長崎県の地域包括支援の求人・仕事・採用

仕事内容◇社会福祉士の業務全般◇ 【主な業務】 ・日見、橘地域にお住まいの高齢者およびご家族の相談、支援業務 ・介護予防ケアプランニングとネットワーク作り ・関係機関との調整等 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【日曜日固定休◎】経験不問！残業ほぼなし◎先輩職員とのOJTでしっかりサポートいたします♪＜長崎市布巻町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 包括支援センターでの介護予防マネジメント業務 【主な業務】 要介護者からの相談に応じ、在宅サービス、施設サービスが利用できるよう、市町村やサービス事業所、施設等との連絡調整を取る。 【応募要件】 社会福祉士または介護支援専門員（ケアマネジャー） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給215,000円 業務手当：30,000円 資格手当：20,0

仕事内容＊６５歳以上の相談業務（３人～５人程度／日） ・権利擁護事業に関する業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・その他 ＊利用者宅を訪問しての相談業務あり 主なエリア：西浦上・三川地区（軽自動車（ＡＴ）使用） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・地域において包括的なケアマネジメントを継続的に行っていく役割 ・地域住民からのさまざまな相談を受け、適切な支援につなげる ・地域で働くケアマネジャーへのアドバイスや指導、教育など ※主に、地域住民の相談を受け付けます ※佐世保市からの委託業務です

仕事内容〇地域包括支援センターにおける保健師業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務（成年後見制度・高齢者虐待対応など） ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 （地域ケア会議開催） （ケアマネージャーへの相談・指導など） ・介護予防ケアマネジメント業務 （介護予防ケアプラン作成など） ・行政機関・地区民生委員・自治会との連携 他 ◎ハローワークの紹介状が必要です／「変更範囲：変更なし」

勤務時間【勤務時間/timeshift】 08:00～12:00 12:00～17:00

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 幼老育成会 佐世保市中部地域包括支援センター 正看護師 【仕事内容】 高齢者の総合相談マネジメント 介護予防プランニング 施設・利用者宅訪問（軽乗用AT利用） その他付随業務 同職種人員：5名 ハローワーク紹介状必須 変更範囲：なし 【事業所名】 社会福祉法人 幼老育成会 佐世保市中部地域包括支援センター 【応募資格】 ◇看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 長崎県佐世保市上京町４番４号 永田ビル４階 【アクセス】 【勤務時間】 08:00～12:00 12:00～17:00 【給与詳細】 時給：1,

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:00②9:00〜15:00（休憩60分） ③9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容地域の健康と安心を支える、あなたの力を必要としています ◆募集職種 保健師 パート・アルバイト ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様の暮らしを支える保健師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、利用者様やご家族からの相談に応じ、住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・健康や介護に関する相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活状況の確認 ・介護予防に向けた支援 ・必要な介護サービスや福祉サービスのご案内 ・関係機関や専門職との連携 ・相談内容や支援経過の記録、情報共有 ◆ 保健師としての役割 健康面の専門知識を活かし、病気の予防や健康づくりの

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:45～17:45を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 医療法人蘭佑会 三和地域センター 勤務地 〒851-0403 長崎県長崎市布巻町111番地1 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・介護予防マネジメント業務 要介護者からの相談に応じ、在宅サービス、施設サービスが利用できるよう

仕事内容高齢者ご本人の困りごとは制度の枠では切り分けられません。 大野地域包括支援センターは保健師・社会福祉士・主任介護支援専門員の3職種がひとつのチームで 佐世保市にお住まいの方の暮らしをまるごと受けとめる相談窓口です。 ■ 大野地域包括支援センターについて 佐世保市から委託を受けて運営する地域の総合相談窓口です。 介護保険法にもとづき保健師・社会福祉士・主任介護支援専門員の3職種を配置し 高齢者ご本人とご家族からのあらゆる相談を入口で受けとめます。 【この仕事の位置づけ】 病院や施設は困りごとが起きてから関わる場所です。 地域包括支援センターはその手前で気づき つなぐ役割を担います。 制度の谷

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:00（休憩0分） ②9:00〜15:00（休憩60分） ③9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容【介護予防専従職員】地域に密着した支援を提供する生活相談員募集！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様に寄り添う生活相談員のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・地域包括支援センターにおける相談対応 ・利用者様やご家族の生活上の困りごとの把握 ・必要な支援やサービスにつなぐための調整 ・関係機関や地域の支援者との連携 ・相談内容や支援経過の記録、情報共有 ◆ 利用者様に寄り添う支援 生活相談員として、利用者様のお話を丁寧に伺い、一人ひとりの状況に応じた支援を考えていきます。 介護や生活に関する不安を受け止め、必要な支援へつ

仕事内容【タイトル】 医療法人 友愛会長崎市西浦上・三川地域包括支援センター保健師 【仕事内容】 ◆業務内容 ・日あたり3～4件程度の65歳以上を対象とした相談業務 ・介護予防ケアマネジメントを含む業務、その他業務 ・利用者宅を訪問しての相談業務を実施 ・主な担当エリア：西浦上・三川地区、軽自動車（AT車）を使用 【事業所名】 長崎市西浦上・三川地域包括支援センター 【応募資格】 ◇保健師 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 医療法人 友愛会 【勤務地】 長崎県長崎市 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:45～17

仕事内容＊６５歳以上の相談業務（３人～４人程度／日） ＊介護予防ケアマネジメント業務、その他 ＊利用者宅を訪問しての相談業務あり 主なエリア：西浦上・三川地区（軽自動車（ＡＴ）使用） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊「吉井地域包括支援センター」において、総合相談受付 業務、権利擁護業務、包括的・継続的なケアマネジメント 支援業務を行います。 ＊その他、関連・付随する業務を行います。 ※業務での車の運転あり：軽、普通乗用（ＡＴ）車を使用します。 「事業所情報あり」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容地域の相談先として信頼を築く営業職 ◆募集職種 入居相談員・営業職 正社員 ◆仕事内容 訪問看護サービスを必要とする方と事業所をつなぐ入居相談員・営業職 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護サービスに関する相談対応や営業活動を通じて、利用者様とサービスをつなぐお仕事です。 ・訪問看護の利用を検討されている方への相談対応 ・サービス内容のご案内 ・利用者様や関係先との調整 ・訪問看護サービスの利用につながる営業活動 ◆ 働き方について 日勤専従の勤務で、訪問看護のサービスを必要とする方に寄り添いながら、安心して利用を始められるよう支援します。 営業職や相談業務の経験を活かし、人と人との

仕事内容地域福祉の安定に繋がるサービスを複数展開 特別養護老人ホーム 椿ケ丘荘は、地域の高齢者の方々をさまざまな方面から支援する社会福祉法人椿ヶ丘が運営しています。同法人は、特別養護老人ホームのほか、ショートステイやデイサービス、地域包括支援センター、配食サービスなどの福祉事業を展開。同施設は、緑に囲まれた長崎市神浦丸尾町に位置しています。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 検温、バイタルチェック、服薬管理等を行います 【手当/福利厚生】 資格手当/住宅手当/扶養手当/通勤手当/役職手当/処遇改善手当/他 退職

仕事内容【タイトル】 医療法人健正会大久保病院保健師 【仕事内容】 地域包括支援センターでの保健師業務全般 業務内容 地域高齢者と家族の相談・支援・調査 介護予防ケアマネジメント ケアプラン作成 特記事項 センター開設準備 現事業者からの引継ぎ 勤務場所 11月末まで: センター開設準備室（院内） 12月1日以降: 地域包括支援センター（場所は現在選定中） 【事業所名】 大久保病院 【応募資格】 ・保健師 【施設形態】 ケアミックス病院 内科、呼吸器科、消化器科、胃腸科、循環器科、外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科 【法人名】 医療法人健正会 【

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 幼老育成会 佐世保市中部地域包括支援センター保健師 【仕事内容】 ◆高齢者の総合相談・マネジメント業務 ◇介護予防・地域活動の支援 ◆付随する業務 ◇社用車使用（軽AT） ◆ハローワークの紹介状が必要 ◇変更範囲：変更なし 【事業所名】 社会福祉法人 幼老育成会 佐世保市中部地域包括支援センター 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 長崎県佐世保市上京町４番４号 永田ビル４階 【アクセス】 【勤務時間】 08:30～17:30 （休憩60分） 09:00～18:00 （休憩60分） 【給与

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社エドリッジ！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社エドリッジのいいところ！／ ■ミドルの方活躍中！ 仕事現場では、ミドルの方を中心に20代～50代の方が活躍されています！ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【佐世保市／中佐世保駅】≪保健師≫【残業なし/住宅

仕事内容ケアマネジャー / / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は8:30～17:15を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 医療法人健正会 長崎市日見・橘地域包括支援センター 勤務地 〒851-0115 長崎県長崎市かき道２丁目３４番１１ 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 地域包括支援センター、その他 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・当地域包括支援センターにおける管理職業務 その他、日見・橘地域にお住まいの高齢者およびご家族の相談・支援業務や関係機関との調整等 業務の変更範囲:変更なし 転

仕事内容◎完全リモートワーク＋フレックスタイム制で仕事とプライベート との両立がしやすい 〇在宅の利用者に対するケアマネジメント 【担当エリア】長崎市 ◇相談援助、ケアプラン作成、スケジュール管理 ◇担当：月に２５件～４０件 ＊主任ケアマネージャー（認定ケアマネージャー）が在籍し、未 経験の方にも同行型研修により丁寧に指導します。 ＊変更範囲：当法人の業務の定める範囲 ◎ハローワークの紹介状が必要です