ハローワーク 言語聴覚士 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土曜・祝日いずれか勤務できる方歓迎 ・週３以上、午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／年末年始／夏季／有給休暇 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記の時間は参考です 勤務時間はご相談ください （３）の場合は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容訪問看護事業所からのリハビリ業務です。 大宮区を中心に訪問し，利用者の自宅にてリハビリを行ってもらい ます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆老健入所・通所での業務を担当していただきます ・入所や通所（デイケア）の利用者へ食事評価、口腔機能訓練、言 語訓練の実施 ・１勤務当たり１０～１３名の実施 変更範囲：変更なし □郵便番号検索【〒３５００８０６】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間の中で４～６時間の勤務など、自身のライフスタイルに合 わせて働く事も可能です。ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ゴールデンウィークの一部 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイケアの言語聴覚士として、個別リハビリや、計画書の作成およ び説明を行って頂きます。 デイケアでの日常生活の評価や必要に応じて目標達成の為 にご自宅を訪問することもあります。 □郵便番号検索【〒３５０１１５５】 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時45分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 応相談

仕事内容介護老人保健施設内におけるリハビリ業務全般 ・入所サービス ・通所サービス ・ショートステイサービス ・訪問リハサービス 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日から 半日からでも可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊当社施設である訪問看護リハビリステーションにおいて 患者様宅に赴きリハビリを行っていただきます ・エリアは川越市、ふじみ野市、富士見市、さいたま市 ・１日７～８件を担当します。 社用車を使用（軽自動車） 「変更範囲：会社の定める業務」 ◆郵便番号検索【〒３５０００１８】

仕事内容●入院患者のリハビリテーション ・回復期リハビリテーション病棟（３６５日提供） ・急性期病棟 ・療養病棟 ・リハビリテーション対象疾患 脳血管疾患・内部疾患（呼吸器・循環器・消化器 等）・ 嚥下機能が低下した運動器疾患。の対応をしていただきます。 ●外来患者のリハビリテーション ・主に脳血管疾患（高次脳機能障害や構音障害） ●介護保険分野のリハビリテーション ・通所リハビリ ・訪問リハビリ 等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※日勤実働時間：８時間／日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（基本、土日は休み） 有給休暇：あり（労働基準法通り）

仕事内容２０２５年７月、各線「春日部」駅から徒歩３分に新規開設（予定 ）の、医療特化型の住宅型有料老人ホームです！一緒に働くスタッ フを募集致します。 【言語聴覚士（ＳＴ）の業務】 ご入居者様の機能評価 訪問看護計画書、報告書の作成 他職種連携のうえ、各職種への伝達・指導 業務変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊勤務日数も相談に応じます。

仕事内容※「いるまの里」でのリハビリテーション業務です ・機能回復、維持のためのリハビリテーション ・日常生活を営むために必要な機能の改善 ・機能訓練計画書の作成、実施、評価 ほか ※当施設の詳細はホームページをご参照ください ※施設見学を随時受付しています お気軽にご連絡ください （変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日からの勤務が可能 半日からの勤務でも可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇下記の業務を行って頂きます。 ・医師の指示の基、患者様宅へ訪問して施術する ・訪問リハビリ 「変更範囲：会社の定める業務」 □郵便番号検索【３５０２２０３】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：求職者のライフワークバランスに応じて、１日あたり３時間～７時 間の間で相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：※突発的な対応を要する場合等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日は応相談（就業日数応相談） 有給休暇は法定通り

仕事内容★入職祝金３万円支給！ハローワーク又は直接応募に限る ＊リハビリ業務全般 ※随時施設見学可能 ＊有休がとりやすい環境！（パートさんも有給があります） ＊新卒・中途共に定着率が高い。 ＊育休・産休の取得を推進しています。 ＊育児や介護の為の短時間勤務があります。 ＊法人全体でＯＴ・ＰＴ・ＳＴ６０名以上が在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容発達障害等の児童に対し 言語聴覚士の業務を行っていただきます。 ＊普通自動車免許をお持ちの方で、お願いできる方には送迎業務 をお願いすることがあります。（面接時要確認） ＊変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間面接時応相談 １日４時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：延長時間は１ヶ月４５時間、１年３６０時間。最大で１ヶ月６０時 間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇急性期・回復期での成人を対象としたリハビリが主ですが、小児 発達障害など小児リハにも力を入れています。 対象領域は下記の通りです。 ・嚥下障害 ・構音障害 ・失語症 ・高次脳機能障害 ・言語発達遅延 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・園児や通所児童の日常生活に関する動作や運動機能、言葉の発達 の向上につながる専門的な支援 ・職員、保護者に対する連携、面談、サポート ・個別または小集団での支援 ・運動や遊びを通して発達を促し、子ども達の「できること」を増 やしていくことで自信ややる気に繋げていく 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設やデイケアセンターにおけるリハビリ業務を担当して いただきます。 ご利用者様一人ひとりの状態を把握し、リハビリプログラムの立案・実施・ 適切なアドバイスや指導をおこないます。 施設内スタッフだけではなく、ご家族とケアマネージャーとも連携を図り、 サービスを提供します。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１６８名在籍（２０２４年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様のお宅に行き、訪問リハビリを行います。 必要な検査道具は、管理者と相談し購入しています。 ※１日の訪問件数：５件から８件（１件３０分から４０分） ※利用者層： 医療保険分野と介護保険分野の割合は７：３程度です。 ※医療保険分野の利用者様が非常に多く、 中でもがんの患者様や難病の患者様の割合が多いです。 ※訪問手段：社用車にて訪問をして頂きます。 （業務の変更範囲：原則なし）

仕事内容脳卒中後の言語障害（失語症、構音障害）や聴覚障害、発声や発音 の障害、嚥下障害に対して訓練、指導、助言等の業務 ・失語症に対してのリハビリ ・運動障害性構音障害に対してのリハビリ ・高次脳機能障害に対してのリハビリ ・摂食嚥下障害に対してのリハビリ 等 入所定員１２７名 通所定員 ７０名 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問リハビリ ・リハビリ計画の作成、実施とそれに付随する業務 変更範囲：業務上必要がある場合、法人の指示する業務への配置転 換もあり得る。

仕事内容介護老人保健施設・デイケア・訪問リハでの言語聴覚士業務 ・施設入所者またはデイケアご利用者への機能訓練・食事評価 ・パソコンでの資料作成 変更範囲：変更なし