就労継続支援 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 シフト制 13：00～18：00 【休日】 定休日：日曜・祝日 勤務は週3日～応相談 ☆扶養内勤務・フルタイム勤務ご相談可能です。

仕事内容８月にオープン予定！オープニングスタッフ大募集 「施設未経験の方」「ブランクのある」も大歓迎です♪ 甲南本通商店街の中にある施設です。 ＼児童発達支援事業所での保育士・児童指導員（アルバイト・パート）募集！／ 合同会社Sunny Placeは、神戸市西区に就労継続支援型事業所を運営。 この度、東灘区に事業所をオープンいたします。 オープニングですので皆さんと同じスタートです！これから自分たちの施設をつくっていく想いで一緒に「働きやすい職場」「お子さんが通って楽しい施設」を目指しませんか♪ 「保育園の経験しかない」「資格はあるけど経験浅い」「何十年とブランクある」 そんな方でも大丈夫で

仕事内容サービス管理責任者／サービス管理責任者 就労継続支援Ｂ型サービスでの「サービス管理責任者」 ・事業所管理全般 ・支援書類及び個別支援計画書作成 ・サービス利用契約の締結および重要事項説明書の記載事項説明 ・福祉関係機関や医療機関との連携 ・事業所の認知活動営業 ・体験見学対応・モニタリング・アセスメント作成 ・サービス担当者会議参加 仕事内容変更の範囲：会社の定める業務 １．電気通信工事業 ２．ケーブルテレビ事業 ３．障がい福祉サービス事業 交通費支給あり,学歴不問,駅から徒歩5分以内

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/完全週休2日制/土日祝休み/送迎なし駅チカ 個別療育と保護者支援に注力！/未就学児専門のマンツーマン療育月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※障がい児への支援経験が5年(900日)以上の方は、月給230,000円～となります。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 35,000円～39,000円 昇給あり(年1回、4月※人事査定により決定) 賞与あり(年2～3回※人事査定により決定) 【勤務地】 兵庫県

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日115日/日曜休み/未経験・ブランクOK！ 設立63年の学校法人就学に向けて基礎スキルを身につける支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計300,000円～※過去実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区 城の下通2-3-31 募集情報 ◆設立63年の学校法人です◎ 学校法人として長い

勤務時間シフト制 (1)10:00～17:30(実働6時間45分/休憩45分) (2)14:00～18:30(実働4時間30分/休憩なし) (3)10:00～16:30(実働5時間45分/休憩45分) ※残業ほぼなし ※午後からの勤務もOK！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容急募【児童指導員】多機能型施設/週1日～勤務OK◎ リトミック・英語学習・SSTなどを用いた療育！/精神的＆生活動作の自立を目指す時給1,200円～/パート・アルバイト/資格必須 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,200円～ 【時給】1,200円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回) ■雇用期間の定めあり 6か月/原則更新 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区 海岸通4-23 マリンハイム101 募集情報 ◆当施設を紹介します 神戸市垂水区にある児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。

仕事内容【保育士】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 研修＆資格取得支援でスキルアップ＆ステップアップ！/運動療育を中心に、総合的な成長を支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～255,000円 【月給】220,000円～255,000円 <内訳> 基本給 180,000円～(入職後6か月間は、170,000円～※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 20,000円 送迎手当 5,000円 安全運転手当 5,000円 処遇改善手当 10,000円～25,000円 ※送迎業務相談可(送迎業務なしの場合は送迎手当、安全運転手

仕事内容【仕事内容】 三宮駅前に２０２４オープンした就労継続支援Ｂ型事業所「にじげ ん三宮」にてサービス管理責任者を募集します。にじげんではイラ ストや動画編集、ゲームなど、日本のポップカルチャーを楽しく学 ぶことができます。ご利用者様お一人お一人が「叶えたい夢」に対 して、スキルを身につけられるよう全力でサポートしています。 ・個別支援計画に関する業務 ・計画作成、ご本人やご家族への説明と交付、実施状況の把握、モ ニタリング、計画作成にあたっての会議運営など ・関係機関との連絡調整・情報共有 ・各職員への技術的な指導と助言 ・ご利用者様の支援計画に沿った支援の提供 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容妙法寺駅近く【サービス管理責任者／正社員】資格を活かし社会貢献しませんか？昇給・賞与有◎ 2024年9月、神戸市営地下鉄「妙法寺」駅近くに リニューアルオープンした 『就労継続支援A型事業所 MARCH』にて サービス管理責任者をお任せします。 ◆相談業務 ◆利用者情報管理 ◆個別支援計画作成 など 障がいのある方の適性を見出し、 一人ひとりに寄り添い、その方に合った仕事や サポート業務を行っていただきます。 2024年9月、リニューアルオープンした 就労継続支援A型事業所でのお仕事です。 「ビバ！ニュータウン」という、 神戸市内で40年近く続けて地域情報誌を 発行している会社が立ち上

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし/経験5年以上必須/残業ほぼなし◎ 月給25.1万円～/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位

仕事内容タイトル: ＼資格・年齢不問完全未経験OK！ヘルパー｜昼食つき♪オシャレ自由・完全週休2日（土日祝）残業なし♪ 勤務先名: 株式会社Enjoy Create 職種: ヘルパー（生活援助） 仕事内容: 軽度な障がいをお持ちの利用者の家に訪問し、 ・料理、お風呂、掃除などの生活支援 ・買いもの代行 ・遊びの補助 など生活のサポートを中心に訪問介護を行います。 1日当たりの訪問件数は4件～5件ほどです。 1件当たりの滞在時間は1時間、長くて2時間ぐらいです。 当事業所では就労支援B型事業所も兼ねており、職場の雰囲気や利用者との関係構築を兼ねて、 最初の数カ月は支援員としての業務をお任せ

勤務時間シフト制

仕事内容生活補助STAFF／グループホームの生活補助STAFF／ラフ／プレイス神戸長田／シフトの融通ききます／日払い可能 週1～でもOK! プライベートを大事にしながら働けます◎ 生活補助STAFF募集 雇用形態：アルバイト・パート ■仕事内容■ グループホーム【ラフ＆プレイス】で利用者様の生活をサポートするお仕事です。 障がいをお持ちの利用者様が安心して暮らせるよう、 日常生活のサポートを行います。 【具体的な業務内容】 ・食事の準備や起床のサポート ・利用者様の見守り、声掛け ・支援計画作成の補助 ・施設運営のサポート業務 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心して始

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキルアップ＆ステップアップも！/IT療育特化型の放デイ月給20.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～240,000円 【月給】205,000円～240,000円 <内訳> 基本給 180,000円～(入職後6か月間は、170,000円～※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 10,000円 送迎手当 5,000円 安全運転手当 5,000円 処遇改善手当 5,000円～25,000円 ※送迎業務相談可(送迎業務なしの場合は送迎手当、安全運転手当

仕事内容急募【児童指導員】児童発達支援/年休120日/送迎なし 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 182,000円～ 固定残業代 18,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 50,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリ

仕事内容【仕事内容】 新規オープン予定の就労継続支援Ｂ型事業所です。 障害者の方たちのお仕事のお手伝いをしていただきます。オープン 後、新規事業所で勤務していただく予定です。 予定が分かり次第お知らせ致します。それまでは本山南町勤務です 〈仕事内容〉 ・個別支援計画の作成 ・スタッフ指導 ・福祉関係事業所との連携 ・営業活動 ・利用者への支援 ・利用希望者、家族への対応 【変更の可能性：法人が定める全ての業務】 【給与詳細】 月給300,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 290,000円～340,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当10,000円～10,000円 掲載企業名

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 社会福祉士 / 精神保健福祉士 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 247000~337000円 【住所】 兵庫県神戸市垂水区本多聞2-29-6 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 社会福祉士 / 精神保健福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求

仕事内容【仕事内容】 「家事の延長」から正社員へ！ 寿司屋が母体の安定企業で調理スタッフ 「家事や育児と両立しながら働きたい」 「ブランクがあるけど、無理なく復帰したい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 特別な資格や経験は不要。 普段の家事スキルを活かして、無理なくスタートできます！ ＜働きやすさ重視の環境＞ ・未経験大歓迎！丁寧な研修制度あり！ ・完全週休2日制×年間休日120日！ ・残業ほぼなし（発生時は全額支給！） ・柔軟シフトで家庭と両立しやすい ＜子育て世代も活躍中＞ ・急な発熱や学校行事にも柔軟対応 ・主婦（夫）スタッフ多数在籍 ・ブランク復帰も大歓迎 株式会社松鶴

勤務時間シフト制

仕事内容精神科訪問看護スタッフ／訪問看護スタッフ／神戸長田勤務／週2日・1日3／4時間からの勤務／ブランクOK／オンコールなし 精神科特化型 訪問看護STAFFを募集しています！ 雇用形態：アルバイト・パート ＼“週2日・短時間OK”無理なく続ける訪問看護／ 地域で暮らす利用者さまが、住み慣れた場所で安心して過ごせるように。 精神科に特化した訪問看護として、一人ひとりに寄り添うケアを行います。 ―――――――――― ■仕事内容 自社運営の障がい者グループホームや就労支援施設を訪問し、 健康管理や自立支援を担当します。 【具体的には】 ・バイタルチェック、服薬指導などの健康管理 ・精神疾患・重

仕事内容【タイトル】 一般社団法人 神戸自立支援センター ＭＡＲＣＨ正看護師 【仕事内容】 神戸市須磨区、2024年9月開設の「就労継続支援Ｂ型事業所」サービス管理責任者。 業務概要 - 利用者相談の実施 - 個別支援計画書の作成 - 利用者情報の管理 求める役割 - 障害を有する方の適性を把握し、個別に適合した就労・支援業務を提供 業務変更範囲 - 変更なし 【事業所名】 一般社団法人 神戸自立支援センター ＭＡＲＣＨ 【応募資格】 ◇サービス管理責任者の受講修了 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 兵庫県神戸市須磨区多井畑南町２０４ ＡＳＳＩＳＴ Ｊ

仕事内容【心理学科卒業の方歓迎！】月給25.1万円～/児童発達支援/年休120日/送迎なし 経験5年以上必須/残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPOプログラミング須磨校 【児童指導員】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキルアップ＆ステップアップも！/IT療育特化型の放デイ月給20.5万円～/正社員/資格必須 ◆最新のITに触れて学ぶ！IT療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、最新のITに触れることで、将来の自立や必要スキルの習得をサポートするIT特化型の施設です。 まず触れることからスタートし、プログラミングや基本のオフィスソフトの利用、動画の編集などを子どもたちの状況や希望に合わせて勉強して