アウトソーシング - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容ＡＰアウトソーシング株式会社 【飯田橋】経理◆未経験歓迎◆簿記3級から応募可能！所定労働7H／年休128日／残業月平均10H程 【仕事内容】 【飯田橋】経理◆未経験歓迎◆簿記3級から応募可能！所定労働7H／年休128日／残業月平均10H程 【具体的な仕事内容】 ＼未経験からの応募可能！／研修充実◎上場企業及びそのグループ会社をお任せ！ ◇あずさ監査法人から分離独立した労務業務のアウトソーサー ◇研修制度充実／産休・育休の実績多数有・復職実績高／長期的に活躍できる環境 ◇所定労働7H／年休128日／残業月平均10H程度 ■具体的な業務内容： ・決算業務 決算調整仕訳、海外関係会社の

仕事内容求人詳細 /募集背景 主力のアウトソーシングサービス事業のさらなるサービス拡充に伴い、案件増加およびサービス拡充に伴う増員を図りたいと考えています。 【要約】 ●大手上場企業の親会社における連結決算・開示業務や、子会社の単体決算業務を中心としたアウトソーシングサービス部門で、事業運営を支える事務サポート業務を担当していただきます。 【詳細】 ●当ポジションは、会計の専門知識は必要ございません。 ●社内業務を円滑に進めるためのサポートをしてくださる事務スタッフを募集しています。専門知識は不要。社会人経験があり、誠実に業務に向き合える方を歓迎します。 ●以下のような事務業務をお任せします。

勤務時間9:00 ～ 17:45

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:30（休憩60分） 【残業】10時間程度

仕事内容同社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。 今回はご依頼頂いた案件のチームリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、以下業務をお任せします。 ■業務詳細 ・メンバー管理（業務指示／業務指導／勤怠管理／採用／育成） ・プロジェクトの進捗管理および改善提案 ・クライアントである官公庁とのコミュニケーション（事業成果やトラブル等の報告・連絡／業務の改善提案） ・セミナーやイベントなどの企画運営 ・予算管理 ・プロジェクト運用に係る事務処理 など ※ゆくゆくはユニット長として複数のチー

仕事内容<仕事内容> アウトソーシング事業の顧客・スタッフ管理。顧客に感謝される新規事業を推進してくれる社員募集！ 私たちは、人手不足で困っている企業様の多種多様な業務を請け負うアウトソーシング事業を展開しています。 この事業を牽引するディレクターを募集します！ あなたのリーダーシップを発揮し、業務効率化や組織拡大を図る中で、新たなキャリアの可能性を切り開いてみませんか？ 【募集の業務】 具体的な業務内容は以下の通りです ○新しいスキマバイトの仕組みづくり 労働力不足に対応する新たな働き方をデザインします。 ○アルバイト管理 現場スタッフの募集・フォローアップや勤怠・仕事内容の管理。 ○アウ

仕事内容【丸善雄松堂】大学図書館スタッフ 統括責任者（月給契約社員）フルタイムスタッフ募集（週5日） 【4月スタート！】図書館での経験を活かしてステップアップしませんか。大学図書館の統括責任者の募集です。 大学図書館での統括責任者のお仕事です。新宿・八王子両キャンパスの業務責任者・スタッフ管理、庶務業務、利用者対応、貸出返却、レファレンス、相互貸借対応、督促関連業務、書架整理、館内清掃、蔵書点検、開閉館に関する業務、本社との連携・連絡業務、その他付随する業務等、大学図書館の業務全般になります。 【大学図書館とは】 大学に設置されている図書館で、利用者は学生や教職員の方などが中心です。利用者の学習

勤務時間9:30 ～ 18:30

仕事内容パーソルテンプスタッフ株式会社 【フルリモート】事務業務の運用ディレクション＜事務サポートの新サービス＞土日祝休／フルフレックス 【仕事内容】 【フルリモート】事務業務の運用ディレクション＜事務サポートの新サービス＞土日祝休／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ＜派遣から直雇用へ！事務職にやりがいを完全週休2日制（土日祝休）／年休127日／残業ほぼ無し／フルリモート＆フレックスなどワークライフバランス国内最大級の人材派遣会社＞ ■ポジション概要 パーソルテンプスタッフが提供するオンラインアウトソーシングサービス『Remote Tasker（リモートタスカー）』における事務領域の運用デ

勤務時間09:30～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容[仕事内容] 【事務経験を活かす】 新勤怠システム導入の短期サポート事務 データ入力・チェック中心／ネイルOK・服装自由！ 「コツコツ作業が得意」 「システム周りの事務経験を活かしたい」 そんなあなたにピッタリのお仕事です！ 新しい勤怠システムの導入に伴い、 データ入力・確認をメインにしたサポート事務をお任せします。 ◆ お仕事内容 ・勤怠システム内のデータ整理・更新 ・Excelリストから対象者を検索し、情報の照合・修正・チェック ・データに不備がないかの確認作業 ・システムに関する問い合わせメール対応 ・社内システム担当者とのやり取り、回答内容の整理・メール作成 →電話少なめ＆

仕事内容<仕事内容> 【申込サポートスタッフ】福利厚生 プライベート充実 電力・ガス・インターネット回線などの お申込み後の最終確認を行うサポート業務をお願いします！ ◆主な業務内容 契約承諾後のお客様への確認架電 申込内容のチェック・不備解消のご案内 各キャリア（電力会社・通信会社等）との連携 情報入力・進捗管理 その他、付随するデータ入力等もお願いします！ ◆当社について 2024年4月に設立したばかりの当社。 アウトソーシング事業として、 事務、カスタマーサポート、営業、販売などの 幅広いお仕事を扱っています！ ◆志望動機不要 あなたの「やってみたい！」を全力で応援

仕事内容[仕事内容] ～PCスキルに自信が無くてもOK！フォロー体制バツグンだから安心してスタートできます～ 人財開発部の教育研修部門および新卒採用部門にて、データ入力や、新卒・中途採用サポートなどをお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ■研修コンテンツ構築時の各作業 ┗テキスト・テストの誤字脱字チェック＆修正・アップロード対応など ■動画チェック等作業全般 ■研修バックヤード ■入社書類管理 ■配属に伴う情報入力・管理 ＼実際はどんな業務？／ ▼主に何向けの研修コンテンツ？ 社内の社員向けコンテンツです。 主には「階層別研修」「新入社員研修」などから着手していただきます。 ▼研修コンテンツ

勤務時間10:00 ～ 17:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 下記いずれかを必須といたします。 ・事業会社で、「給与計算」と「社会保険関連業務」の実務経験が3年以上あること。 ・社会保険労務士事務所などで給与計算BPOを3社以上且つ、1年以上の経験があること。 ※コアスキルが給与労務・人事労務にある方を募集しています。 [歓迎] 【WANT】 ・従業員100名以上の事業会社で、人事制度設計の業務経験がある方 ・法改正に応じた各種規定、規則の改定の経験がある方 ・労務案件の個別対応（労災や休職者対応、メンタル不調等）経験がある方 ・マネジメント経験がある方（役職不問） ・自ら課題を探し、その改善に取り組むことが出来

仕事内容【仕事内容】 ※障がい者雇用枠の募集です ■企業情報 設立 ：2017年 業種 ：IT、BPO事業 事業内容 ： 連結会計システムおよび関連製品の開発のほか、 連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業 ■職種 事務（総務・庶務） 社内の各部署が行っている日々の業務を広く支えるポジションです。 人の役に立つことに喜びを感じる方、周囲とコミュニケーションをとりながら業務を行いたい方に オススメの求人です。 ■業務内容 《総務》 ・PC及び社内IT機器や筆記用具などの備品管理 ・清掃を含む社内環境整備 ・防災用品の手配 ・電話当番表の作成 ・社内各部署の日々の業務のサポート ・社内

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

勤務時間09:00～16:00／10:00～17:00／10:00～18:00／09:30～17:00／09:30～17:30 週勤務日数：3日~5日

仕事内容[仕事内容] 事務経験を活かせる！勤怠・労務サポート事務 コツコツ入力中心／ネイルOK／安定企業で長く働く 「数字やデータを扱う事務が得意」 「落ち着いた環境で、無理なくスキルを活かしたい」 そんな事務経験者さんにピッタリのお仕事です！ まずはカンタンな入力・チェック業務からスタート。 慣れてきたら、給与計算など一歩先の事務スキルにもチャレンジできます。 ◆ お仕事内容 ・登録スタッフの勤怠チェック、データ入力 ・入職・退職に関する書類の準備・発送 ・専用システム・Excelへの入力作業 ・慣れてきたら給与計算などもお任せします →電話対応ほぼなし →マニュアル完備＆すぐ聞ける環境

仕事内容当事業部門のビジネスドメインである「情報システム部門向け各種支援業務」に係わる各種提案およびコンサルティング業務をお任せいたします。 ■新規サービス 事業会社の各種業務に係るアウトソーシングサービスの検討 ■コンサルティング 顧客ニーズを整理し、各種サービスを提案し導入する （業務プロセス構築～業務移行・業務運用） 【具体的な業務】 ・サービスメニュー作成 ・エンドユーザーのヒアリング/コンサルティング ・プロジェクトにおけるチームリーディング/プロジェクト補助業務 ※上記のみならず、課題によって自ら業務を創り出す必要があります。 【教育制度について】 キャリアや職務内容の相談を定期