サービス提供責任者 - 京都府城陽市 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス提供責任者◆研修充実＆有給取得率80％超！成長も私生活も大切にでき、相談しやすく続けやすい！ ケアマネジャーからの依頼を受け ご利用者様を含めた会議に参加 ケアプランに基づいて訪問介護計画書を作成。 その後、支援に必要なヘルパーの配置や時間調整を行い ヘルパーへの伝達や指導も担当。 状況に応じて、ヘルパーの代わりに ご利用者様宅へ訪問することもあり、 その際は家庭内の状況や注意点を把握しながら、 柔軟な対応が求められます。 特に認知症の方への支援では、 昨日うまくいった方法が今日も通用するとは限らず、 常に新しい工夫と学びが必要です。 ご利用者様やご家族との信頼関係を築きながら、 生

仕事内容【求人概要】 城陽市/訪問介護/正社員/車通勤可/訪問介護のサ責求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 訪問介護におけるサービス提供責任者・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・駅から徒歩4分！車通勤可！通いやすさ抜群です。 ・レアなサ責求人！資格と経験を活かして働けます。 ・事務員がいらっしゃるので作業に集中することが出来ます！ ・意欲のある方大歓迎です。 ・資格の取得支援あり！更

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護(障がい) 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設介護業務全般 【給与】 月収 226000円 賞与：年 2回 【住所】 京都府城陽市久世下大谷１８番地の１０３ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/給与形態% 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設介護業務全般 【給与】 月収 300000円 賞与：年 2回 【住所】 京都府城陽市久世下大谷１８番地の１０３ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/給与形態% 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.

仕事内容訪問介護事業所における介護業務全般を担当します。 高齢者および障がい者の身体介護や生活介護を中心に、利用者の在宅生活を支援します。 スタッフ同士が連携しながら業務を行う体制です。 利用者一人ひとりに寄り添ったケアを通じて、介護スキルを磨ける環境です。

仕事内容【仕事内容】 京都府城陽市の訪問介護ステーション ・訪問介護事業所でのサ責求人です ・生活援助・・・買い物、掃除、調理など ・身体介護・・・入浴、排泄、食事、着衣、脱衣など ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーさんの勤務管理 ・利用者との契約、家族との連絡・面談 ・8：30～17：00固定で夜勤なし ・最寄り駅から徒歩圏内とアクセス抜群 ・賞与実績4か月 ・住宅手当や退職金など福利厚生充実 【給与詳細】 【月給制】 211,500円～301,000円 基本給 162,500円 ～ 175,000円 資格手当 15,000円 処遇改善手当 17,000円 特定処遇改善手当 10,000円～

仕事内容【サービス提供責任者】子育てと両立しやすい勤務環境無理なく続けやすい働き方を、実現しませんか？｡ サービス提供責任者として働く中で、 仕事と日々の予定とのバランスに 悩むこともあると思います。 リエゾン健康村では、 訪問介護とスタッフの支援に関わりながら、 無理のない働き方を続けている方が在籍しています。 有給休暇の取得も進んでおり、 家庭の予定やお子様の行事など、 日常との両立を意識しながら働ける環境です。 ＼ここがポイント／ ◆サービス提供責任者として経験を活かせる ◆ヘルパーの支援や調整業務に関われる ◆有給消化率80％以上で予定も立てやすい ◆実働7.5時間で生活リズムを保ちや

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 181400~240200円 賞与：年2回（3.44ヶ月） 給与その他： 以下を別途支給 皆勤手当：3000円/月 住宅手当・扶養手当等 【住所】 京都府城陽市市辺笹原1 【アクセス】 奈良線 / 近鉄京都線山城青谷 / 新田辺タクシー10分 / タクシー5分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します /給与形態% 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッ

仕事内容訪問介護のサービス提供責任者 介護福祉士 【サービス提供責任者】子育てと両立しやすい勤務環境無理なく続けやすい働き方を、実現しませんか？。 [お仕事内容] サービス提供責任者として働く中で、 仕事と日々の予定とのバランスに 悩むこともあると思います。 リエゾン健康村では、 訪問介護とスタッフの支援に関わりながら、 無理のない働き方を続けている方が在籍しています。 有給休暇の取得も進んでおり、 家庭の予定やお子様の行事など、 日常との両立を意識しながら働ける環境です。 ＼ここがポイント／ ◆サービス提供責任者として経験を活かせる ◆ヘルパーの支援や調整業務に関われる ◆有給消化率80％

仕事内容医療法人啓信会 ヘルパーステーション 萌木の村21で充実したキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給219,500〜252,000円 ≪基本給≫ 164,500〜177,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:15,000円 新処遇改善手当:33,000〜45,000円 住宅手当:2,000〜10,000円 サ責手当:5

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ●未経験・ブランクがある方もOKです。研修体制が充実しており、先輩スタッフによる丁寧な指導もあるので安心して働けます。 ●お仕事への取り組みや実績は、賞与や各種手当にしっかり反映します。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●スタッフ同士の風通しが良く、困った時や不安な時も相談しやすい雰囲気なので、とても働きやすい環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、WEB面接可 〈資格〉 ・介護福祉士 ・原動機付自転車免許 株式会社たくみはみなさんが働きやすく、安心して長く続けていただけるような環境づくりを

仕事内容正社員（正職員） 訪問介護 株式会社このはな このはなヘルパーステーションのサービス提供責任者求人 【京都府／城陽市】年間休日110日★日勤のみ◎訪問介護事業所にてサービス提供責任者募集＜正職員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 年間休日110日以上 日勤のみ 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 26.0万円 ～ 31.0万円程度 勤務地 京都府城陽市寺田深谷64番地の300 ＪＲ奈良線「 城陽駅」 徒歩10分 資格/職種 ■実務者研修（ホームヘルパー1級）、介護福祉士のいずれか ■普通自動車免許 休日休暇 週休2日制 有給休暇 ※年間休日：110日、初年度有

仕事内容■お仕事内容 城陽の事業所では、サービス付き高齢者向け住宅を併設し、入居者への介護サービスを提供しています。日常生活に関わり、ご利用者様との接触が多いため、やりがいを感じられます。薬局の母体であるため、福利厚生も充実しています。 仕事内容 身体介護 生活援助 サービス付き高齢者向け住宅に入居されている方及び、個人宅へ訪問し、必要な介助を行う仕事です。（夜勤有） ＊身体介護 ＊移動介護 ＊家事援助 ＊書類整理 ＊建物内の清掃 ＊食事の配膳、下膳 ＊その他付随する業務 ■給与 月給 203,500円 〜 ■給与備考 給与の備考 ◆備考 ・基本給 159,000円～ ・処遇改善手当 24,00

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日110日でしっかりお休みが取れる訪問介護事業所です♪ ☆日勤のみの勤務体制で生活リズムを整えながら働けます★ ☆賞与は過去実績3.0か月分支給で安定収入が目指せます！ ☆駅から徒歩10分・車通勤も可能で通勤しやすい職場です◎ 【主な業務内容】 訪問介護事業所における介護業務全般を担当します。 高齢者および障がい者の身体介護や生活介護を中心に、利用者の在宅生活を支援します。 スタッフ同士が連携しながら業務を行う体制です。 利用者一人ひとりに寄り添ったケアを通じて、介護スキルを磨ける環境です。

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ツクイスタッフ 京都支店 【城陽市/ｻｰﾋﾞｽ提供責任者】高収入!ｻｰﾋﾞｽ提供責任者募集! 正社員 城陽市/訪問介護/正社員/車通勤可/訪問介護のサ責求人！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 サービス提供

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 職務給制度あり 【住所】 京都府城陽市寺田尺後40-4 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 有給休暇/ その他休暇あり/その他 / 再雇用 / 昇給 /

仕事内容個別支援で利用者と向き合える◎週休3日＆月給28万円〜！サ責未経験OK♪ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 残業月20時間以内 長期休暇あり 自転車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 280,000円〜 上記の詳細 基本給：180,000円～ 給与に含まれる手当： 処遇改善手当：25,000円 ケア手当：5,000

仕事内容◆求む訪問介護のサービス提供責任者◆ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給191,400〜250,200円 ≪基本給≫ 138,300〜192,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:11,100〜15,500円 職務手当:5,000円 資格手当:6,000円 皆勤手当:5,000円 処遇改善手当:31,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日110日でしっかりお休みが取れる訪問介護事業所です♪ ☆日勤のみの勤務体制で生活リズムを整えながら働けます★ ☆賞与は過去実績3.0か月分支給で安定収入が目指せます！ ☆駅から徒歩10分・車通勤も可能で通勤しやすい職場です◎ 【主な業務内容】 訪問介護事業所における介護業務全般を担当します。 高齢者および障がい者の身体介護や生活介護を中心に、利用者の在宅生活を支援します。 スタッフ同士が連携しながら業務を行う体制です。 利用者一人ひとりに寄り添ったケアを通じて、介護スキルを磨ける環境です。

仕事内容仕事内容： 京都府城陽市の訪問介護ステーション ・訪問介護事業所でのサ責求人です ・生活援助・・・買い物、掃除、調理など ・身体介護・・・入浴、排泄、食事、着衣、脱衣など ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーさんの勤務管理 ・利用者との契約、家族との連絡・面談 ・8:30～17:00固定で夜勤なし ・最寄り駅から徒歩圏内とアクセス抜群 ・賞与実績4.0か月 ・住宅手当や退職金など福利厚生充実