部長 - 愛知県春日井市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/【春日井市】形成外科/週4日～相談可/当直免除も相談可/若手からベテラン医師まで積極募集中 ■コメント 【春日井市】形成外科/週4日～相談可/当直免除も相談可/若手からベテラン医師まで積極募集中 【この求人の特徴】 勤務週4日以下 駅チカ・通勤便利 当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 ≪募集内容≫ 週4日勤務可/当直免除も相談可能で柔軟な勤務体系 ≪募集背景≫ 診療科充実のため、形成外科の常勤医師を2名募集いたします。 ≪求人の特徴≫ 最寄駅から徒歩5分で病院

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/春日井市/形成外科/週4日～相談可/当直免除も相談可/若手からベテラン医師まで積極募集中 ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：形成外科 仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応・オペ 外来診療 ・対応患者数：25～35名程度/コマ ・週：2～3コマ担当 病棟管理 ・10名程度：主治医制 救急対応 ・救急車6000台程度／年 （平日・日中の救急車＝平日平均：15台/日）（平日・日中のウ

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/春日井市/内科系部長候補医師を積極募集中です！当直免除も相談可 ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科、呼吸器内科、消化器内科 （循環器内科以外の内科系医師） 仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応 外来診療 ・内科系外来業務（対応患者数：25～35名程度/コマ） ・週：2～3コマ担当 病棟管理 ・10名程度：主治医制 救急対応 救急車6000台程度／年 （平日・日中の救急車

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/【春日井市】呼吸器内科/呼吸器内科専門医取得が可能です/外来、病棟、気管支鏡検査など ■コメント 【春日井市】呼吸器内科/呼吸器内科専門医取得が可能です/外来、病棟、気管支鏡検査など 【この求人の特徴】 勤務週4日以下 駅チカ・通勤便利 当直なし 専門医取得（認定施設） ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 ≪募集内容≫ 週4～5日勤務・当直相談可◎呼吸器内科のスキルを活かせる職場 ≪募集背景≫ 体制強化のため、呼吸器内科の常勤医師を募集いたします。 日本呼吸器学会より認

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/春日井市/内科系医師を積極募集中です！当直免除も相談可 ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ・専門医取得（認定施設） ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科、呼吸器内科、消化器内科 （循環器内科以外の内科系医師） 仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応 外来診療 ・内科系外来業務（対応患者数：25～35名程度/コマ） ・週：2～3コマ担当 ・1日：25～35人 病棟管理 ・10名程度：主治医制 救急対応 救急車

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/【春日井市】呼吸器外科/外来、病棟、胸腔鏡手術など/週4日～相談可 ■コメント 【春日井市】呼吸器外科/外来、病棟、胸腔鏡手術など/週4日～相談可 【この求人の特徴】 勤務週4日以下 駅チカ・通勤便利 当直なし 専門医取得（認定施設） ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 ≪募集内容≫ 週4日勤務も可！ワクライフバランス重視の常勤募集 ≪募集背景≫ 体制強化のため、呼吸器外科の常勤医師を募集いたします。 ≪求人の特徴≫ 最寄駅から徒歩5分で病院に電車通勤できますので、 車

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し

仕事内容高収入！店長になるとインセティブ＋役職手当で高月給！／選べる休日制度&ライフスタイルに合わせた自由な働き方 しっかり休んでしっかり稼げる、自由度の高い会社！将来性のある会社でスキルアップ＆更に上を目指してみませんか？ 【月12日休み】or【月給35万円以上】。好きなほうを選べる、オイシイ働き方はいかが？ 店長になると更に給与アップで手当がプラス！／選べる休日&給与！ライフスタイルに合わせた自由な働き方 自由度の高く、将来性のある会社でスキルアップ＆更に上を目指してみませんか？ 24時間WEB応募受付中！オンライン面談もOKです！ ★もしあなたが、 【プライベートを大切に

仕事内容■会社名 愛知県春日井市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/春日井市/呼吸器内科/呼吸器内科専門医取得が可能です/外来、病棟、気管支鏡検査など ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ・専門医取得（認定施設） ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：呼吸器内科 仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応 外来診療 ・対応患者数：25～35名程度/コマ ・週：2～3コマ担当 病棟管理 ・10名程度：主治医制 救急対応 ・救急車6000台程度／年 （平日・日中の救急車＝平日平均：15台／日）

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し

仕事内容【内科系】外来・病棟管理/総合内科専門医取得可能/駅チカの二次救急病院です : 【オススメPOINT】 二次救急病院における一般内科外来と病棟管理をお願いします/増員募集です ☆駅徒歩5分と名古屋市内からの公共交通機関でのご通勤も便利です。 ☆一般内科の患者様だけでなく、ご専門を活かした診療も可能です。 ☆夜間の救急対応は常勤医2～3名+研修医の体制です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 全国に複数の医療機関を運営しております。 現在、内科系の常勤医師は19名在籍しており、増員募集です。 近隣に三次救急病院があるため、市内の1/3にあたる約6,000名の救急患者様を対応しております

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し

仕事内容【神経内科】増員募集/当直免除相談可能/脳神経内科常勤2名体制への増員募集です : 【オススメPOINT】 二次救急病院における外来と病棟管理をお願いします ☆駅徒歩5分と名古屋市内からの公共交通機関でのご通勤も便利です。 ☆一般内科の患者様だけでなく、神経内科疾患の患者様の診療もお願いします。 ☆当直免除相談可能です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 全国に複数の医療機関を運営しております。 現在、内科系の常勤医師は19名在籍しておりますが、脳神経内科の常勤医師は1名のため、2名体制にするべく増員募集です。 近隣に三次救急病院があるため、市内の1/3にあたる約6,000名の救急患者

仕事内容【アピールポイント】 最長12週間休暇ありのメリハリを徹底した安定企業です 休暇中の給与満額支給 残業ほぼなし 地域密着の現場で稼働負担も少なめ 【仕事内容】 公共工事中心で案件が安定しているからこそ、無理な受注や詰め込み工程に頼ることなく、安全と品質を最優先にした段取りで現場を運営しています。 そのため、ほぼ残業なしで定時に帰れる体制を実現しています。 さらに工事の少ない時期には、年1〜2回、最長12週間の長期休暇を制度として確保しており、休暇中も給与は満額支給で、安心してリフレッシュできる環境です。 働くときは集中してやり切り、休むときは遠慮なく休む。そんなメリハリを徹底し