就労継続支援 - 埼玉県飯能市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容就労継続支援Ｂ型施設（レストラン併設）にて生活支援員を募集！ ・ご利用者様の生産活動の支援 （部品の組立て、袋詰めなどの軽作業） ・施設外での清掃活動における支援 ・障がい者の送迎業務（免許のある方） 等 社用車使用…普通自動車（ＡＴ車） 【店舗営業時間】１０：００～１６：００ （変更範囲：会社内での全ての業務）

仕事内容＊就労継続支援Ｂ型施設（レストラン併設）での サービス管理責任者 ・施設利用に関する「個別支援計画」の作成 ・施設スタッフの教育、管理、監督 ・行政及び障がい福祉サービス関連事業所との 連絡及び調整業務 【店舗営業時間】１０：００～１６：００ （変更範囲：会社内での全ての業務）

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給28万円～/日曜休み/実働7時間◎ 全国80か所以上で事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を就労継続支援B型/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～447,000円 【月給】280,000円～447,000円 <内訳> 基本給 230,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(車通勤の場合は、距離に応じてガソリン代を支給) 昇給あり(年1～2回) 賞与あり(年2回、夏・冬※入社1年経過後より支給対象) ■

勤務時間（1）9時00分～13時00分（休憩なし）※土曜日 （2）9時00分～18時00分の間の4時間以上（休憩は法定どおり） （3）9時00分～18時00分（休憩60分）※月～金曜日 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※勤務時間について相談可 ※所定労働日数：週3日～週5日（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/サービス管理責任者募集中☆★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 就労継続支援Ｂ型施設（レストラン併設）でのサービス管理責任者の業務全般をお願いします。 ・施設利用に関する「個別支援計画」の作成 ・施設スタッフの教育、管理、監督 ・行政および障がい福祉サービス関連事業所との連絡および調整業務 【店舗営業時間】10時00分～16時00分 求人ID 680514

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：９時～１７時までの実働７時間と短めです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日取得（出勤は月曜～土曜のうち３日間以上）

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリー飯能」 就労継続支援Ｂ型事業所にて、職業指導員・生活支援員として、障 害のある利用者様の支援業務を行っていただきます。 主な業務は、社用車による送迎、作業訓練の指導、作業手順の説明 、声かけ、検品、梱包、資材準備、片付け、支援記録作成、日常生 活支援、内職製品の配達・納品などです。 利用者様の移動介助、資材・製品の運搬、荷物の積み下ろしなど、 一定の体力を要する業務があります。また、送迎・納品配達では安 全運転、支援場面では安全確認と状況に応じた判断力が必要です。 未経験の方にも丁寧に指導します。障害特性を学び、利用者様一人 ひとりに温かく対応できる方、チームで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@太田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はありません） ・ご利用者様（オープン1年後想定10名-15名程）対応、職員への指導・アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務例） ８：３０～１４：００休憩１ｈ ９：００～１６：００休憩１ｈ １３：３０～１７：３０休憩なし １０：００～１７：００休憩１ｈ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊勤務日相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※障害者通所施設「太陽の丘」における利用者の支援業務 ＊就労継続支援Ｂ型 定員：１０名 ＊免許のある方は送迎や外出業務を行う場合があります ＊社用車使用・・・普通自動車：ステップワゴン・軽自動車等 （ＡＴ車） ※施設見学は随時受付しています お気軽にご連絡ください （変更範囲：変更なし）

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） WOOOLY株式会社 就労継続支援B型事業所 ウーリー飯能 急募【サービス管理責任者】月給28万円～/日曜休み/実働7時間◎ 正社員 全国80か所以上で事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を就労継続支援B型/正社員/資格必須 ◆あたたかくて、柔らかな空間でやりがいのもてるお仕事を提供♪ 当事業所は、やりがいや達成感をもてる作業を提供する就労継続支援B型事業所です。 簡単な軽作業から、創意工夫も楽しめるアートな制作まで、多彩なお仕事をご用意。 私たちは安心・安全を目指し、あたたかくて柔らかい、すべてを包み込むウールのような空間の

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊就労継続支援Ｂ型施設（レストラン併設）での サービス管理責任者 ・施設利用に関する「個別支援計画」の作成 ・施設スタッフの教育、管理、監督 ・行政及び障がい福祉サービス関連事業所との 連絡及び調整業務 【店舗営業時間】１０：００～１６：００ （変更範囲：会社内での全ての業務）

仕事内容【仕事内容】 ＊就労継続支援Ｂ型施設（レストラン併設）での サービス管理責任者 ・施設利用に関する「個別支援計画」の作成 ・施設スタッフの教育、管理、監督 ・行政及び障がい福祉サービス関連事業所との 連絡及び調整業務 【店舗営業時間】１０：００～１６：００ （変更範囲：会社内での全ての業務） 【給与詳細】 月給:295,000円～345,500円 基本給（月額平均）又は時間額 200,600円～250,000円 職務手当 70,000円～70,000円 調整手当 20,000円～20,000円 ベースアップ手当 4,400円～5,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ 役職手当

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1550(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓

勤務時間①09:00～18:00(月～金) ②09:00～13:00(土) 休憩60分

仕事内容【アピールポイント】 障がい者サポートスタッフをパート・アルバイトで募集！ ※サービス管理責任者、資格お持ちの方限定※ 未経験OK・経験者優遇 週4日～/1日4h～OK 年2回のミニボーナス支給 人に寄り添い、社会貢献できる！ 「やりがいを感じられる仕事」をしてみませんか? 【仕事内容】 就労支援施設で障がい者サポートスタッフをパート・アルバイトで募集！ 【必須：サービス管理責任者資格お持ちの方】 【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型施設(レストラン併設)での 障がい者サポート業務をお願いします！ 具体的には… ・施設利用に関する「個別支援計画」の作成 ・スタッフの教育、管理 ・行政及

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設において、利用者の生活状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、目標達成に向けた支援を総合的にコーディネートします。 利用者やご家族への相談支援をはじめ、行政や関係機関との連絡調整を行い、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めます。 さらに、支援スタッフへの指導・育成や業務管理、支援内容の改善、サービス品質の維持・向上など、施設全体のマネジメントにも幅広く携わっていただきます。 DI-1557(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方に

仕事内容【アピールポイント】 就労支援施設でサービス管理責任者を正社員で募集！ ※サービス管理責任者資格お持ちの方※ 週休2日制 昇給・賞与(年2回) 残業なし 地域密着企業 「やりがいを感じられる仕事」をしてみませんか? 【仕事内容】 ＼地域密着企業／ 就労支援施設でサービス管理責任者を正社員募集！ サービス管理責任者資格お持ちの方限定 【仕事内容】 レストランに併設された就労支援施設でのサービス管理責任者業務をお願いします ・施設利用に関する「個別支援計画」の作成 ・施設スタッフの教育,管理,監督 ・行政及び障がい福祉サービス関連事業所との連絡及び調整業務 など サービス管理責任者

仕事内容【サービス管理責任者】就労支援施設/年休115日/土日祝休み 月1万円から社宅に住める！/自社農園での農作業を通して障がい者の就労を支援月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 196,100円～ 固定残業代 53,900円～(40時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 住宅手当 単身赴任手当 昇給あり(年1回、6月) 賞与あり(年2回、6月・11月) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県飯能市 上畑字前田16

勤務時間シフト制 (1)14時00分～18時00分(2)14時30分～18時30分※8時30分～19時30分の間の4時間以上 (1)14時00分～18時00分 (2)14時30分～18時30分 ※8時30分～19時30分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1552(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DI-1555(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サー

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1553(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/無資格可/月給18.8万円～/残業ほぼなし 年休120日/研修＆勉強会でさらに成長も学習支援で「やってみたい！できた！」を創ろう♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 188,800円～219,400円 【月給】188,800円～219,400円 <内訳> 基本給 170,000円～200,000円 ベースアップ手当 3,800円～4,400円 調整手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 昇給