神奈川県の株式会社ピープルの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル業界出身の方を歓迎します（未経験から多数活躍）。 【必須】 ・直属の部下（複数名）のピープルマネジメント経験 ・数値管理や工程・業務改善に携わった経験 ・土日を含むシフト勤務への対応（配属拠点により早朝・夜勤あり） ・基本的なPCスキル ・日本語での円滑なコミュニケーション（業種・職種は不問。他業種からの転職者が活躍しています） 【歓迎】 ・複数拠点・大人数のマネジメント、SV・エリアマネージャー等の経験 ・アパレル業界での在庫・売上・スタッフ育成・管理職経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ・基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ・医療・介護・福祉業界未経験者：30名～50名程度のマネジメント経験のある方もしくは 医療・介護・福祉業界経験者：リーダー、マネジメント経験のある方 ・東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 [歓迎] ・多様な価値観・多職種・多階層のステークホルダーと信頼関係を構築できる方 ・物事に固執せず柔軟な姿勢を持ち、より最適に改善することができる方 【職種名】 【三井物産グループよりおすすめ求人】＜クリニック事務長＞東京・神奈川エリア／年間休日122日 【仕事内容】

仕事内容株式会社イノアックコーポレーション 【神奈川/秦野】研究開発◆手当充実の総合化学メーカー／フレックス／働き方◎ 【仕事内容】 【神奈川/秦野】研究開発◆手当充実の総合化学メーカー／フレックス／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業20～30時間程度/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ※株式会社イノアック技術研究所（ITC）へ在籍出向となります。

仕事内容インサイドセールス部運営マネージャー候補(横浜)_ ▼仕事内容 主な業務内容（Key Responsibilities） ① インサイドセールス部運営・KPI管理 インサイドセールス部全体の運営管理 KPI設計および進捗管理 アポイント率、接続率、成約率、利益など各種指標の分析 生産性向上施策の企画・実行 数値目標達成に向けた改善活動 ② ピープルマネジメント・人材育成 リーダーおよびメンバーの育成 1on1の実施 メンバーのモチベーション管理 評価およびフィードバック運用 エンゲージメント向上施策の企画・実施 次世代リーダー育成 ③ オペレーション改善・業務標準化 業務フローの設計およ

仕事内容株式会社ＮＳＦエンゲージメント 【首都圏】工場EHS（安全衛生）◇リモート可／大型開発拠点の環境作りを推進／大手グループの安定基盤◎ 【仕事内容】 【首都圏】工場EHS（安全衛生）◇リモート可／大型開発拠点の環境作りを推進／大手グループの安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～顧客拠点における安全衛生・環境活動の事務局業務6,000名規模の大型開発拠点で工場EHSの推進を支援／NTTファシリティーズとソニーピープルソリューションズの合弁会社で安定基盤／テレワーク可／フレックス勤務／年休125日／土日祝休み～ ■業務内容： 国内有数のナショナルクライアントの開発拠点（6000名規模）における

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは数億という膨大な商品を取り扱っており、多くのサプライヤーから入荷したアイテムはフルフィルメントセンターという物流拠点に集約され、各地のデリバリーステーション（DS）を経てお客様先に届けられます。この職種の主な役割はこのデリバリーステーションと呼ばれる物流拠点のマネジメントになります。 具体的には膨大な数の商品を効率的かつスムーズにお届けするためのオペレーションの工程管理やピープルマネジメントなどをお任せします。 アマゾンの物流の根幹

仕事内容【職種】素材＞セールス・サービスエンジニア 【業種】メーカー＞精密・計測機器 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります Field Service Manager（FSM）は、担当エリアにおけるLSSサービス事業の責任者として、事業運営全体を担うポジションです。 【職務概要】 ・担当地域のサービス事業におけるP&L（損益）責任 ・顧客対応、業務優先順位付け、コンフリクト発生時の最終意思決定 ・フィールドオペレーションおよびリソース管理の統括 ・プロジェクトやサービス契約の運営管理 ・顧客関係のオーナーシップ ・サービスチームの方向性策定および

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界出身の方を歓迎します（未経験から多数活躍）。 【必須】 ・直属の部下（複数名）のピープルマネジメント経験 ・数値管理や工程・業務改善に携わった経験 ・土日を含むシフト勤務への対応（配属拠点により早朝・夜勤あり） ・基本的なPCスキル ・日本語での円滑なコミュニケーション（業種・職種は不問。他業種からの転職者が活躍しています） 【歓迎】 ・複数拠点・大人数のマネジメント、SV・エリアマネージャー等の経験 ・飲食業界でのQSC・原価・シフト管理・管理職経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務の実務経験（3年以上） ・英語力：TOEIC750点以上 【尚可】 ・日本又は米国の弁護士資格 ・M＆A関連の契約サポート経験 ・ピープルマネジメント／プレーイングマネージャー経験 （マネジメントと実務両輪でのご経験） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈川】法務（エンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場】「働くこと」と「キャリア形成」の両立を応援する制度が充実！ 【職務概要】 ク

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）大手繊維メーカーでの研究または製品開発経験（20年以上） （２）研究開発部門の管掌役員、本部長、所長などのトップマネジメント経験者 【職種名】 日本繊維研究所設立予定/グローバルコングロマリットの初代研究所長候補/～3000万円 【仕事内容】 外資系化学品メーカーの日本繊維研究所所長候補として、日本における繊維研究所の立ち上げ責任者を担い、拠点設立に伴う企画全般業務、繊維及び産業資材領域の事業計画に即した研究開発、製品化の推進を担当します。 【ポジション】日本繊維研究所所長候補 【業務内容】 （１）日本における繊維研究所の立ち上げ責任者 （２）拠点設立に伴うヒト

仕事内容株式会社シイエヌエス PM・PL【開発経験を活かす｜技術への理解と統率力でプロジェクトを成功へ導くリーダー募集 【仕事内容】 PM・PL【開発経験を活かす｜技術への理解と統率力でプロジェクトを成功へ導くリーダー募集 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： プロジェクトマネジメントとして、以下業務を担っていただきます。 ・プロジェクト管理（各工程推進や工程管理） ・移行/外部IF調整（外部システムやユーザとの調整） ・ユーザ業務分析（業務分析からのシステム提案）など また、部門運営にも携わっていただき、ピープルマネジメントとしての役割も期待しております。 入社後ご担当いただく案件例は以下とな

仕事内容スタッフの「やりたい」と「働きやすさ」を全力で応援する LA・NY展開のアイラッシュ＆ネイルサロン！ ☆ 日本人ならではの高い技術力とデザインで 国内外のセレブやファッションピープルに 支持されてきました！ NYやLAなど世界各地に拠点を持ち 常に最先端の美を発信し続けています♪ 「ファッションや美容がとにかく好き」 「結婚しても子供がいてもキャリアを積んでいきたい方」 「自分のスキルをどんどんアップさせていきたい」 「将来海外にチャレンジしてみたい」 どんな想いでも大歓迎です☆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【未経験から最短でプロへ！】 ◆充実の技術講習プログラム ◆経験豊富な先輩か

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・GQP/GMP/QMSにおける品質責任者としての実務（5年以上） ・ピープルマネジメント（3年以上） ＜知識・その他＞ ・計画的な部下育成能力 ・グローバル組織/海外製造拠点とのコミュニケーション能力 ・会社・部門方針に基づく年間目標の設定・実行能力 ・新たな課題に積極的に取り組む姿勢・問題解決能力 ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力と日常会話レベルの英語力 [歓迎] ・品質保証マネージャー/製造管理責任者/総括製造販売責任者としての実務経験 ・薬剤師資格 ・修士号以上（理系） ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC 800～900点） 【職種名】

仕事内容仕事内容／キャリアパス 【職務概要】 本ポジションは、NECグループの人事戦略や制度方針を踏まえ、 約3,500名の社員を擁するNBIにおいて、人・組織に関する課題を発見し、 制度や仕組みを企画・設計しながら組織へ定着させるCoE機能を担う労務企画ポジションです。 経営層・HRBP・各部門管理職と密接に連携しながら、 以下のテーマで企画立案から制度設計、実行・浸透までをリードいただきます。 ・働き方改革 ・労務施策企画 ・人事制度企画／運用 ・雇用管理施策 ・労働組合・労政対応 ・個別労務課題対応 ・組織コンプライアンス強化 ・健康経営・安全衛生施策 既存制度の運用改善に留まらず、正解のない課

仕事内容【職種】医療・看護・薬剤＞看護師 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 【ポジションのミッション】 2026年6月、訪問看護は「訪問回数を重ねる形」から「1日単位の包括評価」へと歴史的な転換期を迎えました。 これからは、回数をこなすケアから、24時間体制の中で「限られた資源でいかに質の高いケアを過不足なく提供できるか」という本質的なマネジメント力が問われる時代です。 私たちが目指すのは、人生の最終章を迎える利用者様が「その人らしく生き抜く」ことを、医療と介護のプロフェッショナルとして支え抜くこと。

仕事内容主な業務内容（Key Responsibilities） ① インサイドセールス部運営・KPI管理 インサイドセールス部全体の運営管理 KPI設計および進捗管理 アポイント率、接続率、成約率、利益など各種指標の分析 生産性向上施策の企画・実行 数値目標達成に向けた改善活動 ② ピープルマネジメント・人材育成 リーダーおよびメンバーの育成 1on1の実施 メンバーのモチベーション管理 評価およびフィードバック運用 エンゲージメント向上施策の企画・実施 次世代リーダー育成 ③ オペレーション改善・業務標準化 業務フローの設計および改善 業務マニュアル整備 属人化業務の解消 シフト運用ルールの整

仕事内容【応募資格】 [必須] ・接客・販売での実務経験をお持ちの方（アルバイト経験含む） [歓迎] ・人と接することが好きな方 ・お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るく前向きに業務へ取り組める方 ・人気ブランドの成長に携わりたい方 ・接客スキルや店舗運営スキルを身につけたい方 ・清潔感やホスピタリティを大切にできる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 世界的大人気のアジアンティーカフェ【年間休日119日安定の働きやすさ】 【仕事内容】 台湾発祥、若者

仕事内容【開発運用マネージャー】自社内開発100%／管理職候補 ～年収602万〜804万／経営陣直下で予算・チームを動かすポジション～ イージェーワークス株式会社 - 常に未来を見据え、持続的に知識・技術・教養を身につけ、お客様のデジタルに関する全ての課題を共有し解決する横浜のIT企業 仕事内容 【ミッション】 単なる現場の進捗管理にとどまらず、事業部の予算策定やPL作成などの「ビジネス（経営）寄り」の領域からプロジェクトに参画していただきます。 経営陣と直接対話しながら組織やシステムの意思決定を行えるため、非常に大きな裁量を持って挑戦できる環境です。 基幹システムの開発チームと運用チームという強

仕事内容アプライドマテリアルズジャパン株式会社 【未経験歓迎/勤務地不問】半導体製造装置の立ち上げエンジニア◇世界をリードする半導体製造装置メーカー 【仕事内容】 【未経験歓迎/勤務地不問】半導体製造装置の立ち上げエンジニア◇世界をリードする半導体製造装置メーカー 【具体的な仕事内容】 ～長期出張ができる方！未経験歓迎／しっかり稼ぎたい方にオススメ／土日祝休み～ ■業務内容： 社内ではiTeamという名称で、日本全国もしくは海外の当社製半導体製造装置の組み立て、調整、立ち上げをお任せします。お客様の半導体工場に長期出張をしながらお仕事をしていただきます。 立ち上げ後のメンテナンスは当社カスタマー

仕事内容【職種】電気・電子＞品質管理 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 自動運転システムの開発を効率化させ、自動運転に関わる各種サービスの品質を向上させるための開発及び評価を担います。 自動運転トラックの検証/評価業務を行って頂き、テスト仕様作成からテスト実施・評価、レポートまでの業務及び事業に対するにオペレーションの評価に携り、業務の中でベースとなる全体評価設計やフィードバック等なども行っていただきます。 1. 実験管理者および実車評価・解析業務 - テスト コース/特殊環境施設等でのテストドライバ