ケアマネジャー 常勤 - 愛知県名古屋市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容要介護者である利用者さまおよびご家族等に対し、介護保険での在 宅介護の相談とケアプラン（介護サービス計画）を作成します。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容「その人らしい暮らし」を支えるケアプラン作成を行っています。 利用者様、ご家族様との信頼関係を大切にし、丁寧なアセスメント と寄り添う支援を心がけています。困ったときは相談しあえる風通 しの良い職場です。医療依存度の高いケースや認知症支援、独居高 齢者支援など幅広いケースに対応。多職種連携を重視し、根拠に基 づいたケアマネジメントを実践しています。また本来業務に集中で きるよう業務効率化を図っています。相談しやすい環境で、ワーク ライフバランスも大切にしています。家庭との両立も可能です。経 験２年のケアマネジャーから２０年のベテランケアマネジャーが在 籍しています。経験の浅い方も安心して働ける

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅ケアマネとして利用者様が安心して生活が送れるようにサポートしていただきます。 介護保険や介護に関する相談 居宅訪問、面談、モニタリング ケアプラン作成・管理 サービス提供事業所との連絡調整 介護認定の申請代行 介護保険給付管理 など 【給与】 月収 265000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：220000円〜340000円 資格手当：15000円 勤務手当：10000円 【住所】 愛知県名古屋市北区大曽根3丁目17−16メゾンボ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容愛知県名古屋市北区の介護支援専門員（ケアマネ業務）／北区（認知症） (正社員) | 特定非営利活動法人 かくれんぼ ▼仕事内容 定員９名のグループホームでのケアマネージャー業務（ケアプランの作成 ・管理、市町村 ・施設 ・家族等との連絡調整など）に携わっていただきます。 最期まで自分の家で暮らしたい方を支援するため、名古屋市北部の地域福祉の拠点として地域を支えていくお手伝いをしてください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） (愛知県名古屋市北区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ業務）／北区（認知症）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240400〜299500

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 255000~355000円 【住所】 愛知県名古屋市北区東味鋺2丁目123-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/制服貸与 / 昇給 / 研修制度 / 退職金/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 通勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) その

仕事内容愛知県名古屋市北区の介護支援専門員（ケアマネ業務）／北区 (正社員) | 特定非営利活動法人 かくれんぼ ▼仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネージャー業務（ケアプランの作成 ・管理、市町村 ・施設 ・家族等との連絡調整など）に携わっていただきます。 最期まで自分の家で暮らしたい方を支援するため、名古屋市北部の地域福祉の拠点として地域を支えていくお手伝いをしてください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） (愛知県名古屋市北区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ業務）／北区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240400〜299500円 (基本給（月額

仕事内容▼ケアマネジャーの業務全般 ・ケアプランの作成 ・サービス実施状況の把握および評価 ・認定調査 ・利用者様の状況把握 など ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護支援専門員業務全般◎ ※担当人数：30人～39人 ※社用車、社用携帯電話を使用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容利用者9名の生活に深く寄り添い、ケアマネとしての専門性を存分に発揮できます。 小規模だからこそ、状態把握・家族連携・プラン調整が丁寧に行える環境です。 ▼ケアマネジメント業務 • アセスメント、ケアプラン作成・見直し • モニタリング（状態変化に応じた調整） • サービス担当者会議の運営 • 家族面談・相談対応 • 市町村・医療機関・地域包括との連携調整 ▼チームケア • 介護スタッフとの情報共有 • 日々のケア内容の確認・助言 • 小規模だからこそ、利用者の生活全体を把握しやすい ▼事務・記録 • 請求関連、記録作成（Excel・Word使用） • 9名分のため業務量は安定、残業も少なめ（月

仕事内容地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務への配置転換の可能性あり） 【配属先】入社日までに決定

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始１２月３１日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主任ケアマネ３名、事務員４名でサポート。平均３５件担当で、突 発的な対応もできる余白を持たせています。未経験の方は先輩の同 行訪問から始める研修期間が６か月あり、困ったことはすぐ主任ケ アマネに相談できます。 主な業務は利用者様宅への訪問・面談、サービス事業所やご家族と の連絡・調整、モニタリング、給付管理、記録入力など。 無理なく長く働ける環境づくりを大切にし、さまざまな立場の人の 感情に関わり調整するというケアマネジャーならではの役割に集中 して丁寧に対応できるように環境を整えています。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間1) 日勤 09:00-15:00 休憩30分 ※お時間や日数はお気軽にご相談ください (目安:週3日〜)

仕事内容ケアマネ業務をご担当いただきます。 <具体的な業務> ●ケアプラン作成 ●モニタリング ●認定調査 など ※その他 看護師免許をお持ちの方には医療的な支援もお願いします。

仕事内容新規立ち上げ予定の居宅介護支援事業所にて、 主任ケアマネジャー業務全般をお任せします。 具体的な仕事内容 居宅介護支援事業所の立ち上げ準備 ケアプランの作成 利用者様、ご家族との相談援助 サービス事業所との連絡・調整 担当者会議の開催 給付管理業務 要介護認定に関する申請代行 関係機関との連携 事業所運営に関する管理業務全般

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 介護保険や介護に関する相談 居宅訪問、面談、モニタリング ケアプラン作成・管理 サービス提供事業所との連絡調整 介護認定の申請代行 介護保険給付管理

仕事内容◇小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成、管理 ・市町村、施設、ご家族などとの連絡調整 ・「最期まで自分の家で暮らしたい」という利用者さまの支援 ◇業務の変更範囲：面接時などに別途明示

仕事内容介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。 ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会

仕事内容青森県八戸市を起点とし、現在東北・関東・東海地区に15施設以上展開しています。 仕事に気持ちよく取り組める環境 ・住宅手当や扶養手当など、家庭をお持ちの方にうれしい手当をご用意しています。 ・時間外の勤務も少なめで、日々の業務も無理なく取り組めます。 ・職員と利用者様とのふれあいを大切に、明るく対応するように研修を通じ、スキルアップを図っております。 子育て中の方も活躍できる環境です。 介護老人保健施設における介護業務＊介護老人保健施設の入所者へのケアプラン作成＊担当者会議の開催等 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝