埼玉県越谷市のハローワーク 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容◇小児未経験者の方も歓迎します◇ ・保育園併設型の療育施設です。 ・発達・発育相談な保護者様への相談支援業務 ・グループ施設保育園への訪問 ・当法人では、さいたま市、東京都にグループ施設があります。 ・幅広い年齢層の方々が活躍中です。 地域の子育て支援、療育、グループ施設への訪問など 幅広く活躍できます！ ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・構音訓練、吃音訓練 ・構音検査 ・個々のサービス利用者について、アセスメントや個別支援計画の 立案 ・円滑に施設スタッフがその支援を提供できるように調整を行う。 ・保護者、他施設との連携。 変更範囲：変更なし

仕事内容身体機能の維持・回復に向けた機能訓練（リハビリ）を担当します 。 リハビリテーションの３つの分野である理学療法士・作業療法士・ 言語聴覚士を募集します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：シフト希望については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 出勤曜日については相談可 有給休暇は法定通り

仕事内容身体機能の維持・回復に向けた機能訓練（リハビリ）を担当します 。 リハビリテーションの３つの分野である理学療法士・作業療法士・ 言語聴覚士を募集します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容発達に心配がある子どもや障害を持つ子どもたちに対し、 学習や日常生活でのルールを学ぶ事を通して、 必要な自立支援を行います。 １日の利用者数１０名 ・就学児（小１～高３）の児童療育 ※主に小学生 （運動療育、ＳＳＴ） ・活動記録の入力・療育室の清掃 ・イベントなどの運営、準備 ・送迎業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数、就業時間については相談可能です。 休憩時間は勤務時間により決定します。 ６カ月勤務後、有給休暇取得可能（日数は勤務時間により決定） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日 原則土日祝日。イベントがある日については休日出勤となり 、振替休日を設ける場合があります。

仕事内容生活介護事業での障がい者への生活支援、指導を行います。 ○生活能力の向上のための必要な訓練、指導、介助を利用者と一緒 に活動も職員がフォローしますので安心して働けます ○未経験でも経験を積みながら資格取得を目指せます（資格取得実 績あり） ○パートから正社員に登用された支援員が複数います ○送迎車（ミニバン）の運転、業務に伴う書類の作成がありますが 、こちらも職員がフォローします ○管理者等と相談しながら業務時間、内容を決定できます 【変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容１．短期集中リハビリテーション ２．個別リハビリテーション ３．リハビリテーションマネジメント ４．入退所前後訪問指導・自宅の環境アセスメント ５．そのほか法人が依頼する業務 ＊未経験の方、丁寧に指導させていただきますので安心して ご応募ください。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・構音訓練、吃音訓練 ・構音検査 ・個々のサービス利用者について、アセスメントや個別支援計画の 立案 ・円滑に施設スタッフがその支援を提供できるように調整を行う。 ・保護者、他施設との連携。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの機能訓練指導員 機能訓練の実施・指導 訓練の個別計画書の策定 アセスメント モニタリング 柔道整復師 看護師 准看護師 針あんまマッサージ師の 等の資 格も可能 ＊実務経験のない方は先輩が指導いたします。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：１日の勤務時間についてはご相談ください。 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等の時は６回を制限として１カ月６０時間まで、１年 ６３０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：シフト制 土日祝休み等は相談可能！ 有給休暇は法定通り

仕事内容・訪問リハビリの実施 ・身体機能評価 ・リハビリ計画の立案 ・言語訓練 ・嚥下訓練 ・聴覚訓練 ・ＡＤＬ訓練 ・ご家族・介護者指導 ・訪問リハビリの記録・報告 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 公休日：月９日、２月は月８日（うるう年は９日） リフレッシュ休暇１７日／年 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容豊四季ケアセンターそよ風：機能訓練指導員 １２４３５・１２４３２・１２４２９・１１８６２ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練指導員のお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：３８名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容◎柏市が設置した介護老人保健施設のリハビリスタッフの募集 ・デイケア２５名・入所１００名（在宅超強化型） デイケア担当の欠員に伴う募集です 入所担当についてもご相談ください ・病院と在宅の中間施設として、ご利用者様の在宅復帰に向けたリ ハビリ・在宅復帰支援を行っています ※経験者優遇 ※希望日・時間は要相談（扶養範囲内の勤務も可能です） ※入職日から有給があります。時間単位の有給もあります。 ※平均介護度デイケア２．２・入所３．５ 「変更の範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによるローテーション制

仕事内容定員が１８名の地域密着型デイサービスにて、利用者様から自宅で 生活をする上での希望などを聞き取り、利用者様個々の機能訓練計 画を作成し、実際に集団・個別機能訓練を実施していただきます。 利用者様ができるだけご自宅で生活できるよう、知識や経験を 活かして利用者様をサポートしていきます。 ＊明るく利用者様に接し、サポートできる方を求めています。 ＊未経験の方も先輩スタッフが丁寧に指導します。 （雇用開始は応相談） 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、学習や日 常生活でのルールを学ぶ事を通して、必要な自立支援を行います。 １日の利用者数１０名 ・就学児（小１～高３）の児童療育 ※主に小中学生 （公文式、すらら、社会生活スキルトレーニング（ＶＲ使用 学習課題のフォロー） ・活動記録の入力 ・療育室の清掃 ・イベントなどの運営、準備 ・送迎業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、学習や日 常生活でのルールを学ぶ事を通して、必要な自立支援を行います。 １日の利用者数１０名 ・就学児（小１～高３）の児童療育 ※主に小中学生 （公文式、すらら、社会生活スキルトレーニング（ＶＲ使用 学習課題のフォロー） ・活動記録の入力 ・療育室の清掃 ・イベントなどの運営、準備 ・送迎業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・訪問リハビリの実施 ・身体機能評価 ・リハビリ計画の立案 ・言語訓練 ・嚥下訓練 ・聴覚訓練 ・ＡＤＬ訓練 ・ご家族・介護者指導 ・訪問リハビリの記録・報告 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：ご相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容柏中原ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練指導員のお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：４５名 変更の範囲：会社の定める業務 管理番号１２４２６・１２４２３・１２４２０・１１５７１

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊送迎をしない方は（１）、送迎も可能な方は（２）の就業時間 ＊上記就業時間以外にも相談に応じます。 ＊（２）の就業時間の場合は休憩６０分。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容半日型機能訓練デイサービスの機能訓練指導員のお仕事です。 午前、午後１０名程度のご利用者様の機能訓練実施、評価などの 業務を対応して頂きます。 【機能訓練指導員業務】 ・送迎（可能な場合） ・デイサービスでのリハビリ、機能訓練メニューの立案、実施、 評価 ・個別機能訓練計画書などの書類作成業務 ・日常の記録業務 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【まずは見学のみも大歓迎】見学は履歴書不要・手ぶらでＯＫです 入社後はＯＪＴ研修あり。技術は一つずつ教えますので、介護施設 未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできます！ 平均４０名程のご利用者様を２名体制で対応頂きます！ 基本残業はなく、皆さんほぼ定時で帰られています♪ 「短期入所生活介護：最大定員５１名」 「通所介護：最大定員４３名」の複合施設です！ ■主な仕事内容■ ・ご利用者様に対する運動機能の維持、改善業務 ・機能訓練メニューの提案、計画書作成、歩行訓練、 マシンを使った機能訓練など 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

仕事内容○入院及び外来リハビリテーション 地域包括ケア病棟９２床・回復期リハ病棟４２床・緩和ケア病棟 １９床 ＊将来的には訪問リハ・通所リハ・緩和ケアでの勤務も可能です。 ※現在院内スタッフ ＰＴ（理学療法士）３０名、ＯＴ（作業療法士）１５名 ＳＴ（言語聴覚士）５名 ※変更範囲：変更なし