ケアマネジャー - 京都府城陽市 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キ

仕事内容城陽市地域包括支援センターでの包括的継続的ケアマネジメント業 務、及び介護保険に係る総合相談業務等に従事していただきます。 ■権利擁護 ■ケアプラン作成（ＰＣ入力） ■介護予防マネジメント ■利用者の相談、援助、訪問 ■サービス担当者会議の立案 ■行政対応 等 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員としての新たなキャリアを築きませんか？充実した職場環境と成長のチャンスがここに！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 寺田駅から0.8km 久津川駅から1km 城陽駅から1.4km ◆勤務時間 ①8:

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 居宅介護支援事業所、城陽市北部地域包括支援センターでの介護支援専門員業務 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応募→書類選考→面接→内定 ※応募後担当者より、電話またはメールにてご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご希望を伺います。 【給与補足】 月収 2

仕事内容居宅介護支援事業所での包括的継続的ケアマネジメント業務、及び 介護保険に係る総合相談業務等に従事していただきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャーとしての新しいステージを切り拓くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給195,000円〜 ≪手当≫ 資格手当:給与に含む 処遇改善手当:給与に含む 日祝日手当:別途支給 夜勤手当:別途支給 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 新田駅から0.6km 大久保駅から0.7km 久津川駅から0.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容単身用の入居可能住宅あり◎昇給・賞与支給☆産休・育休あり♪地域包括支援センターで活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 主任ケアマネジャー業務 就業場所の変更の範囲：法人内で転勤可能性あり 業務の変更範囲：なし 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 4週8休+12日 年間休日116日 日曜・祝日 福利厚生: 各種社保完備 退職金制度 マイカー・バイク通勤可 面接に来られた方への交通費支給あり（3,000円まで） 寮あり ・近鉄大久保駅徒歩すぐ、ワンルームマンション ・寮費8,000円/月額 特徴: 寮あり・社宅あり

仕事内容月給20万円～35万円＋賞与年2回◇寺田駅から徒歩3分♪車通勤もOK【城陽市・寺田駅・サ高住・ケアマネジャー・正職員】 月給20万円～35万円＋賞与◎寺田駅から徒歩3分の施設勤務です！マイカー通勤もOK♪ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万円～35万円 ※月給には資格手当2万3000円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 京都府城陽市寺田尺後40‐4 ◆勤務時間 8:30～17:30 休憩60分 残業有り ◆最寄り駅 近鉄京都線「寺田駅」より徒歩3分 ◆必要資格 介護支援専門員 ◆福利厚生 昇給あり 賞与あり

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容介護認定調査員として下記の業務を行っていただきます。 ・介護認定申請に係る訪問調査実施 ・介護認定訪問調査に係る訪問調査票作成 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 京都府城陽市のグループホーム ・介護職件ケアマネ求人です ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・レクリエーション ・起床

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 高齢者施設におけるケアマネージャー業務全般（日勤帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの給付管理票作成 ・利用者や家族、サービス提供者との調整役 ・要介護認定の代理申請 ・入退院や施設入所の手

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 京都府城陽市のグループホーム ・介護職件ケアマネ求人です ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・レクリエーション ・起床介助、就寝介助

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 介護付き有料老人ホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 高齢者施設におけるケアマネージャー業務全般（日勤帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの給付管理票作成 ・利用者や家族、サービス提供者との調整役 ・要介護認定の代理申請 ・入退院や施設入所の手続き ・・・等 【おすすめポイント】 ・駅か

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ※最新の介護記録システムと見守りシステムを導入し、介護職員にとって働きやすい施設を作っています。 ポイント ◆医療法人が運営する食にこだわりをもった介護施設でのお仕事です。 ◆52床要介護2と介護度低めです。 ◆年間休日113日 ワーク・ライフ・バランスも◎ 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載

仕事内容ケアマネジャー業務全般および入所相談業務 ※最新の介護記録システムや見守りシステムを導入し、働きやすい 職場です。 ※時間外労働も少なく、プライベートの時間も確保できます。また 院内保育所もあり、子育て中の方も安心して働いて頂けます。 ※育児と両立を応援／ブランク歓迎／残業が少ない 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 居宅介護支援事業所、城陽市北部地域包括支援センターでの介護支援専門員業務 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応募→書類選考→面接→内定 ※応募後担当者より、電話またはメールにてご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご希望を伺います。 【給与補足】 月収 2

仕事内容ケアマネジャーとしての新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 久津川駅から0.9km 大久保駅から1.3km 新田駅から1.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30 ◆勤務形態 残業

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ケアマネージャー業務 ■利用者・家族から相談受付 ■相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ■解決策に対する、サービス事業所の情報提供 ■介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ■サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ■定期的な自宅訪問による状況把握 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ケアマネージャー業務 ■利用者・家族から相談受付 ■相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ■解決策に対する、サービス事業所の情報提供 ■介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ■サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ■定期的な自宅訪問による状況把握 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受

仕事内容●求む、ケアマネジャー！腰を据えて働ける正社員としてお迎えします。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 久津川駅から0.9km 大久保駅から1.3km 新田駅から1.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30 ◆勤務形態 残業