人事労務 - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【三和クリニック】経理・総務・人事労務アシスタント（常勤） より質の高い在宅医療サービスを提供し、地域医療の発展を牽引するために管理部門職員として、経理・総務・人事労務の業務を中心に幅広い業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ■電話対応 ■郵便物対応 ■データ入力 ■資料作成及び整理 ■経費精算対応 ■入退職に関するアカウント発行・管理手続き ■デバイスの設定（PC、携帯端末等） ■各部署からの問い合わせ対応 ■その他法人本部（管理統括室）からのヘルプ/サポート業務など それぞれのクリニックには地域医療を担う優れた医師が多数在籍しており、看護や介護と連携しながら先進的医療から日常診療

仕事内容人事・労務 新入社員への面接・研修 各種保険関係の手続き ※未経験から始めた方が多数活躍中

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務の実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【本社（尼崎）】人事労務／ヤンマーＧ◆年休127日（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ≪ヤンマーグループの中核企業≫ ■エネルギー分野（都市×エネルギー）で学校や病院、商業施設など幅広いフィールドで貢献！海外にも拡大中！ ■非常用発電機は全国シェアNO.1を誇り、ガスヒートポン… ■エネルギーシステム事業全般を担う当社にて、人事労務をご担当いただきます。労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。適性に合わせ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】人事労務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内シェアトップクラスメーカー／福利厚生◎年休127日・基本土日祝休み 【職務概要】 エネルギーシステム事業全般を担う同社にて、人事労務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。 適性に合わせて業務範囲を広げていただきます。 ◎労務対応(労働時間管理・就業規則／

勤務時間09:00～17:00 実働07:00 休憩01:00 残業月0～9時間 残業少なめ

仕事内容勤怠管理や人事評価サポートなどの人事♪これまでの経験が活かせる☆彡わからないことも聞きやすい環境◎8月からのお仕事お探しの方に！髪・ネイル・ピアスなど自由☆食堂や休憩室あり◎福利厚生☆彡当社限定☆パナソニック健保加入♪ご本人負担約4割で保険料がオトク！ ・勤務先の特徴 勤怠管理や採用などの人事労務 ◆人事労務（勤怠管理・給与処理）◆採用◆人事評価サポート◆社内イベントの企画運営※同業務の方がいらっしゃる環境 ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み ・就業期間 2026年08月中旬～ 契約更新のある長期のお仕事です ・勤務地 兵庫県尼崎市 ・職種 人事（給与・社保） 人事（採用）

勤務時間9：00～17：00（実働7：00、休憩1：00） ◆残業：月0～9時間 ◆残業少なめ ◆※8：30～17：00でもOKです！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 勤怠管理や採用などの人事労務 ◆人事労務（勤怠管理・給与処理） ◆採用 ◆人事評価サポート ◆社内イベントの企画運営 ※同業務の方がいらっしゃる環境 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 8月、9月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 勤怠管理や人事評価サポートなどの人事♪これまでの経験が活かせる☆彡わからないことも聞きやすい環境◎8月からのお仕

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【兵庫／尼崎・本社】人事労務＜制度企画まで携われる＞週2～3日在宅／年休127日／ヤンマーグループ 【仕事内容】 【兵庫／尼崎・本社】人事労務＜制度企画まで携われる＞週2～3日在宅／年休127日／ヤンマーグループ 【具体的な仕事内容】 ～非常用発電機国内トップシェア×ヤンマーHDの中核企業／労務からスタートし制度企画まで◎M＆Aも積極的で業績年休127日～ ・人事労務をご担当いただきます。労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。適性に合わせて業務範囲を広げていただきます。 ■業務詳細： ・労務対応(労働時間

仕事内容兵庫県尼崎市の事務系 総合職 (正社員) | 和田精工 株式会社 ▼仕事内容 事務系部門での業務をご担当いただきます。 総務系：就業規則等の管理、来客対応人事系：従業員の労務管理、採用関係経理系：決算関係業務、資金管理【変更範囲：変更なし】 (兵庫県尼崎市) ▼職種 事務系 総合職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜240000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.8日）)200000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1

仕事内容【アピールポイント】 [尼崎市]人事労務※将来のコアメンバー～年間休日127日／在宅勤務可／土日祝休～ 【仕事内容】 【ヤンマーグループの中核企業／次世代のバックオフィスを担う／土日祝休み】同社管理部門にて、人事労務業務に従事いただきます。まずは先輩のサポートのもと、できる業務から少しずつお任せしていくので、経験が浅い方もご安心ください。 【具体的には】 ・労務対応(労働時間管理・就業規則や各種規程の運用・法改正への対応サポート等) ・給与計算のデータ連携・管理 ※給与計算の実務（月次計算・昇給賞与の計算・退職金手続き等）の多くはグループ会社へ業務委託しているため、社内での取りまとめやデー

勤務時間9：00～17：00（実働7：00、休憩1：00） ◆残業：月0～9時間 ◆残業少なめ ◆※8：30～17：00でもOKです！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 勤怠管理や採用などの人事労務 ◆人事労務（勤怠管理・給与処理） ◆採用 ◆人事評価サポート ◆社内イベントの企画運営 ※同業務の方がいらっしゃる環境 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 8月、9月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 人事労務の経験を活かして活躍しよう↑8月からのお仕事をお探しの方♪社員の方からOJTでレクチャーあり☆採用にもチ

仕事内容総務担当（人事・労務・管理部門）として、 バックオフィス業務全般をお任せします。 ＼未経験もOK！会社を支える総務職を増員募集／ ・土日休み（週休2日制）＋長期休暇あり ・マイカーやバイクで通勤らくらく／転勤なし ・大手コンビニ社など、誰もが知る企業との取引が多数 ・環境ビジネス業界でトップクラスのシェア ・安定企業／社会貢献性の高い事業内容 ＜仕事内容＞ ・採用業務（新卒、中途）～入社後の研修企画と実施まで（主に新卒） ・労務関連業務の管理（勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用、微修正 ・社内規程書類の確認と管理 ・催事、

仕事内容井住運送株式会社 ＼未経験歓迎／【 事務系総合職 】年休130日＆完全土日祝休み♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜ 直近5名入社！同期と一緒に、ゼロから事務のプロへ ＞経理、総務などの事務業務、配車管理をお任せ！★配属は希望と適性で決定／基本的に転勤なし入社後は、ご本人の希望と適性をふまえて以下のいずれかに配属。 どの業務もデスクワーク中心なので、身体的な負担は少なめです。 ◆ 経理 月次業績管理 予算・決算関連の資料作成 各種会計処理 など 経理経験をお持ちの方はスキルを活かせます。

仕事内容【実働7時間】阪神電鉄「武庫川駅」より徒歩5分♪残業ほぼなし◎整形外科に強い131床の一般病院です！給与計算等人事関係業務の経験者を募集中◇ ブランク可/日勤のみ可/託児所完備/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 病院（131床）での総務課事務業務 【主な業務内容】 給与計算 勤怠管理 人事関係各種届出 物品発注 その他総務課に不随する業務 運転業務あり（月2回程度） 【応募要件】 給与計算等人事関係業務 経験者 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給185,000円～235,000円 皆勤手当：5,000円 加給手当：10,

仕事内容【最高想定年収600万円×土日祝休み】在宅医療を支える事務長補佐兼相談員！あなたの営業・連携業務経験を評価します◎出屋敷駅 徒歩6分 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 関西にある 訪問診療・往診を行う診療所にて 地域施設への営業、他職種連携からお任せします。 本部機能があり、営業に関する情報やデータ、マニュアルなどのサポートがございます。 【業務内容】 1.地域の医療機関・介護施設等への訪問による連携・営業活動 月間300件程度を目安に、病院、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、介護施設等を訪問し、新規開拓および既存連携先との関係強化を図る。

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:30（休憩60分）

仕事内容労務管理/総務事務＠尼崎市/A27571 仕事内容： 【労務管理・総務業務】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則や福利厚生制度などの労務管理の経験 【担当製品】フィルム、インクジェット用紙 給与： 時給 1,950円～ 交通費別途支給 【月収例】29万2500円＝時給1950円×150時間（残業代別途） 職種： 【その他】その他 使用するツール： Excel、Word 契約期間： 長期 派遣先： メーカーでのお仕事です。

仕事内容経理・管理担当／尼崎駅／未経験歓迎／スタートアップ／幅広い経験を積める環境 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ＜仕事の魅力＞ ・経理だけでなく、経営管理・法務・総務・人事労務など幅広い業務に携われます。 ・グループ全体で海外2法人・国内3法人を有しており、海外業務も多数あります。 ・経営層に近いポジションとなり、経営層と日々コミュニケーションを取りながら業務を行えます。 ・事業の管理責任者のポジションも担っていただく想定で、責任をもって事業に取り組むことができます。 ＜職場環境＞ ・東京と大阪に拠点があります。 ・大阪拠点は、オフィス兼住居となっており、こちらにそのまま社宅として入居

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 このポジションは総務部にて、課員の業務管理全般をご担当いただくプレイングマネージャーの役割です。主な仕事内容は、株主総会や取締役会の運営、議事の記録・整備、給与計算実務の監督、社会保険および労働保険関連業務の管理、各種法定調書の作成、そして内部管理体制の構築と運用が中心となります。特に、社内外のコンプライアンス遵守や法的手続きの適正な進行まで幅広く管理することが求められます。 将来的には総務部長へのキャリアアップを想定した募集です。業務の円滑な遂行や課員のサポート体制強化を担いながら、組織力向上に貢献していただきます。 【給与詳細】 ＜想定年収＞ 600万円

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【労務管理・総務業務】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則や福利厚生制度などの労務管理の経験 担当製品: フィルム、インクジェット用紙 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel Word 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】総務、人事、労務系のいずれかの業務経験お持ちの方。【活かせる経験】Excel 勤務地: 兵庫県 尼崎市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご

仕事内容株式会社アセック 【兵庫/尼崎市】総務経理 ◆業界のリーディングカンパニー／年休127日・残業月10ｈ程度／転勤なし 【仕事内容】 【兵庫/尼崎市】総務経理 ◆業界のリーディングカンパニー／年休127日・残業月10ｈ程度／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 当社は自治体や大手プラントメーカー向けのシステム開発において高いシェアを誇り、安定的な受注と景気に左右されない事業を展開しております。 今回は管理部門の体制強化に向けた増員採用で、総務・経理・人事労務を幅広く対応していただくポジションとなります。 ■職務詳細： ＜総務業務＞ ・備品の管理 ・契約書管理 ＜経理業務＞ ・月

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・社会人経験３年以上（経験業界・職種不問） ・第一種運転免許（普通自動車免許）※社用車運転のため ・コミュニケーション力・協調性・チームで仕事ができる方 【職種名】 人事（未経験歓迎）【尼崎】採用活動～労務周りお任せ／NXグループ×パナソニック／福利厚生充実 【仕事内容】 NXグループの物流インフラとパナソニックの物流ノウハウを活かした同社にて、西日本支店の人事担当として幅広い業務をお任せします。 パナソニックグループの充実した福利厚生のもと、安定した環境で人事のプロフェッショナルを目指せるポジションです。 【具体的には】 ・採用活動（中途採用、契約社員