デベロッパー - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【必須要件】下記すべての要件を満たす方 ・一般建築物における新築建築施工管理経験をお持ちの方 ・一般住宅における意匠設計管理経験をお持ちの方 ※ハウスメーカー出身の方も応募可能です 【歓迎資格】1級建築施工管理技士 【募集年齢（年齢制限理由）】 ■募集年齢(年齢制限理由) 下限なし ～ 60歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【デベロッパーでの品質管理】残業20H以内/土日祝休/東京23区内エリア中心/資格手当充実 【仕事内容】 ■仕事内容 同社の手掛ける投資型マンション・アパート

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高卒以上 ・弁護士資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳から65歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【法務：主任】土日祝休・年間休日128日◆総合不動産デベロッパー◆スタンダード上場（目黒） 【仕事内容】 ・完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日128日・月平均残業時間20時間でワークライフバランス◎ 現在、管理部の取締役が法務をメインに担当しており、その他法律事務所にも依頼をしております。今後は社内にて法務メインに担当する社員を据えて、事業拡大の際に発生する法務業務を担当いただきたいと考えて

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ■建築（設計または現場）のご経験 ■大学、専門学校等の建築学科を卒業していて、建築の知識がある方 【尚可】 ■一級建築士、二級建築士 ■一級施工管理技士、二級施工管理技士 ■宅地建物取引士 ■普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方 入社後、ランディックスグループの100%子会社グランデへ出向となります。(在籍は株式会社ランディックス）ご入社後、調整の上、期間等を決定します。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターターな方 ■円滑なコミュニケーションを取ることができる方 【職種

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■公認会計士または税理士の資格をお持ちの方 [歓迎] ■上場企業にて経理のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■どのような状況でもリーダーシップを発揮できる方 ■数字管理能力の高い方 ■目標設定能力が高い方 ■自分の成果だけでなく関わるメンバーの成果に援助できる方 ■会社のmission visionに共感していただける方 【職種名】 経理【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー/東京】 【仕事内容】 【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー】転勤無/年休125日以上/残業20H/私服勤務OK/働きやすい環境が整

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■不動産売買の契約事務経験 ■宅地建物取引士 [歓迎] ■不動産売買の契約事務経験 ■投資用不動産に関する知見・経験 【フィットする人物像】 ■どのような状況でもリーダーシップを発揮できる方 ■数字管理能力の高い方 ■目標設定能力が高い方 ■自分の成果だけでなく関わるメンバーの成果に援助できる方 ■会社のmission visionに共感していただける方 【職種名】 投資用不動産販売の契約事務【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー/東京】 【仕事内容】 【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー】転勤無/年休125日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高卒以上 ・PM経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳から65歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【社内SE：課長】土日祝休◆転勤なし◆手当充実◆DX推進に関われる◎総合不動産ディベロッパー＜目黒＞ 【仕事内容】 ・各プロジェクトの進捗管理および適切なガイドをご担当いただきます ・土日祝休・年間休日120日、家族手当や住宅手当など福利厚生も充実しています！ 現在全社的な業務システムの導入、刷新プロジェクト推進中のため、各PJの進捗管理および適切なガイドをご担当いただきます。また、システム基盤に

仕事内容株式会社明豊エンタープライズ ＜目黒＞経理財務★公認会計士・税理士歓迎！上場デベロッパー企業／年休126日／転勤無 【仕事内容】 ＜目黒＞経理財務★公認会計士・税理士歓迎！上場デベロッパー企業／年休126日／転勤無 【具体的な仕事内容】 【上場企業／月残業約20H／完全週休2日制(土日祝休み)／私服勤務OK／家族・住宅手当有／転勤無】 ■業務内容： 管理部では子会社を含めたグループ全体の管理業務全般を担っております。 今回は企業拡大による増員募集のため、管理部のうち経理グループまたは財務グループに配属の方を募集しております。 【業務詳細】 ■経理 ・有価証券報告書 ・決算短信 ・連結

仕事内容株式会社Ｕｎｉｔｏ 【市場価値を上げたい方へ◎】企画営業◆不動産ディベロッパー等担当／20代活躍中／特許取得サービス展開 【仕事内容】 【市場価値を上げたい方へ◎】企画営業◆不動産ディベロッパー等担当／20代活躍中／特許取得サービス展開 【具体的な仕事内容】 《東急や京急、三井不動産等大手取引メイン/20代で圧倒的成長叶える住宅手当あり/フルフレックス/20代~30代活躍中》 ◎大手ディベロッパーの部長クラスに対して営業を行うため、提案力・交渉力等高度な営業スキルが身につく！ ◎業績急拡大中で適性や希望に応じてスムーズな昇格叶う！ ◎インセンティブ制度あり、成果は正当に評価！ ◎特許取

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産・建築業界での企画職経験(目安：３年以上） ・新商品開発などに携わったご経験（業界不問ですが、不動産・建築・インテリアなどのご経験優遇） ・事業企画のご経験あるいはマーケティング領域でのご経験 [歓迎] ・新規事業立ち上げ企画提案の経験 ・マーケティングの経験 ・企画力 ・課題解決力 ・タスク管理 【職種名】 【東証スタンダード上場/年間休日127日】事業企画/開発から管理まで一貫して行うデベロッパー 【仕事内容】 当社の事業企画室の企画職として新規事業の企画、立案、実行及び既存事業の見直しを行って頂きます。入社後は市場調査や製

仕事内容【応募資格】 [必須] ・１級建築士又は、1 級建築施工管理技士をお持ちの方 ・積算・購買・安全管理のご経験をお持ちの方 ※ご年齢によってお資格が無い場合でもご応募を受け付けております。お気軽にご相談下さい。 【職種名】 【上場企業グループ/主任候補】積算・購買・安全管理/上場デベロッパーグループの管理会社 【仕事内容】 施工現場での安全管理、購買、積算業務をお任せいたします。 ★職務内容詳細 ・安全書類 各現場の施工体制台帳、作業員名簿の整備、緊急連絡先 ・労基への書類提出、手続き ・請求処理 各現場請求処理の確認、及び経理との連携 ・契約書類の作成 請負契約書の作成管理 ・近隣対応 工事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社における人事経験（目安10年以上） ■人事マネージャーまたは人事部長としての管理職経験（目安3年以上） ■採用から制度設計、労務まで一通りの人事領域経験 ■経営層との折衝・提言の経験 ■メンバーマネジメント経験 [歓迎] 【歓迎】 ■急成長中の企業やスタートアップでの人事制度構築経験 ■ダイバーシティ推進・組織風土改革の実績 ■労務トラブル対応や規程整備の実務経験 ■事業会社における人事経験 ■人事部長としてのマネジメント経験 【フィットする人物像】 ■経営視点を持ち、人事を通じて組織成長に貢献できる方 ■組織成長と人材育成の両立に情熱を持てる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 積算、購買業務経験をお持ちの方 一級建築士もしくは一級建築施工管理技士をお持ちの方 ※ご年齢によってお資格をお持ちでない方からのご応募も受け付けております。 【職種名】 【上場企業グループ/課長候補】発注・業者選定（購買・積算）/上場デベロッパーグループの管理会社 【仕事内容】 年間40棟程度の物件を計画物件の工事費査定、発注業者の選定をしていただきます。元請けとしてアパート・マンションの建設の予算を組み、必要な建材を手配していただきます。 ★業務詳細 ・必要に応じて値段交渉や業者手配、新規業者開拓 ・ボリュームプラン（用地取得前）に基づく、工事費査定。（年間200

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■一級建築士もしくは1級建築施工管理技士 ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ◇分譲または賃貸マンションにおける設計業務 工事監理の担当経験(目安5年以上) ◇マンションデベロッパー(事業主側)の建築職において、マネジメント職としての経験(目安3年以上) ◇ゼネコンでのマンション施工管理経験(現場所長として目安5年以上) 【フィットする人物像】 ■全体最適の視点と判断力 品質 コスト 工程の三要素を俯瞰し、リスクを先読みした多面的な調整 意思決定ができる方。 ■統合的マネジメント志向 「ヒト モノ カネ 情報」をリソースとして捉え、組織全体のパフォ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 下記いずれかのご経験 ■不動産デベロッパー購買およびアライアンス部門での就業経験 3年以上 ■住宅管理会社や不動産仲介会社での法人向け営業経験 3年以上 ■不動産デベロッパーやオフィス向けのインテリア営業経験 3年以上 【求める人物像】 ■私たちが目指すビジョンに共感できる ■私たちのバリューを体現してきたことがある ■受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける ■成長途中のベンチャー企業で働くということを楽しみながら、モチベーションを高くもって取り組める ■面白いことをやりたいと願い、かつそれを自分で見つける／作り出すことを志向する [

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■不動産営業経験（目安：3年以上） [歓迎] 【歓迎】 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■どのような状況でもリーダーシップを発揮できる方 ■数字管理能力の高い方 ■目標設定能力が高い方 ■自分の成果だけでなく関わるメンバーの成果に援助できる方 ■会社のmission visionに共感していただける方 【職種名】 不動産開発（用地仕入れ）【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー/東京】 【仕事内容】 【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー】転勤無/年休125日以上/残業20H/私服勤務OK/働きやすい環境が整

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験1年以上（業界不問） ・販売サービス職にて、数値目標を追ってこられたご経験1年以上 [歓迎] ソリューション営業のご経験 【職種名】 【事業開発（セールス/企画）】賃貸×ホテル｜『すごいベンチャー100』選出の急成長スタートアップ 【仕事内容】 事業開発（セールス/企画）として、日本初の変動家賃型住宅「リレント事業」をメインに、不動産ディベロッパー・ファンドとのアライアンスを締結をすることがミッションです 当社独自のビジネスモデル『リレント』を軸に、事業を拡大させることがミッションです。 国内外の不動産デベロッパーやファンド

仕事内容【応募資格】 [必須] ・賃貸に関するご経験 ※プロパティマネジメントのご経験がなくとも、ご応募下さい。 【職種名】 【プロパティマネジメント/未経験歓迎】平均残業20H程度/上場デベロッパーグループの管理会社 【仕事内容】 次の業務全般をお任せします。 オーナー担当業務/原状回復工事の見積り作成、提案業務/新規受託関連業務/空室の募集業務/賃料査定/工事提案 ★ミッション ・オーナー担当者として、カスタマーサービスを徹底し、お預かり物件の良好な管理運営 ・高稼働率の維持と空室の解消 ・工事提案から工事売上、利益獲得 ★同社に関して 創業以来、オーナーの皆様に安定した収益と高稼働の不動産運用

仕事内容・＼新着／大型商業施設の設備管理スタッフ 当社が受託する建物の 設備機器に関する維持や日常管理業務 ＊建物保守・建物修繕 ＊建物内の電気・空調(冷暖房) ＊防災・給排水・照明 最初は比較的簡単な日常管理からスタート！ 将来的にはスタッフ管理や現場運営など、責任者ポジションも目指せます。 ＞日常管理 ・各設備の運転監視 ・エレベーターやエスカレーターの管理 ・電気設備、空調設備、衛生設備の点検 ・軽微な修繕作業 ・工事業者の管理 など 毎日1～2時間おきに、 チェックシートを見ながら トラブルがないか確認。 集計データと照らし合わせていきます。 ＊基本的にはペア作業 ＊慣れるまで、先輩

仕事内容自社物件の工事監理 年収 450万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都目黒区目黒2丁目10番11号 仕事内容 ■ディベロッパーの立場にて同社の手掛ける投資型マンション・アパート建設における工事監理業務をご担当いただきます。 ※設計フェーズ終了後の、工事段階における業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・案件：S造アパートまたはRC造マンション ※案件割合→S造アパート：RC造マンション＝1：9 ※担当案件数：5～10件、案件金額：平均2億～2億5，000万円（20戸ほど） ・確認申請等におけるディベロッパーとしての情報提供（測量図、地質調査報告書など） ・設計図

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 用地仕入の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 ※ 宅地建物取引士の資格をお持ちの方、歓迎 【職種名】 用地仕入＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の用地仕入を担当いただきます。 ・新規用地の情報収集 ・土地選定 ・購入検討 ・オーナー交渉 ・土地購入 ・購入契約の手続き ※ 販売業務は別の部隊が担います。 ※ 3～5名程度のチーム制を採用しており、サポート体制が整っています。 ＜詳細＞ ・担当施設は戸建住宅です。 ・情報収集手段は弁護士、税理士事務所、仲介会社、地場不動産企業などです。 ・担当地域は東京都城南地域が中心です