設車両による送迎（通院、外出など） ・近隣施設にて研修、営業活動をしていただきます。 ・近隣施設と相互の連携あって、安心です。 ・施設の規模は３８床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 神奈川県内+東京都三鷹市の副施設長候補として 統括業務全般をお任せします。 施設長をサポートしながら時には代理責任者として 施設全体を管理する大きなやりがいが待っています！ ＜具体的には＞ ・ホームの統括業務 ・スタッフのマネジメント ・外部調整 ・ご家族様対応 ・採用面接 ・施設長会議等 収支管理はもちろん利用者様やご家族の対応などもあり、 コミュニケーションスキルを活かすことができるので 営業やサービス業などでの経験も活かせます。 ゆくゆくは施設長へのキャリアアップも可能！ 【配属先に関して】 配属先に関しまして、下記施設になる可能性もございます。 通勤時間1時間程の

仕事内容【仕事内容】 【デイサービスでの業務全般】 以下の業務を管理者と一緒に覚えていただきます。 ・現場、請求業務 ・ケアマネジャーへ担当ご利用者様の報告 ・イベントやレクリエーションの企画、運営を管理者 ・シフト作成 ・地域（町内会等）への取り組みなど ◇利用定員：10名 ◇未経験やブランクのある方も研修を実施しますのでご安心ください◎ ◇周りのスタッフがしっかりサポートしていきます♪ 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【昇給】 あり：年2回 ※管理者は年3回

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市のデイサービス ■メインキャッチ 月給26.6～31.6万円/施設長(正社員)/デイサービス/埼玉県春日部市 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・出勤曜日を相談して決められます◎ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの施設長 ■仕事内容 【デイサービスでの業務全般】 以下の業務を管理者と一緒に覚えていただきます。 ・現場、請

仕事内容【仕事内容】 施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力②＞ １人当た

仕事内容【春日部市/施設長・副施設長候補募集/年俸：448万～559万/北春日部駅・八木崎駅より徒歩15分★車通勤OK】食事手当あり（東証プライム上場 ライクグループ） 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ・ホームの統括業務 ・スタッフのマネジメント ・外部調整 ・ご家族様対応 ・採用面接 ・施設長会議等 ※東証プライム市場上場ライクグループ ※東京、神奈川、埼玉に25施設運営 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:法人の定める事業所 資格: ・介護福祉士もしくは看護師、理学療法士、作業療法士の資格取得者 ・介護施設（特養・老健・有料老人ホーム）でのご経験が5年以上ある方 ・年

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給34.5万円～・年間休日120日以上/施設長(正社員)/居宅介護支援/埼玉県春日部市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ・年間休日120日以上の職場！ ワークライフバランスを大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の施設長 ■仕事内容 住宅型有料老人ホーム内に併設の居宅介護支援事業所の管

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【春日部市粕壁東】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申