新深江駅の介護の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ホーム長(管理職)/介護福祉士/スタッフマネジメントや施設運営をお任せ！グループホームのホーム長として活躍しませんか？/将来はマネージャーにもキャリアアップ可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 求人ID 907386

勤務時間週2～3日 1ヶ月単位の変形労働時間制 16:00～翌9:00（休憩 22時から翌5時の間の120分） ※時間外ほぼなし ※シフト制（曜日については相談可）

仕事内容資格・経験不問☆賞与あり♪週2日から勤務OK！休憩時間が長いため、体力に自信がない方も安心◎知的障がいのある方が安心して過ごせるよう見守る夜間のお仕事です 【東大阪市足代新町】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・食事の支度（調理の苦手な方でもOK） ・掃除 ・入浴やトイレの声かけや見守り ・利用者の話し相手 雇用期間の定めあり（12ヶ月） 契約更新の可能性あり（原則更新） 資格: 資格・経験不問 18歳以上（深夜勤務のため） 勤務時間: 週2～3日 1ヶ月単位の変形労働時間制 16:00～翌9:00（休憩 22時から翌5時の間の120分） ※時間外ほぼなし ※シフト制（曜日については相

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 残業なし 9：00～17：00（シフト制） （実働7時間・休憩1時間） ※短時間勤務の相談可能

仕事内容その‘’まんま‘’の君の その‘’まんま‘’の個性で その‘’まんま‘’育つ！そんな保育園を目指しています！ 〇やる事！ ＼自分達で‘’創る‘’環境で、これからの‘’共育‘’という‘’保育‘’を志しませんか！／ ☆向き合う大切さ、目指したい保育を仲間と一緒に！ ☆家庭との両立大歓迎！自分の子ども達と共有しながら頑張れる環境！ ☆業務の効率化でプライベートも大事にできる‘’質‘’にこだわわった職場環境！ 【職種】保育士 ＜お任せしたいこと＞ ・0～2歳児の保育補助（クラス別に保育します） ・書類作成（連絡帳のみ） ・掃除など ※らしさを大切にしたい保育理念の元に、運動会、発表会など大きな

仕事内容登録販売者／資格手当月1万5000円、年収例503万円。売上業界トップクラスのウエルシア薬局 年間休日118日、原則転勤なしのエリア職も選択可能。カウンセリング営業で資格を活かし、次長・店長・エリア店長へとステップアップできます。時間単位の有休取得も可能です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,000円～370,000円 ■月給：229,000円～ ※四大卒相当以上は月給251,000円以上 ※能力・経験を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します ■登録販売者手当：月15,000円(法定研修中の場合は月5,000円) ■残業代：別途全額支給 ■昇給：年1回(給与

仕事内容看護師・准看護師（訪問看護ステーション）|正社員|大阪府大阪市東成区 訪問看護 看護小規模多機能型居宅介護（地域密着型サービス）のご利用者様の健康管理全般 パソコンやiPadも使用します。 ★アピールポイント★

勤務時間変形1ヶ月単位 ・9:00～13:00 ・13:00～17:30 ・17:30～19:00 ※勤務時間帯は面接時に応相談 休憩 0分 ※残業ほぼなし ※週1日～3日 休憩時間: 0分

仕事内容［業務内容の詳細］ ◇看護小規模多機能型居宅介護施設での介護職員業務全般 ◇短時間で行っていただける調理等

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事。未経験も丁寧に指導します。 ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 【「たのしい家」とは】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる

勤務時間（1）08：30〜17：00 （2）09：00〜17：30 ☆日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立もばっちり！ （1）08：30〜17：00 （2）09：00〜17：30 ☆日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立もばっちり！

仕事内容☆デイサービスにおける介護業務全般 ☆利用者様のサポート業務(食事・入浴・排泄介助・移乗介助・コミュニケーション・レクリエーション・リネン交換等)などをお願いします！ ■シフト制 ※（週3日勤務から）ご相談ください ■交通費支給 自転車・バイク通勤OK ■各種社会保険完備 【 施設概要 】 ■開設日：2016年8月 法人の綱領である「和敬・愛語・感謝」を精神的支柱として人と和を重んじ、人間の良き関係を求めて社会福祉事業に邁進し役割を果たす。 地域においては他施設や保険機関など関連施設との連携を強化しその中心的役割を担い、地域福祉の向上に努める。 ♪ご応募お待ちしております！ ☆デイサービスにお

仕事内容＜オープン3年以内＞看護多機能公道会とびらは地域に根ざしたケアを行う、看護小規模多機能型居宅介護事業所です。本当にやりたい介護・医療がここにあります。ぜひ一度お越しください。 【職種】 介護系施設 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護 (地域密着型サービス)のご利用者様の 健康管理全般をお任せいたします。 その他、パソコンやiPadも使用します。 ※正看護師の資格必須 ※異動の可能性あり (転居を伴わない範囲での異動) ※従事すべき業務の変更の範囲：なし 少しでも興味のあ

勤務時間【シフト・勤務時間】 ▼勤務シフト 空いた日だけの激短1日～OK ▼シフトの一例 09:00～12:00 / 10:00～15:00 / 12:00～15:00/17:00～19:00 08:30～17:30/17:00～翌10:00 / 19:00～翌7:00 / 22:00～翌6:00 など 勤務シフト・勤務時間はあなたの自由♪ ご都合の合う日程・時間帯のお仕事にご応募いただけます！ 充実したワークライフを全力応援♪ 気になることはなんでもお気軽にご相談ください☆彡

仕事内容【仕事内容】 いつでもお好きなタイミングで勤務可能♪ 特別養護老人ホームでのスキマバイト◎ ＜具体的なお仕事＞ ・施設内の巡回 ・移動や運動の際の見守り ・ベッドからの移動のサポート ・お仕事内容の記録、引継ぎ など ※上記はお仕事内容の一例でございます。 アプリの特性上、アプリ内では募集が終了している場合もございますので予めご了承ください。 【応募資格】 介護や看護の資格をお持ちの方大歓迎！★ 資格を活かしてスキマ勤務でお小遣い稼ぎ◎ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【勤務地】 大阪府大阪市東成区 【給与詳細】 時給1500円 【待遇/福利厚生】 ＊日払いOK（

勤務時間8:50～17:30 休憩：60 分

仕事内容【職種】 看護助手/資格不問 病棟における看護師業務全般 【ポイント】 ◆地域密着型病院での日勤派遣の募集です！無資格・未経験の方も歓迎！ ◆最寄駅から徒歩1分と駅チカ！2020年に新築移転したばかりのとても綺麗な病院で働いてみませんか♪ ◆アットホームな雰囲気で協力体制もバッチリ！ご家庭をお持ちの方も多数活躍中です♪ ◎勤務時間は1パターンのみ！週4日～勤務可能です♪ ◎地域密着で患者様としっかりと向きあってお仕事して頂けます！療養看護に興味がある方にはオススメです♪ ◎ワークステーションからの紹介実績あり♪ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 病院 【仕事内容】 病棟における看護師業務

勤務時間7:00～20:00の間で4～5時間勤務 ※時間帯は応相談 ※休憩時間は法定通り ※土日勤務可能な方歓迎 残業ほぼなし

仕事内容【週3日～】看護スタッフ/パート募集！病院とは違う、寄り添いの看護を。 【店舗名】俊徳道ショートステイそよ風/45642 【給与】看護師：時給1,600円 【勤務時間】7:00～20:00の間で4～5時間勤務 ※時間帯は応相談 ※休憩時間は法定通り ※土日勤務可能な方歓迎 残業ほぼなし 週3日 から応相談 【交通】ＪＲ俊徳道駅、ＪＲ河内永和駅、俊徳道駅、布施駅、河内永和駅、小路(大阪メトロ)駅、北巽駅、新深江駅、高井田(大阪メトロ)駅 【勤務地・面接地】 大阪府東大阪市荒川二丁目27-15 ■ 給与詳細 看護師：時給1,600円 ■ 企業PR 【福利厚生・待

仕事内容≪大阪市東成区≫ユニット型特養での管理栄養士◆年休120日◆高齢者施設が初めての方も歓迎◎ ユニット型特別養護老人ホームにおいて ご利用される方の管理栄養士業務をおまかせします。 主に ・栄養管理 ・厨房管理 ・各種行事の企画～運営 ▼職場環境について 入所者の人数は110名、短期は10名、 ご利用者様の7割程度が女性の施設です。 施設の居室を1ユニット10人以下のグループに分けて それぞれを1つの生活単位とし、 少人数の家庭的な雰囲気の中でケアを行っています。 ユニット型特別養護老人ホームで 正社員＜管理栄養士＞募集中！ ご利用者様に 日々のお食事、手作りおやつ、レクリエーショ

仕事内容【リアル新深江プレミアム】障がい者グループホームにて生活支援員をお願いします。 利用者様と接しながら、身の回りのお手伝いをしていただきます。 ◎料理の提供 ◎掃除、洗濯 ◎金銭、健康、服薬管理 ◎生活相談 大阪府下・大阪市内に合計8箇所の施設があります。（門真・新深江・九条・森ノ宮） 勤務地はご希望をお伺いし、相談の上決定いたします。 雇用後の業務変更なし 雇用後の就業場所変更の可能性あり（通勤範囲内、本人の希望を考慮）

仕事内容ご覧いただきありがとうございます。 ２０２０年５月開設の「訪問介護トレジャー」です。 ガイドヘルパーを中心に訪問介護事業を行っています。 事業好調のため正社員を募集します☆ ●併設の相談支援事業の相談支援専門員と連携！ 相談支援専門員と常に連携した仕事になりますので、相談しながら二人三脚で支援が出来るので安心です。 将来の相談支援専門員へのステップアップも協力にバックアップ！ ●完全週休二日、土日固定休みも可！ 好きな曜日に休めます。 毎週土日休みもOK！ その他、夏季休暇・年末年始休暇もあります。 お近くの方歓迎です！ ウチの会社の考え方などはホームページに書いてあります。 気

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■看護助手業務全般 ・入浴、食事、排泄、歩行などの介助 ・生活介助 ・その他シーツ替えや清掃 など

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務及び付随する施設内業務全般 【医療行為】 ・採血、点滴 ・血糖測定、インスリン注射 ・経管栄養（経鼻・胃婁・腸婁） ・吸引（口腔鼻腔・気切） ・経鼻チューブ挿入 ・人工呼吸器管理(バイパップシーパップを含む) ・褥瘡等の創処置 ・バルン交換（男性・女性） ・ストマケア ・エンゼルケア 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給31万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 【株式会

勤務時間08:30~21:00 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 相談員（デイサービス） 【8:30～17:30】で 週1日~/1日2,3時間～OK 《1日のスケジュールはこんな感じ☆》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 06：00～ 朝食準備、起床 09：00～ 朝食・健康チェック 10：00～ レクリエーション 12：00～ お昼ごはん♪ 13：00～ レクリエーション 17：00～ 夜ごはん♪ 18：00～ 就寝準備 22：00～ 就寝 夜勤巡回・館内清掃 ※上記は介護スタッフの場合です タイムスケジュールがしっかりしてるので 自分のやるべき仕事がわかりやすい♪ 週1・短時間の勤務もできるので 勤務時間に関してはご相談ください。

仕事内容【大阪メトロ千日前線 新深江駅から駅スグ】意欲がある方皆に活躍してほしいから、年齢層幅広く募集しています！ブランクあり歓迎！まずは見学もOKです♪ぜひご応募ください！土日は＋50円UP！ 【職種】 花楽園 新深江 生活相談員 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 【相談員】 介護福祉士、社会福祉士、 社会福祉主事、精神保健福祉士の いずれか 職種別に採用を行っているので、 それぞれの役割やスケジュールが明確◎ 週1・短時間の勤務もで

勤務時間08:30〜17:30 08:00〜17:00 09:00〜18:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容大阪市東成区の病院(大阪メトロ千日前線 新深江駅)での看護助手のお仕事です。 病棟で過ごされる患者様が安心して療養できるよう、看護師のサポートをお願いします。 ◇生活サポート 食事の配膳・下膳、食事介助 入浴・清拭のお手伝い 排せつ介助、おむつ交換 ◇環境整備 シーツ交換、ベッドメイキング 病室・浴室の清掃、整理整頓 備品・リネンの補充と管理 ◇移送・案内 車椅子・ストレッチャーでの移送 検査室や処置室へのご案内 院内での見守り、付き添い ◇看護師のサポート 物品の準備・片づけ 検査データや書類の受け渡し ナースコールの一次対応 ※注射・採血などの医療行為はあ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 大阪市生野区の笑みサポートハウス今里で、新たな管理職としてチームを牽引してくださる方を募集しています。ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、きめ細やかな支援を提供することが私たちの使命です。 管理職として、施設全体の運営管理を担っていただきます。職員同士の円滑なコミュニケーションを促進し、互いを尊重し合える温かい職場環境を共に創り上げていきましょう。また、スタッフの指導・育成にも力を注いでいただき、日々の業務を通じて介護の質を高め、利用者様の自立を力強くサポートしていくやりがいを実感していただけます。 定期的な研修や勉強会で、職員一人ひとりのスキルアップ