ケアホーム - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬

仕事内容\介護支援専門員／ 特別養護老人ホーム（正）の募集です。 ◇ユニット特養の介護支援専門員募集◇ 〇ケアマネジャーとして 面接、アセスメント、契約、計画書作成など 付随する業務として現場の管理、請求や利用管理など 〇兼務介護職員として 現場での介護業務が発生する場合があります 入職当初、３～４か月程は利用者様の状況把握の為、 現場業務が中心の予定です ＊週１回程度の宿直あり ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設におけるケアマネジャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市須磨区外浜町3丁目3-18 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)須磨海浜公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施

仕事内容■メインキャッチ 【定着率抜群】ブランクOK♪サービス付き高齢者向け住宅の介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 ヘルパー業務 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし ■給与 月給 250,000円 ～ 300,000円 ■給与備考 【給与】 ・月給 250,000円 ～ 300,000円 【支給手当】 ・交通費: 実費支給 上限30,000円/月 ・資格手当: 5,000円/月 ・夜勤手当: 10,000円/回 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ■PR 【定着率抜

仕事内容介護支援専門員（特別養護老人ホーム／尼崎市）の募集です。 尼崎市にある特別養護老人ホームにて介護支援専門員（施設ケアマネージャーのお仕事）をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・入居者様の介護相談 ・書類作成 など ※「ご利用者様も職員も、心から笑顔に！元気に！」を目指しています。 ＊会社の定める業務に変更になる可能性があります 急 募

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 262000~292000円 【住所】 兵庫県西宮市山口町上山口池の谷1584-1 【アクセス】 三田線岡場 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般 ※ご入居者のアセスメント ※ケアプランの作成・交付 ※ケアカンファレンスの実施 ※スタッフとの連携・情報収集 など 【給与】 月収 287225円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】3986700円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 9：15～13：15 14：30～18：30 ※週3日～応相談 ※時間・曜日などお気軽にご相談ください ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【調理補助】 未経験・無資格も大歓迎！火や包丁を使う事ほぼなし★働く日数の相談もOK♪ ハーベスト株式会社 ケアホームおはな(3453) ■ 給与 時給1116円以上 ■ シフト 週3日以上 ■ アクセス 阪急伊丹線新伊丹駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 伊丹市 その他伊丹市 家事経験が活かせるお仕事！ 未経験からはじめた方がほとんど★ サポート体制もバッチリ◎ 扶養内～ガッツリまであなた次第♪ 【未経験の方も大歓迎♪】 調理のメインは社員が行うので 火や包丁を使うことはほぼなし♪ *時短＆扶養内で働きたい *副業希望なのでシフト相談したい ⇒そんな方も歓迎♪

仕事内容ケアプランに迷ったときは、すぐ相談できる安心の体制♪ケアマネを一人にしない職場で、ご入居者様もあなたも大切にできる環境です。東証プライム上場企業ならではの安定基盤と手厚い福利厚生！ 【職種】 チャームスイート苦楽園 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご入居者様お一人おひとりに合わせた ケアプランを作成していただきます。 ■ご入居者様に寄り添うケアマネジメント ホームにご入居されている方の 心身の状

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 KOBE須磨きらくえんにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 時給 1120円 【住所】 兵庫県神戸市須磨区車菅ノ池1351-14 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線妙法寺徒歩13分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームでの入居者への身体介護や生活援助などの介護業務全般。レクリエーションや日常生活動作訓練のサポートなどを行っていただきます 【給与】 月収 220000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市東灘区住吉山手7丁目1番2号 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 阪急神戸本線住吉 / 御影 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 287225円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】3986700円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術④医療連携&ACP／

仕事内容（正）ケアマネージャー（居宅）の募集です。 ○居宅のケアマネージャー業務全般の業務です ＊ケアプラン作成及び更新業務 ＊介護認定期間の把握と更新の代行手続き ＊家族への連絡や連携 ＊その他、付随する業務あり ≪ 経験者の募集です ≫ ＊業務の変更はありません。

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】特別養護老人ホームの施設における正看護師業務全般です 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~210000円 【住所】 兵庫県神戸市中央区籠池通2-2-10 【アクセス】 阪急神戸本線王子公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 234000~264000円 賞与：年3回（3.2ヶ月） 【住所】 兵庫県川西市西多田2丁目1-7 【アクセス】 能勢電鉄妙見線鼓滝 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 調整手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームこころあい芦屋におけるケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 230000~315000円 【住所】 兵庫県芦屋市岩園町29-14 【アクセス】 阪急神戸本線夙川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 195000~260000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 【住所】 兵庫県神戸市西区学園西町1-1-2 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線学園都市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇

仕事内容兵庫県神戸市灘区の（正）介護職（中井病院ケアホーム） (正社員) | 医療法人社団 中井病院 ▼仕事内容 ●小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・身体介護、入浴介助および送迎業務 ・レクリエーション等もおこなっていただきます。 【変更範囲：変更なし】 (兵庫県神戸市灘区) ▼職種 （正）介護職（中井病院ケアホーム）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給265000〜374000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)165000〜165000円 (年俸制)3180000〜4488000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 228000円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 経験、資格、現給を考慮 【住所】 兵庫県芦屋市陽光町8-30 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日108日 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 調整手当 / 資格手当/研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 処遇改