総務管理職 の求人・仕事・採用派遣社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 経理・財務の実務経験 普通自動車運転免許(AT限定可) [歓迎] 【歓迎要件】 製造業における勤務経験 【職種名】 管理部(管理職候補) 【仕事内容】 創業100年 国産らっきょう生産販売国内トップ企業です 将来的に社長と経営の一躍を担っていただける方募集します！ 漬物・惣菜の製造を手掛ける当社にて、管理部管理職候補として、 主に経理・財務に関する下記業務をお任せします 【雇入れ直後】経理・財務 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ・仕分業務 ・税務対応 ・決算対応、予算作成・管理、各種会議用資料作成 ・税理士会計士対応 ・資金繰り管

勤務時間08：30～17：30（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～20時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 7月開始★＼管理職目指せる年収580万～☆人事総務部門でのお仕事～会社全体の人事労務方針の策定から制度の導入・運用など～ ●人事制度の企画・改訂 ●給与・社保に関する社内問い合わせ対応 ●評価・昇給賞与の取りまとめ ●研修制度運用 ●人事システム更新など 【お仕事のポイント】 設立から70年以上☆安定して売上を伸ばしています！メリットで選ぶならやっぱり大手♪総務人事部門の管理職経験活かす◎社食もあるから便利◎福利厚生も充実♪服装自由で気楽に通勤♪制服アリ◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・中小企業での総務労務業務経験 ・普通自動車運転免許 ・ＰＣスキル（中級以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・第一種衛生管理者（入社後の取得も可、但し入社後は必須） 【フィットする人物像】 ・謙虚な気持ちで働ける方 ・社内コミュニケーションを十分に取れる方 【職種名】 総務課長候補 【仕事内容】 【三郷市】（年収上限600万）プラスティックフィルムのラミネート加工メーカーで総務人事マネージャーの募集です。 次世代の管理職候補として当社総務労務業務全般をプレイングマネージャーとして担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ≪総務業務≫ ・オフィス・設備・備

勤務時間08：30～17：30 実働8時間 休憩60分 残業は15～15（時間/月）です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 松原市の製造系企業 総務職の管理職候補 採用・労務対応・人事系の管理職として業務頂きます。 ◆使用ツール・スキル：ー 【スタッフサービスで働くメリット】 「プライベートを大切にしながら働きたい」 「本当はこんな仕事をやってみたい」 「たくさんの仕事を経験してスキルアップしたい」 派遣は色んな働き方があります。 だから自分らしく働きたい技術者の方は 派遣を選ぶ。 大手メーカーを中心とした 約1500社のお仕事の中から あなたに合ったお仕事をご紹介します。 【お仕事のポイント】 ＊地元で働きませんか＊総務・人事系の管理職のお仕事です！、

勤務時間09：00～17：30 【残業】有 月10～15時間程度

仕事内容【職種】 秘書 【仕事内容】 【化学品専門商社での役員秘書】 ・複数の役員のスケジュール管理＊2名程度を担当 ・社外向けビジネス文書作成 ・出張手配（チケットやホテルの調整・手配） ・来客対応（案内、お茶出し、後片付け） ・季節性業務（年賀状、クリスマスカード、役員会改選状の作成） ・慶弔手配 ・経費精算業務など ★秘書業務がメインですが、将来的に総務業務の一部をお任せする可能性があります。 ★将来的に管理職を目指していただけます！ 【配属先部署】秘書業務部 【部署人数】24名 【服装】オフィスカジュアル（ジャケット常備） 【月収例】313,950円（時給1,950円×実働7時間40分

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・資格】 ・人事の幅広いご経験（特に労務管理、制度対応） ・マネジメント経験 ・各経営層や業界団体との調整やコミュニケーション能力 ・大学卒以上 [歓迎] 【歓迎要件・資格】 ・法務関係の実務経験 ・施設管理業務の実務経験 【職種名】 人事・総務 責任者 【仕事内容】 定年62歳、年収7～8M、日暮里、人事総務管理職候補 弊社の総務人事業務全般を担って頂きます。グループ管理部門全般の要職になります。 【具体的業務内容】 ・(1)総務 (2)労務・人事 (3)新卒採用 (4)施設管理 (5)法務 (6)業界各社との連絡窓口 等 【ポジションの魅力】 ・社長と

勤務時間09：00～17：50 【残業】有 15h/月

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ～総務業務～ ［1］各種会議の書類作成：会議の議事録作成（月1～2回／株主総会、取締役会） ［2］会議体の資料取り纏め（各部門から提出された資料の統合、ページ附番など） ［3］株式管理に関する事務業務（株主総会に向けた総会の招集通知作成等） ［4］人事制度改定・制定 ［5］年間の行事（株主総会・創業記念式典・入社式）事務局 ［6］安全衛生・福利厚生 ～法務業務～ ［1］契約書リーガル2次チエック対応 ［2］顧問弁護士との折衝 ［3］契約書の選定 【お仕事のポイント】 時給2000円◎切替後の月収：42万円資料作成や会社イベントの企画運営な

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～20時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【管理職候補】相模原エリア＊経験活かせる人事＆採用 ●エンジニア人材の募集計画の立案・実行 ●求人媒体の選定・運用、応募者対応 ●面接・選考、採用決定までの一連の業務 ●所属社員の業務管理・育成 ●営業推進室内の業務改善・効率化の推進 ●経営層との連携による事業戦略の実行ほか 【お仕事のポイント】 相模原駅徒歩13分の好立地♪派遣から正社員目指せる↑派遣エンジニアの採用担当×営業推進室を室長としての管理業務事業戦略や組織運営にも携わることができるお仕事です派遣先企業への訪問などの外出業務もございま、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤

勤務時間08：20-17：20（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。＊時間外は時期と状況によって対応をお願いするので、柔軟な時間外対応をお願いします

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎総務部内の事務サポート全般 将来的に管理職が目指せるポジション！ ・社用車管理全般 ・施設、設備管理全般 ・社宅管理 ・入居退去手続き ・各種保険手続き ・電話対応 ・来客対応 【直接雇用化後の待遇】 ＊賞与 年2回、計2～6か月分目安 ＊年間休日 125日、土日祝日しっかり休み！ ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 08月、09月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【紹介予定派

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・幅広い総務関連業務の実務経験5年以上 ・株主総会運営経験（上場会社としての株主総会） ・マネジメント経験 [歓迎] 【尚可】 ・メーカーでの就業経験 ・管理部門の管理職経験（業界不問） ・組合対応 【職種名】 総務課長 【仕事内容】 【神奈川県／川崎市】東証スタンダード上場／産業用スイッチ国内トップクラスのメーカーが総務（課長候補）を募集！～850万 ◇スタンダード上場メーカー企業で総務関連業務全般・マネジメントをお任せします 【具体的業務内容】 ・株主総会準備/運営 ・会議体の準備/運営 ・会社行事の企画/運営 ・ファシリティ全般 ・コーポレートガバナン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎スキル・経験】※あれば尚可 ・経理知識（簿記2級、又は3級）、法律（民法、商法、会社法、建設業法、下請法、労働基準法、安全衛生法等）を業務の中で習得 ・監査実務（営業部門、管理部門）経験豊富、その他営業サポート業務（契約内容チェック、債権管理）、管理部門業務（会計決算、総務人事）も経験済 学歴：不問 【職種名】 内部監査 管理職（候補） 【仕事内容】 内部監査（管理職候補）、7M～8.5M、本駒込、土日祝休み（年間123日） 当社は、年商330億円、社員約230名の企業として着実に成長を続けており、内部統制の強化に注力しています。 監査室では室長と課長1名という少

勤務時間09：30-18：30（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月10時間～30時間程度。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・労務管理実務：給与計算、社会保険・雇用保険の手続き、勤怠管理など、社員の働く基盤を支える事務 ・組織運営・福利厚生：各種規程の管理、福利厚生の運用、安全衛生管理、社内イベントの企画・運営 ・マネジメント業務：総務メンバーの業務進捗管理や指導・育成 ・総務事務全般：社内備品の管理や、付随する事務作業 【直接雇用後】 賞与 計2か月分目安 #想定年収300万以上 #想定年収350万以上 #想定年収400万以上 【お仕事のポイント】 【想定年収420万円～】【契約社員化/正社員登用有り】【ミドル活躍中】 ◆設立50年の大手自動車販売グループ

勤務時間09:15～17:40(休憩：1時間) 実働時間：7時間25分

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収464万円～】福利厚生充実◆総務、人事、経営管理! 住宅手当、家族手当など充実の福利厚生好待遇で働きませんか？数年後の管理職を目指していただきます様々な部署、社員と関わります人事・システム等幅広く関われる状況により経営計画に関わる可能性もコミュニケーション力とフットワークが求められる環境です 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:15～17:40 実働時間：7時間25分 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月 月～金 週5日 ◆土日祝日お休み <給与> 時給1,900円

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■総務人事としての実務経験、特に採用に関わる実務経験3年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ■人事考課制度設計、給与計算実務、社会保険実務、マネジメント経験、 社員教育制度立案 【職種名】 総務人事課長職（採用・労務管理メイン） 【仕事内容】 【新宿区富久町】総務人事課長職（採用・労務管理メイン） 募集！《年収520～700万》 総務人事部の人事担当の管理職として、人事業務（採用、人材開発、労務事務、制度設計運用等）に従事、またメンバーマネジメントも行っていただきます。 ご経験に応じて、総務業務にも携わることも可能、より社の中枢を担うことができます。将来的には

勤務時間09：00～17：50 【残業】有 15h/月

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ～総務業務～ ［1］各種会議の書類作成：会議の議事録作成（月1～2回／株主総会、取締役会） ［2］会議体の資料取り纏め（各部門から提出された資料の統合、ページ附番など） ［3］株式管理に関する事務業務（株主総会に向けた総会の招集通知作成等） ［4］人事制度改定・制定 ［5］年間の行事（株主総会・創業記念式典・入社式）事務局 ［6］安全衛生・福利厚生 ～法務業務～ ［1］契約書リーガル2次チエック対応 ［2］顧問弁護士との折衝 ［3］契約書の選定 【お仕事のポイント】 ＜時給：2000円◎切替後の月収：42万↑＞資料作成や会社イベントの企画