人材コーディネーター の求人・仕事・採用契約社員

勤務時間7:00～18:00の間の８時間程度 ＊始業時間・退社時間はシフトで決定します。 ＊業務の都合で帰りが遅くなってしまった場合は翌日の出社を遅らせるなど柔軟対応！

仕事内容＼経験を活かし、働くスタッフを支えていきませんか？／ 今回皆様にお願いしたいのは、人事・メンターとして、弊社で働くスタッフを支えていくお仕事。 自社やグループ会社のスタッフが働きやすい環境を整えるお仕事をお任せいたします！ ～具体的には～ １.入社手続き業務 ・提携クリニックでの健康診断のご案内や同行 ・入寮する社員の役所での住所変更 ・配属営業所（グループ会社）の職場見学のご案内や同行 ・入社される方のデータ入力 ２.仲間を支える人事業務 ・就業規則の見直しや改善策の提案、社員説明会の講師 ・休職者が発生する場合の書類作成や相談窓口 ・ハラスメントの防止措置 ・問題社員への法的対応 など、

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ 基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） 【歓迎条件】 ・営業や営業に近しい経験（顧客との折衝がある業務など） ・人材系の企業で働いた経験 ・人事職の経験 【シニアジョブにマッチする人】 ・何事にも仮説や意図を持って行動していきたい人 ・合理的に物事を進めていきたい人 ・成長に貪欲な人 ・若いうちから活躍、挑戦したい人 ・ルールがない中でも前向きに取り組める人 【シニアジョブにミスマッチな人】 ・丁寧なマニュアルと教育の中で成長したい人 ・ひとりで成果を成し遂げたい人 ・データや事実ではななく感情で物事を

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ～業種未経験歓迎・職種未経験歓迎～ 【歓迎要件】 ・営業経験 ・第二種安全管理者 【職種名】 （未経験歓迎）【東京/神田】法人営業◆官公庁や自治体と取引／残業20H／年休124日 【仕事内容】 【業務内容】 ◎請負業務が円滑に事故なく運行できるようにマネジメントいただくポジションです。 ■顧客先とそれぞれの仕事内容 ・ゆうちょ銀行：書類の仕分け作業。 ・官庁：郵便物の受け渡し。外から来たものを各課へ振り分け、郵便局へ提出。 ・市町村：入札管理 ・パスポートセンター：パスポート作成業務 ■既存請負先事業所の従業員（パート、契約社員）管理、請負元との

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容パーソルテンプスタッフ株式会社 新宿・丸の内 人材コーディネーター『誰かのために』はたらく◆週2在宅・年休127日◆未経験◎ 【仕事内容】 新宿・丸の内 人材コーディネーター『誰かのために』はたらく◆週2在宅・年休127日◆未経験◎ 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場パーソルグループ・国内最大級の人材派遣会社での派遣コーディネーター／人材派遣、アウトソーシング、人材紹介を軸に、幅広い人材サービスを展開／フルフレックス・年休127日・育児休暇復帰率95％～ ■ポジション概要： ｢仕事をお探しの方｣と｢人を求める企業｣のベストマッチをサポートしていただきます｡ ■業務概要： 企業か

仕事内容・＼新着／人材サービス部門での営業事務 【お仕事の詳細】 ・契約書の作成 ・請求書の発行 ・就業書類などのチェック ・電話対応 ・専用システムを使用してのデータの入力、管理 など 人材サービス会社で営業事務として、 派遣スタッフの契約書や 派遣先への請求書作成をお願いします。 《チーム・組織構成》 東京本社：配属チームには約20名の社員が在籍。 うち半数の社員は営業職、 コーディネーターは4名体制、 営業事務3名の体制です。 ・【未経験でも安心スタート！】 PC操作ができればOK！ 難しい事務スキルはいりません 専用のシステムを使った 契約書の作成や請求書発行などがメイン。 先輩スタッ

仕事内容☆書類選考なし ☆服装自由 ☆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ・キャリアの相談（ヒアリングやアドバイス） ・求職者に合った企業のご紹介 ・履歴書・職務経歴書の添削 ・面接日程の調整、面接対策 「人を説得する」というよりも、「一緒に考える・導く」仕事に近いです。 【職種未経験でも安心の理由】 ・先輩社員がロープレで面談の進め方を丁寧に教えます →仕事の進め方・考え方・会話の流れまで、ひとつひとつ丁寧に教えていきます。 ・分からないことはすぐ聞けるチーム体制です →職種経験は不要です。専門的な知識がなくても入社後に身に付けていただければ大丈夫です。 先輩は100％異業種からの転職！経

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容ヤマトグループや一般企業に対するスタッフの派遣提案などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ▼提案 お付き合いのある企業やグループ会社の紹介などでお問い合わせをいただいたり、既存顧客の場合は定期的な訪問などで、人材不足の課題をヒアリング。どんな人材が不足しているのか、仕事内容など詳細にヒアリングします。 ▼スタッフとの面談・クライアントとのマッチング 登録スタッフとの面談では、就業規則や働く環境、仕事についてなど説明し、スタッフの方が安心して就業できるようフォロー。企業にもスタッフの情報などを共有し、双方合意になればマッチングとなります。 ▼就業後のフォロー スタッフの就業後は定期訪問

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人材業界での営業経験2年以上 ■歓迎条件： ・スカウト配信のご経験のある方 【職種名】 【大阪/北浜】転職支援のキャリアアドバイザー ※昇給昇格のチャンス／福利厚生充実／無駄な残業なし 【仕事内容】 ～生産性重視の働き方が可能／無駄な残業一切無／フレックス制導入◆正当に評価される人事制度／年功序列関係なく昇給昇格◆福利厚生充実～ ■業務内容： エンジニア・施工管理・製造・営業・事務職などを志望する方へ転職支援サービスを行います。 ・求職者様とのキャリア面談：平均1日2～3名のカウンセリング ・マッチング

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容☆面接1回 ☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ＜求職者へのお仕事紹介がメインです＞ ▼連絡 求人を見た求職者からシステムを通して連絡が来るため、電話で折り返し。ご希望や状況などを伺い、まずは登録手続きをご案内します。 ▼仕事のご案内 応募いただいた求人と本人の希望がマッチすれば、そのままお仕事をご紹介。条件に合わない場合は、ご希望に合う他のお仕事をご案内することもあります。 ▼担当者へ引継ぎ お仕事の紹介後は担当のコーディネーターがクライアント様との対応を行います。 ▼就業中のフォロー お仕事をする中での求職者の方の悩みを解決したり、コーディネ

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり お仕事紹介のデジタル化にチャレンジ★【AI＆RPA活用】時短もOK AI・RPAなど☆将来性の高いスキルが実務で身に付きます！興味ある…！からはじめてOK!ひとつずつ覚えていける環境です◎新宿駅～トホ5分★9月末には東新宿駅直結のオフィスに移転予定！お休みも取りやすい！プライベートと両立しやすいお仕事☆彡 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・お休みが取りやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・正社員登用の実績あり ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:3

仕事内容【荒川区でのキャリアカウンセラー】※週4日勤務相談可！※開始日前倒し相談可！生活困窮者（生活保護受給者等）の就職活動・自立をサポートする事業でのキャリアカウンセラーのお仕事です。※荒川区からの受託業務となります◆キャリアカウンセリング◆求人情報の提供・職業紹介◆就職活動への意欲喚起◆同行支援◆報告書作成などの事務など※指示的なカウンセリングではなく、 対象者の気持ちに沿った支援をします※ご相談の上、事務作業や就職活動セミナーの実施をする場合もあります。★キャリアコンサルタント資格保持者歓迎です！

仕事内容【応募資格】 [必須] リクルーティングアドバイザーの経験2年以上 【職種名】 【リクルーティングアドバイザー/建設・不動産業界特化型】東証プライム上場企業グループ 【仕事内容】 企業様の人材採用を成功へ導く仕事です。企業様の人事戦略や採用ニーズの把握、採用戦略の企画提案、求人票の作成、集客、イベント企画・運営など、採用活動に関わるすべてを担う企業様専任のパートナーです。 ■企業訪問（web商談が多めです。） ■募集要件のヒアリング ■求職者と企業のマッチング ■入社条件の確認、入社日を調整 ■社内システムへの企業情報、求人情報の入力 【事業内容・会社の特長】 人材業 【募集背景】 業績好調に

仕事内容【求人のポイント】 ・未経験歓迎！人材業界の基礎から丁寧に研修 ・月給25万円以上の安定収入 ・営業ノルマなし、飛び込み営業なし ・6ヶ月後に正社員登用予定でキャリアアップ可能 【具体的な仕事内容】 未経験からスタートできる人材コーディネーター募集！ 企業と求職者をつなぎ、人材不足で困っている企業と仕事を探している人の架け橋になる仕事です。 株式会社ニチユウは製造業を中心に、人材派遣・人材紹介などの人材サービスを展開しています。 今回募集する「人材コーディネーター」は、企業と求職者の間に立ち、双方をサポートする重要なポジションです。 営業ノルマや飛び込み営業はなく、チームで協力しながら仕事