ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容当法人では多様な介護サービスを展開しています。 全ての事業を通じて「生きがい」をキーワードにし、高齢者が安心して希望ある日常を送れるよう真心のこもったケアを提供しています。教育・研修や新人サポート体制が整備されているほか、介護福祉士養成校の実習受入れにも協力しており、スタートからキャリアアップまで法人全体で職員の成長を支援する環境です。 ＊利用者のプライバシーに配慮した全個室のユニット型特養と成ります。 （利用者数約１００名、スタッフ数約７０名） ・入居されている方のケアマネジメントを行って頂きます。 ケアプランの作成、担当者会議、モニタリング等を行っていただく業務です。 ※ケアマネと介護を

仕事内容社会福祉法人永信会は、「その人らしさを尊重する福祉」を理念に、入居系・通所系・在宅系まで幅広い高齢者福祉サービスを展開する法人です。生活介護からリハビリ、相談支援、在宅支援まで切れ目のない体制を整え、ご利用者とご家族の安心を第一に考えた支援を行っています。医療機関や行政、地域団体との連携を重視し、急変時対応や退院後の受け入れなど、多職種協働で暮らしをトータルにサポートできるのが特長です。職員教育にも力を入れ、入職時研修やOJT、資格取得支援を通じて、未経験から経験者まで段階的に成長できる環境を整備。ICTや記録の標準化、事故防止の取り組みなど、現場の業務負担軽減と安全性向上にも継続して取り組ん

仕事内容社会福祉法人長寿会は、高齢者福祉および児童福祉を柱に、地域社会に根ざしたサービスを展開している法人です。1990年の設立以来、特別養護老人ホームやグループホーム、デイサービスなどを運営し、利用者一人ひとりの尊厳と個性を大切にした支援を提供しています。法人理念である「長寿をたのしむ」をもとに、利用者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、多職種が連携した温かい支援を実践しています。また、児童養護施設の運営にも取り組んでおり、子どもたちの健やかな成長と自立を支える役割も担っています。職員の育成にも力を入れており、研修制度やサポート体制が充実。職員一人ひとりが安心して長く働けるよう、働きやす

勤務時間（1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の時間の間の4時間以上（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容社会福祉法人貴和会は、「違いを認めあい、共に生きる」という理念のもと、地域に根ざした総合的な福祉サービスを展開しています。特別養護老人ホームをはじめ、多様な介護サービスを提供し、利用者一人ひとりの個別性を尊重したケアを大切にしています。職員の育成にも力を入れており、キャリア教育制度や施設内での実務者研修の実施、キャリアパス制度の整備など、専門性を高めながら安心して長く働ける環境が整っています。 また、ICTの活用や看護体制の強化により、安心・安全なサービス提供にも積極的に取り組んでいます。 アカデミックケアホーム太閤の 施設において、以下の業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成・管理

仕事内容主任ケアマネージャー／土日休み 主任ケアマネ 居宅介護支援事業所 お任せする業務 利用者様の自宅を訪問、 体調や状況を確認します。 介護度や要望に基づき、 サービス計画と 提供のお手伝いなど オープンする居宅介護 支援事業所での ケアマネ業務をお任せします。 オープニング募集です 立ち上げだから思いが通りやすい 今までの経験を活かして地域貢献 管理者としてキャリアアップしたい 介護施設内居宅ではなく、 独立居宅の新規オープン 介護施設の現場と併設していないので 現場の業務はありません。 ケアマネの業務に 専念することができます! お互いに意見を出し合い 一緒にあたたか

仕事内容愛港福祉会は、高齢者福祉サービスから保育サービスまで幅広く展開する社会福祉法人です。「笑顔をモットーに心の交流を大切にし、安心・安全なサービスを提供すること」を理念として、利用者の個別性と自らの尊厳を尊重した支援を重視し、透明性の高い運営と継続的なサービス向上を目指しています。職員の働きやすさにも力を入れており、重い業務を軽減する最新設備（見守りロボット、汚物処理機、ゴミ搬出用エレベーター等）や、関連就労支援施設による清掃や配膳業務などの分担により、介護職が本来のケアに集中できる環境を整えています。また、託児所を完備しており、小さなお子さんのいる職員も安心して働ける体制が整えられています。教育

仕事内容愛知県名古屋市守山区の生活相談員 (正社員) | 社会福祉法人 絆 特別養護老人ホーム 愛の里名古屋東 ▼仕事内容 ・生活相談員の業務に従事していただきます。 ・入居者様の相談業務 ・入居予定の調整 ・送迎業務（公用車使用） ・施設内における連絡 ・調整業務 ・ケアマネージャー、地域、他機関との連絡 ・調整業務「変更範囲：変更無し」 (愛知県名古屋市守山区) ▼職種 生活相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給251100〜332000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)201100〜272000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.7

仕事内容「その人らしい暮らし」を支えるケアプラン作成を行っています。 利用者様、ご家族様との信頼関係を大切にし、丁寧なアセスメント と寄り添う支援を心がけています。困ったときは相談しあえる風通 しの良い職場です。医療依存度の高いケースや認知症支援、独居高 齢者支援など幅広いケースに対応。多職種連携を重視し、根拠に基 づいたケアマネジメントを実践しています。また本来業務に集中で きるよう業務効率化を図っています。相談しやすい環境で、ワーク ライフバランスも大切にしています。家庭との両立も可能です。経 験２年のケアマネジャーから２０年のベテランケアマネジャーが在 籍しています。経験の浅い方も安心して働ける

仕事内容愛知県名古屋市港区の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 介護センター愛 ▼仕事内容 ケアマネジメント業務及びそれに付帯する業務７時間労働制を採用しており、家庭 ・プライベートな時間との両立が可能。 現場により直行、直帰も可能です。 スマホ ・タブレット端末を全員に支給し、効率的な職務をサポートしています。 【変更の範囲：変更なし】 (愛知県名古屋市港区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜415000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300000〜415000円 (年俸制)3600000〜4980000

仕事内容地域にお住まいの高齢者の皆様の幸せを願い、在宅から施設サービスまで幅広く展開しています。 法人理念「愛をもって誠を尽くす」を軸に、利用者本位のケアと尊厳を重視。厚生労働省推進のノーリフトポリシーに基づく介護用リフト導入や、バリデーションなど専門資格取得を含む多彩な研修制度、 海外研修や研究発表会など法人内外研修を充実させ、職員一人ひとりのキャリア形成を手厚くサポートします。地域の医療・行政機関とも連携し、利用者様と職員が共に笑顔で過ごせる温かな“生活の場”づくりに努めています。 ☆特別養護老人ホームにおける看護業務です。 入居中のお年寄りの日々の体調管理や処置、受診の付き添い、介護士からの相

仕事内容《★六番町駅から徒歩10分★》特別養護老人ホームにてケアマネ募集！年間休日110日◎ ●特別養護老人ホームにて、施設サービス計画書の作成や管理をお任せします。また、サービス担当者会議の開催やご家族様との連携も重要な役割となります。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 217,500円～312,500円 【月給】21万7,500円～31万2,500円 《内訳》 基本給20万円～25万円 調整手当5,000円～5万円 福利厚生手当2,500円 資格手当1万円 【その他手当】 扶養手当：配偶者6,000円、子1人につき2,000円(2人まで) 【賞与】年2回 計60万円(令

仕事内容マイカー通勤OK♪年間休日110日◎賞与3.4ヶ月分の支給実績☆単身用・世帯用の社宅あり◎ マイカー通勤OK♪年間休日110日◎賞与3.4ヶ月分の支給実績☆単身用・世帯用の社宅あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,400円～297,800円 【月給】21万8,400円～29万7,800円 基本給：16万8,400円～20万7,800円 職務手当：4万円～6万円 資格手当：1万円～3万円 【賞与】年2回・計 3.4ヶ月分(前年度実績) 【勤務地】 愛知県名古屋市瑞穂区田辺通１丁目-２１ 特別養護老人ホーム美保岐の丘 募集情報 特別養護老人ホーム美保

仕事内容愛知県名古屋市中川区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人 親和会 富田病院 ▼仕事内容 介護支援プランの作成仕事の内容は、病院の介護支援専門員業務を行っていただきます。 当院は療養型病棟（医療１病棟）、介護医療院（介護２病棟）を有する病院です。 （変更範囲：原則なし）分からないこと、確認したいことは、お気軽にお尋ね下さい。 (愛知県名古屋市中川区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給254800〜297060円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)205000〜239000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分

仕事内容ケアマネージャー（特別養護老人ホーム）|正社員|愛知県名古屋市天白区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続1年以上） 退職金共済加入 定年制あり（一律63歳） 再雇用あり（70歳まで） マイカー通勤可（駐車場本人負担 月1,500円） 制服無償貸与 整体・タイ古式マッサージ、いずれか月1回無料にて施術を受けられる

仕事内容介護保険利用者のケアプラン作成等、一般的なケアマネ業務です。 「変更範囲：変更なし」 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容■ケアプランの作成・管理 ■利用者やご家族との相談・対応 ■関係機関との連絡・調整 ■訪問介護の応援業務(必要に応じて)

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日110日＆各種特別休暇でプライベートも大切にできる働きやすい職場です★ ☆資格取得支援や研修制度が充実しており、経験の浅い方でも成長できる環境が整っています◎ ☆退職共済と確定拠出年金のW退職金制度で、将来も安心して長く働けます！◎ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームの入居者さまに対して、身体介護・生活援助を中心とした日常生活支援を行う業務です。（食事・入浴などのケア、季節行事やレクリエーションの企画運営、多職種との連携によるケア計画の検討など） 入居者さまごとに担当が配置されており、施設ケアマネや看護師・管理栄養士などの専門スタッフと協力しながらケアを提供

仕事内容法人理念として「良質な介護サービスの提供」を掲げ、入居者の尊厳と自立支援を重視しています。多職種が連携して安心・安全な居住環境を整備し、心に届くケアを実践しています。外部研修や施設内での講習・研究発表会の実施、新人研修体制や教育担当者の配置も充実。職員の専門性向上とキャリア成長を積極的に支援しています。 ・生活相談員業務業務全般 ・来客 ・電話の応対 ・病院への送迎 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタ

仕事内容愛知県名古屋市西区のケアマネチームリーダー候補（※オフィス内勤務）４０３ (正社員) | 株式会社 うちくるメディカル ▼仕事内容 ●チームを支えるケアマネリーダー級の募集当社はチーム制 ・分業体制を徹底し、ケアマネ一人に業務や判断が集中しない仕組みを構築しています。 本ポジションでは、プレイヤーとして実務を行いながら、メンバーが安定して業務を行えるよう支える「現場寄りのリーダー役」をお任せします。 ◆具体的なリーダー業務 ・担当メンバーの業務進捗や状況の把握 ・日常的な困りごとへの一次対応、整理 ・対応が必要な事項の上長への共有 ・連携個人で抱え込ませないためのチーム運営 ・仕組みを現場か

仕事内容●ケアマネージャー業務 「変更範囲：変更なし」