ケアホーム - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|兵庫県神戸市灘区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施

仕事内容【ケアマネジャー】仁川駅の特別養護老人ホーム/正社員/未経験OK/日勤のみ/経験者歓迎/ ケアプラン作成サービス事業者との連絡調整申請代行給付管理ほかをお願いします。訪問は主に電動自転車で行っています。 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーショ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠三木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 797900

仕事内容ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム）|正社員|兵庫県神戸市東灘区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 219000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 兵庫県芦屋市朝日ヶ丘町9-1 【アクセス】 阪急神戸本線芦屋川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○グループホームでの施設ケアマネジャー業務及び介護業務を行っ て頂きます。２ユニット１８名のうちどちらかのユニットでの勤務 になります。 （１ユニット９名です。） 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 234000~264000円 賞与：年3回（3.2ヶ月） 賞与：年3回（3.2ヶ月） 【住所】 兵庫県川西市西多田2丁目1-7 【アクセス】 能勢電鉄妙見線鼓滝 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 調整手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜車通勤可＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠神戸市東灘区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・新規入居相談 ・入居希望者及び家族面談 ・入居についての問い合わせや悩み相談 ・地域、医療との連携 ・近隣の声や入居相談受付 ・医療、在宅、他施設からの入居相談受付 ・施設内入居者及び家族連絡 ・事故報告 ・病院受診付き添い、救急対応 ・健康診断付き添い ・一部加算管理 ・ケアプラン作成 ・アセスメント・モニタリング ・宿直業務（希望者のみ） ・各会議委員会参加等 【応募条件】 介護支

仕事内容■メインキャッチ ?特別養護老人ホーム ケアマネージャー?で働くメリット ◎ 週休2日?社保完備 ■職種 特別養護老人ホーム ケアマネージャー ■職務内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務及び介護業務 ◇ケアプラン作成 ◇相談業務 ◇訪問 ◇パソコン入力 ◇電話対応等 ◇介護業務全般 ■給与 月給 210,000円 ～ 260,000円 ■給与備考 昇給：あり 1月あたり 2,000 円 ～ 2,500 円（前年度実績） ◆諸手当 ・処遇改善手当 11,200 円～11,200 円 ・調整手当 18,000 円～18,000 円 ・補

勤務時間【勤務時間】 実働7.5時間のシフト制勤務（早・日・遅） ※勤務時間はホームにより異なります。 【勤務日数】 週2～5日

仕事内容【兵庫県／西宮市】 メディカルホームくらら甲子園 介護スタッフ パート・アルバイト の求人詳細 ・場所 兵庫県西宮市甲子園四番町8-22 ■電車・徒歩の場合■ 阪神本線「甲子園駅」より徒歩12分（約940m） ・給与 介護福祉士 時給：1,310円～ 初任者研修 時給：1,210円～ ★早朝夜間はさらに時給100円アップ！ ＜求人内容＞ ■基本情報■ 【職業】 介護スタッフ 【雇用形態】 パート・アルバイト 【勤務先】 メディカルホームくらら甲子園兵庫県西宮市甲子園四番町8-22■電車・徒歩の場合■ 阪神本線「甲子園駅」より徒歩12分（約940m） 【仕事内容】 ■給与■ ■介護福祉

仕事内容ケアマネージャー（グループホーム）|正社員|兵庫県宝塚市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時25分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制勤務 休憩時間は勤務時間に応じて付与 勤務時間・曜日はご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容※ケアワーカー（パート）（介護付有料老人ホームやすらぎ） 介護付有料老人ホームやすらぎ内における介護業務 ＊介護サービス計画にそって、食事・入浴・排泄等の身体介護や 掃除・洗濯などの生活援助。 その他リハビリテーションや健康管理を入居者様の状態に 応じてケア。 ＊万一の際も、施設内に看護師が常駐しており、近隣に同一法人の 救急病院もあり安心 〔変更範囲：法人の定める業務〕

仕事内容年間休日120日◎ブランクのある方も歓迎！管理職向けの研修制度もあり！日の出医療福祉グループ運営の働きやすい施設です♪＜小野市二葉町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 【業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント 施設サービス計画書の作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理業務 関係機関との連携 など 【施設定員】 入所50名 【応募要件】 ケアマネジャー 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給

勤務時間10:00～18:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 神戸市灘区/養護老人ホーム/派遣/身体介護ほぼなし 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 六甲山の麓に建つ歴史ある養護老人ホーム（入所定員50名）における介護職（生活支援員）派遣求人です。 経済的な内容やご家族等の事情などによりご自身での生活が困難な方が入居される福祉施設となります。 身の回りのことはご自身で対応できる方が多いため、スタッフは入浴など生活のサポートが中心の業務です

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケアホームおはな 【施設形態】:サービス付き高齢者専用住宅 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ー 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 サービス付き高齢者専用住宅における介護業務全般 ー ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】219,500円- ［内訳］ ・基本給:170,000円 ・処遇改善手当:9,500円-23,000円 ・夜勤手当:40,000円（10,000円/回、

仕事内容グループホームでのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 グループホームにおける認知症高齢者の生活支援計画を立てます。 家族様のご意向と利用者様の残在能力を考慮した上で、目的を持って毎日お世話できるように生活の方向性を立てます。 介護保険の有効期限の確認、家族様の同意書の作成、公的サービス利用のための各関係機関との調整もします。 また介護職全体が円滑に遂行できているかを随時確認します。 介護職、ユニットリーダーとの連携を図りケアプランを実行していきます。 介護保険の請求および利用者様実費負担の管理と請求なども担います。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/兵庫県尼崎市/2001年設立の社会福祉法人運営の居宅で介護支援専門員募集！ 定年65歳！ 現在ケアマネジャー3名体制です。 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■職務内容 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師

勤務時間◆8:15～18:15 ※上記時間のあいだの8時間 ※休憩：60分 ◆週2日～ご相談いただけます！

仕事内容週2日～OK！時間給取得可能！働く環境に自信あり！加古川市のケアハウスで相談員募集中です！ ケアハウス（軽費老人ホーム）せいりょう園での 相談員のお仕事をお願いいたします。 《お仕事内容詳細》 ◆ご入所者様やご家族への相談・援助 ◆施設への入居・退所のお手続き ◆他機関との連絡・調整業務 ◆施設内における連絡・調整業務 ◆施設利用で必要な窓口業務 ◆見学対応 など とても明るく元気で、常に笑顔が絶えない家庭的な雰囲気です！ 経験の少ない方やブランクのある方も先輩職員が丁寧にご指導いたします！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 社会福祉

勤務時間9:45~16:45(実働6時間､休憩1時間) 週4~5日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★週4~5日のお仕事！30～60代活躍中【用務員】【送迎ドライバー】未経験OK♪中抜け業務なし！しっかり働けるシフトなので収入も確保◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：施設スタッフ 【業務内容】： 有料老人ホームでの営繕などの庶務、ホーム内外の清掃、近隣へのお買い物、消耗品の在庫管理、環境整備、ガーデニング（植栽)、行事の手伝い、社用車の運転等。 運転社用車:ミニバンなど ※ホームによって別の車種使用の場合もございます。詳しくは面接時にご確認ください。 求人ID 530111

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲、契約期間の詳細は面談時にお伝えします ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週2日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ※以下の資格があればなお可 ・認知症介護実践者研修 株式会社ケア21は、「わが家」にい