東京都日野市の居宅ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容 当社ではたらくメリット! ️【入社祝金あり!】 ️【ワークライフバランス◎!】 ️【プライベート充実!】 ️【頑張りをしっかり評価!】 頑張った分だけしっかりと還元させていただきます！ ️【働き方相談可!】 体力的な負担をできる限り軽減し、全スタッフと協力しながらご勤務していただけます！ ️【福利厚生充実!】 住宅補助あり ️【年齢層問わず活躍中の職場です!】 *――――――――――――― 《お仕事内容》 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務をお任せいたします！ 具体的には・・・ 介護支援専門員(ケアマネージャー)として、 ️利用者様のケアプラン作

仕事内容「管理者はやってみたい。でも、いきなり任されるのは不安」 そう思っている方、多いと思います。 今回のポジションは少し違います。 “候補”ではなく、最初から任せます。 ただし、丸投げではありません。 現場を見ながら、整えながら、一緒に作っていくイメージです。 この事業所は今、再構築のタイミングにあります。 だからこそ、決まりきったやり方ではなく、あなたの考えを反映できます。 ・利用者への関わり方 ・加算の取り方 ・スタッフの動き方 すべて、現場に合わせて作れます。 「もっとこうしたい」と思っていたこと。 ここなら、そのまま形にできます。 具体的には・・・ 利用者様のケアプラン

仕事内容賞与年2回・社会保障完備◎駅近・寄り添いながらプランを作成する居宅介護支援事業所で働いてみませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務全般 顧客管理とスケジュール調整 、ケアプラン作成 、データ入力 、新規顧客の契約 資格: 介護支援専門員の資格をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可) 勤務時間: （休憩60分） 9:00～18:00 時間外 なし 休日・休暇: 【休日】 土 日 祝 週休2日制 年間休日:119日 福利厚生: 社会保険完備 昼食 ¥350 で提供あり 佐々木クリニック豊田 受診の際、診察料は会社負担（薬代はご自身でご負担） 佐々木クリニ

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様、ご家族との面談 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・モニタリング、定期訪問 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

勤務時間8：30～17：30の間で5時間以上 ※休憩時間は法定通り ※週3日以上の勤務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ライズケアプラン豊田/求人/ケアマネージャー/パート/居宅介護支援/日野市 ＞2019年6月・新規開設／居宅介護支援事業所＜ ＪＲ豊田駅北口から徒歩５分、イオンモール多摩平の森至近！ ライズではワークライフバランスをポイントに、気持ちよく働ける環境づくりの力を入れております。 未経験の方もご安心下さい。 ２名

仕事内容【日野市万願寺】賞与年2回◎ケアマネジャー募集♪居宅介護支援でのお仕事です！充実の研修制度あり！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 利用者様のケアプランの作成、介護相談、関係機関との調整など ※異動・転勤・勤務時間変更あり（但し、年1回の職員意向調査を行い、概ね希望に沿った人事を行っています。） ※雇用契約書（雇い入れ直後、現在）当法人の全ての業務（変更の範囲）当法人の全ての業務※関連法人含む ■雇用形態（契約期間） 雇用期間の定めあり：６か月、契約更新の可能性：条件付きで更新あり（更新回数の上限はなし）、契約更新の条件：勤務成績・態度により判断し正職員へ登用予定 ■勤務地（就業場所

仕事内容【仕事内容】 ご自宅で生活されているご利用者様を対象に、居宅介護支援業務を担当していただきます。 ・ご利用者様、ご家族との面談や相談対応 ・心身の状態や生活環境、ご希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス担当者会議の開催 ・定期的な訪問、モニタリング ・要介護認定の申請、更新に関する支援 ・記録作成などの付随業務 大切なのは、ご利用者様にとってどのような暮らしが望ましいかを、一緒に考えること。ご本人様やご家族、関係する事業所と相談しながら、必要な支援をつなげていきます。 「一人ひとりの話を丁寧に聞きたい」 「これまでの経験を在宅支援に活かしたい」

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ライズケアプラン三沢/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/日野市 京王線「百草園」駅から徒歩5分！ 車通勤OK！ ライズではワークライフバランスをポイントに、気持ちよく働ける環境づくりに力を入れております。 子育て世代も応援します！ 施設スタッフの声 仕事とプライベート、どちらも大切にする社風で、

勤務時間勤務時間は指定しない ■8時45分～17時45分の間で週1日～5日、1日2時間～8時間にて勤務相談可能です。 ・残業なし ※時短勤務や働き方(勤務日数/勤務時間)等のご相談は最大限考慮いたしますので、まずはお気軽にお問合せください。

仕事内容介護支援専門員の資格はあるけれど、 「フルタイムは難しい」 「ブランクがあるから不安」 「まずは無理のないペースで働きたい」 そんな方にも始めやすい環境です。 株式会社湯谷の居宅介護支援事業所では、非常勤のケアマネジャーを募集しています。 日野市内を中心に、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメントを行う仕事です。 働き方の自由度が高く、週1日・1日2時間から相談できます。 具体的には・・・ 利用者様のケアプラン作成 給付管理業務 加算取得に向けた業務 利用者様、ご家族への相談対応 担当制で利用者様一人ひとりと向き合いながら支援を行います。 まずはご本人やご家族のご希望

仕事内容各種休暇制度充実♪経験・ブランク不問◎ケアマネジャーとしての専門性を活かして働ける職場です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 主な業務内容 ・ご利用者、ご家族との相談、面談 ・居宅サービス計画（ケアプランの作成） ・サービス担当者介護の開催、運営 ・モニタリング記録業務 ・医療機関、介護サービス事業所との連携調整 ・給付管理業務 ＊介護支援専門員3名在籍 業務の変更の範囲:法人の定める業務 転勤なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 ブランク可 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00（

勤務時間(1)9:00～18:00 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分 ※実働が8時間を超える場合は変形労働時間制（1カ月単位：週平均40時間以内）

仕事内容【ここがオススメ！】 充実待遇あり◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 日野市 ＜給与＞ 時給1610円 ＜勤務時間＞ (1)9:00～18:00 ※週3日以上 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業で安定制度／ ◆子育て支援…手当・育休・時短対応 ◆資格取得支援…教

仕事内容【ここがオススメ！】 正社員雇用◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 日野市 ＜給与＞ 月給29万4850円～29万9850円 ＜勤務時間＞ (1)9:00～18:00 ※週5日 ＜雇用形態＞ 正社員 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業で安定制度／ ◆子育て支援…手当・育休・時短対応 ◆資格取得支

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネジャー（居宅介護支援）/正社員 訪問看護ステーションと併設している為、 訪問看護師等と連携を取りながら仕事ができ、医療知識も自然と身につく職場です。 車・バイク通勤も可能。 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 ■シフトによる完全週休2日制 ■有休休暇 ■年末年始休暇 ■産

仕事内容【日野市南平】年間休日124日☆在宅勤務制度利用可能！研修制度ありで未経験・ブランクがあっても安心♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ご利用者様・ご家族からの相談受付 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議へ参加 ・モニタリング など 未経験の業務はOJTを行い、少しづつ一人立ちしていただきます。 【雇用条件明示項目】 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 9:00～19:30の間で8時間から8時間半程度を基準とする１ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト制 休憩時間:60分 休日・休暇

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメント、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・介護サービス事業所や医療機関などとの連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認、モニタリング ・給付管理に関する業務 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり ■シフト例 週3日 1日6時間勤務 (10:00～17:00,11:00～18:00など) 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容時給1,452円～＆昇給あり＆交通費支給＆希望休OK＆パートの居宅介護支援の主任ケアマネジャー募集中！ 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 募集概要 職種：居宅介護支援の主任ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ケア21 日野 給与：時給1,452円～1,486円 各種手当 居住支援特別手

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【給与】 月給31万0円以上 ◆昇給あり

仕事内容（仕事内容）※主に日野市内の利用者様宅を担当。 ・ケアマネ業務全般、予防プラン、認定調査。 ・社用車、電動自転車にて訪問しています。 ・特定事業所加算（ＩＩ）を取得しており、 ２４時間電話対応となっておりますので、約２か月に１度１週間 ほど業務時間外の転送電話当番があります。 ＊未経験・ブランクがある方でも可。 ＊ケアマネージャーとしての実務経験のある方歓迎します。 ※在宅勤務をする際の必要備品（ノートＰＣ等）は、会社から付与 いたします。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容居宅ケアマネジャー 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅介護における介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・利用者や家族の相談業務 ・関係機関との連携 ・これらに伴う書類作成など 資格: 介護支援専門員・自動車運転免許 必須 定年65歳 勤務時間: 勤務時間 8時45分～17時45分(休憩60分) 基本的に土日休みですが、担当利用者宅への訪問等の調整により出勤とすることがあります。 休日・休暇: 年間休日数 113日 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 資格取得支援 / ボーナス・賞与あ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間内に終了しない等、月８０時間、年７ ２０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上（シフトによる） 夏季休暇（年度毎に決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様のプラン作成、サービスの仲介や実施管理等 ・給付管理に関する業務 ・認定調査 など ＊パソコン業務があります ＊業務経験がなくても大丈夫です。 変更範囲：変更なし